2022年校企合作座谈会讲话稿.docx

2022校企合作座谈会讲话稿校企合作，工学结合是实现学校教化与企业对人才需求无缝对接的关键。下面是我给大家整理的校企合作座谈会讲话稿，仅供参考。校企合作座谈会讲话稿篇1敬重的各位领导，各位来宾：.大家好。阳春布德泽，万物生光辉。在这个春光明媚，鲜花盛开的季节里，我们荣欣邀请到了中电投新疆能源有限公司领导来我院参与校企合作座谈会，我代表兰州资源环境职业技术学院全体师生员工向与会的各位领导，表示热情的欢迎，向中电投新疆能源有限公司表示诚心的感谢。校企合作是职业教化发展的大势所趋。通过学校和企业两种不同的教化环境和 教化资源的高效整合，培育学生的全面素养和综合实力，以适应社会主义市场经济发展对人才素养的须要，校企合作使学校的培育目标和培育方向与企业保持一样，实现了学校和企业的双赢，促进了教学改革的不断深化。校企合作，可以充分发挥企业、学校各自优势，精确把握企业用人需求，为学生营造真实的工作氛围，使其在真实的工作场景中以真实的身份、担当真实的社会服务工作，以强化其职业道德、职业实力的形成。学校作为人力资源中心，企业作为人才实践基地及将来发展方向，通过校企合作，校企双方可共同参加、资源共享、优势互补、相互协作，为社会、为企业的竞争与发展培育既有良好职业素养又有很强操作技能的应用型人才、留得住、用得上的专业人才。中电投新疆能源有限公司成立于20xx年8月，是国家五大发电集团之一中国电力投资集团公司的全资子公司，负责管理中电投集团在新疆的资产和股权，本部设在乌鲁木齐市。中电投新疆公司担当建设中电投集团五大骨干产业集群之一的重要任务，总体发展战略是：紧紧围绕新疆西气东输、西煤东运、西电东送三条战略主线，立足煤炭、电力、煤化工及相关上下游产业等四大板块，突出伊犁、吐哈、准东、乌昌、塔城等五大重点区域，大力促进产业一体化协同发展，到20xx年实现煤炭控股产能7000万吨、参股产能3000万吨;电力装机1200万千瓦以上，其中水力、风力、太阳能等可再生能源发电装机200万千瓦以上;煤制自然气产能120亿立方米煤制自然气;累积投资突破1500亿元，建成对自治区和中电投集团跨越式发展有重大贡献实力的重要产业集群。中电投新疆公司成立以来，自觉置身中电投集团战略转型大局，全面融入自治区开发建设大潮，全力打造产业优势突出、核心竞争力和可持续发展实力强的大型综合能源企业，发展呈现结构优、效益好、速度快、后劲强的良好态势。乘中心新疆工作座谈会的东风，承载自治区党政的厚重期望，肩负中电投集团的光荣使命，奋进的中电投新疆公司正牢牢抓住新疆跨越式发展的历史机遇，不断把建设产业集群的雄伟事业推向前进，以优秀的企业品行和一流的发展业绩回报新疆各族人民。我院是甘肃省最早开展多层次、多形式敏捷办学的院校之一，自1101620xx年，先后与甘肃省气象局、窑街煤电公司、华亭煤业集团、靖远煤业集团、甘肃省地矿局、甘肃省煤田地质局等15家行业单位和大型企业合作开展了成人学历教化的尝试，主要由企业在职员工或子弟中组织选派生源，教学地点设在企业，实行半工半读的形式开展教学，企业参加人才培育目标、人才培育方案、课程体系的制定、教材的选定及编写，理论教学由学校负责，实践性教学由企业实施，取得了良好的效果。近年来，随着我院专业布局的调整和人才培育质量的提高，学院的社会声誉不断提升，许多大型国有企业、用人单位慕名而来，主动表达在订单培育方面与学院合作的意愿，学院与企业在合作过程中的地位渐渐趋于平衡，企业也更多的相识到参加人才培育的重要性。目前，我院与气象部门、甘肃省煤田地质局、华亭煤业集团等57家大型用人单位相互协作，逐步形成了校企合作订单培育共同体，企业全过程参加到人才订单培育中来，共定招生要求、共商培育方案、共建课程与实训基地、共授课程、共管质量、共建学生资助与嘉奖体系。