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    2022卫计局201-年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结.docx

    • 资源ID:10970725       资源大小:31.87KB        全文页数:3页
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    2022卫计局201-年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结.docx

    2022卫计局201*年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结 201*年,区卫计局党风廉政建设和反腐败工作以开展三严三实专题教化、解决发生在群众身边的四风和腐败问题、专项整治干部不作为乱作为等损害群众利益问题活动为载体,主动推动党风廉政建设两个责任的落实,深化推动惩防体系建设,狠抓廉政警示教化,深化正风肃纪工作,为卫生计生各项工作取得新成果供应了有力的纪律保障。现将半年工作状况总结如下:一、仔细落实两个责任(一)推动主体责任落实。年初制定了201*年党风廉政建设和反腐败工作的实施看法和纪检监察工作要点,对卫计系统党风廉政建设工作进行分解落实,局党组向区委、区政府签订党风廉政建设目标责任书,班子成员向党组书记、各二级单位负责人向班子成员分别签订党风廉政责任书,层层压实党风廉政责任,增加落实两个责任的使命感和履行一岗双责的自觉性。局党组半年召开党风廉政建设专题会议6次,探讨制定实行上级关于党风廉政建设和纪律作风建设工作部署的看法和措施。党组书记、局长根据四个亲自的要求仔细履行党风廉政建设第一责任人职责,带头履行主体责任,定期向班子成员了解分管部门的廉政建设和作风建设状况,多次与存在问题苗头的部门负责人或工作状态不佳的职工谈话,提示须要留意的问题。(二)主动履行监督责任。按时向党组汇报纪检监察工作状况,传达上级会议文件精神,充分利用警示教化、廉政约谈、专项治理等措施,主动履行监督责任。在党组探讨三重一大事项时主动发表看法参加决策;主动对本系统政府选购项目等事项进行监督检查;建立廉政提示约谈制度,开展廉政提示约谈2人次,廉政教化谈话4人次。二、加强廉政制度建设制定党风廉政制度建设安排,通过学习借鉴和工作调研,重点完成了党组关于落实党风廉政建设主体责任的实施方法、关于落实党风廉政建设监督责任的实施方法、等制度5项。印发了区卫计系统201*年党风廉政建设和反腐败工作实施看法、区卫计系统201*年党风廉政建设和行风建设考核方法、区卫计系统整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题工作方案。依据作风建设和作风兴区工作要求,制定了作风建设考核方法(试行)。三、深化正风肃纪工作(一)扎实开展专项整治活动。开展了落实三个一制度及财务管理自查、解决发生在群众身边的四风和腐败问题、干部不作为乱作为等损害群众利益问题等专项整治工作。通过征求看法和自查自纠,对查找出的问题,我们坚持边查边改,结合卫生各项工作,制定整改方案,制作问题台账,明确了责任领导、责任人和整改期限,仔细进行了整改。(二)切实做好行贿犯罪档案查询工作。为深化实行全区惩防体系建设总体部署,充分发挥法律监督职能作用,根据金惩防办201*1号文件精神,我局制定并印发关于切实做好行贿犯罪档案查询工作的通知(金卫计函201*54号)。四、突出警示教化作用在三严三实专题教化,解决发生在群众身边的四风和腐败问题等专项活动中,细化方案和活动日程,注意开展违纪违法案例剖析探讨,发挥反面典型的警示教化作用,深化推动反腐倡廉教化,共开展反面典型警示教化5次,重点对市纪委关于四风问题典型案件的通报等反面典型案件进行了学习探讨,组织收看了作风建设恒久在路上、国资之蠹、沉沦的代价等警示教化专题片,组织40人次到金口河区廉政教化基地廉苑接受警示教化。半年来,区卫计局党风廉政建设的工作总的来说是取得了肯定成效,下一步局纪检组将进一步履行执纪监督问责职责,在加强党风廉政建设工作两个责任落实、作风建设工作、整治不正之风和案件查处等方面加大检查监督落实力度,深化惩防体系建设、行业作风建设,保障我区卫生计生事业健康发展。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页

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