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“计生局计划”计划生育工作计划 f132.COM更多工作打算延长阅读 计生局年度打算生育工作思路范文 计生局年度打算生育工作思路一 一、指导思想 以党的十八大精神为指导，以实施联合国第七周期项目为抓手，以促进人口均衡进展为核心，以推动工作转型进展为重点，根据“抓基础、优服务、重民生、强队伍的总体工作思路，进一步解放思想、转变理念，完善机制，拓展服务，狠抓落实，着力构建“党委重视、政府负责、部门协同、公众参加的人口计生工作格局，为建设“太湖望县、锦绣长兴提供良好人口环境。 二、主要人口指标 1.人口进展主要指标全面完成。全县打算生育率、户籍人口自然增长率均到达市下达指标；出生人口性别比保持正常；婚前医学检查率和孕前优生检测率、国家孕前优生项目完成率均到达80%以上。 2. 人口均衡进展有效推动。人口计生工作统筹协调体系、公共服务网络体系、利益导向体系、管理评估体系四大体系建设有明显进展。 3.公民打算生育权益得到进一步保障。育龄群众合法打算生育权益得到更好保障，群众满意率达90%以上。 三、主要工作举措 1.重机制，着力在建立健全统筹解决人口问题上下功夫。一是完善统筹工作机制。建立统筹人口进展领导小组，出台统筹人口进展、促进人口长期均衡进展的意见，明确各级各部门职责，推动人口计生工作转型进展。二是完善人口信息共享机制。加快推动与公安、卫生等部门人口信息资源的共享，并以基层村居社区为基础，建立完善人口登记和统计制度，推动人口基础信息统一采集、共同使用。三是完善网格化服务管理机制。充分发挥协会组织优势，健全网格化服务网络，落实服务管理工作责任，加强对重点对象的动态管理，跟踪服务。四是完善流淌人口均等化服务管理机制。将流淌人口打算生育工作融入流淌人口社会管理新格局，协作相关部门抓好新居民管理服务机构计生工作职责的落实，加强各级服务站所计生宣扬服务阵地建设，确保机构、队伍、投入到位，保障各项工作顺利开展。加强与公安、卫生、新居民事务等部门的联动互补，落实证件查验、人员登记、信息通报、宣扬教育等工作，共同推动流淌人口服务管理。大力进展企业、行业等计生协会，着力开展以“送学问、送健康、送服务为主要内容的生殖健康服务，免费服务落实率到达85%以上，真正做到与户籍人口同宣扬、同服务、同管理，稳固均等化示范成效。 2.求创新，着力在推动人口计生工作转型进展上下功夫。一是推动人口计生公共服务三大体系建设。首先建立以县、乡镇办事大厅、村级便民服务中心为依托的人口家庭行政管理服务体系。其次建立以县、乡镇人口计生服务机构、村级人口计生服务室和城乡社区卫生服务室为依托，县、乡镇妇幼保健体系为补充的人口计生技术服务体系。同时，加快县计生指导站二期省级标准化建设，做强、做精、做特计生指导站，真正成为育龄妇女落实避孕节育措施的首选之地。并将人口计生服务站与新建的乡镇卫生院合作，建立人口计生公共服务机构，做到服务阵地、人员要求、服务项目“三统一。再次建立以基层计生协会组织为纽带，以村居民小组为支持，组织和引导群众实行自我教育、自我管理、自我服务的群众自治体系。二是推动人口计生公共服务机构职能转变。将县、乡镇、村社区人口计生服务机构全面更名，分别为县人口家庭指导服务中心、乡镇街道人口家庭指导服务站、村社区人口家庭指导服务室。同时，根据各级人口家庭指导服务机构围绕打算生育/生殖健康、家庭进展、信息服务开展优生促进服务、婴幼儿早期进展、青春健康救援、老年健康指导、生殖健康打算生育服务、行政事务受理、宣扬教育培训、人口信息管理、特别关心救助等服务，并做到分级负责、上下联动、协作协作、有效运行。三是推动人口计生公共服务方式方法创新。在画溪街道创建规范化人口家庭指导服务室试点的基础上，力争创建30家人口家庭指导服务室，同时，在中心镇计生服站较好的乡镇，探究以乡镇服务站为基础，由专业社工人员组成的社工组织以及专业志愿者队伍为补充的服务机构，以政府买服务，项目化运作的方式做特做优人口家庭公共服务。 