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2022会议议程范文会议议程范文 会议议程范文（一）：XX公司年会议程(范文)公司将于2月5日实行年度会议，会议主要议程如下：1、上一年度年会回顾2、上一年度公司目标达成状况总结3、下一年度经济与行业形势分析4、下一年度公司主要工作目标5、各部门工作总结6、人事任命7、优秀员工表彰8、年终奖发放9、各部门节目竞赛10、其他活动总经办XX年X月X日传发各主管副总、各部门经理会议议程范文（二）：会议议程范文：会议时间：*会议地点：*会议程序：一、主持人公布会议起先：（介绍主席台成员，会议和序时间：3分钟）敬重的各位领导、各位来宾，下午好！恳谈会此刻起先。首先，请答应我代表*集团，向各位嘉宾表示热情欢迎和诚心的感谢！（掌声）这天那里是贵宾云集、高朋满座，新老挚友团聚一堂。十二月的沪州虽说不上冰寒地冻，气温也是相当冷的，但我们的心却是暖洋洋的，因为邀请到了这么多佳宾参与我们的恳谈会。主要是想透过这种形式，加深大家对*蓬勃兴起发展的了解，到达联络感情、加深合作、增进友情、共谋发展的目的。二、领导致欢迎词并发表讲话；（时间：8分钟）三、播放光碟；（时间：3分钟）四、*集团领导发表讲话爱（时间：15分钟）五、*领导讲话发布工程信息；（时间：15分钟）六、*公司发言；（合作物流公司规范市场配送发言）（时间：5分钟）七、客户代表发言；（时间：5分钟）八、媒体代表建材商报发言；（专业媒体）（时间：5分钟）九、媒体代表重庆商报发言；（大众媒体）（时间：5分钟）十、主持人公布会议结束：恳谈会进行到那里就告以段落和，最终，祝各位来宾身体健康，事业发达，祝我们的沟通与合作取得圆满胜利！十一、告之请全体到会人士进餐。会议议程范文（三）：会议议程格式及范文关于会议议程的格式要求比较简洁，格式如下：一、交代会议的任务、目的；二、介绍与会者（主席台上的为出席，台下的为参与）；三、进入会议流程：1、会议进行第一项2、会议进行其次项四、总结。概述会议主旨，重点强调落实会议议程范文（四）：会议议程范文同志们：这天区政府在那里专题召开全区平安生产和消防平安工作会议，主要任务是传达国务院、省、市有关平安生产会议精神，分析探讨当前平安生产形势，探讨部署全区平安生产工作，动员全区进一步统一思想，提高相识，增加做好平安生产工作的紧迫感和职责感，激昂精神，狠抓平安生产各项职责制度和措施的落实，坚决杜绝重特大事故的发生，全面完成市政府下达我区平安生产和消防工作各项目标任务。参与这天的有：区安委会、防火委全体成员;各镇街分管领导和安监干部;区有关职责单位分管领导、安监干部。这天会议主要有六项议程：一是区安委会领导作全区平安生产和消防平安工作报告;二是布置全区平安生产一法三卡工作;三是全区平安生产、消防平安考核状况通报;四是表彰先进;五是单位沟通发言;六是区领导讲话。下方，进行会议第一项议程，首先请区安监局xxjú长代表区安委会作工作报告，大家欢迎;(待毕)下方，请区公安局xxjú长代表区防火委作工作报告，大家欢迎;(待毕)下方，进行会议其次项议程，请区总工会xx主席布置全区平安生产一法三卡工作;(待毕)下方，进行会议的第三项议程，请区劳动和社会保障局xx副jú长通报xx年全区平安生产、消防平安职责书考核状况;(待毕)下方，进行会议第四项议程，请区总工会xx主席宣读xx年度全区平安生产先进单位和先进个人表彰确定文件;(待毕)让我们以热情的掌声对受到表彰的先进单位和先进个人代表表示庆贺;(待毕)由于会议时间关系，请受表彰的单位和个人会后与区安监局联系，领取奖状证书。下方，进行会议的第五项议程，单位沟通发言，首先，请xx单位领导上台发言;(待毕)下方，请区建设局领导上台发言;(待毕)下方，进行会议的最终一项议程，请xx区长作重要讲话，大家欢迎;(待毕)同志们，这天会议资料非常重要，刚才，区安监局xx和区公安局xx分别总结布置了全区平安生产和消防平安工作，区安委会对去年全区平安生产工作职责书考核状况进行了通报，对先进单位和个人进行了表彰，xx和区建设局分别作了很好的表态发言，xx区长就进一步抓好全区平安生产和消防工作提出了明确要求，请参会的各位领导会后要马上把这天的会议精神传达贯彻下去，尤其是xx区长的重要讲话精神，要仔细学习领悟和实行好。