2022县委书记 年度抓基层党建工作述职报告范文.docx

2022县委书记 年度抓基层党建工作述职报告范文 县委书记2022年度抓基层党建工作述职报告范文今年以来，在市委的正确领导和市委组织部的细心指导下，XX县委主动适应全面从严治党、持续改进作风的新常态，始终坚持党建工作优先探讨、党建经费优先保障、党建难题优先解决，紧紧围绕落实五个五党建工作任务，创新思路、培育亮点、打造品牌，全县初步呈现出了一党委一特色、一支部一亮点、一行业一品牌的党建工作新格局。现将我抓党建工作状况报告如下：一、履职工作状况（一）突出以上率下，种好责任田。我始终把党建作为第一工程，坚持书记抓、抓书记，为全县树标杆、做示范。一是亲自探讨破解难题。带头深化全县XX个镇（办）、XX个村（社区）、XX个机关单位、X个企业、X个社会组织进行走访座谈，先后XX次深化双包双促、三严三实责任区、党建联系点开展调研，探讨解决详细问题XX多项。二是亲自支配部署工作。先后XX次主持召开县委常委会专题听取探讨XXX、五个五党建、三创三优活动等XX多个党建工作议题，对党建工作进行扎实支配部署。三是亲自督促检查落实。年初逐级签订了党建工作目标责任书，亲自探讨制定了县镇（部门）党委、党组织书记抓党建工作责任清单，通过制定亮晒清单、实施过程跟踪、严格进度督查、百重量化评比等方式传导压力、夯实责任、推动落实。今年我先后就党建工作约谈镇办和县直部门一把手X次。（二）突出从严从实，当好带头人。一是细心组织XXX专题教化。先后主持集中学习4次、专题沟通X次，为全县XXX多名党员干部讲授专题党课，走访全县XX个镇（办）、XX个村，座谈各类人员XX人，梳理汇总自身不严不实问题X个方面，建立了学习、问题、整改三本台账，实行有效措施，逐项对标整改、落实销号，目前已整改到位X个，还有X个正在整改中。二是坚持凭实绩用干部。在镇办及政府机构改革中，坚持在推动六件大事尤其是棚改项目建设一线考察识别干部，全面实行两推两考制，对正科职干部提交全委会进行票决，广泛征求三代表一委员的看法建议，先后提拔选任干部X批XX人，形成了在急难险重和工作一线识人、用人的用人导向。三是深化广场问政活动。将接受问政的对象延长到县政府领导班子成员，与人大代表视察、质询及政协委员询问结合起来，在问政的广度、深度、形式、力度上实现四个突破。今年县、镇共组织开展问政XXX场次，解决上级关切、群众关切、社会关注事项XXX件，一批不作为、乱作为问题得到根治，干部作风明显好转。四是仔细履行党风廉政主体责任。将各级党组织XX项主体责任和各级纪检监察组织XX项监督责任逐一细化分解，建立了以明责、查责、考责、究责X种方法，监督、执纪、问责X大职能为主要内容的落实两个责任4+3工作法，查处违反中心八项规定典型案例X起，赐予党纪政纪处分X人，我本人约谈党委（组）书记X人。（三）突出创新求实，探究特色路。着眼提高各级党员干部素养、激发全县创新创业热忱，在全县策划开展了三创三优党建主题活动，在党员干部中开展争当敬业标兵、服务先锋、岗位能手、道德模范、拔尖人才等活动；在各级领导干部中开展比责任、比担当、比作为、比贡献活动；在各级各部门开展先进机关、先进单位创建活动。围绕三创三优，在农村推行党员划区建户定员XXX网格化管理，划分党建责任区XXX个，创建党员中心户XXX个，确定五大员XXX个，联系群众XXX户；在社区开展四联共建和亮身份、评星级活动，组织党员进社区开展公益活动XXX场次；在机关、事业单位和窗口部门开展三亮三比三促活动，严格落实五条措施，开展明查暗访X次，进行媒体曝光XX人次、公开通报XX次，组织处理XX人次，开展机关问政X场次，办好事实事XXX件次；在非公企业开展四联四促四提升活动，在社会组织开展三服务三促进三提升活动，启动了社会组织党的组织建设年活动，设立镇办非公及社会组织党建指导站XX个，新建和规范提升党支部X个，下派党建指导员XXX名；在流淌党员中开展六个一服务奉献活动，在全市领先建成县级党员管理服务中心，建立了二四三信息化党建模式，共组织在线党课XX次，群发信息XXX条，更新信息XXX条，各站点与流淌党员累计通话XXX人次，有XXX名流淌党员借助网络缴纳了党费，基本解决了流淌党员管理五难问题，让全县XXX多名流淌党员实现了身在外、心在党。同时，在七一组织开展了万名党员集中宣誓、庄重承诺活动，在全县营造了树标杆、学先进、比贡献、争一流的良好风气。目前，全县评比命名五个好优秀党组织XX个、五个表率优秀党员领导干部XX名、五带头优秀共产党员XX名。（四）突出基层基础，抓好长短板。一是建强村级组织。选派XX名第一书记驻村（社区）开展帮扶工作，按倒排XX比例，对XX个后进村（社区）进行了集中整顿，为基层争取项目XX个、物资XXX多万元；圆满完成XXX个 村（社区）两委换届，新选配的两委班子结构得到优化，一肩挑XX人，女支书、村长（主任）XX人，平均年龄比上届年轻XX岁；加强对村干部的培育，先后有XX人参与省市培训，XX人被评为省市先进个人，X人被招录为公务员。