3.优环境，着力在提高家庭进展能力上下功夫。一是全面推动“美好家庭促进打算。稳固提升“健康宝宝打算实施成果，大力推动国家孕前优生项目，确保检查服务覆盖面到达80%以上。深化实施国家特别计生家庭帮扶项目，乡镇街道、园区建立关爱基金。争创省级“少生快富项目，继续开展“冠名基金、“点击幻想.链接爱心等活动，大力拓展“生育关心行动，帮扶困难计生家庭1000户以上。二是进一步完善人口社会政策。落实奖扶、特扶、特别和困难打算生育家庭社会保障等惠民政策，继续完善特别打算生育家庭扶助制度，催促乡镇街道、园区完善和落实系列嘉奖优惠和帮扶政策。充分发挥计生协会村民自治民主管理的作用，指导完善村规民约，进一步强化优惠嘉奖政策的推动作用。争取部门支持协作，实现惠民政策与人口计生政策有效连接。三是深化“三优促进工作。依托幼儿园、医院、早教机构等场所，创建1个省级三优指导中心示范点，6个“三优指导中心，利用卫生、教育的师资力量进一步充实“三优讲师团队伍，合理设置三优课程，提升授课水平，扩大目标人群培训教育面。四是打造特色宣扬气氛。结合人口计生重大节日，整合社会宣扬资源，利用各类新闻媒体，开展“年画之星、“最美计生人等评选活动，打造有特色的宣扬品牌和人口文化品牌，同时加强言论引导和正面宣扬，充分发挥利用新闻媒体，营造有利于人口计生的言论环境。 4.强载体，着力在保障人口计生事业健康进展上下功夫。一是着力推动依法行政工作。主动引导群众按政策生育，促进人口均衡进展。继续依法加强社会抚养费征收工作；推动人口计生工作方式转变，严格执行人口计生法律法规，进一步完善打算生育政务公开和村务公开制度，加强便民服务中心人口计生窗口建设，规范服务事项，拓展服务内容。推广网上再生育审批工作，加大阳光计生力度，争创省级阳光计生统计示XX县；进一步加强出生人口性别比综合治理工作，出生人口性别比保持在正常范围内；加强人口计生信访工作，构建和谐计生。二是深化管理与评估改革。根据乡镇街道、园区大小与性质不同，分类进行考核，同时，设立人口计生工作优秀奖和创新奖，鼓舞乡镇街道、园区创先争优、创新特色。并根据市要求，完善人口和打算生育目标管理责任制和“一票否决制度，建立健全群众需求决策机制，推动工作创新。三是加强人口计生干部队伍建设。从统筹解决人口问题和加强人口计生公共服务出发，加强人口计生行政管理队伍、人口计生技术服务队伍和计生协会队伍建设，并注重社会工作者队伍建设，逐步建立以计生技术服务人员为主体、社工人员和专业特长志愿者为补充的公共服务队伍，加强教育培训，主动推行村级计生服务员公选机制，建立一支适应新形势新要求的人口计生干部队伍。同时，继续开展“请农民兄弟姐妹评计生和“请流淌人口农民工评计生活动，并且通过月会、简报、手机短信反馈、跑户抽查、暗访与考核等多种途径，加大对工作的督导力度，不断改良工作作风，提升服务效能，在新一年人口计生工作再上新水平。 计生局年度打算生育工作思路二 今年以来，我乡人口与打算生育工作以提高出生人口素养，稳定低生育水平为中心，以提升优质服务水平，依法满足育龄群众对打算生育、生殖保健的需要为根本，与时俱进地开展人口与打算生育各项工作，紧紧围绕县委政府下达的责任书指标，逐步探究和完善“依法管理、居民自治、优质服务、政策推动、综合治理人口与打算生育工作管理新机制，现将今年工作总结如下： 一、打算生育主要考核执行状况 20xx年1-11月份，全乡总人口6456人，其中育龄妇女1732人，已婚育龄妇女1360人；共出生48人，其中一孩32人，二孩16人，打算生育率95.83%；共落实各项避孕措施72例，其中放环20例，绝育6例，人流引产14例，取环32例，综合避孕率达83.46%，避孕药具应用率到达100%。各村都有人口学校，已婚育龄夫妻对人口与打算生育基础学问“知晓率到达90%以上。 二、基础性、创新性工作完成状况 一统一认识，加强领导，落实责任 为了切实加强对打算生育工作的领导，使人口与打算生育工作落到实处。