2022材料部叙职年度总结201-.1.13.docx

2022材料部叙职年度总结201*.1.13 材料部叙职年度总结201*.1.13材料部年度工作总结及安排当新年的脚步悄然而至，我们201*年的工作也宣告落幕了。为在201*年能更好的前进，我们有必要进行总结，吸取阅历教训，以便扬长避短，力求公司在新的一年里更快、更强、更好的发展！一、年度工作业绩回顾201*年，材料部仔细贯彻公司优化产业结构，抢占资源的战略意图，各项工作取得了不错的成果。回顾201*年我们主要有以下几点体会：1、做好材料部工作，必需加强学习、提高素养。针对公司制定并落实到部门的目标，材料部每季度制订了工作安排，将执行责任到人，并明准确实可行的实施措施；每个星期至少召开一次部门工作会议，每天上班汇报前一天工作业绩并支配当天的工作任务，检查工作安排的完成状况，查找存在问题，对未完工作督促完成；依据执行中的实际状况适时调整工作安排，加紧实施。一年来部门工作安排周密、执行得力、检查细致,总结仔细，较好地保证了年度工作目标的完成。2、做好材料部工作，必需组织缜密，执行细心。材料部工作繁杂，稍不留意就易出纰漏，有的甚至可能会影响工程大局。因此，我们要求了每一位部门职员坚固树立部门工作无小事的意识，一要细心、细致，二要从细小的事抓起。时时刻刻、事事到处，都要仔细、细致，谨言慎行，做到不让领导布置的工作任务延误，不让须要办理的事项积压，不让须要材料部协作工作的事宜不能紧密的协作处理，不让公司形象因材料部工作而受损。201*年我们还将把培育"工作细致严谨，服务细心周到"的作风作为材料部的重点工作来抓，从内部服务到外部服务，从外部服务到综合服务，都要求仔细、细致、严谨、热忱。3、材料供应商管理规范有序。我部门对各种材料供应商的管理坚持“制度管理”的原则。要求各材料供应商严格遵照我公司材料供应商管理规章制度之方法执行，严防越权越制和其他现象的发生。实行供应商严格审核与考核制度，依次建立了制度管理体系，做到了材料运用正确、节俭，材料供应规范完整。4、完善了ERP的运用管理。201*年公司起先了ERP管理系统。201*年公司家装事业部在以刘总的带领下全公司进行了对ERP运用的彻底学习，对我部门的ERP运用工作完成状况进行全面检查。通过对运用的检查，我部门在ERP的运用上，基本达到了公司的基本要求，大方向运用无误。5、材料产值业绩。201*年公司全年家装业绩总产值约1600余万元，家装工程共计168套。201*年度材料部材料总产值17466592.12元，其中太原家装材料产值5192248.21元，太原公装材料产值1200余万元，文山材料产值274343.91元，利润率%。6、完善了部门硬件，同时在软件方面存在着很多不足。检验日常工作中的不足，以备以后工作的更加完善。在过去的一年中，材料部的工作有着许多的不足，总结不足有以下几点须要改善：1）材料供应商的管理执行不足。在过去的一年中，材料供应商的管理材料部也未制定具体的管理规章制度。经过过去一年的试行并总结，材料部制定了相应具体的材料供应商管理规章制度。在即将来临的201*年，材料供应商的管理将会严格根据公司的管理制度进行严格管理。2）材料的配送过程不刚好、精确。在过去的一年里，工程项目所需用的主要材料（例如：套装门、墙纸、墙地砖等一些须要订货周期的材料），很多总是不能按时配送到施工现场，其中也有许多内部环节连接不到位。在201*年里，我部门将重点督促材料供应等方面的问题，做到材料每日一追踪一落实一汇报。3）提高材料部职员服务意识。二、201*年度材料部工作安排。1、材料供应商管理规章制度的执行。在201*年度中我们建立了一套完整的材料管理制度，包括材料的目标管理制度、材料的供应和运用制度及奖罚制度。以便组织材料的选购、加工、运输、储备、供应，并进行有效的限制、监督和考核。