下方，就会议的实行再提三点看法：一是要进一步提高做好平安生产工作重要性的相识，增加做好平安生产和消防工作的紧迫感和职责感。要把平安工作摆到非常重要的位置，切实抓紧抓实抓好。二是要强化职责落实，严格执行平安生产工作职责制和职责追究制。区安监局要切实加大监督和检查力度，区安委会各成员单位要充分发挥部门职能作用，各镇街、区有关职责部门行政一把手和分管领导要切实担负起职责，真正做到守土有责，保一方平安。三是要进一步加大平安生产宣扬教化力度，提高全社会平安生产意识。各镇街、各部门、各企事业单位要以学习贯彻平安生产法和国务院关于加强平安生产工作的确定为主要资料，抓住有利时机，实行形式多样的宣扬形式，大张旗鼓地宣扬平安生产法律、法规和政策规定，不断增加全民平安生产职责意识和自我爱护潜力，构成良好的社会舆论和工作氛围。确保全区不发生重特大平安事故，维护全区社会政治稳定大局，为全区加快实现两个领先目标和建立礼貌城市做出新的贡献。这天会议到此结束，散会。会议议程范文（五）：会议议程范文机关各部门：为深化查找2022年机关各部门工作不足，便于支配布署2022年机关各项工作，经探讨确定，我局将于近期召开机关各部门2022年工作总结、2022年工作准备汇报会。要透过此次会议，查找工作不足、总结管理阅历、强化发展共识、明确职责事项，为实现企业快速发展、科学发展、和谐发展奠定基础。一、会议时间：年月日时二、会议地点：XX大院XX会议室三、会议主要资料机关各部门负责人汇报2022年各项工作任务完成状况和2022年详细工作准备。四、参与会议人员局领导、专员、监事会zhu/xi，机关各部门（含机关附属部门）全体工作人员。五、有关要求（一）与会人员要准时参与会议，无特别状况不得请假。机关各部门到会场签到后，务必报送汇报材料一份，用于2022年度效能监察。（二）机关各部门要高度重视此项工作，工作总结要客观实际，真正查找到工作的不足。工作支配要站在加强自身建设、提高行政潜力，特性是有效发挥机关部门监督职能的角度，结合部门优势和业务特点，创新性地确定今年的工作目标和任务。汇报中要列出主导性和创新性工作的实施步骤和时间进度。（三）汇报材料构成后，要组织本部门人员座谈探讨、仔细修改、提高质量，坚决防止言之无物、偏而盖全。汇报材料字数在1600字左右，汇报时间限制在8分钟以内。望相互转告，届时准时参考！XXX办公室XX年X月X日会议议程范文（六）：招标会议议程范文会议时间：200*年*月*日下午1：30时至4：00时。会议地点：食堂会议形式：公开招标会议主持人：*会议记录人：*会议出席人：招标小组成员，竞标人员会议列席人：全体管理人员（包括工段班组长以上的人员）。会议议程：1、1：30时，会议起先，由主持人宣布会议议程，会议纪律。公布竞标人员名单。2、1：35时，总经理讲话，同时公布招标组人成员名单和招标考评标准。3、1：45时，竞标者依次发表演讲，同时将标书交主持人处。4、3：00时，招标小组对竞标者的竞选演讲、组阁方案、工作潜力、敬业精神、人的综合评价这五个方面进行无记名投票。5、3：20时—4：00时，招标小组对竞标者的指标投标标的进行排行得分统计，对无记名投票进行等级得分统计。6、5：00时，招标小组托付主持人公布中标人名单和竞标状况。