信访工作计划模板新选.docx

信访工作计划模板新选 以下是小编为大家整理的关于信访工作打算模板新选的文章，盼望大家能够喜爱！ 20xx年的总体工作思路是：继续深入贯彻落实中央和省委一系列文件精神，切实推动已经深入开展起来并且取得了显著成效的“大接访、大化解、大宣扬活动，力争再通过一个时期的努力在我市建设起“以民生为主题，以规范为途径，以建设为基础，以办案为核心，以创新为特色的，管理科学、规范运作，重点突出、履职全面的，能够切实保障民生构建和谐的，制度化、规范化、科学化的信访工作新格局。20xx年的具体工作目标是：把来访总量掌握在3.2万人次以内，特殊是要降低进京赴省的越级访，削减集体访和重复法访;初信初访办结率要到达98%以上;市以上交转信、案的办结率要到达100%，信、访综合“案结事了率要到达95%，从而把年内新发生案件的重信重访率掌握在0.5以内;持续深入开展包案化解“老户的活动，老户化解息访率要到达85%以上;要建立党政领导公开接访长效机制，市委常委、县委常委公开接访率要到达100%。围绕这一目标的实现，主要实行以下九个方面的措施：一、建立接访新规范和来访新秩序。接访工作要从接待、转交、办理、督查、归档等五个环节建立规范严密的操作程序，要做到访必接、接必办、办必果。要在年内建立起电子办访系统，实现接访工作的全面电子化，以提高办访效率。要通过法制教育、主动下访、公开接访、信访代理、联合接访、排查包案、预报防范和制裁违规访等八项活动来规范上访秩序。办访工作的五个环节要通过制度建设、人员培训和严厉执行来落实。规范秩序的八项活动要统一部署、分步实施、单项突破、全面落实。二、突破办信老套路实现信访结合。我市因同一事由而信访并行的信访案件约占信访总量的1/4，因此抓好访转信意义重大。要抓住群众来信和来访的“同源性规律，谨防信转访，把办信、信转访作为减访的突破口。要从加大信访合办力度、加大转信督办力度、加大来信下访力度、加大办信考核力度等“四个加大入手提高办信效率和效益。要通过在信访集中的行业、部门、地区建立“来信下访制度和相应的督查机制，促成多层次多部门的“大下访格局。三、依法规范信访复查复核办理程序。自XX年年开展信访复查复核工作以来，我市信访部门在工作实践中主动探究并逐步规范了其程序，受理办结了大量复查复核案件，走在了全省先进行列。也遇到了一些困难，特殊突出的是复查复核入口前的程序难规范、复查复核结论难兑现、与相关法律和执法部门难连接等“三难。2022年要通过调查讨论、健全制度、加大协调等多方面的工作来解决这“三难问题，不断提高信访复查复核案件的办理水平。四、加强联席会议的调度和管理职能。集中处理信访突出事项及群体事件联席会议成立以来在紧急调度、专项整治、联合办案、合力维稳等方面发挥了其他职能机构难以替代的作用。因为没有专人负责、人员常常调整、权责不十分明确导致其职能慢慢模糊，个别县市甚至成了名存实亡的虚设机构。今年要从机构设置、人员调配、职能设置、机制建设、管理规范、办公设施等六个方面强化管理，使联席会议的作用充分发挥出来。五、进一步探究完善特护期维稳机制。要在“三线防控的基础上探究每个环节的工作规律，把每个环节的工作落到实处，要强化基层化解、途中信息、现场警戒，力争把非正常上访人员掌握在基层，劝返于途中，削减赴省进京和可能影响重大会议、活动的上访人员。要讨论和出台驻京劝访维稳工作新机制，使驻京劝访维稳工作组的责、权、利更加清楚明确，效能得到进一步提高。各县(市、区)要着重解决好特护期力度不够、经费缺乏、信息不灵、效果不佳的问题。六、完善督查和考核机制并严厉追责。市委、政府要结合信访条例确定的人事、决策、奖惩“三项建议权来强化信访部门的督查职能，使其能严督实查。信访部门则要实行敏捷多样的方式开展督查，确保效果。今年，要把督活动的开展状况纳入信访目标责任制考核范围。要进一步深化细化信访目标责任制考评体系，使其更具可操作性和效能性，要把考核结果作为行使“三项建议权的重要根据。要进一步明确办信办访的责任，对违背信访纪律和法律的工作人员要依法依纪严厉查处。 