有关工会工作计划模板集合.docx

有关工会工作计划模板集合 有关工会工作安排模板集合七篇 有关工会工作安排模板集合七篇 日子犹如白驹过隙，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，写一份工作安排，为接下来的工作做打算吧！工作安排怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编细心整理的工会工作安排9篇，欢迎大家共享。 工会工作安排 篇1 一、指导思想 以全面实行中心对工会工作的重要指示和省、市、县委关于进一步加强新时期工会工作看法为契机；以提高工会工作水平、实力和绩效为重点；以创新工会方法为途径，团结动员、带领全镇小学教职工为完成各项教化教学任务而努力工作并在构建和谐校内中建功立业。 二、工作重点及方法措施 强化学习，提高相识，明确新时期工会工作重要意义。 做人需追求高尚境界，做事需具备敬业精神，意欲达此，离不开学习。学习是社会进步和人的全面发展的须要，也是工会保持正确政治方向，提高水平与实力的必要途径和前提。拟把学习摆在首要位置，组织教职工扎扎实实地学习。 学习内容与形式：党的十六届五中全会文件、文章；中心和省、市、县委关于加强工会工作指示精神；王兆国同志在江苏考察时的重要讲话、工会工作手册等。多种形式并举，做到“四个结合”：集中学习与分散学习相结合；组织培训与撰写学习心得相结合；专题讲座与座谈消化相结合；研讨磋商与汇报沟通相结合； 学习目标与要求：提高全镇小学教职工的理论水平，把思想统一到学校的目标任务上来，把才智和力气凝合到学校的发展规划上来，增加“走内涵发展之路”的自觉性和坚决性。 进一步明确当前的形势任务，增加做好工会工作使命感、责任感和紧迫感；充分相识实现第十一个五年规划提出的目标是包括广阔教职工在内的全国人民的根本利益所在，也是教职工在新时期的神圣使命；深刻理解“十一五”规划的精神实质，坚持以人为本，实施人才强国战略意义和措施；精确把握教化在“十一五”中的地位和作用；细心体会中心对工会组织的期望和重视；全面坚持围绕中心、服务大局，锁定“走内涵发展之路”的强校目标，在构建和谐校内中发挥主动作用。 实行主动措施，巩固学习成果，上半年组织一次学习心得沟通会与读书笔记展评，下半年组织一次征文竞赛。 善抓机遇，突出重难点，推动新时期工会工作的新跨越。 以高度的政治敏锐性和深刻的推断力，把握住从中心到地方各级党组织对工会组织、工会工作的重视，抓住全县上下实行中共赣榆县委关于进一步加强新时期工会工作的看法这一契机，突破僵持线和临界点，使XX年的工会工作再上新台阶。其工作思想是：围绕“一个中心”、抓住“两个擅长”、实施“三个争取”、做好“四个突出”： 围绕“一个中心”。学校工会坚持围绕教化教学这个中心，服务于提高教化质量这个大局，引导教职工开展多种形式的教化教学活动，为学校发展建功立业；引导教职工树立正确的人才观、教化观、质量观，确保素养教化落到实处；引导教职工正确对待改革中的利益调整，自觉站在改革的前列，以实际行动支持学校的各项工作。 抓住“两个擅长”。一是擅长借势、借风、借力。充分利用学校行政搞活动之机，相机融入工会工作，使学校工作、工会工作既融为一体，重点又名得彰显，借助各部门的力气推动工会工作新拓展，完成年度工作任务，实现年度工作目标；二是擅长贴紧教化教学工作，贴紧教化教学工作就贴紧了学校工作的中心，在政治上保证教职工的主子翁地位，在制度上落实教职工的民主权利、经济利益和精神文化权益，团结教职工为学校的发展作出应有的贡献。 实施“三个争取”。