会议议程范文（七）：座谈会会议议程范文按以下项目和格式的秩序写：标题：××会议议程时间：地点：主持人：参与人员：记录人：议程资料：一、学习××材料二、传达××文件精神三、与会者围绕议题进行探讨四、得出结论或实行什么措施五、会议小结或领导发言会议议程范文（八）：一、时间20xx年10月30日上午10:00-11:30二、地点:郑州国际会展中心201会议室三、议程:主持人：郑州市会展工作管理办公室副主任王亚平第一项：郑州市会展工作管理办公室主任陈彦讲话其次项：会展高校代表发言(7家)河南财经政法高校旅游与会展学院副院长吕连琴发言;河南财税高等专科学校工商管理系主任陈爱国发言;河南职业技术学院环境艺术工程系办公室主任郝彦杰发言;河南商业高等专科学校文化传播系主任李国英发言;河南牧业高等专科学校外语系(?;河南牧业高等专科学校旅游管理系主任徐新林发言(?;郑州旅游职业学院会展策划专业教研室主任孙凌云发言;中州高校经贸管理学院(?。第三项：郑州市会展企业发言(7家)郑州国际会展有限职责公司董事、副总经理揭开宇发言;中原国际博览中心(待定);郑州欧亚国际展览有限公司董事长王树民发言。郑州好博展览公司办公室主任李永立发言;郑州宏达会展有限公司总经理周孝文发言;千秋展览策划有限公司总经理闫玉强发言;郑州金成文化传播有限公司发言(待定)。会议议程范文（九）：年度职工代表大会议程一、会前筹备工作：l、职代会前打算：会议召开的任务、时间、地点、代表名额，主席团成员人选和大会的主要议程。2、成立大会筹备组;3、确定大会审议方案;4、部门车间按名额选举代表，并投票产生各自代表组组长;5、公示审议方案(草案)，组织广阔职工探讨。代表收集看法，并带到职代会上探讨反映;6、未选为职工代表的职工，可向代表组组长递交申请书作为职代会旁听职工;二、职代会预备会议时间：年月日上午9:30分地点：公司办公室3楼会议室参加人员：各线副总及各部门(车间)代表组组长1、探讨和透过职工代表大会组织流程;2、探讨和透过职工代表的资格审查;3、探讨和透过职代会旁听职工的资格审查;3、选举职代会的主席团成员(4人)执行主席(1人);4、探讨和确定职工代表大会议案和会议程序(表决);三、职代会正式会议时间：年月日上午9:30分地点：公司办公室五楼礼堂参加人员：大会主席团、职工代表、列席代表、旁听职工会议议程：1、执行主席核对到会代表人数，是否贴合制度规定，宣布开会并致开幕词。2、执行主席提起议案请代表们审议。3、宣读议案草案请宣读_年度公司生产经营安排草案请宣读_年度公司薪酬方案草案请宣读_年职责制度及职责状草案请宣读_年公司三定方案草案4、各职工代表按所属各线分组探讨大会的各项决议、草案，汇总探讨看法和酝酿结果向主席团报告。(30-60分钟)5、探讨组各选出一名代表对大会的各项决议、草案向大会主席团发表看法评述。6、主席团听取看法后进行汇总分析确定是否修改草案。7、对大会的各项方案和决议、草案等进行审议或表决，构成决议(举手表决、逐项进行)。(1)表决_年度公司生产经营安排草案同意_人反对_人弃权_人，人数贴合法律规定，_年度公司生产经营安排草案(透过/不透过)(2)表决_年度公司薪酬方案草案同意_人反对_人弃权_人，人数贴合法律规定，_年度公司薪酬方案草案(透过/不透过)(3)表决_年职责制度及职责状草案同意_人反对_人弃权_人，人数贴合法律规定，_年职责制度及职责状草案(透过/不透过)(4)表决_年公司三定方案草案同意_人反对_人弃权_人，人数贴合法律规定，_年公司三定方案草案(透过/不透过)8、大会主席团执行主席宣布决议，提出实行职代会精神的看法和要求。各职工代表签字确认。9、宣布大会闭幕。10、散会会议议程范文（十）：座谈会会议议程范文三八国际妇女节座谈会会议议程伴随春天的脚步，我院妇女姐妹们满怀激情和期盼，团聚在一齐，共同庆祝三八国际妇女节，这个属于广阔妇女自我的节日!借此机会，我谨代表黎坪中心卫生院党支部向到会的妇女同志们致以节日的庆贺!向长期以来关切、支持医院事业发展的妇女同志表示最真诚的谢意!这天我们还非常荣幸地邀请到了黎坪镇党委周书记，让我们以热情的掌声欢迎领导与我们共度佳节!这天大会有以下几项议程：一、医院女工委主任董海琴讲话二、参会女职工自由发言三、医院党支部书记、院长周义光讲话四、镇党委周书记讲话各位领导，妇女同志们，新年新起点，新年新思路。