我乡始终坚持以党政领导“一把手亲自抓、负总责为核心的人口与打算生育目标管理责任制，坚持打算生育“一票否决。首先，年初准时召开全乡打算生育工作会议，乡党委、政府与各村签订人口与打算生育目标管理责任书，做到了目标明确，层层分解，责任到人。其次建立严密的打算生育目标管理监督制约机制，严格进行监控考核。驻村干部坚持深入各村指导工作，发觉问题准时纠正，实行月月监控、半年和年终考核制度，通过考核强化目标的落实，使打算生育工作稳步达标。三是坚持每月一次的计生干部例会。通过例会准时总结沟通工作阅历，查找存在的问题，明确今后的措施。四是确保计生经费投入到位。由于乡党委、政府对计生工作的高度重视，计生经费能够足额到位，保证了打算生育工作的顺利开展。 二广泛发动，深入宣扬计生法规和优生“两免“政策 我们紧紧围绕全面落实“一法三规一条例，坚持把宣扬教育放在打算生育工作的首位，开展了以“婚育新风进万家为主题的一系列内容丰富、形式多样的宣扬教育活动。深入重点人群家中进行宣扬，做到了“三上门，即：送条例、人口与打算生育法上门、送生殖健康学问上门、送避孕药具上门，充分发挥阵地的宣扬教育作用。5月底开始，我乡全面铺开优生“两免政策宣扬，通过板报、宣扬栏、组织观看宣扬片、开展大型集中宣扬活动、开播广播节目、举办讲座等方式多角度、全方位进行宣扬，共发放宣扬资料500余份，参与学问竞赛人数200余人次。营造了“预防出生缺陷、提高人口素养的气氛，增添群众自觉参加“两免服务的主动性。今年的5月29日我乡仔细落实市、县计生协会有关通知精神，树立以人为本的服务理念，加强领导，结合本乡实际，充分发挥计生协会的自身优势和特色，共同开展丰富多彩的宣扬服务活动，并在活动当日向育龄妇女们发放了一些日用品作为“5.29活动纪念品，得到广泛好评，进一步推动了计生协会工作水平的提升。 三依托随访和计生服务站，主动推动优质服务 我乡紧紧围绕“知情选择、“随访服务监测、 “出生缺陷干预、“生殖健康保健系列工程，坚持面向广大育龄群众，依托随访，主动推动优质服务。产后随访、四项手术随访、中止意外妊娠对象随访等随访服务中，我们准时上门，了解状况，宣扬避孕节育及生殖保健学问为育龄妇女排扰解难，与育龄群众成了知心伴侣。一年来，我们共下村随访150余人次，在此过程中我乡创新随访方式，准时主动的对新生儿家庭开展关爱活动，特意细心预备了大礼包，礼包包含了婴儿出生后所需的一些生活用品，为每个新生儿家庭送去祝愿，并利用“优生代等宣扬材料向新妈妈们传递科学育儿学问，广受群众好评，为下一步开展工作打下良好基础。此外，通过打算生育指导站这个平台，围绕“生育、节育、不育和系列工程，承当本乡19个行政村的避孕节育和相关生殖保健服务指导工作，努力提高避孕节育服务质量和优质服务水平。结合一年两次的“三查活动，为已育龄妇女免费查环、查孕、查治妇科常见病。 四仔细落实农村打算生育家庭嘉奖政策，健全利益导向机制 建立打算生育利益导向机制，是当前人口和打算生育工作的重点，是打算生育由“惩罚多生转到“嘉奖少生的必由之路。今年我们通过广播、板报、宣扬栏等方式，向群众宣扬独生子女嘉奖扶助制度、独女优先优惠政策、打算生育家庭特殊扶助制度等制度，并准时下村对目标人群进行调查摸底。此外，对打算生育困难家庭准时落实公益金补助申请。一年来，我们共调查摸底了20xx年农村部分打算生育家庭嘉奖扶助对象10名，办理独生子女证家庭9户，办理打算生育优惠证的家庭2户，共有11户打算生育家庭申请了打算生育公益金救助，打算生育手术并发症扶助人员3名。 五强化生育政策管理，坚持依法治育、依法行政。 计生办人员通过增添计生队伍素养建设、规范计生服务制度等措施极力推动打算生育法治建设。一是强化生育政策管理。计生办把生育政策、再生一个孩子申请审批程序等公开公示，并预备了多种的宣扬材料，便于群众学习了解政策，增添了政策的透亮度。对初婚夫妇，乡计生办主动、准时、免费发放生殖健康服务证。