落实党风廉政责任制自查情况汇报3篇.docx

落实党风廉政责任制自查情况汇报3篇 落实党风廉政责任制自查状况汇报第1篇 依据市委办公室关于对落实党风廉政建设责任制有关状况进行专项督查的通知要求，我乡比照XX市2022年度落实党风廉政建设责任制日常检查评分细则进行了仔细自查。现将自查状况汇报如下： 一、努力营造良好从政环境 为营造良好从政环境，依据上级有关文件精神，结合实际，制定了XX乡实行中共XX省委关于加强作风建设营造良好从政环境的看法精神的分工方案，对严守党的政治纪律和政治规则、严格规范选人用人行为、肃穆查处违纪违法问题、严格教化管理亲属及身边工作人员、加强对党员领导干部的教化监督管理等5个方面20条任务，逐项分解落实责任，制定了详细措施和操作方法。全年未出现XX市2022年度落实党风廉政建设责任制日常检查评分细则有关加强作风建设营造良好从政环境的9项情形。 二、严格落实中心八项规定和国务院约法三章精神 完善了公务接待、公务用车、财务管理、物资选购等内部管理制度。1-9月份，公务接待、公务用车费用同比均下降了25%以上；节假日，公车实行定点停放制，全年未出现公车私用现象，也未新购车辆，因公出国境0次；2009年以来，未新建楼堂馆所，并严格根据标准，调整了现有办公用房。乡机关编制人数24名，实有在编工作人员15人，缺工作人员9人，其中班子成员缺2人。 三、全面执行三重一大制度，落实问题整改 严格执行三重一大集体决策机制，对乡重大决策、重要干部任免、重要项目支配和大额度资金的运用，一律按集体探讨作出确定，并通过阳光农廉网、公示栏等形式，刚好对外公布三重一大事项决策及执行状况。结合年终考评，每年开展一次述职述廉活动。推行了贫困户评议和民生资金一卡通发放制度，确保了贫困户识别程序到位，扶贫资金运用平安到位。全年没有省委巡察组、市委巡回督导组发觉的问题。 落实党风廉政责任制自查状况汇报第2篇 根据长航重工党纪202247 号文的部署和要求，我厂对 2022 年度落 实党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作的状况进行了全面检查。检查 工作在厂党委的领导下， 由厂纪委协调组织实施， 结合与重工签订的 2022 年党风廉政建设责任书及厂内订的红光港机厂党风廉政建设责任书 为检查依据开展检查工作，重点检查两级领导班子、领导人员落实党风廉 政建设职责的状况。现将自查状况汇报如下： 一、突出重点抓关键，仔细履行党风廉政建设责任制 突出重点抓关键， 根据党风廉政建设责任制要求，依据集团重工党委的总体部署，深化实行党的十七大和中纪委六中全会精神，总牢固践阅历，坚持改革创 新，以深化开展创先争优活动为契机，进一步加强纪检监察领导班子和干 部队伍建设，为推动党风廉政建设供应组织保证。我厂紧紧围绕生产经营、改革发展稳定大局，从营造良好经济发展软环境入手，切实加大从源头上预防和治理腐-败力度，确保党风廉政建设和反腐-败工作的持续性和深化性，确保了党风廉政建设责任制的落实。我厂两级领导班子，领导人员坚持党 政齐抓共管，仔细落实党风廉政建设责任制，仔细履行党风廉政建设职责， 两级领导人员呈报领导人员落实党风廉 政建设责任制自查报告书 ，厂党 委综合检查结果， 对我厂 2022 年度落实党风廉政建设责任制的状况进行分 析评估。总结成果和阅历，找出存在的问题，2022 年进一步抓好我厂党 风廉政建设制工作做好打算。今年我厂根据党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，把党风廉政建设责任分解落实到全厂各个单位、部门及其主要党 政负责人。年初由厂领导班子成员分别按分管工作范围与厂属 7 个二级单位，12 个管理部门的党政主要负责人签订了 2022 年度红光厂党风廉政建设责任书共 18 份，形成了党政一把手负总责，分管领导各负齐责，一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设责任体系。为了切实落实党风廉政 建设责任内容。两级领导班子仔细做到党风廉政建设和反腐-败工作与生产 经营工作一起部署，一起检查，一起考核，围绕实现企业科学发展，构建 和-谐企业的目标，加强两级领导班子人员一岗双责制的落实，促进两 级领导人员在抓好生产经营工作的同时，切实履行党风廉政建设和反腐-败 工作职责。 