为了加强、深化、落实校企合作培育人才的有关工作，明确校企双方的责任，培育学生建立服务企业的情感，确保学生不违约、下得去、留得住、用得上。我们在校企合作合作培育人才方面进行了多方面的探究：一是建立了定期和日常两种校企沟通机制。每学期开学前和学期末由教务处、订单学生所在系、企业人事(教化)部门有关人员就有关教学支配、人才培育过程中存在的有关问题进行沟通，共商解决的方法。对于教学过程中出现的新状况，实行刚好不定期的协商;二是用企业名命名的冠名班。以此增加企业、学生、学校三方的责随意识，增加不同订单企业学生间的竞争意识;三是设立企业奖学金或对家庭经济困难学生进行资助。近年来，中电投新疆公司、宝丰煤业、金川公司、甘南州气象局等12家企业集团和行业部门在我院设立了奖学金，每学年评定一次，嘉奖金额分为300元、600元、1010元，凡是成果合格的订单学生都可获得奖学金。对于个别家庭经济困难学生，企业还赐予肯定的困难补助或资助肯定的学费;四是建立企业展示中心。学院于20xx年在学院建立了一个总面积20xx平方米的合作企业展示中心，由企业布展，介绍企业的发展前景，宣扬企业文化、理念。由于校企合作订单培育共同体可以最大程度地实现学校教学与企业技术要求之间的无缝对接，较好地解决了企业职业岗位对人才的需求和毕业生有效高质量就业问题，得到了企业、学生、社会的广泛认同，较好地实现了职业教化以就业为导向的宗旨。站在新的历史起点上，兰州资源环境职业技术学院借国家骨干院校建设的浩荡东风，充分发挥自身优势，为我国的西部煤炭、地矿行业专业技术人才的培育做出更大的贡献。最终，祝我院与中电投新疆能源公司座谈会取得圆满胜利。校企合作座谈会讲话稿篇2敬重的#院长、#董事长：大家好!今日，我代表#有限公司热情欢迎#学院#院长莅临我公司进行考察访问。#院长的到来，必将进一步深化双方合作，通过这一次互动，将把双方的合作提高到一个新水平。我们双方的合作已历八载，这八年的合作，我们取得了丰硕的成果，积累了丰富的阅历，结下了深厚的友情，真正成了一家人。通过合作共建，我们取得了校企双赢，我们公司吸引更多的优秀毕业生来企业就业，提高了公司人才引进的水平，同时也为学校毕业生供应了就业和实习平台，提高学生的实践实力，提高了学员参加社会的竞争技能。#学院是一所省内建筑领域的重点职业技术学院，积淀了30多年办学的深厚底蕴，严谨的校风和优秀的师资为社会培育了一批又一批优秀人才。学校立足地方、服务建筑领域的办学思路，特别符合现代社会经济的发展趋势，为进一步深化校企合作打下了良好的的战略基础。下面，我先回顾一下近年来双方合作的工作成效。第一，双方合作关系健康良好。自签订校企合作协议以来，我们公司每年都要到学校进行一次聘请，每年都从应届毕业生中选择一批优秀学员充溢公司现场监理人员队伍。学校也能够常常性地或来公司或电话联系，关切毕业学员的成长，和公司进行深化地沟通，不断地通过毕业学员的成长状况改进教学重点和思路。公司也能够刚好与学校联系，提出我们对学校的教学建议，双方的沟通与合作不断得到深化。其次，公司对毕业学员的培育。公司对每年汲取进来的学员能够有针对性地培育，学员们也都通过自己的努力工作，既在技术上不断进步，也能在提高社会竞争力方面不断成长。对于每一批新学员，我们都先进行公司管理制度培训，然后再进行岗前培训，让他们能够很快进入监理工作的角色。下工地以后，公司都会指定有阅历的监理工程师进行一对一的指导和帮助，使他们在工作中能够抓住工作重点，也能找准努力和奋斗的方向。公司总师办每年按安排对毕业学员进行专题技术培训，年终，总工程师和工程部对毕业学员进行技术考核。全部这些做法，使得他们都能够在比较短的时间里，各方面都有了长足的进步。目前已经有相当一批毕业生已经晋升为专业监理工程师，还有一批毕业生也是监理员队伍中的中坚力气。第三，期盼进一步强强联合。