2022年工作方案模板集锦九篇.docx

2022年工作方案模板集锦九篇工作方案模板集锦九篇为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，经常须要预先打算方案，方案是有很强可操作性的书面安排。我们应当怎么制定方案呢？以下是我收集整理的工作方案9篇，欢迎大家共享。工作方案 篇1为促进农村经济发展和社会和谐稳定，建立健全全方位、多领域的农村保障体系，依据新罗区20xx年度“三农”综合保险实施方案等有关文件精神，结合我镇实际，制定本实施方案。一、指导思想深化涉农保险“，构建覆盖全镇农村人口的保险保障体系，提升“三农”社会保障水平。二、运作模式将“三农”综合保险与大力推动新农村建设的中心工作紧密结合起来，将单独的保险公司商业运作转为与政府中心工作有机结合，形成政府引导、政策扶持、市场运作、农夫自愿、人保承保的政企联动机制，大力推动“三农”综合保险，增加农夫抵挡自然风险的实力，削减农夫因灾致贫、因灾返贫。三、工作机制成立镇“三农”保险工作站，每个村要设立“三农”保险服务联系点，并选聘1至3名协保员（3000人以下的村配1名，3000-6000人的村配2名，6000人以上的村配3名），做到层层有机构，村村有人员，为“三农”综合保险承保、理赔、宣扬、询问等工作供应帮助服务。四、推动险种在做好新型农村合作医疗保险和新型农村养老保险全覆盖的基础上，接着深化中心、省、市确定的农村住房、自然灾难公共责任、水稻、能繁母猪、森林综合等五项政策性涉农保险险种，同时依据农夫在人身、财产、生产、生活等方面保险的迫切需求，结合当地特色产业，先行推出适合本地的“三农”综合保险险种。详细推动项目及要求如下：1、推广险种。主要推广保障适度、保费低廉、保单通俗、理赔便捷的农村保险险种，并依据农村发展的须要不断调整和创新。主要推广的险种包括：小额农村家庭财产保险，小额农村人身意外保险，村干部责任险，安排生育手术安心保险，务工农夫小额保险，露地蔬菜种植保险，日光温室、大棚保险，花卉苗木种植保险，茶叶、果树种植保险，烤烟种植保险，鸡、鸭、兔养殖保险，农夫小额信贷保险，农业生产小额贷款保证保险等13个险种。2、必推险种。小额农村家庭财产保险，小额农村人身意外保险，村干部责任险，安排生育手术安心保险，农业产业险（包括露地蔬菜种植保险，日光温室、大棚保险，花卉苗木种植保险，茶叶、果树种植保险，鸡、鸭、兔养殖保险5个险种，各村可依据当地产业发展实际，从5个险种中挑一个作为必推险种）。3、其他险种。各村可依据地方特色有选择性的开办。五、目标任务6月底前完成挂牌成立“三农”综合保险工作站和组建一支农村协保员队伍，并完成业务培训，7月全面开展“三农”综合保险工作，9月底前必推险种完成承保面达到80%以上，至年底承保面力争达到90%以上。六、扶持政策为快速推动“三农”综合保险，全面提高广阔群众的保障水平，由市、区、镇三级财政赐予政策支持。（一）保费支持采纳递减式补贴模式，享受财政补贴政策，第一年保费市、区两级财政补贴50%，农夫自主担当50%；其次年递减到30%，农夫自主担当70%；第三年及以后按15%补贴，农夫自主担当85%。（二）经费支持各村设立的村级保险协管员由镇政府、人保财险公司赐予每人每月100元固定补贴（按各50%的比例分摊解决）。七、保障措施（一）加强组织领导，健全机构。镇政府成立“三农”综合保险工作领导小组，由镇主要领导任组长，分管领导任副组长，成员由党政办、财政所、民政办、计生办、林业站、农技站、农机站、畜牧兽医水产站、劳动保障所、卫生院等部门负责人组成，领导小组下设办公室，办公室挂靠“三农”保险工作站，由“三农”保险工作站详细负责推动“三农”综合保险的规划、指导、检查、落实等工作。各村主干要指定专人详细抓。镇直各部门要把全面推动“三农”综合保险工作纳入新农村建设内容之一，制定出台相应的配套扶持政策措施，保持政策的持续性和工作机制的长效性。