争取党支部对工会工作的坚毅领导，依法维护教职工的合法权益，不断探究和实践多层次、多样化的维权载体和实现方式；争取行政重视、支持，努力加强自身建设，依法按章独立自主地开展工作，发挥工会桥梁纽带作用；争取学校各职能部门的帮助，协作学校各阶段的主要工作，协同有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教化活动。 做好“四个突出”。突出重点是实现新时期工会工作新会议的重要点，在实际工作中注意突出党和国家的根本点，突出学校工作的中心点，突出工会工作的难点，突出教职工关注的热点，推动工会的新拓展。 构建机制，发挥职能，维护和表达教职工合法权益。 维护是工会的基本职能。工会存在的基础和意义确定了工会在任何时候，任何状况下，都必需把实现和维护教职工的利益作为各项工作的根本动身点。以全总关于加强协调劳动关系，切实维护职工合法权益，推动构建社会主义和谐社会的确定为依据，着力推动维权机制建设，完善维权方式，创新维权载体，增加维权实效。本年度重点建设两方面的机制： 教职工民主管理，民主参加和民主监督机制。充分发挥教代会的源头参加、源头维护作用，重在落实职权、完善机制、提高质量上下功夫，重点做好四个方面的工作，一是注意教代会闭合期间的民主管理、民主监督的实现，行使好教代会工作机构的职责，落实好教代会决议，维护教职工知情权、参加权、通过权和监督权。发挥代表责任制的作用，坚持凡涉及教职工切身利益的事项须经教代会探讨通过，条件许可时实行票决制；二是在党支部领导下，主动推动教代会民主评议领导干部制度，促进民主决策、科学治校；三是接着推行校务公开，强力推动厉庄镇小学校务公开实施方案的落实，在规范上下功夫，并向过程公开，全面公开和深度公开推动；四是接着做好“学校目标共保协议制”，使之在学校教化教学管理中发挥更大作用。 工会工作安排 篇2 一、 指导思想 全面贯彻党的教化方针，紧紧围绕“质量特色文化”三大关键词，以全面提高教化教学质量为核心，扎实推动素养教化，切实行使工会维护、参加、教化和建设四大职能，团结广阔教职员工在开展教学教研，参加学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增加学校工会的吸引力和凝合力，求真务实、与时俱进，专心积淀和美文化，促进学校内涵发展，为创办人民满足的学校的办学目标作出应有的贡献。 二、工作目标 (一)增加三个意识： 1、进一步增加工会工作听从服务于教化教学发展大局意识; 2、进一步增加维护意识; 3、进一步增加创新意识。 (二)营造五种氛围： 1、营造民主和谐的校内氛围; 2、营造有利于激发教职工创建性的工作氛围; 3、营造有利于青年老师快速成长的工作学习氛围; 4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围; 5、营造和谐的充溢关爱的生活氛围 三、主要工作 (一)不断提高学校民主管理水平。 1、加强教代会自身建设，定期召开教代会，仔细落实教代会的各项决议，充分发挥教代会和全体教职工的作用，督促学校对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政实力。切实保障教职工在教化改革和发展中享有知情权、参加权、决策权和监督权，仔细维护和保障教职工的合法权益，支持学校依法行政。 2、接着深化抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的沟通渠道，为学校的稳定做好协调工作。 (二)进一步提高教职工师德素养。 1、加强学习，提高广阔教工的思想素养。有针对性地学习工会法、中小学老师职业道德规范、老师法、教化法、未成年人爱护法等有关法律学问，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的实力，提高人文素养和开拓创新实力。