二、仔细抓好领导人员教化，监督和廉洁自律仔细抓好领导人员教化， 2022 年我厂仔细抓好两级领导人员及重要岗位人员廉洁自律工作，从 教化、制度、监督等方面努力开展工作，推动惩防腐-败体系建设，促进领 导人员廉洁自律、廉洁从业。今年 5 月，我厂依据长航重工党委、纪委 的 部署，集中开展以风清气正，和-谐发展为主题的党风廉政建设宣扬教 育月活动，制定下发了我厂关于开展 2022 年党风廉政建设宣扬教化活动 的通知并提出了明确的要求。 一是抓好两级领导班子民-主生活会，领导干部述职述廉，个人重大事 项报告，收受礼品、礼金上交登记等自律制度的落实。 项报告，收受礼品、礼金上交登记等自律制度的落实。2022 年两级领导班 子仔细召开班子成员民-主生活会，领导干部在民-主生活会上对自己勤政廉 政的状况进行实事求是地述职述廉，仔细开展指责与自我指责，达到了自 律和他律相结合，统一思想、统一目标、解除不协调因素，团结一样共谋 企业发展的目的。 二是抓好厂务公开、 廉政谈话、 民-主评议领导干部等督廉制度的落实。 二是抓好厂务公开、 廉政谈话、 民-主评议领导干部等督廉制度的落实。 厂务公开工作我厂始终坚持持续开展，厂务事项分两级公开：厂级主要通 过职工代表大会、 厂务公开栏工会简讯等形式公开；二级单位主要 、 通过单位职工大会和单位厂务公开栏等进行公开。纪委主动帮助、协 调两级工会组织抓好厂务公开工作，切实保障企业职工对企业生产经营、 工资安排、劳动保险、财务状况等热点问题的知情权、监督权。2022 年对中层领导干部实行了全方位、多角度绩效考核方法。由被考核者的上级领 导、下级职工 群众、同级单位部门领导分别对其进行考评，然后对其作出 德、能、勤、绩、廉的综合评价，作为聘用、奖惩的重要依据。今年组织 厂级领导班子成员按各自分管的单位，分别与中层干部进行了一次廉政谈话，厂党政主要领导与全体中层干部及重点岗位人员集体廉政谈话一次， 两次参加廉政谈话人员达 89 人次，其中任职前谈话 15 人次。组织中层以 上干部共 49 人、重点岗位 12 人签订了廉洁从业承诺书 ，61 人以个人 名义对严格执行廉洁从业规定作出了慎重承诺，年中、年末，对领导 人员落实廉洁承诺的状况进行了检查。 落实党风廉政责任制自查状况汇报第3篇 依据关于执行党风廉政建设责任制状况进行自查的通知要求，我比照自查内容和自己职责范围内的工作，仔细进行了自查，现将自查状况报告如下： 一、加强思想教化，不断提高干部的廉洁从政意识 紧紧抓住志向信念这个核心，实行多种形式，在干部队伍中开展党风廉政建设的宣扬教化。一是开展集中学习教化活动。实行定期集中学习的方法，组织干部尤其是领导干部学习上级有关党风廉政建设的文件、规定；二是开展正反两方面的典型教化活动。一方面在全县范围内开展了向汪洋湖、郑培民等先进典型人物学习的示范教化活动；另一方面组织干部收视收看反腐典型案件进行警示教化；三是开呈现身说法教化活动。聘请纪检干部、专家来县讲课，举办清风颂廉政书画展，播放廉政教化电教片，强化干部的思想教化，进一步增加了党员干部的自我约束实力和遵纪遵守法律意识。为了明确职责，保证廉政建设各项工作落到实处，我还就县政府一班人如何抓好党风廉政建设和反腐败工作进行了详细分工，落实了责任领导、牵头单位、协办单位和办事机构，通过建立责任制，较好地推动了廉政建设和反腐败工作的开展。 二、完善制度建设，从源头上防止腐败案件发生 针对腐败易发多发领域的重点部位和关键环节，着力建章立制，砌牢防火墙。 一是推行财政管理制度改革。先后制定了县行政事业单位收支两条线管理方法和县财政预算资金拨付管理暂行方法，对原财政拨款单位取消了经费包干，全部实行零基预算，初步建立了公共财政框架。强化了县会计管理核算中心的作用，对原以各项理由不进中心的14个单位，除移民局依据上级文件精神实行会计委派制外，其余单位全部进入中心，加强了财务监管力度，削减了支出漏洞。同时对全县行政事业性收费票据和罚没款收费票据进行了全面清理，使预算外收入全部纳入了财政专户管理，杜绝了小金库的存在，消退滋生腐败案件发生的温床；扩大了政府选购的范围，医疗器械、大宗药品等全部实行统一选购，削减了暗箱操作，降低了药价、减轻了患者负担；从严限制电话费、会议费、款待费等开支，督促两办仔细制定了关于做好来宾接待工作的实施方案，对县四套班子款待费实行总量限制。今年预料接待经费与去年同期相比削减30万元；清理党政机关公务用车，对超编配备的小车全部实行公开拍卖。二是推行了人事选配制度改革。今年对县城中小学各课程缺编老师、农村中心小学缺少的英语老师和计生系统所缺的计生专干及技术人员，改以往组织选调为全部面对社会相应专业毕业生和农村中小学老师、轮岗计生干部中公开招考。