（二）强化目标考评，确保实效。将推动“三农”综合保险工作列入镇对村的考评内容，镇“三农”保险工作站将依据阶段性工作要求，有针对性地对各村“三农”综合保险工作进行检查督促、指导，并适时召开专题会，听取进展状况汇报。（三）健全工作体系，做好服务。1、健全工作机构。镇设立“三农”保险工作站，各村相应设立“三农”保险服务联系点，明确办公场所，挂牌服务。2、配备工作人员，明确职责。镇工作站配备站长1人，由分管领导兼任，负责“三农”综合保险机构筹建、部门协调等工作；副站长1人，主要负责“三农”保险工作站日常工作，制订工作安排，部署和布置业务工作，公关协调，以及业务培训、受理报案、上报数据等工作；内勤工作人员1人，负责签单、资料整理、数据录入等工作。各行政村聘请的协保员负责“三农”综合保险政策宣扬、动员投保、保费收取、资料收集等工作。3、加大宣扬力度。各村及镇直各部门要实行多种形式，通过流淌宣扬车、文化活动、宣扬资料以及现场询问等形式，大力宣扬“三农”综合保险。在各个行政村要开拓“三农”综合保险宣扬栏，协保员要走家串户，深化农户开展宣扬，让每位农夫都了解“三农”综合保险的内容，了解“三农”综合保险的政策，使“三农”综合保险深化人心。工作方案 篇2“感党恩、促党建、谋发展、新跨越”衡茶吉铁路体党员干部主动参加学习的组织体系和长效机制，促进基层项目党组织建设的规范化、制度化、科学化。3、打造显明的组织文化，整体提升广阔党员干部的综合素养。通过理论领引，学习导航全面提升党员干部终身学习实力、项目管理实力和管理创新实力，促项目部管理建设和项目部文化水平的内涵发展。三、学习形式、内容学习力求做到“四个结合”：集中辅导学习与个人自学相结合；规定内容学习与个人需求学习相结合；管理理论学习与创新实践相结合；常规理论学习与围绕项目部工作学习相结合。1、中心组学习。中心组学习每季度一次，每次集中学习的前两天为中心组成员自学时间。每位成员依据指定的必读参考书目和思索题，结合重大的理论问题和现实问题进行思索，仔细做好自学笔记，并为集中探讨发言做打算。2、政治理论学习。双周星期五晚上6:30-7:30，项目部职工依据项目部支部理论学习安排、学习资料和参考书目，开展政治理论和业务学习活动。确保每月两次学习日，每次学习1小时。3、支部组织生活。支部每月定期召开两次组织生活会，依据支部组织生活安排，学习指定的内容和必读参考书目，并利用支部组织生活会开展形式多样的读书学习活动。4、辅导报告会。项目部支部每季度支配不少于两次学习辅导，做形势报告、项目部管理探讨、法律学问讲座等。5、自学活动。坚持党员个人学习为主，确立“每天自学时”，即每天半小时学习时间，通过各种学习渠道自学必读参考书目。6、开展丰富多彩的文体活动。为丰富和拓展学习型党组织活动内涵，在活动中开展各种寓教于乐、寓教于学的文体活动。支部与工会统筹兼顾，合理支配，使广阔党员干部职工陶冶情操，提高凝合力。四、实施步骤创建学习型党组织是一项基础的、长期的、系统的工作。依据东南公司党委的要求，创建“学习型党组织”活动根据三个阶段有序推动。用1年的时间，完成“学习型党组织”创建活动。建学习型组织活动营造深厚的舆论氛围。3、依据支部开展创建学习型党组织活动的实施方案和要求，结合项目实际，制定支部年度创建学习型党组织活动的详细实施方案。4、建立健全创建学习型党组织考评机制和激励机制，制定相应的学习考评制度、完善学习档案管理制度、学习奖惩激励制度等规章制度。5、通过组织发动、理念导入，在初步形成终身学习和合作学习理念的基础上，形成理论学习与培训的长效学习制度。4、组织开展“教化创新、服务创优”主题实践活动。5、组织“学习型党组织中的个体行为准则”论文撰写和评比。6、深化了解创建学习型党组织所面临的新状况、新任务，刚好解决创建学习型党组织时出现的困难和问题，确保创建学习型党组织活动正常有序、稳步推动。