我们作为一家具有远大发展目标的企业，我们深知，唯有不断提高企业发展水平，强化人才队伍建设，才会占有更多的市场份额，才能在激烈社会竞争中立于不败之地。对此我们公司内部也多次召开专题会议，研讨人才引进、人才培育和人才建设工作格局，制定了人才强业务，人才强公司的发展战略，我们认为，要开创公司发展的新局面，我们深深期盼与贵校进一步深化合作，我们的发展希望得到贵校的大力支持。继往开来。接下来，我想就校企合作的将来发展谈几点设想。要进一步扩大校企合作，把校企合作的水平提高到一个新高度。为了实现这一目标，我觉得我们可以做好以下几项工作。一是建立校企联络机制，指定专人进行对接。双方共同制定联合工作安排，并加强工作沟通，相互反馈相关信息，这样既能将企业所需人才信息刚好能在学校招生、分科和教学内容上有的放矢，也能将学校教学状况刚好告知企业，使企业在人才建设方面有较大的空间。二是加强企业管理和学校教学互动。学校在教化培训方面有强大的师资力气，在企业遇到技术难题或者须要技术功关时，学校能赐予支持，在理论方面，学校可以选派一些骨干老师来企业进行培训，不断提高企业从业人员的理论修养，提高实际工作中的理论指导。企业在工作实践方面有丰富的阅历积累，而这些阅历都是学员在校内里难以学到的必需的社会阅历，我们企业可以选派一些工作阅历丰富的总监和专业监理工程师到学校进行阅历沟通，这一做法，可以使在校学员，特殊是毕业学员能够在踏上工作岗位之前就能够对社会的真实面貌有个初步印象，不至于一进入社会而感到一片茫然。三是将校企合作阅历不断融入学校全面建设和企业文化建设中。通过不断地互动和沟通，不断总结校企合作阅历，上升到理论水平，积累一些相关资料，作为传承的文化积淀。还要加强宣扬工作，使得校企合作阅历在全社会造成广泛的影响，进一步扩大企业和学校的社会影响，为学校和企业的发展迎来新的机遇。各位领导和同志们，校企合作前程远大，校企合作，合作共赢。我们信任，校企合作这个平台，必将为企业发展供应强有力的创新技术支持，为学校创建更为良好的教学环境，为员工搭建多维度的技能强化平台，为社会构建和谐氛围贡献力气。让我们与时俱进，继往开来，共同开创校企合作的新局面，在双方的共同推动下，我们的合作肯定能够迎来崭新的将来。校企合作座谈会讲话稿篇3敬重的学校领导、尊敬的各位老师、学员们：大家好!特别感谢贵阳新东方烹饪学院组织的这次活动。校企合作，是一件互利共赢的好事，一方面可以为企业定点定向培育合格的人才;另一方面，同学们在校期间可以定期接受企业的定向培训，有利于同学们对企业文化的认同，有利于同学们提前进入就业状态。校企合作，从另一个层面来说，更有利于新东部的同学们扩大就业面，提高就业。北京宏状元，是一家专注于中式餐饮的连锁经营机构，于11012年年底在北京成立，经过几十年的发展，企业从无到有，从小到大，现已成为拥有45家餐厅，员工20xx余人的集团企业。公司以继承和弘扬民族传统饮食文化，尤其是食粥文化为己任，致力于中华特色餐饮的新品开发，科学改良以及中餐文化的传播。新时期，宏状元进入了高速发展期，然而，企业的发展进步离不开人才，企业的战略实施离不开才智。贵阳新东方烹饪学院的老师和同学们则是人才与才智的源泉，你们为社会、为企业已经培育了众多助推行业发展的高技能人才。为了实施公司的发展战略，在经过与新东方多次磋商后，我们争取到了本次校企合作的机会，与学院建立了长期的合作关系。公司与新东部的合作，主要看中的是新东方先进的技能教化模式、新东方毕业扎实的专业学问和实操实力，同时，公司将依托新东部的优势资源，把公司做到更大、更强。祝福新东方为企业培育出更多的专业技能人才，也祝福新东方烹饪学院发展更强大。同学们，宏状元大家庭等待着你们的到来。感谢!第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页