符合再生育条件的，通过乡、村两级计生联系员准时将可以申请再生育的时间、需要提供的材料等书面通知到人。二是打造“阳光计生。计生办充分应用育龄妇女信息系统和流淌人口业务管理系统，实行信息化管理，提高了工作效率。一年来，为7名外出成年流淌人口发放了流淌人口婚育证明，为19对初婚夫妇发放了生殖健康服务证，受理再生育一个孩子申请22例，接受群众咨询、解答有关问题400余人次，发放打算生育政策、学问宣扬材料800余份。 总之，我乡的打算生育工作在乡党委、政府和上级计生部门的高度重视和领导下，在乡、村干部的共同努力和育龄妇女的理解支持下，打算生育工作有了肯定的成果，但与上级对我们的要求还有肯定的差距，仍需要在工作中加倍努力，使计生工作更上一个新台阶。 计生局年度打算生育工作思路三 20xx年全镇人口计生工作依据县府人口计生目标管理责任制考核要求及镇党委、政府年初工作思路，结合天凝工作实际，今年以来主要做了以下六大方面工作： 一、人口出生主要指标执行状况 20xx年1-10月全镇人口出生313人，其中一孩出生262人，二孩出生48人，打算内出生310人，打算生育率达99.04%，怀孕估计今年生59人，估计全年人口出生372人左右。 其他各项工作指标也均到达了上级考核要求。主要工作总结如下： (一)、加强基础工作，实现固本强基 一是明确分工。我们计生办全体人员职责分工明确，联村包干责任落实。结合各自优点，进行了ab角、abc角、bac角、三类角色分工，同时对22个行政村、3个社区实行联村包干，以加快后进村转化。二是明确考核。今年年初，就对村主要领导、村组计生干部、相关部门、企业、私房出租户层层制定落实年度人口计生目标管理责任制考核。三是落实责任。今年以来，与企业法人代表签订计生目标管理责任书347家。与私房出租户签订计生责任书3533户，签订率均达100%。全镇累计有265名计生联络员签订20xx年计生工作责任书。与25个村社区主要领导签订20xx年度人口计生目标管理责任书。层层落实责任。三是开展检查，强化督查。今年上半年我们为期一周组织开展了全镇人口计生工作大检查，分别对全镇22个村、3个社区进行了地毯式的检查，对发觉问题的重点列入强化督查范围。四是强化学习，提升素养。我们准时组织全镇计生干部举办业务学问培训班，开设“道德教育课堂、参与先进事迹报告会、演讲竞赛等不断提升广大计生干部履职能力和职业道德素养。 二、深化优质服务，提高群众满意度 一是计卫合作。主动为广大育龄妇女本地和新居民免费开展“三查服务，今年特邀了xx市妇幼保健院妇科专家执掌为全镇已婚育龄妇女本地和新居民进行免费“三查服务，累计受检人数达13200人次。查出患有各类妇科疾病2489人次。 并准时得到治疗。深受广大育龄群众好评。二是开展优生“二免工作。20xx年10月-20xx年9月，我镇免费婚检率达121.97%，免费孕检率达101.25%，这二项指标均超过了上级考核要求。已有10对夫妇参与国免孕前优生健康检查。三是加强随访服务，引导落实长效节育措施。到目前为止，全镇长效节育率达68.64%。在很大程度上降低了打算外怀孕率。四是开展镇“三优指导中心活动，我镇“三优指导中心已全面启动，不定期开展了新婚期、孕产期等“三优学问培训10期，亲子活动6次，深受目标人群的欢迎。 (三)、加强依法行政，维护群众权益 1、准时回应群众诉求。针对信访户反映的各类问题，我们做到事事有回应，件件有着落，避开越级或集体等非正常上访状况出现。今年以来，累计受理信访案件13起，其中有6起信访矛盾较为突出，我们计生办主动协作相关部门不厌其烦多次上门工作，最终使矛盾化解在萌芽状态。 2、落实各项优先优惠政策。一是准时做好独生子女父母嘉奖费发放工作。20xx年累计为2739户14周岁以内持有独生子女父母荣耀证父母，发放14.712万元嘉奖费。二是按规定准时兑现打算生育家庭奖、特扶扶助金。20xx年全镇符合奖、特扶对象共计1536人，需发放资金163.1880万元。目前我们天凝镇享受人数最多，将于11月底全部发放到人。