7、适时召开学习研讨会、阅历沟通会、现场观摩会，大力宣扬、推广先进阅历和典型。工作方案 篇3金融商务中心区被省发展改革委确定为省级服务业综合改革试点区域。为抓住机遇，扎实工作，深化推动，圆满完成试点预期目标，进一步促进园区建设发展，制订如下方案。一、总体要求和工作目标深化实行科学发展观，以解放思想、提升境界为先导，以改革创新为动力，把握中心全面深化改革的重要机遇，主动对接省、市建设区域性金融中心发展战略，发挥省会中心城区优势，高点定位、高标谋划、高效推动，实施五项创新，强化四项措施，优化提升金融商务中心区核心功能，努力打造楼宇集聚、产业集聚、总部集聚、要素集聚、人才集聚、财宝集聚的区域金融中心，巩固区域性金融中心核心区的地位，建设全省首批省级现代服务业聚集示范区，夺取区域性金融中心建设的制高点，成为省会城市群经济圈乃至全省转方式调结构的重要支撑点和经济发展的强力引擎。争取到20xx年末，园区金融业增加值达到220亿元，年均增长12%；金融业区域税收达到48亿元，年均增长13%。二、主要任务和责任分工（一）创新园区开发建设方式，加快发展布局形成。根据“政府主导、市场运作、产业融合、规模开发”的原则，创新园区开发建设方式，统筹协调园区范围土地储备和开发建设安排，注意旧城改造规划和金融产业发展规划的融合实施，加强对重点片区开发建设的协调服务，引导投资商根据园区规划要求进行投资建设。托付国内外知名专业规划设计机构，探讨制定金融商务中心区发展规划，重点制定金融特色街策划方案，加快推动老商埠等重点片区的开发建设，加强园区建筑物的美化亮化，加快园区基础设施配套提升，改善园区周边交通条件，探究园区公共配套设施省、市、区三级共同投资建设模式，增加园区的综合服务功能，营造一流金融业发展硬件环境。（牵头单位：区发改委、区城乡建设委、区规划服务中心，协作单位：国土资源分局、区城管局、区商务局、区投资服务中心、区园林局、区房屋征收服务中心、区金融办、区市政工程管理局、金融商务中心区服务中心、相关街道办事处）（二）创新项目实施方式，加快优质载体培育。实行“政策主动引导、政府全程服务、企业高效运作”方式，建立园区投融资平台，通过市场化运作，以资本运营为手段，引导和拉动社会投资，加快园区重点项目建设，整合优化楼宇资源，推动金融载体培育。一方面，主动引导国内外金融地产专业机构，根据“高起点规划、高质量建设、高效能推动”原则，强化对金融商务中心区重点载体项目的投入力度，规划建设金融商务中心区标记性建筑，在土地供应、基础设施建设等方面予以优先保障。另一方面，科学制定现有存量资源的整合、改造和提升方案，通过包装策划、置换改造、优化环境，加快建设配套功能齐全、建筑风格显明的商务楼宇，进一步夯实金融商务产业发展载体平台。（牵头单位：区城乡建设委、区商贸服务中心，协作单位：区发改委、区财政局、区金融办、金融商务中心区服务中心、国土资源分局、区投资服务中心、区规划服务中心、区房屋征收服务中心、相关街道办事处）（三）创新招商选资方式，加快金融体系健全。加强专业化金融招商队伍建设，强化与全省金融改革的协调对接，深化探讨金融业发展动态，刚好捕获金融机构扩展动向，主动加强沟通联系和协调服务，巩固提升传统金融产业，培育发展新兴金融产业，抢占全省金融产业发展新高地。加强与北京、上海等金融中心沟通合作，主动承接金融产业转移和金融功能外溢；支持和推动金融市场创新发展，引进金融投资类机构；发展和规范地方金融组织，重点发展民营金融机构，发展金融中介机构，引导发展民间融资。协调促进齐鲁证券、齐鲁银行、鲁证期货等重点法人金融企业深化改革，提高企业核心竞争实力；依托泰山文交所国家级艺术品交易平台牌照，主动开展文化艺术品鉴定评估、交易、拍卖、质押融资等各类创新业务；发挥领锐基金的典型示范作用，不断提升多层次资本市场发展空间。（牵头单位：区投资服务中心、区金融办、金融商务中心区服务中心，协作单位：区发改委、区商务局、区科技局、区贸促会）（四）创新政府服务方式，加快金融生态环境优化。