在即将到来的201*年度中，我们将严格执行所制定的各项管理规章制度，以保证明现工程任务的顺当进行和材料运用过程的效益。2、材料部门的任务执行。3、材料部门员工专业学问的培训学习。4、严格把好材料质量关、限制好材料选购关。建立以领导分工负责，严格审查材料选购过程，对选购物资实行“三对比”的方法，即比材料质量、比运距，坚持“质量择优而选、价格择廉而买、路途择近而运”的原则，增加材料管理的肃穆性和透亮度。选购人员必需做到腿勤、眼勤、嘴勤，熟识市场行情，驾驭市场动态。在选购详细材料前首先要向供料单位索取产品合格证或出厂质量证明单，并对证明单上所列各种材料、质量、数量、规格仔细审查，将证明单、合格证或试验单送交验收人员和资料员。选购、调拨人员在选购中发觉的质量问题和解决状况要作具体记录以便备查，对各种材质证明要有登记和签收手续。5、加强周转材料管理，提高利用率。周转材料价值高、用量大、运用期长。对周转材料管理的要求是在保证施工生产的前提下，削减占用，加速周转，延长寿命，防止损坏。周转材料应由队长或项目部统一管理，刚好做到随拆、随收、随清理、随修理、随保养，包干到人，堆放整齐，对于手持小型周转材料列户到人，以损换新。对丢失或爱护不善赐予照价赔偿。虽然在201*年度的工作中我们取得一些成果，但随着市场困难程度越来越大，在今后的工作中，我们部门肯定要更加努力学习，增加自己的管理水平、专业学问和业务素养，为公司201*年度的发展和提高企业的经济效益，做出应有的贡献。扩展阅读：201*申论作答技巧总结版201*.1.13201*.1.13第一部分申论写作之阅读篇（阅读的时间30-40分钟）2)读什么？核心问题辨证的提出问题（联系和发展，正和反的角度）（全部的材料都是围绕核心问题绽开的）是什么表现影响特定事实材料缘由问题缘由的分析专家的建议对策领导的讲话政府的文件.3)怎么读？把握基本方法关键句首句、尾句、中心句关联词语因为.所以.，虽然.但是.，不但.而且.，其实等眉批（写小概括，肯定要简练，简短，包含要点，提示作用）阅读技巧首句、尾句的把握（段主旨）例子，数据要略读，把重点放到例子和数据所要表明的重点合并与抽象标准句材料中的标准句可以组合利用到文章中详细的方法：第一步：精读找关键句，关联词语，勾画标准句，眉批其次步：总结段落大意概括每个材料的意思，并标注“表现”“缘由”“对策”等等第三步：分门别类根据问题表现、问题缘由、问题对策三大类对材料进行划分，这个分类的过程其实是整理材料整体思路（逻辑结构）的过程，有助于我们对整个材料有个总体的把握。分类原则横向：主动/消极、正面/反面、成果/问题、问题的缘由：政治、经济、社会、文化纵向：问题的表现/缘由/对策（措施）其次部分申论写作之概括篇1.概括的基本精神：全部的概括都是依据材料的，敬重材料，不能加入自己的主观思想（勿需升华）2)主要内容与主要问题的两种题型的区分联系：主要内容和主要问题都是概括题，都要敬重材料，不能脱离材料，也不能加入自己的主观思想。有时候两者可以相互转换，并不是肯定的，譬如有时主要内容就是主要问题，主要问题即主要内容。区分：在外延上：主要内容的外延大于主要问题（这里外延可以简洁的理解为范围，与外延相对的内涵即本质）主要内容的外延是全面的而主要问题的外延是局部的，部分的在内涵上：主要内容材料全部的要点主要问题全部要点中存在的问题，不足，要解决的部分在作答思路上：主要内容须要概括特定事实的表现、缘由和对策；而概括主要问题只须要概括特定事实的表现和缘由即可。3.