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    2022市人力资源和社会保障局年度工作总结汇报.docx

    • 资源ID:11050438       资源大小:31.84KB        全文页数:3页
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    2022市人力资源和社会保障局年度工作总结汇报.docx

    2022市人力资源和社会保障局年度工作总结汇报 市人力资源和社会保障局年度工作总结汇报为加强xx市人力资源市场监管,依法严厉打击黑劳工、黑中介等违法行为,营造公允、规范、竞争有序的就业环境,依据x市人力资源和社会保障局、x市市场监督管理局联合印发的关于开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动的通知(x人社字xx号)要求,我市于x月xx日至x月x日在全市范围内主动开展了清理整顿人力资源市场秩序的专项行动。现将有关状况汇报如下:一、加强组织领导,明确目标和任务为保证此次专项行动顺当开展,我局主动与市公安局、市市场和质量监督管理局进行协调,成立了xx市清理整顿人力资源市场秩序专项行动协调指导工作小组,并召开专题会议探讨制定专项行动方案,确定了目标任务、检查重点、工作要求、日程支配和主要措施,做到思想统一、步调一样、分工明确。二、加强宣扬,营造良好舆论氛围春节过后,是务工就业的高峰,为避开求职者在非法劳务市场上当受骗,我市整治行动领导小组在流淌人口集散地和人才沟通市场实行拉宣扬横幅、发放宣扬资料、支配专人解答群众询问等形式开展相关劳动保障法律法规的宣扬和指导,普及法律常识,提高劳动者防范各种黑职介的意识和依法维护自身权益的实力。期间共计发放宣扬资料xxxx多份,解答群众询问xxx余人次,为劳动者维权排忧解难,受到了劳动者的普遍欢迎。同时公布了举报投诉电话,加强来访接待,畅通维权渠道,为专项行动顺当开展打下良好基础。三、统一行动,开展联合执法我们通过实行以点带面,全面辐射的方法,以乡镇为单位,主动组织力气,由相关部门负责人组成行动小组,集中开展检查行动。在行动中,我们对市人力资源市场大厅的xx家中介机构进行了重点整治。对未落实规章制度的中介结构坚决予以停业整顿、取缔。通过此次行动,我们建立了诚信保证金制度、诚信度量化制度、以及违规惩罚制度,有力的整顿了人力资源市场。在清理整顿人力资源市场秩序的行动中,共检查各类组织xx户,其中中介机构xx户,用人单位xx户。虽然在检查中未发觉重大违法行为,但是也存在以下问题:一是部分职业中介机构未将职介主管部门监督投诉电话进行公示;二是部分职业中介机构发布的用工聘请信息未刚好更新;三是少数用人单位劳动合同文本不规范或者没有签订合同。四、下步工作准备清理整顿人力资源市场秩序事关国家经济社会发展稳定大局,是一项长期而艰难的任务。下步工作中我们着重做好以下两点:一是进一步加强对职业中介机构和劳务派遣单位的管理。劳动人事、工商行政管理部门应加强协作,对申请从事职业中介和劳务派遣活动的,根据各自职能范围和相关规定,严格审查,切实把好准入关。同时,对已取得服务许可证的单位要建立健全遵守法律诚信档案,加强日常监管,做到违法必究。二是接着做好宣扬和服务工作。要通过多种形式开展法律宣扬和普及工作,让遵规遵守法律意识深化人心;主动引导职业中介机构和招工用人单位依法经营和依法用工,为劳动者创建良好的人力资源和社会保障法制环境。xx市人力资源和社会保障局 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页

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