主动推动服务标准化探讨，制定对园区金融机构供应优质服务模式、政策、程序等方面的服务标准，争创园区服务金融发展的品牌，提升服务质量和效率。规范对新入驻金融企业的服务程序，开拓由工商、税务、公安、消防、城市管理等职能部门组成的行政审批绿色通道，推行网上流转审批流程、小项目简易程序等工作制度，缩短手续办理时限。实施保姆式服务模式，建立服务企业首席联络员制度，推行对金融机构高管VIP服务，通过政府购买服务的方式，将医疗、住房、子女入学等组团式服务引入企业。充分发挥社会组织对产业发展的推动作用，成立金融企业家协会等社会组织，建立互动机制和全方位服务平台，组织开展沟通、合作、培训及其它相关活动，形成园区、金融机构、企业多方共赢发展格局。加强征信体系建设，整合行业资源，协调建立较为完备的企业和个人信用信息库，实现信用信息资源共享。推动公正公允执法，加大失信行为惩戒力度，建设优良法治环境。（牵头单位：区政务服务管理办公室、金融商务中心区服务中心，协作单位：区经信局、区投资服务中心、区金融办、区商贸服务中心、区城管局、区教化局、区民政局、公安分局、消防大队、国税局、地税分局、区工商局、区质监局）（五）创新选才育才方式，加快高端金融人才聚集。大力实施“金融商务人才集聚工程”，推行特别人才政策，营造良好人才人文环境，为金融业发展供应智力支撑。完善金融商务人才引进和培育机制，实行高层次人才无障碍引进，建立区级领导联系“金融商务人才”制度，常常听取看法建议。加大对高端人才的激励力度，坚持开展金融商务人才选拔工作，加强对管理型领导人才和技术型高端人才的管理与服务，落实好政府津贴、定期培训和政治关怀等待遇。推动财经高校订单式金融人才培育、培训工作，提高金融人才供应。加强对金融商务人才的服务，为金融机构供应人才聘请、档案管理、职称评定、毕业生接收手续办理等全方位优质服务。（牵头单位：区人力资源社会保障局，协作单位：区金融办、金融商务中心区服务中心、区科技局、公安分局）三、保障措施（一）加强组织领导。成立加快推动省级服务业综合改革试点工作领导小组，加强对改革试点工作的组织和领导，建立推动省级服务业综合改革试点工作联席会议制度，进一步明确改革目标，落实各项改革任务，健全考核机制。相关街道办事处、区政府各有关部门要发挥职能作用，相互亲密协作，形成强大工作合力，确保园区改革试点工作有序推动。（二）进一步完善工作机制。完善区级领导联系园区重点项目制度，成立大项目建设指挥部，实行“一个项目、一名领导、一套班子、一抓究竟”的项目推动机制，随时探讨解决项目建设过程中遇到的实际问题。建立健全园区相关统计体系和统计制度，为行业发展和园区管理供应真实、精确的依据。健全完善重大事项决策询问机制，成立专家询问委员会，进一步强化对金融商务中心区建设发展的工作指导、综合协调和决策询问。（三）进一步加大政策扶持力度。在用足用好国家、省、市扶持政策的基础上，创新园区扶持金融商务产业发展的政策体系。根据一事一议的原则，对新引进园区的金融、商务、商贸、文化、信息等企业进行扶持。以企业经济贡献为依据，通过多种方式对其高层次管理人才和科技人才予以重点培育，为园区持续发展储备人力资源（四）搞好宣扬推介。托付知名专业机构，仔细搞好园区形象策划，改善园区配套设施，加快树立金融商务中心区的品牌形象。充分利用各种媒体，广泛宣扬园区建设状况和各项扶持政策，增加园区的吸引力。组织举办金融文化沙龙、金融商务论坛等活动，加强与金融监管机构和金融企业的联系，主动进行项目推介，不断提升园区影响力。工作方案 篇4一、为了深化实行科学发展观，更好地坚持以人为本，建设宏大的社会工作人才队伍，促进社会主义和谐社会建设，确定设置社会工作硕士专业学位。二、社会工作硕士专业学位的英文名称为“Master of Social Work”，英文缩写为MSW。