f132.COM更多工作打算延长阅读 工作打算模板新选 以下是小编为大家整理的关于工作打算模板新选的文章，盼望大家能够喜爱！ 一、指导思想 略自己感谢本年度的指导思想 二、主要目标 售电量到达9350亿千瓦时，同比增长6.5。 固定资产投资完成1848亿元，其中：电网投资完成1225亿元。 实现利润92亿元。 电费当年不发生新欠，1998年及以前的陈欠收回5，1999年及以后发生的欠费全部回收。 资源优化配置工作取得新进展。关停小火电140万千瓦。向广东送电1000万千瓦的项目按打算开工、投产。三峡输变电工程、全国联网项目按打算推动。充分利用现有发电和输电能力，进一步加大跨地区输电力度。 基本完成城乡电网建设和改造。180个城网项目竣工，基本完成900个县的农网改造。95的乡镇供电所完成改革。 提高供电质量。城市地区供电可靠率不低于99.89。居民客户端电压合格率不低于95。农村地区供电质量有明显提高。 “电力市场整顿和优质服务年活动取得实效。 三、高度重视并确保安全生产 始终坚持“安全第一，预防为主的方针，仔细落实安全生产责任制。各项改革必需在确保安全生产的前提下稳步推动。加强电网统一调度，确保不发生重大的电网停电事故和电网瓦解事故，不发生人为责任的重大设备事故，不发生垮坝事故，人身伤亡事故下降20。 四、继续调整电力结构继续调整电力结构。大力进展水电，开工建设龙滩水电站，力争公伯峡、小湾水电站年内具备开工条件；做好水电流域规划和重大项目的前期工作，保持必要的项目储备。进展坑口大机组火电，做好“三西煤电基地的规划论证和项目前期工作。加快技术改造，按打算关停小火电。继续推动干净煤示范工程项目、风电项目和核电项目。协作“西气东输工程，做好燃气发电项目的前期工作。严格掌握三峡电能输入省市的电源建设。 继续调整投资结构，加强电网建设。确保“西电东送、全国联网、三峡输变电和城乡电网建设与改造项目。加强和完善区域电网和省网的主干网架，建设对“西电东送和三峡电能消纳有重要影响的配套输变电项目。推动同网同价。五、大力推动“西电东送和全国联网 实施“十五期间向广东送电1000万千瓦的有关项目。实现天广直流双极投产；开工建设三峡至广东直流联网工程、贵州至广东交直流输电工程；开工建设安顺电厂二期、纳雍电厂、黔北电厂和龙滩水电站；做好开远、曲靖二期、滇东等项目的前期工作，力争年内开工建设。 三峡输变电工程新开工“五变六线，投产“五变六线。加快三峡至万县的输变电工程建设，打通四川电能外送通道，为2002年汛前送电创造条件。 继续推动大区联网。做好全国联网规划。建成东北与华北联网工程并投入运行，基本完成华东与福建联网工程建设，开工建设华北与华中联网工程。抓紧开展华中与西北、山东与华北、西北与川渝、山东与华东、华北与西北联网工程的前期工作。讨论推动西北地区750千伏网架建设。 加大跨区输电力度，充分利用并通过科技进步提高现有通道的输电能力，发挥联网效益。 六、主动稳妥地推动电力体制改革 根据党中央、国务院的部署，在充分听取社会各界对电力改革意见的基础上，主动提出改革建议，协作国家有关部门做好深化电力改革方案的制定和实施。 全面完成政企分开改革，各电管局、省电力局全部撤销，平稳地完成政府职能移交工作。 总结、完善6个试点省市的阅历，继续推动“厂网分开，竞价上网改革，建立竞争性的发电市场。 加快农电体制改革，推动县电力公司的股份制改造，规范代管，95的乡镇供电所完成改革。加快建立现代企业制度，进一步完善法人治理结构。 继续推动科研、教育、设计、施工、修造等领域的改革。主动稳妥地推动主辅分开，分别企业办社会职能。 选择部分企业继续进行年薪制和期权制试点。 七、加强企业管理 加强资金、本钱、质量管理。加强电费催缴工作。加强打算和预算掌握，仔细落实资产经营责任制，加强经济活动分析。继续开展创一流活动。 主动协作监事会开展工作。加大财务、审计监督力度，严厉财经纪律。 加强科技创新，大力抓好一批影响全局的重大攻关项目的讨论开发。广泛应用信息、网络等技术。促进设备国产化。 加强电力市场营销管理，加强需求侧管理，大力开拓电力市场。 