主要内容的作题思路基本原则：有逻辑的整和全部要点提出问题分析问题解决问题缘起现状缘由结论事务的发展依次发生发展高潮结局排列要点4)主要问题的作题思路基本原则：围绕问题提出问题分析问题解决问题现象本质现状缘由结论围绕主要问题绽开主要问题是什么主要问题表现在哪些方面重点，以200字为例，130-140字主要问题的缘由/影响解决主要问题的对策5)概括的详细步骤：眉批合并同类项，写出所给材料的逻辑图分析要点（依据详细题型要求）选取要点列出提纲草稿6)概括中应留意的要点由于概括题是依据要点来给分的，所以得抓住采分点实实在在的要点，要有实际的信息量要合理的处理好材料和自己北京学问的联系，不能脱离材料，不能加入自己的主观科学的整和材料在抽象和平实中找寻最佳的平衡点要点要重于逻辑词的运用要少用形容词，副词语言要做到精炼、规范、流畅要求字数少的时候少举例子或文中所给的数据关于字数不多于200字（160到200）300字左右（250到350）不少于200字(200到250）标点符号都要占一格：，。“”？！3第三部分申论写作之对策篇1)对策的形式：基本形式：帽子第一，其次，对策4到6条第三，总结帽子的写法目标+原则+角色敏捷应对，可长可短，视详细的字数确定2)对策的针对性核心所谓对策的针对性，也就是要针对问题提出方案。它包括两个方面的含义：其一，对策应当与所给材料的倾向性相吻合；其二，实施对策方案要紧紧围绕前面概括材料所提出的主要内容，切中要害。对策的针对性，形象的说，就是“一把钥匙一把锁”。所谓的锁就是存在的问题，所谓的钥匙就是解决问题的方法对策，他们之间是一一对应关系的。假如不能使你提出对策的指向和存在的实际问题相一样，那么你的对策就是无效的。3)对策的可行性指出的对策必需是可行的，不能是不切实际的空想，妙谈三千却百无一用的建议是答题的大忌。可行性对策有两个限制条件：一是要符合虚拟人物的身份二是要符合政府只能，具有可操作性4)对策的合理性提出的对策必需符合社会的伦理道德规范、国家的法律法规、党和国家的路途、方针政策。5)对策的基本写法形式：A.顺承式相关部门+制定+操作+作用+效果+意义例如:加强驾驶技能的培训相关交通主管部门应引导驾校加强对驾驶员驾驶技能和平安意识的培训,提高技能和平安意识,科学遵守法律观念,守规上路行驶,削减电动车引起的交通事故。B总分式(考试时常用)总概句+顺承式完善对策：A.背景学问B.结合材料6)对策的逻辑观念制度操作（执行）监管（反馈）比较常用最重要次重要重要一般干脆间接根本宏观微观眼前长远8)借鉴的对策（华图的万能八条）一、领导重视，提高相识实行一把手负责制建立和完善引咎辞职制度建立健全领导问责制度把纳入议事日程加强对问题的调查探讨，从源头上理清问题的来龙去脉增加的意识提倡的理念各级领导干部要高度重视，树立正确的政绩观，亲密关注问题。3)加强宣扬，营造氛围电视、报纸、网络等媒体要通过各种形式宣扬，提高广阔人民群众对的相识舆论关注实行典型示范社会示范在全社会营造关于良好的文化氛围4)教化培训、提高素养通过教化培训，提高广阔领导干部/工作人员/人民群众的素养5)健全政策法规、完善制度建立健全各项制度（法律），做到有法可依嘉奖制度/利益相关制度/分工制度/规则制度/惩处制度决策制度：包括社情民意反映制度、社会公示制度、社会听证制度、专家询问制度、决策的论证制和责任制组织协调、形成机制形成深化了解民情、充分反映民意、广泛集中民智、切实珍惜民力的科学决策机灵预防应急机制（编制应急预案，增加人力、物力、财力储备）和保障机制组织机制、协调机制：包括派工作组/成立特地机构/增加人员等等建立完善各种监督机制形成信息的反馈机制增加投入、依靠技术在方面，大力增加财政投入增加对的财政和贷款支持依靠技术，解决问题加强监管、全面落实加强社会监督（群众监督），设立举报热线（举报信箱）媒体监督（舆论监督）领导（上级）监管建立晚上系统严格的评价、考核的指标体系加大整顿力度违法必究，执法必严：严厉查处和惩处相关责任人发觉问题刚好订正，对顶风违纪的行为从严查处，决不姑息有权必有责，用权受监督，违法要追究（强调制权）总结反思、借鉴阅历总结的阅历教训借鉴国内外的各种先进阅历6)7)8)9)8)留意的几点要把对策的重点放在怎么操作上,体现其可操作性,一般不写缘由明确要求写缘由的,如分析缘由提出对策可以这么写:总体分析缘由(第一、其次、第三），再提出对策（第一、其次、第三）也可以逐条写，第一，缘由+对策；其次，；第三，形式A.