三、社会工作硕士专业学位教化的人才培育目标是：具有“以人为本、助人自助、公允公正”的专业价值观，驾驭社会工作的理论和方法，熟识我国社会政策，具备较强的社会服务策划、执行、督导、评估和探讨实力，胜任针对不同人群及领域的社会服务与社会管理的应用型高级专业人才。四、社会工作硕士专业学位探讨生的招生对象，一般为具有肯定社会工作实践阅历的学士学位获得者。五、入学考试采纳全国统考或联考、初试与复试相结合的方法。六、教学内容坚持理论与实践相结合，突出社会工作实务实力训练，兼顾探讨实力培育。七、教学方式采纳课程讲授、案例研讨和专业实习等多种形式，重视实践教学。八、担当专业课程教学任务的老师应具有较丰富的社会工作实践阅历及相应的教学和探讨实力。九、学位论文应与社会工作实践紧密结合，可采纳社会服务项目设计与评估、实务探讨、政策探讨等形式。十、课程考试合格，完成社会工作专业实习并通过学位论文答辩者，授予社会工作硕士专业学位。十一、社会工作硕士专业学位由国家批准的社会工作硕士专业学位探讨生培育单位授予。十二、社会工作硕士专业学位证书由国务院学位委员会办公室统一印制。工作方案 篇5为仔细实行省、市关于平安生产“九打九治”打非治违工作的部署，全面排查治理道路交通平安隐患，有效预防和坚决遏制重特大道路交通事故，依据市道路交通平安委员会制定的*市道路交通平安隐患排查治理工作方案精神，结合我镇实际，从现在起至12月底，在全镇范围内组织开展道路交通平安隐患排查治理工作，特制定如下实施方案：一、工作目标仔细落实道路交通运输企业交通平安主体责任，规划营运市场和车辆通行秩序，进一步明确职能部门职责任务，有效治理道路交通平安隐患，切实提高广阔驾驶人和群众的交通平安出行意识，全面加强对桥梁、涵洞的隐患排查工作，通过开展交通集中整治，使营运客车、校车、7座以上客车、货车等重点车辆交通违法行为进一步削减，坚决遏制重特大道路交通事故的'发生，使全镇道路交通平安形势进一步好转。二、组织领导成立*镇道路交通平安隐患排查治理工作领导小组，由江洪兵任组长、赵旭林任副组长，镇规划建设办、派出所、安监站和各村（社区）负责人为成员。领导小组下设办公室，（设镇规划建设办），由刘建雄兼任办公室主任，详细负责驾驭排查治理动态、建立健全基础台帐、督导检查隐患整改状况等工作。三、工作重点（一）加强危急路段排查整治；（二）加强营运客车管理；（三）加强校车、接送学生车辆平安隐患排查整治；（四）加强低速载货汽车等车辆违法载客载人查处整治；四、工作措施（一）排查整治道路平安隐患。要对全镇范围内的农村马路及平安设施进行全面排查治理(附表一)。农村道路主要排查沿线标记、标线是否完善，警示灯、警示桩等是否到位，是否存在视距不良路段、路口，临河路段防护设施是否到位等。根据边排查、边治理的要求，对排查出的隐患路段要逐一建档，逐一上报，逐一整改，限期完成。（责任单位：镇规划建设办、各村（社区），派出所、安监站协作，完成时限：6月底前。）（二）排查整治重点车辆平安隐患。深化企业对货车的平安技术状况进行排查。对存在平安隐患的，通报企业或车主马上整改。对逾期未检的车辆，督促运输企业或车主参与检验。对辖区校车、接送学生车辆进行平安管理及排查整治（附表二）。对“校车”进行摸底排查，对“校车”车主、驾驶人、车辆厂牌型号、年检、参保、运行时间、路途等状况逐一登记造册，确保不漏一校、不漏一人、不漏一车，并层层签订交通平安责任书。（责任单位：镇规划建设办、安监站、辖区学校，派出所、各村（社区）协作，完成时限：6月底前。）（三）排查整治重点驾驶人平安隐患。督促车辆全部人对驾驶人日常平安教化培训、交通违法处理等环节进行全面排查梳理。加强交通平安宣扬，主动劝阻低速载货汽车、拖拉机等车辆违法载客载人。对不符合平安条件接送学生车辆进行监督、劝阻和制止，对不听从劝阻、制止的，移交公安、交通运输部门处理。（责任单位：镇规划建设办、各村（社区）、辖区学校，派出所、安监站协作，完成时限：6月底前。）五、工作要求（一）提高思想相识，加强组织领导。