做好国家专项用于西部开发的财政性建设资金和西部开发债券的申请工作。抓住加入WTO的机遇，合理、有效地利用外资，进展对外贸易，参加国际竞争。 坚持依法经营。协作国家有关部门做好电力法的修改工作。完善合同管理，加强规章制度建设。 八、仔细开展“电力市场整顿和优质服务年活动 通过开展“电力市场整顿和优质服务年活动，规范电力市场秩序，改善电力生产和消费的市场环境，提高供电质量和服务水平，保证用电需求，树立电力企业的良好形象。 活动的主要内容是：建立电力市场信息披露制度，规范电力市场秩序，提高“三公调度水平和调度透亮度；公开电价和收费标准，严格制止乱收费和搭车收费行为；严格规范公司系统员工及多经企业用电行为，依法严峻打击窃电行为，遏制拖欠电费行为；提高安全可靠供电水平，削减停电时间；加强行风建设，制定文明服务规范，实行服务承诺，提高服务质量。 九、进一步加强干部队伍建设 加强领导班子建设。建立领导干部重大决策失误追究制度、选人用人失误追究制度、推举责任制度、领导干部监督检查制度和任期经济责任审计制度。调整班子结构，选好配强“一把手。继续实行干部沟通，特殊是向西部沟通的力度。进一步完善聘任制，加大公开聘请、竞争上岗力度。试行干部任用公示制。加快培育选拔任用优秀年轻干部。 建立规范的法人治理结构。加强董事、监事、经理三支队伍的建设，建立公司派出董事、监事工作报告制度。 十、加强党的建设和精神文明建设 根据“三个代表的要求，进一步加强党的建设，稳固“三讲教育成果。以领导干部为重点，深入学习*理论，学习*同志“三个代表的重要思想，结合建党80周年，大力开展*好、社会主义好、改革开发好的主题宣扬活动。总结推广公司系统思想政治工作创新阅历，以创新为重点，加强和改良政治思想工作。深化精神文明创建活动，搞好企业文化建设。 加大反腐倡廉力度。坚持“三严一表率，仔细落实党风廉政建设责任制，加大从源头上预防和治理*的力度，加大责任追究的力度，突出抓好领导干部廉洁自律。加大对重大案件的查处力度。 做好“*痴迷者的教育转化工作，防止滋事。关怀和改善职工生活，切实关怀离退休职工和下岗职工生活。准时解决和排除各种可能引发不稳定的因素，确保职工队伍稳定。 街道信访工作打算模板 年是加快建设现代文新的重要一年，随着“城中村改造工程的启动，一些历史积累的深层次矛盾也将日益显露。XX年街道的信访工作任务艰难，形势不容乐观。今年信访工作的指导思想是：深入贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，紧紧围绕街道党工委、办事处的中心工作，以实践“群众利益无小事为立场，以维护社会稳定为目的，深化“一把手工程，降低“三访率，为打造富有文明、洁美平安的现代文新创造良好的社会政治环境。 年主要做好以下几方面的工作： 一、强化责任，落实信访“一把手工程 做好信访工作，关键在于加强领导，进一步强化责任意识。一是签订责任书。从今年开始，街道党工委、办事处党政主要领导要与各科室、社区主要领导签订责任书，深化“一把手工程，把领导履行信访工作职责和削减“三访作为责任书的重要内容。二是建立街道信访电工作领导小组，健全信访电工作制度，完善街道、社区二级信访网络建设，形成一种责任到人，责任共担的良好局面。三是实行街道党政领导信访接待日，进一步拓宽群众信访渠道，切实表达立党为公，执政为民。四是严格责任追究。根据街道党工委、办事处制定的责任书和考评方法，仔细落实信访责任考核。各单位在具体承办信访电件时，要根据各自责任制的要求，勇挑责任，准时解决。对因工作失误或办事不力，诱发的“三访，造成严重不良影响的，要严格追究有关单位责任人的责任。街道信访领导小组将不定期对各单位的工作进行抽查。 二、从源头抓起，削减“三访问题的出现 基层是信访问题的产生源头，也是解决信访问题的关键。在年的信访工作中，我们要力争做到“三个提高、“三个降低和“二个不出。各科室和社区肯定要在提高初信初访的办结率、息访率和当事人息访息诉上下功夫，明确目标，做深、做细、做到位；降低来信来访率、越级上访率和集体上访率。力争将发生在本辖区范围内的问题，解决在本辖区范围内。