累计有2户失独家庭已享受到了每户4000元的计生公益金补助。三是对落实长效措施对象给予补助。有162名对象已享受到了6.42万元补助费。四是有3户农村独生子女家庭在审批宅基地时已享受到了一人按二人计算优惠政策。 3、坚实依法统计、规范生育审批程序。一是按时、精确上报各类报表。切实做到依法统计，无统计误差。二是严格执行行政答应法相关规定。根据法定程序办理一孩生育、受理再生育特别状况生育。今年以来，累计发放一孩生育证319份，受理再生育特别状况87份，无审核违法或不当行为发生。 4、依法征收社会抚养费。我镇进一步完善、规范法律文书，并独立完成违法生育社会抚养费征收工作，同时继续做好“六普清理工作。今年以来，累计应征15户，应征金额41.8815万元。已征9户，已征金额16.4638万元，户数兑现率60%，金额兑现率39.31%。 5、加强流淌人口计生服务管理。 一是加强“三协作机制。强化流淌人口打算生育综合治理。 1建立健全计生与新居所协作机制。 2建立健全计、卫部门协作机制。 3建立健全计生与企业单位、出租房主协作机制。 二是便民维权、推动人口打算生育基本服务均等化。全面落实流淌人口“三免费服务，进一步完善免费避孕药具10分钟服务圈，共设避孕药具免费共应点83个，免费药具可及率到达100%。落实各项便民维权。 1为新居民子女入学把好计生全程审核关。今年以来，累计审核652例。其中经审核无违法生育377例。 2为新居民办理居住证把好计生审核关。今年以来累计审核52例。 3为新居民生育对象告知参与优生两免，为新居民四项手术者予以办理相关报销、嘉奖手续。今年以来，累计新居民参与优生两免157人。办理报销、嘉奖共计69例，金额0.932万元。 四、加强生育文化，创新计生宣教 我镇在坚持“两拓展，丰富计生宣教内容、 实施“三转变，创新计生宣教新途径的基础上，今年重点突出多元化宣扬。我们重点开展了人口文化进家园活动等多元化的宣扬。实行点上宣扬、电话彩铃、qq平台、新增大型计生宣扬广告牌、生育文化特色园的刷新等形式多样的宣教新途径。今年以来，累计举办计生各类培训班104期、发放各类宣扬品、宣扬资料40000余份。受宣扬服务达11000人次。同时我们加强生育文化特色村社区、企业创建，到目前为止，全镇生育文化特色园建设率达39.29%。 五、加强计生协会工作 1、加强协会组织建设，努力融入网格化服务管理模式。一是加强企业计生协会组织建设。我镇企业计生协会联合会准时召开代表大会，进行换届选举，产生新一届理事会，建有一支以“老板娘为骨干的计生协会队伍。二是主动融入“网格化管理，组团式服务。我们重点开展生育文化进网格、生育关心入网格、群众自治在网格等活动。 2、增进计生关爱，促进家庭美好。我们重点开展了 “六大行动，从而提高家庭进展的“六个能力。 3、拓展生育关心行动，致力民生改善。一是我们继续深入发动企业和个人，做好“生育关心基金的筹措工作。 20xx年，累计筹措“生育关心基金2.5万元。慰问计生困难家庭23户，慰问金及慰问品达3.3万元。二是深入实施少生快富项目。扶持和带动35户计生困难家庭增加收入。四是开展独生子女安康保险工作。20xx年，累计参保达6898人次，投入保费6.898万元。 二、工作中存在困难问题： 一、由于一些网络媒体炒作、社会传闻，加上生育政策逐步完善主要是群众对政策简单造成误导，一方面也导致我镇违法生、孕时有发生缘由特殊是早婚、早孕、早育、男孩户超生、非法收养现象日趋严重，给计生部门带来沉重压力。 二、一些个私老板超生、外来妇女婚配，他们的生育愿望日趋剧烈，存在着有钱罚不怕，无钱不怕罚现象。 三征收社会抚养费难度仍较高特殊是老板超生，年收入、超生根据取证较难，仅靠计生部门是力不重心的，缺乏综合执法机制。 四、流淌人口打算生育服务管理难主要是流入的不要你管、流出的无人管，同时缺乏肯定服务管理经费，主要上级没有拨款，缘由主要在于全国还未能真正纳入一盘棋管理。 