道路交通平安隐患排查治理是确保“九打九治”取得实效的关键，各村（社区）、各企事业单位要把开展交通平安隐患排查整治作为当前预防道路交通事故的重要措施，高度重视，狠抓落实，根据排查整治重点和工作时限全力开展工作，推动隐患排查和治理取得实效。（二）明确职责分工，加强督查指导。在隐患排查整治期间，各村（社区）、各企事业单位要进一步明确排查整治职责任务和工作要求，切实履行职责。镇道路交通平安领导小组将组织相关工作人员对工作开展状况进行检查督促，刚好发觉整治中存在的突出问题，现场督办，整改解决。（三）注意状况收集，建立基础台帐。各村（社区）、各企事业单位要加强工作状况收集报送工作，建立隐患排查整治工作台账，具体记录每个隐患点的相关信息，要在每月30日前将当月工作进展状况书面上报镇规划建设办。工作方案 篇6依据省、州教化局关于进一步做好学校办学条件普查及行政事业单位资产清查的通知要求，为进一步规范和加强我县中、小学校国有资产管理工作，做好全县中、小学校校产清理和土地运用证、房屋产权证（以下简称“两证”）办理工作，特制定本方案：一、目标任务在4月20日前完成全县全部学校（含中心学校）校产普查清理工作，并按要求办理土地运用证和房屋产权证。二、工作措施（一）加强领导，细心组织。这次学校校产清理和“两证”办理工作涉及面广，政策性强，工作量大，时间紧迫，各乡镇、县级有关部门要高度重视，细心组织，亲密协作，切实保证各项工作任务按时完成。（二）明确责任，各负其责。 2.县国土资源局、县建设局及县房管所要亲密协作，指定专人，帮助做好学校土地运用证和房屋产权证的办理工作。要充分考虑学校实际状况，尽量简化办事程序，做好服务工作。3.县教化局要做好校产清理和“两证”办理的组织、督促工作，刚好协调解决学校“两证”办理工作中的困难和问题，保证“两证”办理工作圆满完成。4.乡镇中心学校、县属各学校要根据县国土资源局、县房管所（）的要求，主动主动做好学校“两证”办理中的各项业务工作，真实、精确绘制各学校校舍平面图。（三）各学校土地运用证以村完小、中学为单位申请办理，村小学、教学点挂靠村完小办理。县国土资源局除收取每本土地运用证工本费20元外，不再收取任何费用。（四）各学校房屋产权证以中心学校为单位申请，以村完小、中学为单位办理，村小学、教学点挂靠村完小办理。校舍布置图、房屋分幢平面图的绘制及建筑面积计算由各中心学校担当，县教化局负责审核上述内容的真实性、精确性、完整性。县房管所依据县教化局审核后的材料，进行产权登记发证。县房管所除收取每本房屋产权证工本费（含表册费、印花票）20元外，不再收取任何费用。（五）全县全部学校（含中心学校）必需全部办齐土地运用证及房屋产权证，做到不重不漏、真实牢靠。三、时间要求20xx年4月20日前完成全县全部学校（含中心学校）校产清理和“两证”办理工作。各中心学校、县属学校必需于4月8日前将办理房屋产权证所需材料提交房管所，以确保“两证”办理工作的顺当进行。四、组织领导为加强全县中小学校产清理和“两证”办理工作的领导，确保全县各学校按时完成校产清理工作，经探讨，确定成立大姚县校产清理工作协调领导小组，其组成人员如下：组 长：副组长：成 员：领导小组下设办公室，办公室设在县教化局，杨必军同志兼任办公室主任，负责做好校产清理的相关组织协调工作。各乡镇也要成立相应的机构，确定一名领导负责做好各乡镇中、小学的校产清理及“两证”办理工作。工作方案 篇7为刚好有效地遏制禽流感疫情，落实上级关于防治高致病性禽流感工作的部署，规范家禽屠宰，确保家禽产品质量和平安，依据商务部关于规范家禽屠宰工作的紧急通知精神，制定如下工作方案：一、由区经贸局牵头组织卫生、工商、农业等部门成立检查组，加强对辖区内家禽屠宰活动的全面调查和清理，并探讨改进家禽屠宰管理的措施报区政府批准实施。