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    2022年企业员工动员大会优秀主持词.docx

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    2022年企业员工动员大会优秀主持词.docx

    2022年企业员工动员大会优秀主持词 敬重的各位领导,各位同仁:大家早上好! 今日我受舅母托付来主持本月的员工大会,深感荣幸之至!希望得到大家的协作和激励!感谢大家! 会议期间希望大家保持宁静,将手机调成静音。 伴随着艰辛和汗水,满怀豪情和喜悦,在各位员工努力的拼搏下,我们顺当地完成了三月份公司的各项生产任务,首先对于奋战在二号进口线坚持上夜班的同事们表示崇高的敬意,他们任劳任怨始终坚守在自己的岗位,克服了机器设备的故障,保证了客户订单的交期。其次对于坚守在基层管理岗位上的班长们表示诚心的感谢,因为他们的努力,使得广阔员工团结一心,努力工作,为6s活动的顺当开展及公司各项管理政策得以落实做出了巨大贡献。我们还得感谢全体员工顾大体,识大局,不计较个人得失,为完成公司各项生产任务奋战在各条生产线上。 下面我宣布4月份员工大会现在起先! 今日的大会有以下七项内容: 第一项内容由吴春美同志关于3月份6S评比结果及合理化建议状况汇报,有请吴春美. 大会进行第四项,有周友志同志发表关于改善的建议,大家欢迎! 大会进行第六项由华经理对三月份质量状况的说明及4月份订单质量的要求。大家欢迎! 我们感谢以上各位的精彩发言,今日的员工大会到此结束!请大家有序退场,感谢大家! 敬重的各位领导、老师和同学们,大家下午好! 很兴奋今日在这里和我院20xx届的毕业生作一个沟通,我想沟通四个方面的问题。 一、学校、学院始终以来都高度重视学生的就业工作,就业工作是一个系统工程,为做好就业工作,学校、学院从新生入学就起先抓就业指导工作了。 学校招就处提出了明确的就业指导工作的总体思路,即全程指导、形式多样、手段敏捷、注意实效。目标是要通过系统的就业指导,让学生建立正确的就业观,精确的定位自己,科学规划高校生涯与职业生涯,提升学生的求职技巧,促进毕业生顺当就业。 在学校招就处的指导下,我们学院制定了分别针对大一、大二和大三同学的就业指导工作安排。针对大一新生的就业指导,侧重高校生职业发展教化和职业素养训练。一是支配购买职业生涯规划方面的教材和书籍自学,于11月30日之前写一份职业生涯规划书;二是定于10月份举办一个职业生涯规划讲座。针对大二学生的就业指导,侧重就业实力培育和创业教化。定于10月份组织“创业、职业生涯规划大赛”,作为大一第一份规划的修正和完善。学院选拔出来的优秀作品参与校级的“创业、职业生涯规划大赛”,从中产生作为参与省里每年一度“创业、职业生涯规划大赛”的参赛作品。我院汽车0809班的龚绍江同学就在竞赛中荣获了针对大三学生的指导,侧重就业观念、政策、技能和方法教化。一是上学期开展就业指导课,了解就业政策好相关法规,驾驭基本的求职技巧,以达到顺当就业的目的;二是加强创业实务的指导,激发毕业生创业思维,激励毕业生自食其力,艰苦创业;三是9月15-9月25日份开展一个全院学生参与的求职信及简历制作竞赛。求职信及简历制作竞赛由我院创业协会主办,今日恰好是大家交作品的最终一天。将从作品中评出一等奖10名、二等奖20名、三等奖30名、优秀奖40名。 二、主动参与应聘,做到学习、应聘两不误 10月15日,学校将在校本部实行一个大型聘请会,这个聘请会以后,每个星期五下午校本部都会有聘请会,希望同学们主动应聘,用你制作出的优秀的简历作为敲门砖,敲开你就业的大门。简历多复印几份,多投几个单位。举荐表原件只有一份,大家也要多复印几份,投的时候尽量用复印件,原则上原件只能投给你最终就业的单位。当然,除了以上所说的聘请会以外,还有省人才聘请市场举办的各类聘请会;还有许多单位会干脆到学校、学院进行聘请等等,我们承诺,肯定会依据聘请专业的须要通过“高校通”,班主任、班长或其它途径刚好通知到每位同学,帮助同学们胜利就业。但我希望同学们在主动应聘的同时,不要丢了学业,更应当好好学习,抓紧在校学习的最终一学期,提高自己的专业水平和综合素养,让自己更有竞争力。 三、怎么办工学交替 工学交替是一种新的人才培育模式,也是校企合作的一种重要形式,它不仅可以使学生在生产和学习过程中更好地熟识生产状况,驾驭生产工艺技能,获得适应生产环境、解决实际问题的实力,还可以使学生通过劳动获得收入,减轻学业上的经济负担。假如你应聘胜利,而单位也急需用工,你可以到学服办找我办工学交替。 办工学交替的手续有:1、你要写一份工学交替申请,末尾有你签字、家长签字;2、填一份工学交替申请表;3、签昆明冶专顶岗实习协议书,一式三份,单位和学习盖章后,由学校、单位和申请学生各执一份。 对于工学交替,我还要做一些说明,就业有两种状况,一种是与用人单位签就业协议,这种状况一般是在国有企业就业,可以转户口,接收档案;一种是与用人单位签订合同或用人单位给你开接收函,这种状况一般是民营企业,不接转户口和档案,我们把这种就业称为敏捷就业。原则上敏捷就业的不办理工学交替,因为敏捷就业不太稳定,换就业单位的可能性太大,以前出现过有敏捷就业的同学不在他办工学交替的这个单位干了,一时找不到工作,也不回来上课,成天在社会上混,很简单出事。 四、应聘留意事项 1、自己出去到人才市场等地方找工作要仔细考察用人单位是否合法,防止上当受骗; 2、与单位签就业协议时要慎重,一旦签了就有了法律效力,毁约是要支付违约金的,而且你找到其它就业单位,还必需要有解约单位出具的解除就业证明; 3、就业协议一式四份,妥当保管,丢失是补不了的。 4、应聘时不要迟到,要有基本的礼貌,主动、得体的发言,不要过分谈薪水的问题,更要看单位是否适合你,是否有发展空间。面试的技巧在就业指导课上王颖老师已给大家讲过,我们下一步还打算请富有阅历的学校招就处老师来给大家作一个讲座。 总之,我院20xx届毕业生就业工作压力大,任务重,须要学校、学院和同学们共同努力。我预祝同学们都能找到适合自己的、满足的工作。 感谢大家! 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页

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