县打算生育局计生协会工作打算 县打算生育局计生协会工作打算 文章标题：县打算生育局计生协会工作打算 一、进一步加强协会基层组织建设，稳固创优升级成果要继续加大基层组织建设力度，进一步抓好基层协会创优升级活动。1、以会员之家阵地建设为契机，建立和完善协会的宣扬阵地、服务阵地和活动阵地。依据创建优秀会员之家的实施方案，抓好省市两级示范点的同时，抓好县级示范点，每个乡镇至少抓好两个县级示范点，健全承包责任制，明确任务，责任到人，争取到20xx年底要有百分之四十的村创建优秀会员之家。2、进一步加强组织建设。根据协会组织“三优化优化领导配备、优化组织形式、优化会员队伍的原则，建立健全协会组织，准时调整理事结构，优化组织形式，配好配强会长、秘书长和会员小组长。一般要求：村级打算生育协会支书为会长，村主任为副会长，一名群众副会长，专干为秘书长，协会理事10名左右，科技理事不少于2名、会员占总人口三分之一，科技会员占会员总数的三分之一、每10名会员成立一个会员小组，育龄妇女小组长一般可兼任会员小组长，使协会组织进展有动力。年底力争使不合格协会比例下降到5以下。3、加强制度建设。在坚持基层协会行之有效的学习培训制度、宣扬服务制度、活动制度、例会制度的基础上，结合建设社会主义新农村的实际，讨论制度与之相适应的规章制度，使之更科学化、规范化和制度化。2、继续加强协会自身建设，按上级文件要求落实机构设置、规格、人员配备、参照公务员待遇和经费保障等问题。重点解决一些县级协会编制缺乏、待遇不落实等问题。3、积级参加村居民自治，推动基层民主政治建设，探究建立打算生育协会工作与行政管理、服务工作相结合的新机制。二、发挥协会群众优势和联系面广的特点，开展富有特色的服务活动1、继续开展百万会员学科技活动，使其常常化、制度化。重点抓好乡村级协会的活动，开展一系列宣扬服务、成果展示和阅历沟通活动，注重挖掘典型，总结阅历。2、美好工程项目点要坚持把救助贫困母亲作为一项重点工作来抓，组织“美好工程进万户回访调研评估活动。项目县的各级协会会长、理事对项目家庭的动作状况进行考察评估写出县级评估报告，以促进项目资金的利用率。3、主动参与嘉奖扶助、打算生育特困户救助、少生快富工作，充分发挥民主参加、民主监督的作用，确保阳光操作和全面落实。4、主动推动计生系列保险。要主动争取有关单位支持，加快建立一系列保险机制，使之得到良好性进展。5、围绕群众“三生，充分利用“5.29、“9.25、“12.1、“12.18等活动日开展集中宣扬服务活动，使打算生育政策、协会学问、性病艾滋病学问和生殖保健学问深入人心，从而扩大协会影响力。继续抓好人生杂志的征订、发行和学刊用刊工作。加强信息反馈并作为年度宣扬工作考核的重要内容。三、加强学习，提高协会的服务水平和能力在县乡级协会中深入开展“一创两争创建学习型协会，争做高素养协会干部，争做创新型协会人才活动，不断提高各级协会的政治素养和业务水平。1、通过兴办各类培训班、以会代训，加强专职人员的培训结合考察、沟通、示范观摩等形式，提高协会工作人员组织领导能力。县协会将适时组织乡镇和部分村协会的会长、副会进步行学习培训活动。 县打算生育局计生协会工作打算来源于网，欢迎阅读县打算生育局计生协会工作打算。 计生局县直工作打算 计生局县直工作打算 文章标题：计生局县直工作打算 一、做好20xx年县直人口打算摸底工作。二、做好县直部门第一个子女生育登记卡、独生子女父母光证等有关后证件的审查、审报及发放管理，同时建好档案。三、每月1号收集、审核、汇总、上报各单位统计月报表，定期召开各单位计生专职干部会议，沟通工作阅历，培训相关业务学问。仔细搞好人口与打算生育法及河北省人口与打算生育条例宣扬工作，使广大干部职工对现行计生政策能够知晓。四、1月份、4月份、7月份、10月份组织计生局机关40周岁以下工作人员进行上站普查。五、支配五月份、十一月份县直部门已婚育龄妇女上站普查，并做好漏查人员的清理工作。县直漏查人员，主要是下岗、待岗、休长假、停薪留职、内退、买断工龄等脱离工作岗位的人员。