2022学院党委副书记201-年度个人述职述德述廉报告.docx

2022学院党委副书记201*年度个人述职述德述廉报告 201*年3月，根据省委的支配，我从安徽理工高校调任xx学院党委副书记、校长。下面，我向组织报告任现职以来个人的履职状况。一、强化理论武装，不断提高做到两个维护的思想和行动自觉能够深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，仔细研读习近平谈治国理政第一卷、其次卷和习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲。通过党委中心组学习等方式学习研讨了习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话、在中心政治局民主生活会上的重要讲话等重要讲话精神。仔细学习党章和中国共产党纪律处分条例等有关党内法规。在学习中坚持读原著、学原文、悟原理，注意驾驭习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和创新观点，驾驭政治意义、历史意义、理论意义、实践意义。在理论联系实际、指导实践上下真功夫，努力提高理论学习的效果，做到学以致用、知行合一，不断把学习成果转化为坚决志向信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的实际行动。通过学习，进一步树牢了四个意识、坚决了四个自信，增加了坚决维护习近平总书记全党的核心、党中心的核心地位，坚决维护党中心权威和集中统一领导的思想自觉和行动自觉，更加自觉的在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。牢牢坚持党对学校工作的全面领导，仔细践行党委领导下的校长负责制，履行党建工作责任制，坚持社会主义办学方向。根据安徽省委和xx市委的部署，主动参与 讲忠诚、严纪律、立政德专题警示教化，遵照三严三实原则，比照党章党规党纪，以鲁炜等案件为反面教材，观看警示教化片，剖析 陈树隆、杨振超、周春雨和教化系统及身边的案件，联系自己的思想、工作、生活和作风实际，深刻比照检查，着力强化忠诚意识、严守纪律规则、树立良好政德。将坚决不移讲忠诚切实落到思想上、行动上，坚决做到唯一、彻底、无条件。肯定忠诚于信仰、做志向信念的守护人，为坚持和发展中国特色社会主义、实现共产主义远大志向不懈奋斗。肯定忠诚于组织、做四个听从的践行人。肯定忠诚于党的理论和路途方针政策，为党分忧、为党尽职，做执行中心决策部署的带头人。二、提升治校水平，努力做好学校发展稳定的各项工作1、坚持立德树人根本任务，不断提高人才培育质量。模块化教学改革持续推动，探究双元制高等教化理论与实践，双元制高等教化培育模式在新工科专业的应用探讨获首批国家级新工科探讨与实践项目，加快推动工程专业认证，全面部署专业评估。产教融合项目设计创意产业试验实训中心和建筑与交通工程试验平台建设工程正式开工建设，申报获批2个xx市工程探讨中心、2个安徽省工程试验室；新增试验室 7个，才智教室3个，教学实习基地32家。胜利获硕士学位授予权，材料科学与工程获批硕士一级学科学位授权点，工程硕士获批专业学位授权点，服务国家特别需求人才培育项目硕士专业学位探讨生教化试点顺当通过评估验收。人才培育模式改革再次荣获国家级教学成果一等奖1项、二等奖1项，获安徽省首届重大教学成就奖1项。招生整体进入第一批次，文理科分别高出一本限制线14分、15分。毕业生就业率接着名列省属高校前列。创新创业教化成效明显，全年学生获省级以上学科技能等竞赛奖项355项，其中，国际奖9项，国家级奖项57项。150项国家级高校生创新创业训练安排项目获得立项，145项国家级和425项省级项目顺当实施。入选第三届全国创新创业教化典型阅历高校50强。教化报头版头条全面报道我校体育俱乐部改革阅历和成果，教化厅将我校体育俱乐部和艺术俱乐部改革阅历和成果在全省推广。全年学生在国际、全国、省级14个体育项目的竞赛中获奖140项。2、坚持人才强校战略，进一步提升师资队伍建设水平。全年共引进土木工程等专业50名博士，10名硕士探讨生，1251人才安排实施顺当，签约了6位德国专家和9位德国博士。目前学校有博士学位的老师242人，具有博士学位老师比例超过25%。高级职称老师335人，其中，正教授数117人。201*年，还聘请德国设计师丹尼斯•贝克(Dennis Becker)等国内外闻名学者为我校客座教授。修订绩效工资发放方法，不断提高老师推动学校发展的内生动力。派34批次79人次老师赴德国、法国、瑞士等开展模块化教学培训，提升教学水平。