交通行政执法评议考核工作总结.docx

交通行政执法评议考核工作总结 *局行政执法评议考核自查工作总结 为实行XJ省交通运输行政执法评议考核工作实施方案评议考核工作的要求，进一步推动行政依法监督，促进执法责任制的实施。依据交通运输行政执法评议考核规定，现将我局行政执法评议考核自检自查工作汇报如下： 一、提高相识，加强领导，确保行政执法责任制的正常进行 我局充分相识到落实行政执法责任制的重要性和必要性，始终高度重视此项工作。成立了以局长为第一责任人的行政执法责任制度领导小组，确保了路政海事管理依法行政工作有组织、有安排、有步骤地稳步推动，切实将组织领导、指导协调和督促检查作用落到实处，使执法责任制的实施工作从组织上得到了保障。详细做法是：一是进一步深化宣扬学习实行行政执法责任制的目的、意义、内容和要求，切实提高全体路政海事干部，特殊是领导干部对落实行政执法责任制的相识， 进一步增加依法行政的自觉性、并仔细落实学习制度，有安排、分阶段地组织路政海事执法干部仔细学习行政惩罚法、行政复议法、行政许可法、行政诉讼法、国家赔偿法、交通运输厅行政执法过错责任追究方法及XJ省交通运输行政执法评议考核方法等行政执法方面的法律法规和政策规定，使全体路政海事执法干部在 1 详细操作中能够娴熟运用有关法律、法规和规章，解决问题， 切实增加依法行政的实力。 同时，协作县法制部门搞好行政执法干部岗前培训和验证法律学问考试 ，努力提高全体路政海事执法干部的整体素养 。二是成立了依法行政责任制领导小组，成立内部监督考核组织、执法过错责任追究组织，逐级落实行政执法领导责任制 ，为有效落实行政执法责任制供应牢靠的组织保证。三是结合工作实际，强化路政海事责任，进一步健全完善全局路政海事执法责任制实施方案， 梳理行政法规 、分解执法任务、明确执法主体、落实执法责任、确定考核目标。 坚持做到执法责任、监督机制和评议考核“三到位”， 努力创建主体明确、权责统 一、运转协调、廉洁高效的路政海事执法新机制。 二、严格执法程序，加强制度建设，推动依法行政管理 为了加强行政管理，规范行政执法行为，提高路政海事办事质量和效率，促进党风廉政建设，增加为人民服务意识， 必需做到三个方面的工作：一是坚持实行“办、审、定 ”三分别制度，根据“谁办理谁负责、谁审核谁负责、谁审批准负责 ”的原则 ，进一步明确责权， 落实责任。二是依据行政惩罚法的有关规定， 要求各执法业务部门严格依照执法程序办事。在执法时必需有两名以上执法干部共同执法， 要事先向当事人出示执法证件、表明身份 并按规定向当事人事先告知其享有的权利；在办理登记、许可审核、 2 审批等环节上要仔细审查，严格把关； 在办理行政案件时 ，要仔细调查取证，细致制作并正确运用法律文书，规范文书管理制度 ，真正做到一案一卷 ，集中保管、专人负责 。三是进一步加强行政执法公开工作。实行口头答复或书面公开等有效形式， 仔细落实“六公开”制度， 即：公开法律依据， 让广阔人民群众清楚路政海事管理机关的行为是否符合法律规定；公开办事程序，便利群众办事， 把办事条件、标准、要求和办事时限一公开， 使前来办事的人明白各项要求， 一次性把事情办好；公开收费和罚款标准 ，便于服务对象和社会监督； 公开案件办理结果， 避开办人情案或循私枉法；公开文书档案资料， 答应相关人员的查证质询 ，接受社会各界监督；公开执法过错责任追究方法 ，包括群众投诉方法及对不践诺、假公开、敷衍了事不仔细履行职责等行为的追究措施， 向社会公布监督电话，畅通社会监督渠道，自觉接受群众监 ，确保路政海事执法工作的公开、公正。 三、加强考核，严格监督，加大过错责任追究力度 依据交通运输行政执法评议考核规定的详细规定，根据综合考核、广泛监督的原则，制定本局机关及局属各单位的考核细则，科学确定考核目标和标准，进一步健全完善执法考核与群众评议相结合、执法考核与政绩考核相结合，内部考核与外部考核相结合的新型考核监督机制， 切实加大对 3 路政海事执法干部的考核监督力度。 