2022年企业员工励志演讲稿4篇.docx

2022企业员工励志演讲稿4篇企业员工励志演讲稿有哪些？我为大家整理了4篇与企业员工励志演讲有关的演讲稿，欢迎大家阅读。企业员工励志演讲稿篇1敬重的各位领导，敬爱的同事：大家好。古人云：勤俭可以兴国，逸豫可以亡身。古人云：俭，德之共也;奢，恶之大也。古人又云：勤俭永无穷，坐食山也空。古人云了又云，意在告知我们一个颠扑不破的道理：勤俭节约是我们中华民族的传统美德。勤俭节约是我们的传家宝啊!滚滚历史长河，多少古圣先贤。克勤克俭，如数家珍!越王勾践，卧薪尝胆，励精图治，终成春秋五霸。宋襄公，衣求蔽体，食求果腹。改革变法，激励农桑，而列战国七雄。魏武帝曹孟德，布衣素食，劝妇耕织，扫平北方，纵横中原。致使三分天下有其二。唐太宗李世民，乘轻骑，住寒宫。减轻徭役，养精蓄锐。才有贞观之治，天下为家的盛世局面。恰恰相反，商纣王，酿酒为池，悬肉为林。苛捐杂税，大兴土木。牧野之战，倒戈相向，终自焚于露台。周厉王，穷奢极欲，千金买笑。一百零一姓道路以目，诸侯八方烽起。最终社稷倾覆，暴尸于荒野。唐明皇李隆基，长安回望绣成堆，山顶千门次第开，一骑红尘妃子笑，无人知是荔枝来终酿成安史之乱，而挥泪马嵬坡前。正所谓古往今来无不行，独有天地常悠悠正所谓往事越千年，魏武挥鞭，勤俭节约今安在，以史为镜看今日!在当今时代，勤俭节约有了更加深刻，更加科学的内涵。通过这次关于科学节约，提升管理的学习，使我们更加感受到作为一名兴龙人对于我们这个企业大家庭兴衰荣辱的责任。假如我们以一种主子翁的姿态，以一颗无限感恩的心对待我们的工作，那么，我们说科学节约不就是宏大的生产力吗?当我们节约了一滴水、一度电、一张纸甚至一个纸杯，当这种行为成为我们的一种须要、一种习惯、成为天经地义。我想只有这时作为兴龙人的骄傲感才会从心底油然而生。大家说，对不对呀?当我们提高了我们的工作效率，节约了一分一秒;当我们提高了服务水平，不再吝啬我们的问候与微笑。只有这时候，我们才会感受到企业的坚决步伐与我们自身的发展。大家说，对不对呀?科学节约就像一场竞赛，是和自己、和时间，和习惯势力的竞赛。这次以科学节约，提升管理为主题的学习活动，直指每一个人的内心深处。反躬自问，潜移默化。无须大刀阔斧亦能巧夺天工。因为我们都明白刻进血液里的才是制度!我们信任，只要从我们企业的根本利益动身，从我们自身做起，从一点一滴做起，勤俭节约、艰苦奋斗，我们的企业必将走向更加旺盛昌盛的明天!今年我们的企业同样面临着世界经济大衰退的考验，迎接着经济危机的挑战。但是只要我们一分一厘、集腋成裘。我就不信任积跬步不能致千里!我就不信任纳细流不能成江海!我就不信任成果不是我们自己创建出来的!企业员工励志演讲稿篇2大家还记不记得看法箱里的第一封建议是什么吗?我觉得导致这个建议最终流产的因素许多，可能是因为那段时间我们的表现的确不太好，也可能是市场不够景气，或者这个建议只是大家的一种期望，大家也并没有当真。而现在，这个期望尽然真的来了，说真的，很让人兴奋，终归许多人已经遗忘了这个事。既然来了，我们就好好快乐一下，当然，我们可以用鼓掌方式来庆祝一下。还是那句话：只要我们做的够好，一切皆有可能。假如有谁不信的话，可以来试试。而我觉得自己就是这么一个例子：我很喜爱和老员工一起聊工作，因为总能在老员工的身上获得一些见识，特殊是萍姐，我很喜爱听她讲那些与地理旅游有关的事，所以经常问她一些与地理旅游有关的问题，并且搞笑的是我的问题大多看起来都是那种很让我这个人显得极度无知，或者说是可笑的问题，并且听了过后我又经常遗忘，可能还是要多亲自走走那些地方才能真正记住。因为在算是很有资格的一名员工，所以那段时间总爱和她聊一些关于工作，关于生活上的事。我还清楚的记得，我和她聊过关于个人发展的事情。后来王婷也和萍姐也聊到了这个话题。信任许多人和我，还有一样，在人生中都要面临这样的问题，终归我们大多都是90后，可能更看重个人的发展。很兴奋，如今我做到了，这并不能算胜利，可能用进步一词更为合适。要知道，在一个并不那么感爱好的行业中，却能找到自己喜爱做的事，这真的应当值得庆幸。我对我现在的岗位很满足，因为这正是我始终想做的事。有人可能想知道我是怎样获得这一步阶梯的，是不是用了某种卑鄙手段，当然，在这卑鄙手段四个字上面要加上引号。而我想说的是：在仔细做好自己工作的同时，也要学会思索和创新。