结合贯彻公民道德建设实施纲要，开展争创“五好文明家庭”、“巾帼建功”等活动，为促进学校精神文明建设争作贡献。 2、结合教化行风政风建设，根据上级要求开展师德主题教化活动。大力弘扬身边的先进人物事迹，主动建设师德高尚、一专多能、质量一流的教工队伍，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。 (三)主动开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动。 1、.响应全民健身活动，利用学校资源，提高广阔老师主动参加活动爱好和相识，做到有安排，有内容，有支配。 2、开展劳动竞赛和技能训练，促进老师队伍建设。协作学校开展岗位练兵活动和教学沟通研讨活动，引导教职工争做学习型、学问型、专家型职工，提高老师素养，树立老师形象，提升学校声誉。 (四)做好“献爱心、送暖和”工作，增加工会的凝合力。 接着做好走仿慰问工作，适时地慰问病、困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度，关切教职工生活，定期组织教职工进行体检，为教职工办实事、好事。 工会工作安排 篇3 在公司党总支和联合工会的领导下，努力探究工会工作的新机制，切实履行维护职工合法权益的基本职责，充分调动职工的工作主动性和创建性，特制定本工作安排。 一、指导思想： 以学习宣扬贯彻新工会法为契机，紧紧围绕改革和发展的大局，全面履行工会各项职能，健全、完善、突出工会的维权、保障、参加、监督机制，切实加强职工职业道德建设，加强工会自身建设，组织和团结广阔职工，为促进公司各项工作水平更上一个新台阶而努力奋斗。 二、工作要点： 1、加大工会工作组建力度，规范新建工会工作。接着加大工会组建工作力度，根据“哪里有职工哪里就要建立工会组织”的原则组建工会，在完成工作任务的同时，要相应地把工会组织建立起来。工会组建率达到101%，入会率达到90%。 2、加强完善学习培训制度，提高政治理论素养。重视对会员的思想教化与业务培训，促进其思想业务素养的提高。定期进行思想教化与业务培训，通过会议、培训、沟通等形式，学习法律法规，进一步增加责随意识，充分发挥主子翁的作用，激励广阔职工勤奋学习，钻研业务，引导广阔会员把思想和相识统一到公司中心工作上来。反对形式，务求实效。 3、主动推动民主政治建设，维护职工合法权益。“组织起来，切实维权”是新时期新阶段全国总工会确立的工会工作方针。因此，工会将仔细贯彻执行这一工作方针，以维护职工正常基本权益，主动探究符合工会实际的维权内容和维权机制，在全面维护职工合法权益的同时，更加注意维护职工的民主政治权益和精神文化权益，为构建和谐单位，维护稳定，促进发展和人的全面发展营造良好的人文精神生态。 4、切实关切职工业余文化，丰富职工文化生活。通过各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐，增进健康，活跃身心，激发集体荣誉感和进取精神。一是主动做好丰富职工精神生活、旺盛单位文化工作，大力开展丰富多彩的文娱活动、形式多样的健体活动和有益于身心健康的休闲消遣活动，营造全民健身的良好氛围，缓解职工身心压力。二是关切职工的心理健康，充分利用各种资源，开展心理保健学问讲座和询问活动，增加职工身心素养和自我保健意识。对家庭经济困难、生病等职工进行慰问。 三、以强化工会基本职责为基础，接着加强工会自身建设，开创工会工作新局面。 1、以学习、贯彻、落实中华人民共和国工会法为契机，切实加强职代会建设，以提高职工职代会质量为基本要求，结合各单位实际，参照有关规定，把职代会制度尽快建立和完善起来，促进民主管理工作逐步深化。 