做到“小事不出社区，大事不出街道。二各科室、社区单位要加强预警机制，树立防早防小，准时解决问题的思想。经排查，今年的信访重点主要有：“城中村改造工程的启动，可能引起的矛盾纠纷和集体访；湖畔花园第三届业委会的换届工作中，个别老访户可能会煽动，或通过多种渠道进行投诉；竞舟社区雅仕苑小区部分业主与开发商之间的矛盾纠纷；社区内因环境、业主委员会、邻里纠纷等引起的上访状况。针对这些重点信访、重点人员，涉及到的科室和社区要严加关注，常常摸排，精确把握状况，并制定有效措施予以解决，即使一时解决不了的，也要主动做好稳定劝说工作。在重大政治活动和节日期间等重点时段，各社区单位要提高警惕，做到摸排在先，工作在前，尽量削减重要时段的群众上访。 三、加大宣扬，引导群众依法文明上访 当前，群众无序上访的现象增多，这既干扰了机关的正常工作秩序，又给问题的解决带来了不便，甚至影响了社会正常秩序。针对这种现象，首先我们要加大宣扬力度，通过宣扬教育，使居民群众从思想上提高对合法上访的认识。浙江省信访工作条例已经出台，西湖区信访工作手册也即将印发，今年街道将组织各科室人员、社区书记、主任和社区信访干部，集中进行一次学习。各社区、科室人员也要通过各种形式的学习，切实提高信访工作水平。各社区单位要充分挖屈各种渠道，以形式多样的载体和群众喜闻乐见的形式，开展宣扬活动，使条例真正走进社区，家喻户晓。二是要主动引导。对一些涉法的信访问题，要尽量引导群众通过法律途径解决，预防产生过激违法行为。三是要依法规范群众的信访行为。实行有效措施，切实转变当前信访活动中存在的无序现象。将坚决打击违法信访行为和实事求是解决信访问题结合起来，对有理有序的信访，要尽一切努力关心解决；对有理无序地信访，要先变无序为有序后，再仔细对待，准时解决；对无理无序的信访，特殊是对组织煽动的人，肯定要严峻打击，依法处理，切实规范群众上访秩序。 社区信访工作打算模板 为了信访稳定工作,我社区坚持以化解疑难案件促进社会和谐专项活动为重点，以营造和谐稳定的社会环境为目标，仔细贯彻落实上级会议精神，结合我社区的实际，特制定本年度工作打算。 一、 指导思想 仔细贯彻落实国务院新的信访条例，忠实实践“三个代表重要思想、信访工作更好地为人民群众服务，为社会稳定服务，为社区领导科学决策服务，为构建和谐社区营造气氛。 二、 工作打算 1、加强党对信访工作的领导。为了加强党对信访工作的领导，社区党工委确定全年党工委、社管委要至少讨论两次以上信访工作，召开一次信访工作会议、做到年初有打算、年终有总结，落实信访工作领导责任制和责任追究制，努力形成领导重视信访工作的新局面，坚持党工委、管委会一把手亲自抓，负总责的领导责任制，讨论解决群众反映的热点难点问题的有效途径，切实解决信访工作中遇到的困难和问题。 2、建设服务网络，责任到人 我社区党工委经过反复讨论，确定在一把手亲自抓的基础上，确定一名领导具体分管此项工作。其次，针对我社区实际坚持主动出击，重心下移，搞好隐患排查落实预案，坚持早排查、早发觉、早解决，坚决把问题化解在基层解决在萌芽状态。 3、建立健全信访工作制度、搞好宣扬 首先建立健全值班制度，信访接待日制度，严格执行逐级上访和逐级受理制度，做到有来信来访登记簿、工作会议记录簿、信访机构花名登记簿、上级来文卷、上报材料卷、按时上报各种报表、材料。其次加大对信访法律学问的宣扬，充分利用条幅、标语、宣扬册等宣扬途径与居民生产、生活亲密相关的法律、政策，切实提高居民的学法、用法意识，依法规范群众的信访行为，教育和疏导其依法逐级有序信访，主动引导通过司法途径和法律程序解决，仔细贯彻信访条例。 4、综合联动，加大矛排力度 制定调处预案，组织社区信访、司法、矛排、综治、派出所等部门综合联动、互通信息，在对辖区内的纠纷排查摸底的基础上，按“归口管理和“居地管理的原则，有效缓解各种矛盾，做好来信来访登记，实行一月一排查、一季一排查，实行早防范、早处理，从源头上遏制信访问题的发生，要深入调查讨论，准时把握和报送重要信息，为领导科学决策，提供参考意见和建议，切实起到参谋作用。 