不用（1、2、3、4）也不用（一、二、三、四）而应当用（第一、其次、第三、第四）或者（首先，其次，再次，最终）B.应当留意平衡性，每条对策的字数应当相差不大申论写作之文章篇1)基本学问申论就是“申而论之”。“申”可以理解为申述、申明、引申，“论”则是争论、论说、论证。申论就是针对特定事实提出对策并绽开论述，表达自己的观点或言论的文章。申论要求在精确把握肯定客观事实的基础上，作出必要的说明和引申，然后发表中肯的见解，提出方略，进行论证。2)怎么写标题标题最好是中心论点，或者反映中心论点A.介词短语式：以科学发展观统领B.动宾式：动词+宾语树立观开创局面树立以人为本的平安观、转变政府职能，切实依法行政C.主谓式：主语+谓语的核心是的关键在于利用外资的关键在于提高质量、追求有质量效益的速度是经济工作的重点论点，关系（中心论点分论点）由分论点有效的支撑中心论点论点要明确（显明），不求创新确定论点的原则：高远：要有政治高度，结合理论热点概括：选择一个具有概括性的论点，不要拘泥于细微环节，大题小作，否则简单跑题、偏题正确：坚持正确的政治价值选择，立足人民的政治立场。论点正确是争论文的至少要求显明：赞成什么，反对什么，要特别显明，不能模棱两可，含混不清突出论点的方法：前后照应A.文章的题目就是论点B.其次段单独成段，点明论点。第一段主要概述材料的主要内容，紧接着其次段要点名论点C.文章的每个分论点要口住总论点，每段开头或者结尾回扣总论点D.最终一段总结总论点当然，这几出照应最好不要单调的重复论点，应留意用敏捷的语言进行表述论证（分论点）A.现状，重点描述问题1-2句B.分析问题的危害基本面1-2句理论面2-3句C.实行措施对策2-3句D.作用、效果、利益1-2句开头第一段：主要概述材料的主要内容，辨证性提出问题基本结构其次段：分析问题+点题开头的万能句式：近年来/目前/最近一段时间，XX现象/状况频繁出现/形势严峻，导致/造成。究其缘由，则存在多个方面由于/因此针对以上导致缘由，我们认为燃眉之急/应当提上议事日程/应当重视/我们必需结尾A.非解决型:总结观点+指出解决思路+作用+意义(拔高)B.解决型:重要性铺垫+总结观点+强调意义4-6句结尾的万能句式:常用词:综上所述/总而言之/从以上的分析我们知道/从以上的分析我们看到对推动我国经济社会发展转如科学发展轨道、走上社会和谐之路，腿竟全面建设小康社会，意义重大而深远。（适合国家问题）3)文章的结构三段式结构提出问题（怎么了）：概述材料、引出论点分析问题（为什么）：分析缘由解决问题（怎么办）：解决方案总的原则：结构完整，不超过7段三种模式：重在提出对策：策论文第一段开头，概述材料，辨证性提出问题其次段分析问题+点题第三段到第五（六）段提出对策第六（七）段结尾重在分析缘由：政论文第一段开头其次段第四段分析缘由第五段提对策第六段结尾重在分析冲突评论文第一段开头其次段第三段分别分析冲突第四段提对策第五段结尾公务员面试技巧全集共22MB（打包下载）:201*国家公务员录用考试行政职业实力测验专用教材配套学习软件（中共党史出版社）:201*年华图-公务员面试应式技巧视频资料（无密码破解版）:201*年公务员考试资料汇总:201*年华图钻石保过班和技巧提高班精华讲义:201*中公教化公务员考试基础深度班视频课程-1.82GB:公务员考试辅导班经典视频-音频mp3教程讲座讲义汇总:201*国家公务员行政实力测试冲刺串讲mp3共5讲:201*国家公务员考试强化精讲班视频课程:201*国家公务员考试强化精讲班视频课程-数量关系:201*年公务员考试经典视频资料大集合:201*公务员考