这一部分人员，流淌性强，居分散，难于管理。严格根据20xx年*县打算生育领导小组制定下发的阜育领字(20xx)2号*县特别人群打算生育暂行管理方法执行。并根椐20xx年实际状况和社区办五个办事处协调把漏查人员彻底清理，力争上站率达95以上.六、进一步娴熟把握和运用县直HBWIS20xx育龄妇女信息管理系统工作。七、与社区办协调，搞好社区人口与计生管理工作。由政府牵头,计生行政部门协调,社区办、辖区内单位负责人及物业管理公司共同管理。明确部门职责，强化目标责任。把社区人口与打算生育管理工作落到实处。 计生局县直工作打算来源于网，欢迎阅读计生局县直工作打算。 计生局药具工作打算 计生局药具工作打算 文章标题：计生局药具工作打算 1、加强培训、提高队伍素养。为了全面提高药具队伍素养，全县预备以层层培训、集中培训、以会代训、岗位练兵等形式，加大基层药管人员的培训力度，使他们全面把握业务学问和服务技能，跟上时代与科技进展的步伐，适应优质服务的新要求。2、加大宣扬力度、注重实际效果。充分利用一切宣扬工具和宣扬形式，开展群众喜闻乐见的药具学问普及宣扬，力求实际效果。同时，要留意把药具工作融入社会主义新型生育文化建设活动之中，借打算生育“大宣扬、大联合的工作格局，扎实长久地开展药具学问宣扬工作，使群众在使用药具避孕方面尽快变无知为有知，变被动为主动，变不自觉为自觉，能主动参加并自觉遵守。3、药具管理规范化、统一标准。要根据上级业务部门的要求，进一步做好药具管理规范化，统一标准、统一模式，完善各项工作制度，理顺工作程序，堵塞漏洞。4、搞好知情选择、强化优质服务。根据省、市开展打算生育优质服务方案要求，搞好药具学问的知情选择工作，主动推动优质服务工作进程，以服务为宗旨，以群众满意为标准，在强化服务手段上下功夫。5、加强目标管理、严格兑现奖惩。根据上级要求，坚持把打算生育药具管理与服务工作纳入各级人口与打算生育工作目标管理责任状之中，把考核重点放在优质服务、知情选择和群众满意率等方面，制定可操作性强的具体考核方法。6、狠抓城镇药具管理、强化保证措施。城镇药具工作面临城镇下岗职工多和人户分别、流淌人口增长快、改变大的冗杂局面，要根据“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务的城镇打算生育工作管理机制的总体要求，结合药具工作特点，逐步理顺药具管理、供应、服务的体制，重点在管理模式、服务质量、服务技能、服务方式上下功夫。7、建档立制、完善帐卡规范管理。要做到县、乡两级帐目一致，总帐与分帐一致，票据与帐一致。实行票据员、库管员、领取员签字制度。8、建立健全制度、逐步走向正规化。定于每月6号是药管员例会时间，各乡镇药管员要按时参与，届时把每月的帐目和县药具站总帐核对一下，发觉问题准时解决。把每月所需的药品领走，做到准时发放到村、到户、到人。 计生局药具工作打算来源于网，欢迎阅读计生局药具工作打算。 “打算生育局述职报告打算生育工作打算 屈指数来，我在计生局已经奋斗了10个年头。回顾这10年的历程，我浮想联翩，感慨万分。总得来说，我没有辜负县委、县政府对我的厚望，没有遗忘一名共产党员、一名领导干部应尽的天职。在我和全体打算生育人员的直接努力下，我县人口进入了低生育水平，为社会进展减轻了难以估量的压力，育龄群众的生育观念发生了巨大的改变，10年内我县有8年被评为全市打算生育工作先进单位。我清晰地知道，打算生育工作是一项长期的、冗杂的艰难任务，因此面对每次荣誉，我都作为新的起点，保证了打算生育工作一年接一年地进展和提高。进入20xx年以来，我在县委、县政府的正确领导下，在局机关全体干部职工的大力支持下，坚持励精图治，真抓实干，又较好地完成了市下达的人口与打算生育责任目标，并且在市年终考核中取得了理想的成果。一年来，我主要做到了四点： 一、把握全局，当好参谋，确保计生工作健康进展。我觉得，县计生局是县委、县政府的打算生育职能部门，当好参谋，出好点子是我义不容辞的职责。