三、 两点建议： 1、建设队伍保证内强素养外塑形象 当前信访工作任务越来越重，处理难度越来越大，为不断提高信访干部的业务素养和工作能力，建议多加强业务培训。 2、为真正做到主动出击，重心下移，化解矛盾，做到早发觉、早解决，健全信息化网络。 市信访工作打算模板 以下是小编为大家整理的关于市信访工作打算模板的文章，盼望大家能够喜爱！ 一、信访工作的基本状况和数字分析XX年六安市国土资源系统共受理各类信访件501件，其中：来信240件，来访170批次397人次，12336举报违法热线电话91次。已办结484件，办结率96.6%。反映的主要问题：非法批占地83件，已化解74件，有9件在办理之中;征地安置补偿中的纠纷167件，已化解164件，有3件在办理之中;土地权属争议61件，已化解56件，有5件在办理之中;探采矿纠纷44件，已化解44件;土地闲置12件，已化解12件;破坏耕地取土烧砖31件，已化解31件;要求复查复核20件，已给答复意见书;其他反映乡(镇)村干部及本部门工作人员36件，已化解36件，有47件是重信重访件，分别都给予转办。市局今年直接受理各级转办、交办、网络、媒介、12336热线电话等信访件261件。其中：部热线电话19次，省厅热线电话36次，省厅转办信67件，去省厅上访转办62次159人次，网络、电台转办3件，南京督察局转办4件，市交办23件，来市局上访22次84人次，来信25件(不包含咨询148次，来电话213次，来访164批次23人次)。261件按行政区域分别是：霍邱县63件(来信24件，来访19批次51人次，热线电话20次)占市局直接受理件的24.1%;裕安区57件(来信21件，来访20批次82人次，热线电话16次)占市局直接受理件21.8%;寿县29件(来信14件，来访7批次16人次，热线电话8次)占市局直接受理件的11.1%;金寨县26件(来信13件，来访9批次17人次，热线电话4次)占市局9.9%;舒城县23件(来信8件，来访6批次9人次，热线电话9次)占市局直接受理的8.8%;金安区21件(来信9件，来访9批次26人次，热线电话3次)占市局直接受理的8%;霍山县8件(来信3件，来访3批次6人次)占市局直接受理的3.1%;叶集8件(来信3件，来访5批次13人次)占市局直接受理的3.1%;六安经济技术开发区12件(来信9件，来访3批次8人次)占市局直接受理4.6%;利用科4件，地籍科4件，收储中心2件，征迁处2件，安置房2件，合计占市局直接受理5.3%。二、主要做法一是加强领导和加大宣扬，推动信访工作有序开展。信访工作是一项重要工作，更是了解民意，反映民情，凝聚民心的系统工程。为了把这项工作做好，我局成立了信访领导工作组，党组书记、局长程东风亲自抓，分管领导具体抓，根据“一岗双责的要求，形成领导班子成员齐抓共管的良好局面，并将信访工作纳入对各县区局的岗责考评。为了完善机制，规范程序，提高效率，我局在市信访局专设信访办公室及信访接待室，将信访制度和修改完善后的信访工作职责、信访人员守则、群众来访接待制度、人民来信办理制度等装裱上墙，以六国土资文XX147号信访件签批处置方法促使信访工作人员仔细履行职责，仔细做好群众信访事项的登记、告知、受理、答复、转办等各环节工作。每月按时上报信访社情分析报告、信访统计表、矛盾化解纠纷排查状况统计表、12336违法举报电话接听状况一览表到省厅，全年共发出国土资源信访事项告知书132封，使信访人知道去哪里办理，削减信访量，如农民承包土地、出嫁女有关事宜是农委的职责范围，林权证之争议是林业部门等。发出国土资源信访转办单213件，国土资源信访不予受理告知书6件，国土资源信访复查通知书43件，帮助市政府复核信访答复意见书7件。不断拓宽，畅通信访渠道，坚持利用广播电台“政风行风面对面和“百姓畅言邮箱、传真、网络，特殊是“6.25土地宣扬日，和群众沟通。在今年7月8日全市信访工作会议上，我局题为如何做好新形势下国土资源信访工作在大会上沟通。