中学后勤部工作计划.docx

中学后勤部工作计划 一、指导思想： 以服务于教化教学为工作中心，以创建“文明食堂”“放心超市”和为师生谋福利为工作目标，在校委会的领导下，在校工会的监督下，围绕中心和目标，进一步强化队伍建设、制度建设，接着加强食品平安卫生工作，做好师生学习和生活服务工作，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的主动性，开创后勤工作新局面。 二、主要工作： 1、进一步强化后勤队伍建设、制度建设。 加强学习，更新观念，增加服务意识 组织后勤人员仔细学习、统一思想相识，强化职业道德教化，增加干好本职工作的责任感，以主子翁的姿态投入后勤工作，爱岗敬业，乐于奉献。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨，坚持服务育人的方向，接着发扬“勤奋、务实、高效、优质”的工作作风，踏实工作，关切爱惜学生，努力争作奉献。每月召开一次后勤服务部工作人员会议，总结前段工作，布置后段工作，表扬先进，鞭策后进。 规范后勤管理进一步完善后勤服务部各项制度的建设，严格按制度办事，对事不对人，用制度管人。 2、接着加强食品平安卫生工作。 平安卫生工作以预防为主、突出重点、落实责任、从严管理。加强平安文明食堂、超市创建活动，有针对性地开展平安教化，坚持平安卫生教化常常讲，平安工作每周一查，卫生工作每月一查。 增加师生的平安意识和自我爱护实力，杜绝平安事故，提高广阔师生平安意识和自护、自救实力，确保师生的生命平安。 3、改进食堂、超市管理，办好师生食堂、超市 1、调整食堂人员结构，改善运作方法，激发人员工作动力，提高人员工作效率。 2、树立平安第一意识，重视和加强饮食卫生工作，提高警惕，实行平安防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。 3、定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础学问、基本要求，并比照日常工作仔细落实。 4、依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督，并据实际状况不断健全食堂管理制度，规范各项操作程序。 5、主动改进、添置食堂卫生设施设备，确保“硬件”达标。 6、加强检查监督和民主管理，常常到食堂检查服务看法、卫生状况、饭菜数量与质量、就餐纪律。发觉问题刚好整改，表扬先进、指责后进。 7、把好食品选购关，主动做好疾病的预防工作。 8、创建条件，提高食堂炊事人员的业务技能和业务素养。 9、坚持勤俭节约的原则，节粮、节水、节电，精打细算、降低成本，提高饭菜质量。 10、逐步使学校食堂、超市管理到位、精细，让学校食堂、超市品位不断得到提升，服务质量不断得到提高。 三、工作举措： 1、仔细组织本部人员学习学校的规章制度，使每个员工能够自觉遵守制度，特殊是新聘员工制度的学习，落实到班组长，使新员工快速融入到东升这个大团队之中。每周进行业务学习、思想沟通，努力提高员工的业务水平，增加员工的服务意识和平安责任感。 2、完善各项规章制度，接着实行规范化管理和标准化服务。 3、提高管理水平，提升服务品质，达到“管理育人、服务育人”的目的。 4、签订平安责任状，制定处理平安事故预案，平安责任分层到位，责任追究。 5、加强监督，发觉问题，刚好上报，刚好解决。 6、关切员工的生活和健康，组织员工参与体育熬炼和其它活动。 四、工作支配： 八月份： 1、办好暑假集训老师的伙食和饮水。 2、搬迁超市，由原教学楼搬迁到学生食堂。 3、聘请食堂、超市和学校勤杂人员16名。 4、超市进购货物、货物上架。 5、学生餐卡的订购。 九月份： 1、开学学生冲卡收费。 2、发放老师九月份饭卡。 3、每周打印学生的进餐状况，发放给班主任和包班领导。 4、召开全体行政成员和班主任工作会议，强调学生进餐。 5、清算九月份食堂账务和超市账务，做到周清月结。 6、发放16名钟点工的九月份工资。 7、发放九月份食堂管理工作奖金。 8、支付九月份的货物款。 9、帮助工会老师节“中秋节”慰问金和礼品的发放。 10、召开后勤工作人员会议。 十月份： 1、“十一”放假值班支配。 2、发放老师十月份饭卡。 3、每周打印学生的进餐状况，发放给班主任和包班领导。 4、清算十月份食堂账务和超市账务，做到周清月结。 5、与个供货商签订供销协议。 6、发放16名钟点工的十月份工资。 7、发放十月份食堂管理工作奖金。 8、支付十月份的货物款。 9、办理食堂和超市工作人员的健康证和食品流通许可证。 10、召开后勤工作人员会议。 11、帮助工会做好送旧迎新的服务工作。 十一月份： 1、发放老师十一月份饭卡。 2、每周打印学生的进餐状况，发放给班主任和包班领导。 3、清算十一月份食堂账务和超市账务，做到周清月结。 4、发放16名钟点工的十一月份工资。 5、发放十一月份食堂管理工作奖金。 6、支付十一月份的货物款。 7、食堂和超市的营业执照换证。 8、召开后勤工作人员会议。 9、协作教学线做好校运动会的服务工作。 中学后勤部工作安排3 一、指导思想 始终遵循学校总体工作思路，围绕"一个"中心：平安、稳定这个中心；做好"两个"服务：做好教化教学服务工作，做好师生生活服务工作；落实"三个"到位：相识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的主动性，确保后勤服务工作更上一层楼，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教化、教学工作供应有力后勤保障。 二、20年后勤工作安排中的工作重点： （一）做好学校后勤平安工作 （二）加大校产管理力度，不断完善校产管理制度 （三）做好寄宿生管理工作 （四）进一步加大校内环境与卫生管理工作力度 （五）加速学校基建工作、食堂、球场 三、工作措施 （一）更新观念，增加服务意识 1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的动身点和归宿，想师生、家长所想，一心一意为师生生和家长服务。 2、加大总务后勤工作的群众路途力度，动员、组织全校师生民主参加、民主管理、民主直辖市、民主决策，参加后勤管理。 （二）精打细算，严格财务管理 1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，严格实行安排经费限额包干运用。 2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。 3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。 4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人依据实际须要来领取。 （三）物尽其用，发挥设备功能 1、为使学校现有校产校具发挥其最效益，要激励、提倡师生们大胆地、常常地去运用，真正发挥设备的"育人"功能，做到物尽其用。 2、激励运用的同时，还需加强管理，对运用状况、设备状况以及借还手续都要实行严格登记，避开不必要的人为损坏、遗失等。 3、加大校产校舍的定期（期初、期中、期本）及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，谁损坏谁负责。 （四）加强协作，做好环境卫生工作 1、本学期接着加大校舍校产的检查、修理、保养，环境绿化等工作，力求为师生创建一个优雅的学习、工作环境。 2、做好宿舍平安保卫工作，督促宿舍卫生，健全考核制度 3、协同教育、大队部等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生进行爱我校内、爱惜公物的育活动。 4、加大总务处的日常检查及每周一次班级卫生、包干区的抽查力度，同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工作。 每天的卫生检查状况做到刚好公布上墙，对存在问题要刚好指出，限时订正。 （五）长抓不懈，提高平安防患意识 1、加强校内巡察，对发觉有平安隐患的校舍、建筑物、体育器材等作刚好彻底的修理、解除。 2、加强门卫的职能，外来人员来校要登记，同时做到在学生离校期间对校内进行巡察检查。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页