试行政实力测试-逻辑推断-视频教程:201*公务员考试数学秒杀实战方法（全新快准）:201*华图名师模块班推断推理课件1-24+讲义:201*公务员考试数学运算精讲（数学运算看他就不难了）:201*公务员考试华图高分技巧班-申论:201*年公务员考试备考mp3版-名师于洪泽、李委明等讲课:201*VIP钻石笔试保过班名师模块班讲义下载地址：201*年公务员考试钻石班包过班讲义:201*年国家公务员考试钻石包过班-名师班（申论、言语、逻辑）汇总:201*VIP钻石笔试保过班名师模块班讲义:201*年公务员考试热点面对面word完整版:公务员考试通关：申论+公共+行测总汇下载地址:深悉201*年国考申论备战方略"201*中公深度班全程申论（附件共863MB打包下载）:201*年国考深度班申论视频下载:201*国考VIP钻石笔试保过班高分技巧班讲义:201*难得的一些讲义，包括1万2钻石班的讲义:201*钻石保过班各模块讲义（完整版）:公务员冲关宝典言语理解与表达精致电子书090315版-:201*年国家公务员考试习题及答案（新大纲）:201*公务员考试冲刺班申论MP3手机版:公务员考试80分万能模板:201*国考速算秘诀（修订本上、中、下全套）:公务员考试142页（举荐下载）:公务员考试教你十一步答好申论:华图资料分析四大速算技巧:201*国家公务员考试强化精讲班视频课程-言语理解与表达:201*年公务员考试-华图名师班-资料分析:公务员考试培训名师模块班常识讲义:201*年国家公务员考试模拟题（举荐下载）:201*年华图名师模块班逻辑推理讲义:华图申论万能宝典3版:公务员考试-一个月行政实力测试高分秘诀:201*公务员考试常识大全+精选800例:公务员考试辅导班经典视频-音频mp3教程讲座讲义汇总:201*年华图冲刺班视频1-2+讲义（肯定精品）:公务员考试复习大全，共527页（内部资料，肯定精品）:201*国家公务员考试行政职业实力测试基础班讲义:201*公务员考试-剧烈举荐:国家公务员考试出题频率最高题型大汇总:201*国家公务员考试基础法律常识课程讲义:201*年公务员考试言语理解自测题汇总:201*年国家公务员考试钻石包过班-名师班-言语理解与表达:培训班的面试材料（经典举荐）真的很好:下载举荐公考常识40000题(1604页超长篇)版主强势举荐:201*公务员考试+打包下载:201*201*年国家公务员考试测验真题及详解:最为具体的经典资料（举荐）:公务员考试万用句型:公务员考试经典资料下载:封闭培训班资料（挚友用3000元买来的，回报鲤鱼免费送给大家）:公务员考试培训班复习资料包（价值1500元资料免费赠送）:公务员考生必看：高手教你申论如何拿满分:公务员考试教授申论万能模板:半月谈MP3音频:201*冬-201*秋国内社会时政热点50条:201*国家公务员考试资料资料分析题目大汇总（word打印版）:公务员考试选择答案诀窍肯定好用:201*中心国家公务员考试测试题及答案word打印版:行政实力言语理解与表达训练:更多公务员考试资料尽在鲤鱼网温馨提示：最近发觉还有许多同学要找这个那个的资料，其鲤鱼每天都有许多更新，以前的贴就会渐渐沉下去，许多考友所问的资料，实在本网站都已经发过贴了，只是您还不太会运用本站的搜寻功能，只要大家正确运用本站的搜寻功能，就会找到你想要的资料。希望大家多多支持鲤鱼网觉得可以的话帮忙多宣扬一下，感谢！友情提示：本文中关于材料部叙职年度总结201*.1.13给出的范例仅供您参考拓展思维运用，材料部叙职年度总结201*.1.13：该篇文章建议您自主创作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 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