2、接着搞好工会组建和基层工会选举工作；制定和实施专职工会干部和兼职工会干部基本职责，结合年终总结、考核进行工会先进集体、主动分子、优秀工会干部的评比与表彰工作。 3、结合工会全年工作安排支配，接着加大工会宣扬力度。进行宣扬培训，加强工会宣扬阵地建设，增加宣扬工作的时效性，使宣扬工作成为展示工会工作的窗口。 今年，是公司新一届工会工作的开局之年，也是公司征费工作乘势而上的一年，我们各级工会组织要切实发挥主力军作用，团结好广阔干部职工，要树立以单位为家的思想，为完成公司的各项任务而努力工作。 工会工作安排 篇4 我院工会工作总的指导思想：在上级工会和医院党支部的领导下，围绕医院中心工作，带领全体工会会员以创新的精神，加强工会组织的建设，增加为职工服务的意识和为医院建设的意识。求真务实，与时俱进，全面开创医院工会工作新局面。 一、主动履行工会的基本职责，抓住重点，做好各项常规工作。 抓住工会工作的群众性特点，进一步确立为全体会员服务的理念，坚持面对大多数职工；进一步完善职代会制度，依法规范职代会组织，确保每年召开两次较高质量的职工代表大会。 1、进一步加强职代会制度建设，维护职工的民主权益。按时召开好职代会。接着加强职代会在促进民主参加、民主决策、民主监督方面的制度建设，接着加强职代会的程序建设，确保职代会议事的规范性和结果的合法性，做好看法的汇总和反馈工作。组织职工代表接着做好对医院中层干部的民主测评工作。 2、深化群众，倾听和传递职工呼声，重视对职工思想动态的探讨，刚好了解职工工作、生活的新改变和新须要，通过开展多种多样的活动，主动引导职工健康发展；充分发挥工会委员和工会小组长的作用，刚好收集职工普遍关切的热点问题，对重要的状况通过院务会、院周会、职代会等时机刚好反映，并主动提出建议。 3、以维护职工合法权益为着眼点，努力建设稳定、和谐的劳动人事关系，要切实履行基本职责，凡是涉及职工切身利益和实际困难的事，再小也全力以赴去办，为职工群众解难，是工会工作的动身点和落脚点，要不断增加工会组织的吸引力和凝合力。 4、主动开展群众性的文体活动，促进职工的身心健康。主动响应市总工会、卫生系统工会的各项指示，为职工参与各类文体活动创建必要的条件和建立有效的激励机制，以充分调动职工参加运动的主动性和主动性。 5、接着进行“巾帼献爱心”的活动，做好对困难职工的慰问及病假职工的探望；接着做好送暖和工程，接着注意向特别群体倾斜，坚持几十年如一日，关切孤残儿童，到市儿童福利院慰问。 6、接着组织好庆祝“三八”节、劳动节、护士节、春节等各类节日庆祝活动。 二、加强工会组织的自身建设，主动开创工会工作新局面 1、进一步加强工会干部队伍建设，以会代训，结合工作会议，组织工会干部仔细学习有关理论和上级会议精神，切实提高为群众服务的思想意识和从医院发展动身的大局观念，以提高素养和实力，做好换届选举工作。 2、定期召开工会委员会议，探讨工会工作。进一步规范工作程序，提高工作质量和效率。做到年初有安排、年终有总结、活动有规程、工作有记录、建档齐全、对档刚好完整。留意倾听职工的看法和要求。充分调动全体工会会员的主动性和参加意识。 3、找准工会组织在医院中的位子，理顺医院党政工在医院工作中关系。进一步发挥工会组织的作用，亲密联系群众，帮助党政做好有关工作。 三、增加医院管理的透亮度，推动院务公开工作深化开展。 主动帮助党政仔细开展院务公开工作，年初仔细制订工作安排，抓好各项工作的落实，要做到真公开、全面公开。要在强化管理上下功夫，做到围绕重点、突出焦点、责任到人、措施到位、不走过场、不流于形式，要加大宣扬力度，营造良好的社会氛围。 四、紧紧围绕医院中心工作，主动开展优质、满足服务 以医院为中心，主动开展优质服务，努力改善服务看法，提高服务质量。