二、检查组负责对辖区内家禽屠宰活动进行全面清查，并加强对家禽屠宰场所的检查，对不具备卫生条件的企业和加工点要马上责令停业整顿；规范家禽经营者的生产经营行为，杜绝屠宰未经检疫或检疫不合格家禽的行为；规范家禽的现场屠宰加工，严格消毒屠宰用具，配套污染物处理设施，并主动提倡设立单独的屠宰间。三、由经贸部门主动推动家禽集中屠宰，主动提倡冷冻、冰鲜家禽产品流通，并加强对家禽屠宰人员和检验人员专业学问和禽流感防治学问培训，提高其业务水平和现场鉴别实力。x区经济贸易局二x年三月二十九日工作方案 篇8一、指导思想仔细实行省、总局、管理局春防工作会议精神，坚持“预防为主、主动歼灭”的森林防火工作方针，依法治火、科学防火，坚持预防扑救并重齐抓，不断提升专业队伍综合实力和森林火灾处置实力，有效降低灾难损失。二、工作目标力争不发生一般森林火灾，坚决杜绝较大以上森林火灾，确保森林资源和人民生命财产平安。三、春防时间支配春季森林防火期为3月15日至6月15日森林防火高火险期为4月20日至5月31日四、 工作要求1、仔细落实领导责任。进入防火期，各级领导切实加强对森林防火工作的领导，树立责随意识，弘扬敬业精神，坚持把森林防火摆在重要位置，当作首要工作来抓，坚守一线抓防火，支配部署，检查指导。任务层层分解，责任落实到人，严格遵守请销假制度，发生山火亲自率队进入火场，保证组织指挥到位。2、努力提高宣扬效果。广泛深化开展森林防火宣扬教化，努力提高林区人们的防火意识。局电视台每期沾河新闻有森林防火的内容，大力宣扬防火工作中的突出做法和先进事迹。各林场（所）布置好防火宣扬一条街，插防火彩旗、挂横幅、贴标语、广播每天定时宣扬。场区、马路两侧宣扬牌要进行刷新、扶正，破损的更换，保持宣扬效果。林场（所）与外来人员、重点人员和疯、傻、痴、呆人员的监护人签订防火合同书、保证书，做到上门入户宣扬，深化作业点、农业点宣扬，不留死角死面。3、“三清”巡护检查到位南沾河、伊南河、奋斗地区做为“三清”检查的重点，各相关单位接着加大“三清”工作力度。吉岭库、北沾河、汤元山、尖新山四个林场各派2支小分队，在关键时期进驻南沾河驻点看管清理。伊南河2支队伍进驻大平台巡护，茂岚进驻重点部位驻防巡护，疙疸敏、浦洛口、岭顶管护站巡护本责任区。立新、成功严管北部农林混居林区的火源，重点是制止私自烧地边、扩地边等违规用火行为。边界各防火工作站把守大界线，清理外来人员，局属森林消防一中队8个小队关键时期分别进驻南沾河、伊南河施业区的重点部位，清理私自入山人员，防住外来火源。4、接着坚持依法治火公检法作为依法治火主力军，要接着加大依法治火力度，公安警力达到每个林场至少一名，高火险期，公检法三机关依法治火驻场包保干部按时到位开展工作。山上各派出所根据管辖区域进行执法检查和稽查，清查火源，惩处违规。发生火情第一时间进入火场，调查火因，查处火犯。坚决打击野外带烟带火、林内私自用火等行为，达到惩罚一个，警示一片的效果。5、严格管理各种火源。进入防火期，各防火检查站、岗亭值班人员严格检查入山人员和车辆，仔细做好登记和宣扬教化。对外来人员、无证人员、无防火装置的车辆一律不准入山。高火险期，在重点区域增加岗卡，南沾河地区实行封山戒严。加强对春播、森林抚育、林下经济管护承包、采集山野菜人员的管理，岗亭严格检查、护林员跟班巡护、场领导常常检查和指导，野外作业点要指定特地的防火负责人。发挥义务防火员、监督员的作用，形成全民防火、人人有责的防火氛围。6、强化火情监测。进入防火期，各塔了望员起先上塔了望视察，严密监视责任区。了望员加强业务技能学习，熟识驾驭责任区内的地理状况，提高视察了望和通话实力。华蜜、乌斯孟主塔做好通讯中转，确保火场和指挥中心通讯畅通。各单位、部门的对讲机根据指挥部要求开关机，24小时有人值班，保证吩咐的上传下达。华蜜气象站做好火险天气预报工作，刚好制定中长期火险预报，发生火情随时供应气象资料。7、提高火情处置实力。仔细落实沾河林业局处置森林火灾应急预案。进入防火期，局属专业队、武警森林部队刚好进驻执勤点，严阵以待开展工作。