二是强推制度落实。建立一把手责任落实、现场集中调阅、四线立体督查、组工干部包抓责任区四大机制，实行不打招呼、不听汇报、不看文件、明察暗访、随机抽查、限期整改、跟踪回访等方法，先后深化镇办、村（社区）检查五项制度、五条措施、五个规范、五项责任XX余次，县委下发通报X期，组织现场观摩会X次，对落实五项制度不力的X名镇党委书记进行了警示提示约谈。三是足额保障经费。拨付村级组织活动场所建设资助金XXX万元，根据村（社区）XXX元、每名党员XXX元标准分别落实党建工作和党员活动经费，领先在全市将村两委主要干部和支书、主任一肩挑的酬劳待遇由XX万元、XX万元分别提高到XX万元、XX万元，并实行银行专户按月发放。同时，根据非公经济和社会组织党工委每年XX万元、每个党委X万元、每个支部XXX元划拨党建经费，党组织书记、党建指导员按每人每年XXX元、XX元标准赐予补贴。县财政今年增加党建等相关费用支出XX余万元，较上年增加XX。二、存在的主要问题及缘由尽管今年我们在抓党建工作方面下了很大功夫，也取得了一些成果，但仍存在一些差距和不足，主要表现在：一是抓党建的职责还没有完全履行到位。没有把党建工作每个领域、每个环节抓详细、抓深化，特殊是在干部管理上还没有真正做到从严教化、从严管理、从严监督。二是基层党建工作没有实现全面过硬。工作中把留意力更多的放在农村、社区、机关和流淌党建上，非公经济和社会组织党建工作还存在短板，特殊是社会组织党建还没有实现双覆盖。三是党建工作与经济社会发展融合不够。没有彻底摆脱就党建抓党建的惯性思维，党建工作与经济社会融合发展不够紧密，党建活动载体吸引力、凝合力不够，服务中心、推动发展的作用还不够明显。仔细反思这些问题，主要责任在于我这个第一责任人。一是思想意识上没有紧跟党建工作发展步伐。由于之前自己始终负责政府方面的工作，在履行抓党建干脆责任人方面阅历尚有不足，担当县委书记一年来，静下心来钻研、关起门后思索的少，指导党建工作的思路还不够清楚，还缺乏前瞻性的统筹谋划。二是抓党建工作的心力不集中。抓基层党建工作缺乏踏实留印、抓铁有痕的精神和抓常、抓细、抓长的功夫，有依靠组织部门抓党建的思想，没有做到全神贯注抓党建，有时以启动工作代替取得成效，在肯定程度上影响了实际效果。三是破解难点热点问题的决心不大。当前基层党建工作面临很多新状况新问题，处理这些问题困难多、压力大，虽然我们在落实党建责任、流淌党员管理等方面进行了主动探究，但破解难题的力度还有欠缺，效果与上级领导的要求还有差距。三、下一步准备在今后工作中，我将根据XXX要求，不断加强对新时期党建工作的探究和探讨，对自身在推动党建工作中存在的突出问题进行彻底整改，真正把从严管党治党要求落到实处，全面提升党建工作的实效和影响。一是全面落实第一责任人责任。从自身做起，带头种好党建工作责任田。坚持每月探讨一次党建工作，每半年召开一次党建工作现场推动会、分析一次影响党建工作深化推动的重大问题，每年进行一次党建目标考核、牵头破解2-3个党建难题。同时，规范推行党建责任清单制度，新增整改清单、问责清单，加大党建工作在各单位目标责任制考核中的比重，层层传导压力，切实把不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的意识传递到各级党组织的最末梢。二是持续加强党员干部作风建设。紧紧围绕全县发展大局，深化推动广场问政活动，全面落实两个责任，建好县镇村三级便民服务中心，持续加强干部纪律作风建设，进一步引导党员干部守纪律、讲规则，不断加大案件查办力度，着力推动源头治理工作，刚好解决人民群众反映剧烈的突出问题，着力打造一支为民务实清廉的党员干部队伍。三是统筹提升五个五党建工作。深化开展非公党建示范提升年和社会组织党的组织建设年活动，努力补齐非公企业和社会组织党建短板，培育一批示范典型。推行党建工作精细化、项目化管理，加大党建工作经费投入，进一步健全工作机制、强化日常考核、过程考核，强力推动五个五党建工作协调发展、全面过硬，不断夯实党的组织和政治基础。四是全力打造党建工作品牌。根据深化广场问政打造效能建设品牌、深化流淌党建打造信息党建品牌、深化三创三优打造服务发展品牌三深化三打造工作思路，加大对我县党建工作创新做法的总结提炼、宣扬推广力度，努力在激发党员干部活力、整合组织党建资源，推动脱贫攻坚、实现转型跨越等方面挖潜力、增动力、聚合力，不断提高基层党建工作科学化水平。以上述职，不妥之处，敬请各位领导指责指正。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页