3、强化创新意识，增加科研与社会服务实力与中外企业、政府合作建立了41个高水平产学研合作平台，科技创新与服务水平不断提升。全年共获得院外纵向项目78项，横向项目116项，授权各类专利169件，其中独创专利51件，学校再次荣登安徽省专利百强榜，发表论文389篇，被SCI、EI收录的论文104篇，出版专著34部。全年科研经费共计为6042万。先后荣获国家科技进步二等奖1项，省部级嘉奖成果11项，获行业协会嘉奖1项。4、持续深化开放办学，进一步推动国际沟通中德先进制造业（xx）合作促进中心、全球商会合作网基地、中德固体废弃物探讨协同创新中心在学校揭牌。承办了第十一届中德应用型高等教化研讨会等国际会议以及201* 中国国际教化年会第一届应用型高校国际合作研讨会。胜利举办第十一届安徽省顺天乡杯韩国语演讲大赛、第三届留动中国-在华留学生阳光运动文化之旅等国际赛事及第十七届中德工业设计 WORKSHOP项目。启动智库平台中德大讲堂，孔子学院全年年共招收各类汉语学生180多人。全年派出380名学生到德国、韩国等留学，接收来校学习的国际学生300多名。28名外国专家在校担当教学科研工作，80余人次外国专家来校开展讲学和报告。稳步推动中德教化合作示范基地建设，与德国斯普林格出版社合作出版了应用型高等教化探讨201*年年刊。1.2万平方米的中德青年学生创业孵化中心有15个德国背景团队入驻，中德教化合作示范基地基金会注册有序推动。5、推动管理和公共服务体系建设，加强保障实力高校生活动中心、一期学生公寓工程等建设项目有序推动。多方争取资金，加强才智校内建设，校内信息化在服务办公、教学和师生日常生活中发挥了重要作用。加强对服务外包物业公司的管理和监督力度，主动开展传染性疾病预防限制宣扬教化和应急限制工作，绿化养护、交通水电等保障有序。新编入库中外文纸质图书8.19万册册，订购中外文电子图书4.55万册。续订或订购中外文数据库52个，引进了爱思维尔、SCI、IEL全文数据库、德语电子图书数据库。科学编制财务预算，强化支出管理，主动争取各类专项资金，不断加强内部限制体系建设。严格根据规定和要求，做好国有资产管理、选购与报废工作。主动开展自建工程审计、处级干部经济责任审计。6、加强学生管理和平安校内建设。不断加强学生管理教化和服务，仔细落实资助政策，发放国家奖助学金x万元，发放助学金x万元，为2311名贫困生办理生源地助学贷款1730万元。加大征兵工作政策宣扬力度，征兵工作得到上级确定。深化开展试验室、特种设备、消防、食品等平安检查，开展了人防进高校系列活动，不断提高师生平安意识。加强人防和技防建设，成立保安特勤队，完善校内监控维保，完成了校门车辆识别系统的升级以及校门人员门禁系统和校内雷达测速系统建设，有效预防了校内各种案件和突发状况的发生，全年未发生重大平安事故。7、注意离退休职工工作与民生工程刚好落实老同志的慰问、福利、医疗等政策。争取了包河区政府对我校宁国路老旧小区x万元改造提升工程。仔细做好高校生医疗保险和教职工的医疗保障工作，开展教职工健康体检工作。承办了全省贫困地区农产品展销对接会，顺当完成脱贫攻坚第三方测评任务，教化扶贫项目三下乡社会实践千校千项成果获得共青团中心最具影响力项目表彰，学院驻惠庙村扶贫工作队获得201*年宿州市优秀驻村扶贫工作队称号。三、践行三严三实，保持为民务实清廉的本色坚固树立一心一意为广阔师生服务的思想，树立为党的教化事业无私奉献的精神，把个人的追求融入学校发展的事业之中。加强调查探讨，深化一线，倾听师生看法和建议，围绕人才培育这一中心任务思索问题、配置资源。不断强化民主素养、集中实力、执行效果，把民主集中制的优势转化为工作优势。坚决贯彻党中心决策部署，严格执行中心八项规定精神及省委实施细则，仔细贯彻执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，筑牢思想防线，严守政治纪律和政治规则，带头遵章守纪，做到党中心提倡的坚决响应、党中心确定的坚决执行、党中心禁止的坚决不做。始终如一做到自重、自省、自警、自励，做到不为名利所累，不为物欲所惑，不为人情所扰，堂堂正正做人，老醇厚实干事，反对奢侈奢侈和讲排场之风，保持一身正气，两袖清风。严格遵守三重一大议事规则，在详细工作中，严格按上级和学校的规章制度和工作流程办事。在招生考试、后勤服务、工程建设、招标选购等敏感事情的处理上更加留意按规则办事，绝不以手中权力谋取私利。主动接受监督，严格要求自己。坚决不搞特权，严格管好亲属和身边工作人员，始终保持共产党人的公仆本色。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页