严格了干部职工流通渠道，没有一人进行逆向调动，有效地限制了财政供给人数。三是推行了管理制度改革。招商引资方面，建立诸如项目洽谈、合同审定、实惠政策、资金审验、跟踪服务等方面的制度，全面规范工作流程，提高办事效率，树立诚信形象，降低合同风险。同时规范了土地出让和工程招投标行为。对经营性土地改以往的协议出让为全部公开挂牌招标出让，提高了经营效益，实现了国有土地的价值最大化。今年以来，共挂牌出让8宗土地，面积100余亩，成交总量2600余万元，成交价比挂牌价多收入132万元。基建项目和马路改造项目今年也全部按规定进行了公开招投标。 三、实行多种措施，切实订正部门和行业不正之风 群众对部门和行业的不正之风深恶痛绝，今年以来在订正部门和行业不正之风方面主要做了以下工作。一是整顿作风。组织人员深化到部门、乡（镇）明查暗访，督查各项纪律及工作部署的落实状况，对发觉的问题刚好通报，并记录在案，作为年终考核考评记分依据，目前，群众有所反映的乡（镇）干部走读、县直单位超标准接待、公款钓鱼等现象得到有效遏制。针对县集中办事大厅办公单位越来越少、服务功能越来越弱的问题，县政府常务会议特地进行了探讨，出台了关于加强集中办事大厅管理工作的实施看法，并将办事大厅划归纪检监察部门管理。二是注意行风。建立了行政审批制度，削减了审批项目，规范了审批程序，强化了民主决策；今年先后组织人员对农村税费改革、减轻农夫负担、中小学校收费进行了专项检查，把各项工作落到实处；加大了治理马路三乱的力度，保持了马路基本无三乱县的成果；对影响经济发展环境的行为，接着实行四铁精神整治，投资软环境进一步好转。三是关切民风。搞好政务、村务、校务等公开工作。主动督促各乡（镇）、村和部门普遍建立了政务公开栏，乡（镇）、村重点对村民关切的税费交纳、救济款物发放、安排生育、村级财务先后进行了公开，部门重点对有关政策、办事程序、收费项目及标准进行了公开，各中小学校在春、秋两季开学时，重点对各年级的学杂费收费标准进行了公开。四是树立新风。开展了诚信南城活动，抓好民主测评，对为客商投资企业服务的相关单位，每年进行一次形象测评，由客商自主投票，评出前三名和后三名，好的单位通报表扬并赐予嘉奖，差的通报指责，主要负责人在电视上作表态发言。 四、强化监督作用，从严查处各种违纪案件 审计、监察是政府对下级机关及其工作人员进行有效监督的重要手段，是推动廉政建设、反对腐败的重要途径。110月，县审计局共对46个行政事业单位、2个企业单位和12个专项进行了审计。共查出违纪金额62万元，管理不规范金额141万元，损失奢侈金额5万元。对45个单位的55位领导干部进行了任期经济责任审计，查出有问题资金17万元，收缴财政12万元。为维护经济秩序、服务宏观调控、推动廉政建设、促进经济发展和社会稳定发挥了主动作用。纪检监察部门共立案84起，其中大要案12件，处理违纪党员干部84人，对违纪行为起到了有效的震慑作用。 五、自警、自省、自律，仔细执行党风廉政建设的各项规定 本人能够根据中心、省、市关于领导干部廉洁自律的规定，严格要求，自觉接受组织和群众的监督，不徇私情，不谋私利，做到廉洁从政。能够发扬勤俭节约、艰苦奋斗的作风，自觉抵制铺张奢侈的歪风邪气。没有利用职权干预、插手建设工程招标投标、经营性土地运用权出让和房地产开发与经营；在公务活动中没有收受现金、有价证券和支付凭证；没有利用节假日、婚丧喜庆等事宜收敛钱财；工作脚踏实地、实事求是，讲求实效，没有为谋取所谓政绩弄虚作假、虚报浮夸，更没有搞脱离实际的形式主义、花架子；没有以开会、考察、培训、招商引资等名义变相公费旅游，今年出省2趟，都是参与省、市组团的集体招商引资活动，没有拐道到任何名山大川和风景名胜区巡游，无论在省内、省外活动，没有搞过相互宴请、高档消遣消费。深化乡（镇）、村调研坚持用工作餐，没有给基层和群众增加负担。没有超标配备、运用小汽车，在住房问题上，没有以权谋私行为。历年来个人重大事项都刚好向市纪委进行了报告，同时严格管好亲属和身边工作人员，配偶和子女都没有从事经商活动。其它有关廉政自律的规定，本人都能严格根据要求仔细贯彻执行。 今年以来，我对自己职责范围的工作尽职尽责，对自己从严要求，在执行党风廉政建设责任制中取得肯定成果，但也存在一些不足和薄弱环节，对此，我将在今后的廉政建设工作中，赐予高度重视，仔细加以解决。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页