一年来，我坚持站在全局的角度，冷静客观地分析形势，周密细致地谋划举措，准时向县委、县政府提出合理化建议，多数建议被领导接受后，对推动全县计生工作发挥了主动作用。针对打算生育经费日渐削减的问题，我主动向县委、县政府建议落实“三个确保；针对换届以后少数乡镇党政领导对打算生育工作不重视不支持的问题，我建议县委、县政府适时召开由“一把手参与的打算生育调度会，给基层领导压担子，交任务，准时修订打算生育工作奖惩罚法；针对个别部门对打算生育工作重视支持不够的问题，我多次建议县主管领导召开协调会，实行多种形式，催促各部门将综合治理的责任落实到位。上述建议经实施后均收到了应有的效果。在当好参谋的同时，我还十分留意加强对基层计生部门的指导和检查，一年之内开展哪些工作，应实行哪些措施，留意哪些问题，在运筹帷幄的基础上，不厌其烦地对基层加以指导，然后再跟上行之有效的检查和监督，从而保证了各项工作的健康开展。三、注重团结，搞好协调，增添抓好计生工作的合力。我始终认为，加强同有关人员和相关部门的团结和协调，是做好计生工作的重要条件。为了搞好与班子成员的团结，我仔细实行民主集中制，坚持广纳谏言，虚心接受不同观点的意见，不独断专行，不刚愎自用，对每个班子成员，都一视同仁，使他们既有肯定的责任，又有相应的权力，责权利相统一，从而最大限度地调动了班子成员的主动性，从没有发生争功诿过，争权夺利的现象。为调动各乡镇的主动性，我特别注重与各位主管领导搞好协调。随时倾听他们的呼声，并准时修订完善县里的工作举措，并多为他们排忧解难，使乡镇计生委和县计生局形成一个亲热无间的整体。为搞好县直兄弟部门的关系，我坚持求大同存小异，平常与有关领导多勾通，多交心，多协商，收到了较好的效果。如公安局、民政局、工商局等部门分别发挥了职能作用，对打算生育工作实行了齐抓共管，综合治理，使“一证先行，无证否办的流淌人口管理制度落到实处，在本年度市打算生育年终考核验收中取得总分的好成果 四、内强素养，外树形象，营造稳固的打算生育工作“大本营。一年来，我十分留意发挥县计生局的整体效能，着力塑造勤政、廉政、高效、务实的机关形象。一方面我对机关干部职工做到政治上关怀，生活上爱惜，工作上支持，纪律上严格约束，坚决抵抗和克服各种不正之风。另一方面我坚持做到严于律己，抢先垂范，做到政治上清醒、学习上主动、工作上富有创造性。身为一名共产党员，我自觉地戒浮、戒虚，努力培育实事求是，脚踏实地的工作作风，从不搞花架子，作外表文章。今年在抗击非典的特别时期，我带着全局工作人员以工作大局为重，发扬“特殊能战斗、特殊能吃苦、特殊能奉献的计生精神，加班加点，夜以继日，发挥计生系统的信息网络优势，准时精确全面地向国家和省报送疫情信息，得到了省市计生委的通报表扬，我也幸运地被评为全国计生系统抗击非典工作先进个人。做为一名领导干部，我始终坚持清正廉洁的为官之道，坚持自警、自励、自省、自勉。同时我还主动抓好机关廉政责任制的建设，制订了特地文件，讨论了多项防范性措施，多次亲自召集廉政建设会议。在我和班子成员的带动下，绝大多数的干部职工遵守纪律，工作仔细，廉法奉公，服务热情。为掌握人口增长，亲密党群干群关系作出了重要的奉献。以上是一年来自己思想和工作的初步总结，假如说有一点成果的话，应主要归功于县委、县政府的正确领导，归功于全县打算生育干部职工的大力支持。由于自己的水平有限，能力有限，因此在工作中还有一些不尽人意的地方。今后我肯定要发扬成果，克服缺乏，自增压力，埋头苦干，锐意创新，为圆满完成党和人民交给的任务，再创佳绩，再立新功. 欢迎阅读范文网“计生局打算打算生育工作打算内容，我们还为您细心选择了关于2022工作打算的优质专题，请访问:局打算生育工作打算 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第29页 共29页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页