其实我们和公司一样，包括那些世界500强，假如没有思索和创新，那就肯定没有进步。假如老板给了我们一个岗位，而我们只是把这个岗位该做的做好，该管的管好，那自己可能会长时间的在原地踏步或者进步空间很小，我们必需要有创新或者呈现出自己比别人优秀的某种实力，这样才能加快我们自己的步伐。虽然机遇很重要，但假如我们没有实力去抓住这个机遇，或者说没有打算好去住住这个机遇，那我们还是将在原地踏步。所以我的工作理念是：在做好工作的同时，也要学会思索与创新。当然，这只是自己的一些观点。在这段工作期间，我同样犯了许多错，包括一些在别人眼里看起来是那种很低级错误，但我还是犯了，同时我也间接感受到了别人对我的指责或者不满。即使是这样，我还是很信任自己，并且因此更加坚信自己是可以做的更好。假如问我收获最大的是什么，我的回答是：自信。在相当长的一段时间当中，对于我来说更多的是学习，不管我是否能做好这个岗位，但我努力过了，即使没做好，留下了什么缺憾，也总比没去做过而感到懊悔要好的多。在以前我始终都很艳羡，因为他有忠实的顾客，在那个时候我就下定决心，我也要拥有这样的忠实顾客，而如今，我想我已经做到了。就像一样，他能自学设计，不管这是工作须要，还是他原来就很喜爱，这对于他来说都是很有意义的事，许多时候我们都认为思维逻辑有问题，但我并没有这样认为过，反而他是我在最观赏的人，在我看来他是一个思想极为丰富的人。说这些并不是希望大家学习他什么，而是希望大家都能专心去和每一个同事相处，专心去感受每一个同事。那句话说的真的很好：记住一个人的好，往往比记住一个人的坏要好的多。有人问我的工作职能原委是什么?而我的回答是：因为公司有这样的战略须要，所以由我来担当一些相应的事务，我的定位主要是在部门与部门之间或者同事与同事之间作为一种沟通的桥梁(虽然这个定位有些模糊，但却是所面临的一大问题，我妈前几天给我讲了一个事，他说：在工作中，不是你对别人好，别人就会领情，不要在工作中太过和善，在那次谈话中，我还反对了我妈，我说：你可不行以不要那么势利，不是每个人都会这样，只要我觉得我是用真心在对他好，那他肯定能感受到，后来我发觉我错了，每个人都是一个独立的个体，有独立的思想，终归有些人会太过敏感，这样下来就会把你对他的好当做一种指责，甚至讪笑。在上次的培训课上，老师说的很对，每个人都是自私的，最不能否定的东西就是自己。在，我从来没有害过谁，即使被别人误会，我也只是一笑而过，终归许多事不是我一个人所能做完的，自己的路还是须要靠自己来走)，然后再负责一些公司的整体事务(包括帮助各部门的培训工作，组织活动，写一些公司文件和处理一些琐碎的事等等)，在这期间我须要去发觉公司每个部门存在的一些问题，然后一个一个解决掉，并且想方法加大各部门的执行力度，不管这种力度给大家带了什么不便之处，但回头看来，公司总体是在往好的方面发展。在以后的工作中，我同样会把自己的理念融入，尽力去变更我能变更的一切。我在始终留给自己一句话：希望因为有我的存在，能有那么一点点的不一样。企业员工励志演讲稿篇3假如您真想活出个人样来，请收起自己那种每天有牢骚、事事都不满的看法，静下心来做好任何一件事，那么，胜利就离你不远了。到那时，满心高兴还都高兴不过来呢，哪还有闲工夫埋怨什么。这一观点，不是我的阅历之谈，也不是我的失败教训，套用一句广告词来说，那只是矿泉水的搬运工而已。假如你研读过马云的人生，就会对永不埋怨的心态有一个全新的相识，对自己因为过去那种这也看不惯那也有看法的心理误了自己多少事而痛恨不已。埋怨变更不了任何人的人生，它只能给自己添乱。一个人真正的失败，不是从他(她)失败的时候起，而是从他(她)指责别人的那一刻起先。马云在他的前37年里，用失败两个字形容绝不为过。37年之后，他突然时来运转飞黄腾达了。真的是他时来运转吗?回答是否定的。用他自己的话说：秘诀就四个字：永不埋怨!马云胜利的秘诀只有四个字，细致想一想，又有哪位胜利人士的成就是用满腹的牢骚换来的?且不说牢骚太盛防肠断，就是时间也奢侈不起，人这一生有多少十年二十年呢!能干成点事的时间，最多40年，光顾发牢骚奢侈个十年二十年，就确定了人这一生一事无成。共2页，当前第1页12第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页