奉献爱心服务，营造舒心环境，供应放心医疗。做到服务到位保障有力，完成医院、上级工会交办的各项工作任务。接着做好“优质服务竞赛”、“岗位能手”、“巾帼文明示范岗”等优质服务的评比工作。 五、评优创先，提高工会委员工作主动性 为工会工作上一个台阶，要充分调动工会委员，工会小组长的工作主动性，激励大家为工会工作献计献策，共同把工会工作规范化，量化。年终做好优秀工会小组长，文体活动主动分子，优秀通讯员奖，金点子奖等评比工作。 总之，在的工会工作中，肯定要把职工的呼声作为第一信号，把职工的须要作为第一选择，把职工的利益作为第一考虑，把职工满足作为检验工作的第一标准。 工会工作安排 篇5 一、加强老师职业道德修养，提高教化教学水平 1、进一步学习中小学老师职业道德规范和市局关于老师违反职业道德行为处理规定，进一步加强职业道德教化，协作支部和行政组织全体教职工学习法律法规，努力做好教职工的思想政治工作，树立依法治教、文明施教、细心执教、廉洁从教的良好师表形象，大力弘扬老师中涌现的好人好事，通过专栏、报纸等新闻途径正面宣扬师德典型，引导老师讲正气，讲奉献，讲业绩，在自己的岗位上建功立业。 2、组织全体教职工主动参加“课内比教学，课外访万家”活动，建设一支师德高尚、业务精谌、结构合理、充溢活力的老师队伍。 3、在教职工中开展文明礼仪教化活动，提倡文明新风尚，抵制粗俗陋俗。 4、仔细学习学校的各种规章制度，使全体教职工确立科学的工作策略，树立科学的教化观、教学观、学生观、人才观。 二、推动学校民主政治建设，努力构建和谐校内 1、加强教化工会源头参加。建立和完善各种源头参加制度，把工会维权工作融入到学校党、政工作看法中，融入到学校改革发展的规划制定和实施方案中，融入到学校依法治校、依法行政的职能体系中，融入到工作目标责任制和工作考核体系中，从而不断扩大维权工作覆盖面，增加维权工作实效。 2、从我校工会工作的实际动身，充分发挥教代会在民主管理中的任用，争取党支部加强对学校教代会工作的领导，本学期召开一次教代会，并做到有安排、有组织、有时间保证、有详细收效，进一步规范教代会形式，仔细履行教代会职权，提高教代会质量。 3、切实推行校务公开，落实公开内容，校务公开的形式要进一步丰富，扩大公开内容，进一步建全制度、规范运作，加强监督提高质量，保证校务公开的真实性、有效性，依靠全体老师，虚心听取看法，把工作落到实处。 三、丰富教职工业余文化生活，增加职工体魄 1、开展丰富多彩的工会活动，引导和激励老师主动参与适合自身的简便易行的不同形式的身体熬炼，对全勤的老师予以表彰。组织教职工为参与分局教职工排球赛作打算，主动备战，争取卫冕。庆元旦教职工联欢会，开展一次远足活动，放飞心情，健康体魄，增进友情，凝合人心。 2、接着抓好献爱心送暖和的工作，增加工会的活力，建立困难教职工档案，做好走访慰问工作，关切教职工疾苦，建立好教职工健康档案，刚好探望生病住院教职工，为他们送去学校暖和，关切退休老师的生活，让他们安享晚年。 四、主要活动支配： 九月 1、“老师节”庆祝活动 2、中秋、十一教职工远足 十月 1、退休老师座谈会 2、教代会 十一、十二月 1、组织教职工排球赛 2、民主评校 3、民主评议干部 4、庆“元旦”教职工文艺活动 元月份 1、半年工会小结 2、财务清理 3、师德考评及师德标兵评比 工会工作安排 篇6 一、 提升教职工的综合素养，充分发挥其在教化改革中的主导作用 1. 主动开展师德教化系列活动，进一步加强职业道德、社会公德、家庭美德教化，实施“爱生行动”，建立帮困助学机制，评比“爱生模范”。 2. 在老师节活动中，采纳多种形式宣扬先进老师、优秀集体事迹发扬优良传统，争创学习型组织，争当创新型人才，树新时期教职工形象。 3. 