金寨县国土资源局在乡(村)开办“国土学校及市局创办六安国土资源刊物;“信访下乡宣扬活动，进一步深入引导了广大农民群众如何行使权利和履行义务，进一步规范群众的信访行为，同时也宣扬了我局职能和增添了信访工作透亮度，尽可能把问题解决在基层，有效地避开过激行为。二是提高认识和注重质量，确保信访工作真正落实。国土资源信访工作面对的来访人员绝大部分是法律意识相对薄弱的弱势群体，因此，我们在工作中做到不打官腔，不绕弯子，不踢皮球。凡是群众第一次来信，我们都仔细阅看，依据信访签批处置方法(六国土资文XX147号)准时给予答复告知，回信处理方法或找哪些部门;第一次来访，我们做到耐烦听群众讲，细心问清状况，热心联系当地乡(镇)或县、区有关部门，把问题妥当解决好。树立信访源头的意识，切实解决好重访轻信问题，努力防止由信转访，促使问题就地解决。如：党组成员、副局长李曙分管执法、信访、征迁等工作，要求每个人做群众工作都要真正把来访群众当家人，把群众来信当家书，把群众反映的问题当家事，把问题解决在基层。 信访工作打算模板推举 以下是小编为大家整理的关于信访工作打算模板推举的文章，盼望大家能够喜爱！ 20xx年的总体工作思路是：继续深入贯彻落实中央和省委一系列文件精神，切实推动已经深入开展起来并且取得了显著成效的“大接访、大化解、大宣扬活动，力争再通过一个时期的努力在我市建设起“以民生为主题，以规范为途径，以建设为基础，以办案为核心，以创新为特色的，管理科学、规范运作，重点突出、履职全面的，能够切实保障民生构建和谐的，制度化、规范化、科学化的信访工作新格局。20xx年的具体工作目标是：把来访总量掌握在3.2万人次以内，特殊是要降低进京赴省的越级访，削减集体访和重复法访;初信初访办结率要到达98%以上;市以上交转信、案的办结率要到达100%，信、访综合“案结事了率要到达95%，从而把年内新发生案件的重信重访率掌握在0.5以内;持续深入开展包案化解“老户的活动，老户化解息访率要到达85%以上;要建立党政领导公开接访长效机制，市委常委、县委常委公开接访率要到达100%。围绕这一目标的实现，主要实行以下九个方面的措施：一、建立接访新规范和来访新秩序。接访工作要从接待、转交、办理、督查、归档等五个环节建立规范严密的操作程序，要做到访必接、接必办、办必果。要在年内建立起电子办访系统，实现接访工作的全面电子化，以提高办访效率。要通过法制教育、主动下访、公开接访、信访代理、联合接访、排查包案、预报防范和制裁违规访等八项活动来规范上访秩序。办访工作的五个环节要通过制度建设、人员培训和严厉执行来落实。规范秩序的八项活动要统一部署、分步实施、单项突破、全面落实。二、突破办信老套路实现信访结合。我市因同一事由而信访并行的信访案件约占信访总量的1/4，因此抓好访转信意义重大。要抓住群众来信和来访的“同源性规律，谨防信转访，把办信、信转访作为减访的突破口。要从加大信访合办力度、加大转信督办力度、加大来信下访力度、加大办信考核力度等“四个加大入手提高办信效率和效益。要通过在信访集中的行业、部门、地区建立“来信下访制度和相应的督查机制，促成多层次多部门的“大下访格局。三、依法规范信访复查复核办理程序。自XX年年开展信访复查复核工作以来，我市信访部门在工作实践中主动探究并逐步规范了其程序，受理办结了大量复查复核案件，走在了全省先进行列。也遇到了一些困难，特殊突出的是复查复核入口前的程序难规范、复查复核结论难兑现、与相关法律和执法部门难连接等“三难。2022年要通过调查讨论、健全制度、加大协调等多方面的工作来解决这“三难问题，不断提高信访复查复核案件的办理水平。四、加强联席会议的调度和管理职能。集中处理信访突出事项及群体事件联席会议成立以来在紧急调度、专项整治、联合办案、合力维稳等方面发挥了其他职能机构难以替代的作用。因为没有专人负责、人员常常调整、权责不十分明确导致其职能慢慢模糊，个别县市甚至成了名存实亡的虚设机构。今年要从机构设置、人员调配、职能设置、机制建设、管理规范、办公设施等六个方面强化管理，使联席会议的作用充分发挥出来。五、进一步探究完善特护期维稳机制。