林场（所）扑火队要满编满员，强化扑火技能训练，机具装备和车辆状态完好，做好扑火的各项打算，接扑火吩咐能快速动身。重要设施和林场（所）、村屯四周必需根据规定开设防火阻隔带，制定紧急避险方案，划定避险路途和场地，并进行演练。工作方案 篇9全院同学：依据学校团委支配，现将20xx-2022年度团内评优工作的有关事项通知如下：一、参评范围：1参评时间：20xx年月20xx年4月2参评对象：基层团支部（毕业班不参评）、学生团员及青年教职工团员（含28周岁以下的党员）。二、奖项设置1分别评出：优秀团支部、优秀共青团员、优秀共青团干部若干。2各奖项分别颁发奖牌、奖状或荣誉证书。奖金按学工规定执行。三、评比条（一）优秀团支部（五四红旗团支部）申请要求1符合学校学生管理工作规定中，优秀团支部申请的条：仔细贯彻执行团支部工作条例，组织健全，班子团结，分工明确，核心作用发挥好；团干部政治素养好，主动上进，作风正派，工作负责，能够亲密联系群众，表率作用发挥好；团支部成员主动向党组织靠拢，推优入党工作扎实，效果好；组织生活、团日活动质量高，仔细开展团员民主评议活动并有具体完整记录；按时做好团费收缴等工作；能结合时事及同学关注的热点开展活动，实事多，实效好，有特色；团支部成员模范遵守校规校纪，无任何违规违纪现象；团风好、学风浓，支部成员总平成果7分以上，补考、重修率低于同年级同专业平均水平。2团干部政治素养好，主动上进，支部有两人及以上报名或参与理学院青马工程。团日活动质量高，评优学年内团日活动平均分8分及以上，团日活动新闻稿向团委青年信息中心投稿至少两次。4按时做好团费收缴、团组织关系转接、团内统计等日常工作。团支书、班长、组织委员、宣扬委员无故缺席会议两次及以上，取消该支部评优资格。6主动组织支部成员参与校院级活动(元旦晚会、示范性团组织生活、社会实践活动等)。（二）优秀共青团员申请要求1符合学校学生管理工作规定中，优秀共青团员申请的条：仔细学习党、团学问，思想上主动进步，信念坚决；模范履行团员义务，以身作则，带头作用好；主动参与团内活动，团员意识强，团内民主评议优秀；学习刻苦努力，成果优良，学习成果排名小班前1/4。2主动参与团日活动，评优学年内不得缺席支部团日活动两次及以上。主动参与校院级活动(元旦晚会、示范性团组织生活、社会实践活动等)。（三）优秀共青团干部申请要求1符合学校学生管理工作规定中，优秀共青团干部申请的条：立场正确，信仰坚决，思想素养好；工作仔细负责，作风优良，领先垂范，敢于担当；有较强的组织管理实力，工作实绩突出；任职一届以上（新生班级团干部自进校起连续任职六个月以上）；学习成果排名小班前1/。2主动组织并参与团日活动，评优学年内不得缺席两次及以上支部团日活动。主动参与理学院青马工程，同等条下优先考虑参与过学院青马工程的团干部。4主动激励并组织支部团员参与校院级活动(元旦晚会、示范性团组织生活、社会实践活动等)。四、评比指标及方法（一）评比指标：校级优秀团支部2个，优秀团员、优秀团干部名额根据学校安排名额执行。（二）评比方法优秀团支部答辩由学院团委组织部组织；其他评比由各团支部组织开展团内民主评议，依据评议结果举荐最多一名优秀共青团员、一名优秀共青团干部，学院团委统一进行审核筛选，公示无异议后名单报学校团委审定，材料由校团委存档备查。（三）备注1学习成果指包含201-20xx第2学期、20xx-2022第1学期的必修加权平均成果。2学生团干部包括：团支部书记、副书记、宣扬委员、组织委员；校团委、校区团委、学院团委直属部门委员及以上团干部。3优秀共青团干部和优秀共青团员不重复参评；中共党员、中共（预备）党员原则上不参评。4青年教职工团员不占学生团员的评比比例，不参与评比优秀共青团员，但可参与评比优秀共青团干部，根据参评团干数的10%评比（不足一人按1人举荐）。第28页 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