协作教务处、教科室开展青蓝工程活动，开展教学基本功竞赛、弘毅讲坛、岗位练兵等多种形式教学竞赛，将学陶师陶研陶落到实处，进一步提升老师的专业水平。 4. 主动协作开展“千名党员老师进社区”活动，接着组织好老师回报社会活动，树立新时期老师良好的社会形象。 二、坚持教代会制度，主动推动基层民主政治建设 1.主动依法科学维权。坚持贴近教职工办实事，贴近基层抓服务的宗旨，关切教职工最关切、最干脆、最现实的问题，找准工作切入点，科学谋划，利益兼顾，切实维护好教职工的合法权益。 2. 加强民主决策，民主管理、民主监督。强化教代会职能建设，召开八届三次教代会。 作学校工作报告 作学校财务与工会财务审计工作报告 报告本次教代会提案征集状况和上届教代会提案落实状况 校级领导述职、教职工民意测评 三、主动实施送暖和工程，努力构建和谐校内 1.接着实施送暖和工程，刚好关切教职工的生活，不断改善和提高教职工的福利和待遇。 2.建立和完善有关庆贺、慰问、嘉奖、老师养息等各项制度，努力探究为教职工服务的新举措、新途径。 3.加强女职工工作，切实维护教职工合法权益和特别权益。 4.加强校内文化建设，开展丰富多彩的文化体育活动。 接着办好工会俱乐部，不断增加健身的活动设施和内容，并进行针对性指导。 举办红烛生日晚会和和老师节庆祝活动。 组织教职工参与学校秋季田径运动会；还有乒乓球、排球等单项竞赛。 组队参与靖江市教职工羽毛球竞赛。 组织教职工参与校内文化艺术节活动。 四、以创先争优为平台，加强工会自身建设 1.进一步加强学习型组织建设，主动开展工会理论探讨工作，参与市教化工会组织学校民主管理推动会。 2.主动做好“模范教工之家” 和“工人先锋号”创建活动。 3.加强工会理论探讨和调研，加大工会工作的宣扬报道力度。 4建立健全工会委员会例会、请示汇报、财务审查、考核评估等各项正常制度。 工会工作安排 篇7 为了加强工会规范化建设，充分发挥工会在学校工作中的民主管理、民主监督作用，更好覆行维护职能，促进学校健康和谐发展，依据市总工会关于开展“达标创模“活动的实施看法精神和市教化工会提出的“五个一”为主要内容的达标创模考核标准，依据学校工会“达标创模”实施方案，制订学校工会开展“达标创模”活动实施细则，安排*年工会主要工作： 一、健全工会领导班子，加强工会自身建设 加强工会组织建设 1、健全工会组织网络。依据工会基层组织建设的有关规定，要健全工会组织网络，工会会员人数正确、会员名册齐全。 2、刚好做好新会员入会登记发证工作。 3、筹备换届改选工会委员会。*年在校党委统一部署下，换届选举工会委员会，同步产生新一届工会委员会、经审委员会、女工委员会，建立相应特地工作小组和工会小组，届时要做筹备工作。 4、按规定办理社团法人资格证书 加强工会干部和工会主动分子培训 1、依据工会职能，加强工会干部队伍建设，合理分工，明确职责，各司其职，通过培训提高工会干部组织、协调、创新实力和维权实力。 2、加强对工会主动分子的培训。占全体会员20%以上的工会主动分子，是基层工会骨干力气，加强主动分子的培育，有利于提高工会的战斗力。要以会议和专题学习等形式，加强组织培训，每年不少二次，通过培训，使全体工会主动分子了解工会年度主要工作，驾驭做好工会工作的基本要求和详细方法，并主动参加详细实施。 按规定建立人事争议调解委员会和平安生产监督组织，选择责任心强，敢于为教职工讲话的代表充溢调解组织。人事争议调解工作、健全工作制度，做好思想疏导工作，建好调解工作台帐。 主动开展创建模范教工之家活动 明确工会年度工作目标，工会工作年初有安排，年终有总结，活动有台帐，建立特地的工会工作网站，工会档案管理规范。 二、完善工会维权机制，切实履行维权职能 建立教代会制度，落实教代会会员职权。 