要在“三线防控的基础上探究每个环节的工作规律，把每个环节的工作落到实处，要强化基层化解、途中信息、现场警戒，力争把非正常上访人员掌握在基层，劝返于途中，削减赴省进京和可能影响重大会议、活动的上访人员。要讨论和出台驻京劝访维稳工作新机制，使驻京劝访维稳工作组的责、权、利更加清楚明确，效能得到进一步提高。各县(市、区)要着重解决好特护期力度不够、经费缺乏、信息不灵、效果不佳的问题。六、完善督查和考核机制并严厉追责。市委、政府要结合信访条例确定的人事、决策、奖惩“三项建议权来强化信访部门的督查职能，使其能严督实查。信访部门则要实行敏捷多样的方式开展督查，确保效果。今年，要把督活动的开展状况纳入信访目标责任制考核范围。要进一步深化细化信访目标责任制考评体系，使其更具可操作性和效能性，要把考核结果作为行使“三项建议权的重要根据。要进一步明确办信办访的责任，对违背信访纪律和法律的工作人员要依法依纪严厉查处。 出纳工作打算模板新选 以下是小编为大家整理的关于出纳工作打算模板新选的文章，盼望大家能够喜爱！ 2022年我司各部门都取得了可喜的成果，作为公司出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，仔细学习把握财务学问，顺利完成如下工作：出纳工作总结及2022年工作打算第一部分在本年度工作中的阅历和教训1 、严格执行现金管理和结算制度，每日仔细核对现金与日记账账目，发觉现金金额不符，做到准时查询准时处理，每月按银行对账单做好对账工作仔细做好未达账项调整表。2、准时收回公司各项收入，开出收据，准时收回现金存入银行，从无坐支现金现象。3、依据会计提供的根据，准时发放职工工资和其它应发放的经费。4、坚持财务手续，严格审核算(发票上必需有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不予付款。5、为协作公司进展需用，协同本部门主管一同完成了，银行还货工作，以及开立银行承兑汇票账户及保证金账户等。出纳工作总结及2022年工作打算第二部分随着不断的学习和深入，我对本职工作有了更深刻的认识。我的工作内容可以说既简洁又繁琐。例如登账，全公司的现金日记账及银行存款日记账都由我来逐笔登记汇总。浩大的工作量、精确无误的帐务要求，使我必需细心、耐烦的操作。出纳工作总结及2022年工作打算第三部分随着公司不断的进展壮大，学习新的学问早已经显得十分重要。出纳工作总结及2022年工作打算：1.熟识“现金管理条例、“银行结算制度，严格执行“现金管理条例、“银行结算制度和公司的费用报销规定等，负责办理借款和各项费用的报销、应付款项的支付。在资金紧急的状况下，有权分轻重缓急支付各项支出;2.管好库存现金，不得坐支，不得白条抵库，不得擅自挪用库存现金，不得浮存账外现金;3.依据记账凭证，逐笔收付后在记账凭证签章，并加盖“收讫或“付讫戳记，做到合法精确、手续完备、单证齐全。4.逐笔序时登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结，并与库存现金相核对，发觉错误准时查找缘由，并向领导准时汇报。每日终了，登记“货币资金变动状况日报表，每月终了出具“货币资金变动状况月汇总表;5.按规定填制各种支票、授权支付凭证等银行结算凭证，数字精确;6.妥当保管有关印章、票据等，做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档;7.定期和不定期向财务部经理报告工作;8.帮助人力资源部经理和部门经理做好本岗位岗位说明书的编制与修订，及本岗位人员的聘请、培训和绩效考核工作;9.完成财务部经理临时交办的其他各项工作任务。 欢迎阅读范文网信访工作打算模板新选内容，我们还为您细心选择了关于2022工作打算的优质专题，请访问:信访工作检讨书 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第25页 共25页第 25 页 共 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