让我们在卫生局、黎坪镇党委政府的领导下，仅仅围绕20xx年卫生工作要点，仔细落实新医改，团结带领全院广阔妇女，进一步激昂精神，开拓创新，为农村卫生工作做出新的更大的贡献!会议议程范文（十一）：青年老师座谈会议程主题：放开心扉敬业爱岗时间：待定地点：四楼多功能厅参会人员：近三年参与工作老师、各处室负责人、年级组长及模班、优秀老师代表主持人：蔡校长议程：一、蔡校长引言，现状分析二、新老师谈感受(工作中的困惑、自身价值的实现，志向职业间的落差，敬业的程度，倦怠的缘由，要求真情流露)三、各组长中肯的总结新老师在工作中的优势和不足(避开套话)四、模班及优秀老师代表谈工作、谈生活(对待工作的相识和看法、参与工作时的心态，成长心路历程，动力从何而来，困惑时的自我调整、工作生活的感悟，要求真情流露，忌空话、套话)五、校长寄语、提出期望六、新老师表态，做出切实可行的承诺活动。会议议程范文（十二）：年终总结会议议程一、会议名称：xxxx年上半年集团管理人员工作总结沟通会二、会议目的透过总结报告会与探讨会，使集团管理人员能更好地进行工作上的总结与沟通，解决管理问题，更清楚集团发展的方向，提高凝合力。三、会议时间及形式：7月日，两天一夜：报告会+总经理睬+专业探讨会。四、参会人员五、会议地点1、*为国家级森林公园，南粤大氧吧，是避暑胜地。2、此为旅行团报价，含来回大巴接送、住宿、门票、保险;含一正餐(酒店内用餐，餐标1200元/桌，第一天中午到达后在酒店用餐)及一早餐(酒店内用餐，餐标48元/人)。另两正餐(第一天晚餐及其次天午餐)自行支配，酒店外就餐(霍灿华副总监可帮助支配)，餐标约1000元/桌。3大床房，其他人员两两组合，支配双床房，(床位初步支配如下表)会前由集团公司行政与公共事务部落实支配。4、本安排审批签发后，集团公司行政与公共事务部将实地考察十字水度假村，依据会议议程进行事前打算，视乎状况再确定是否会议当日支配行政人员随行协作。七、会议进行方式说明1、报告会形式由董事长主持，与会人员由代表上台作报告，各代表模拟：在报告过程中，报告人展示相关PPT页面，使其他人得以更清晰了解报告资料，每个报告者时间限制在15分钟内。各类别代表发言完毕后，由副总裁、总裁、副董事长、董事长作总结发言。2、报告书形式各与会人员(副总裁级别以上人员、董事长秘书及总裁秘书除外)需打算纸质报告书，内含上半年各方面工作总结及下半年工作安排，会后3个工作天内由总裁秘书收齐呈交总裁、董事长批阅。结合以往报告人埋头读报告，其他人了解报告资料较困难的状况，所以此次会议前，需上台报告的代表，除打算纸质报告书外，亦需制作简洁PPT，简述报告重点资料，届时以投影方式供大家参看。由于报告人为各自类别代表，所以更应保证报告资料质量，综合各自类别内各方面的资料，具体、清楚。会前由各类别的主管副总裁/总裁/董事长赐予报告人指引，确定可报告资料的深度、广度。3、总经理睬议形式总经理级别以上及总裁秘书(20人)参会，其他人自行休息。总经理睬议名单：总裁任主持人，主持人针对以下若干题目，组织各参会人员进董事长批阅。4、专业探讨会形式按类别进行分组探讨，可分为：财务类、营销类、综合事务类，每小组设置组长，负责主持并组织进行探讨。两位董事长为自由人，由董事长秘书陪伴，可随机选取组别听取或参加探讨。探讨会资料可分为：A、由组长对报告会中各自类别的报告资料中涉及的关键问题进行有针对性的组织探讨，落实其对应措施，并对下半年工作安排进程作更具体探讨。B就选定之命题作专业发言，再组织组内成员进行探讨;与会人财务类及营销类题目中，组长选取带为专业会主题，其他题目依据时间的限制可适当进行探讨;综合事务类以3个题目为主题进行探讨。各小组组长可指定探讨会记录人，会后3个工作天内将探讨会结果整理一份书面报告，各小组组长签字后由总裁秘书收齐并呈交总裁、董事长批阅。八、审批看法本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第22页 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