1、每年至少召开一次教代会，以教代会等民主管理形式，推动校务公开工作进一步深化。 2、加强教代会代表会前培训工作，使全体代表更好地履行代表参政、议政、监政职能。 3、全面落实教代会职权，凡学校重大问题必需经教代会审议通过，涉及教职工生活福利问题由教代会探讨确定。 4、充分发挥教代会工作机构的作用，每次教代会前做好议案的征集汇总工作。坚持教代会会前会后报告制度，筹划组织开好教代会，闭会期间做好教代会决议的督查落实。 进一步开展民主评议干部制度，每年坚持一次教代会代表民主评议干部制度，评议结果作为干部年终考核重要内容。 建立健全维权机制，落实同等协商、生活保障、劳动爱护、劳动关系协调等制度。 1、深化实际、调查探讨。充分倾听教职工的看法，刚好了解、反映教职工的呼声和愿望，主动主动参加学校各项规章制度的制定。 2、做好女教职工的“五期”爱护工作，依法维护女教职工的特别利益，举办健康学问培训，一年进行一次妇女病的检查。同卑视女教职工的行为作斗争。 3、按规定配发劳护用品，改善教职工工作环境。 实施送暖和活动，为教职工办实事， 1、进一步完善教职工几项福利规定，提高教职工福利待遇。为教职工办实事、做好事。 2、关切贫困师生，建立贫困师生帮扶基金和贫困职工、贫困学生档案，做好扶贫帮困工作。 3、接着开展“168”爱生行动，关爱学生的健康成长。 4、接着参与市总、市教化工会每人“一日捐”、“每人捐献一元钱”活动，开展社会互助活动。 5、开展老师回报社会活动。老师节前后，支配专业课老师组织义诊，宣扬卫生保健学问。 三、畅通民主渠道，坚持民主办会 坚持工会工作在校党委领导下独立开展工作，定期向党组织汇报工作，听从党的领导。 坚持会员代表常任制，每年召开会员代表大会报告工会工作。 坚持每年一次工会会员民主评议工会工作、工会主席工作。 建立工会例会制度，工会工作重大事项集体探讨确定，畅通民主办会渠道，提高民主办会意识。 四、巩固工会活动阵地，活跃校内文化生活 加强工会基础设施建设，加大经费投入，确保职工活动有阵地、有器材。 开展以师德教化为重点的创建活动。 1、加强党的路途、方针、政策教化、国家法律教化和公民职业道德教化，以良好的职业道德来规范教职工的言行。 2、以开展创建省级巾帼文明示范岗为契机，大力宣扬先进职工、模范人物、先进集体，激励教职工争优创先。 3、接着开展“文明教工”、“文明新风家庭”评比活动，主动营造人人争当文明教工，人人争创文明新风家庭的和谐氛围。 开展健康文明、形式多样的文体活动，加强校内文化建设，丰富教职工业余文化生活，促进教职工身心健康。 1、充分利用各大节日，开展演唱会、舞会。 2、适时组织教职工乒乓球、“80分”等竞赛。 3、开展群众性的体育熬炼，增加体质。 开展群众性练兵活动，努力提高教职工业务素养。 1、接着开展“青蓝工程”，今年要对新进青年老师物色带教老师，对带教一年以上的师徒带教学艺实际状况进行考核，定期召开“青蓝工程”签订仪式和总结表彰会议。 2、主动开展教艺竞赛，充分展示老师的才华，以说课、多媒体、课件制作、演讲、板书、备课笔记、公开课等形式，促进老师全面素养的提高。 3、发挥教职工主子翁作用。通过畅通民主管理渠道，广泛征求教职工合理化建议，为加快学校建设发展谏言献策。 五、健全工会独立账户，严格工会财务管理 1、健全工会独立银行账户，指定财会人员专人负责工会财务工作。 2、按规定计提、划拨并刚好定额上缴工会经费，管好、用好工会经费。 3、建立工会财务经审制度，每年进行一次工会经费收支的财务审计，并向会员代表大会报告经费运用状况，确保工会经费合理运用。 4、建立完善资产账册，健全各项保管制度。 第24页 共24页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页