同时，仔细落实行政执法过错追究制度，对违反行政执法规定的执法干部， 要按XJ省交通运输厅行政执法过错责任追究方法的有关规定肃穆追究其责任，进一步增加路政海事执法干部工作责任心，有效杜绝滥用职权、知法犯法现象，确保国家法律、法规和规章及各项政策（规范性文件）的正确贯彻执行。半年来，没有一起行政惩罚、行政许可案件而引起复议和诉讼，在肯定程度上维护了路产路权和法律的尊严。 *局行政执法 评议考核自查报告 4 依据交通运输行政执法评议考核规定（交通运输部令2022第2号）、XJ省交通运输行政执法评议考核工作实施方案（新交体法20223号）的要求，我局对路政海事行政执法主动开展自查工作，现将自查状况总结如下： 一、基本状况 我局是依据“关于印发XJ省维吾尔自治区路政管理、地方海事系统机构编制方案的通知”（新机编办20225号）的规定，于2022年7月批准成立，2022年4月挂牌正式运行，现有路政海事执法人员117人。 二、自查状况 （一）实施行政惩罚（分值25分，自评分25分） 依据XJ省交通运输行政执法评议考核工作实施方案的要求，我局成立了由副书记副局长周辛任组长、党组成员副局长周晓明任副组长、党组成员副局长阿迪力依布拉音任副组长，相关负责人为成员的依法行政领导小组，办公室设在局党（行）办政策法规办公室。 (一)实施行政惩罚（分值25分，自评分25分） 目前实施行政惩罚状况：行政执法主体合法，符合执法权限，案件调查事实清晰、证据充分，适用法律精确，依法告知陈诉、申辩、听证的权利，执法程序合法，无粗暴和不文明执法，运用法律文书规范、完备。 （二）行政强制措施（分值15分，自评分15分） 我局全部实施强制措施案件，程序合法，依法履行告知义务，实施强制主体合法，刚好作出处理确定，无拖延行为。 （三）行政许可办理（分值30分，自评分24分） 实施行政许可主体合法，具有相应的行政许可权，许可事项的受理依据、条件、办理日期流程示意图都已公示，保证了申请人和利害关系人的权利，运用法律文书规范，部分案件运用文书也有不完备的现象，扣6分。 （四）行政复议办理（分值4分，自评分4分） 按要求告知当事人复议权利、复议机关，畅通复议渠道， 主动运用调解、和解等方式，刚好化解行政争议，半年来没 一起行政复议案件发生。 （五）行政诉讼（分值2分，自评分2分） 本局无行政诉讼案件。 (六)国家赔偿案件（分值2分，自评分2分） 本局无国家赔偿案件发生。 （七）控告申诉案件（分值2分，自评分2分） 半年来本局无控告申诉案件发生。 （八）开展执法监督和执法责任追究工作和（分值20分，自评分20分） 定期组织开展执法检查活动 ，严格执行上级交通运输行政主管部门的监督确定和吩咐，无拒不执行、拖延执行等 6 情形，处理举报投诉刚好，对已经发觉的错误案件刚好订正，无有意隐瞒、拒不订正的情形，依法刚好追究有关责任人的过错责任，无应当追究而不追究或者降格追究的情形，能定期开展案件评查活动。 通过自查，我局能以规范执法行为为切入点，紧紧围绕严格监督执法工作，做到公正执法、文明执法这个主题，根据相关法律、法规、规章和规范性文件的要求，在权限范围内仔细开展执法工作，使行政执法工作实力和水平进一步得到提高，促进了路政海事工作顺当开展。自评分为94分。 二一一年八月三日 交通行政执法评议考核工作总结 交通行政执法工作总结 交通行政执法工作总结 交通行政执法工作总结 交通行政执法 行政执法评议考核工作总结 交通部交通行政执法考订评议方法() 交通局开展行政执法评议考核工作 交通行政执法工作安排 交通行政执法和“五五”普法自查工作总结 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页