2022年关于学校办公室工作计划范文合集十篇.docx

2022年关于学校办公室工作计划范文合集十篇关于学校办公室工作安排范文合集十篇时间稍纵即逝，又将迎来新的工作，新的挑战，为此须要好好地写一份工作安排了。好的工作安排是什么样的呢？以下是我为大家收集的学校办公室工作安排10篇，欢迎阅读与保藏。学校办公室工作安排 篇1一、怀着一种心情虔敬的、神圣的我时常用“黑发不知勤学早，白发方悔读书迟”来勉励学生，同时也提示自己。怀着虔敬、神圣的心情珍惜我的工作，理解我的生活。我很荣幸，在集云的5年时间里，我得到了领导的信任、理解与照看;我很幸运，在校办工作的两年时间里，我读懂得了什么是“严谨”，什么叫“一丝不苟”。我很感谢，在与同事们相处的很多细微环节里，我感受到了敬重、激励与帮助;我很珍惜珍惜每天到学校时为我放开的校门，珍惜在我困惑时姐妹们的相互提示，珍惜与大家擦肩而过时的每一个暖和的眼神，珍惜在冬日的操场上与姐妹们漫步时欢乐的踪迹二、学会一种看法 诗意的、平和的在这个浮躁竞争的时代，我庆幸我拥有一种诗意的、平和的心境。在这种心境中，我享受着教学带给我的华蜜与欢乐。赴武汉试验外国语学校考察，去杭州参与“千课万人” 全国生本课堂教学观摩课活动，带学生参与温州市中小学生作文竞赛，与老师们共享自己的学习体会，与孩子们一起享受读书的乐趣收获了无须张扬，失败了不必气馁，我信任每一次经验都是一笔财宝，每一次思索都能启迪成长。XX年，站在新的节点，行走在教化的路上，我的内心会更安静，我的身心会更投入，我的脚步会更坚实。我会在这条路上，始终这样走下去，我信任只要坚持不懈，就会向教化的志向境界靠近。三、养成一种意识服务的、恳切的办公室的工作是劳碌的，琐碎的。我很幸运，我的工作有徐老师的指引与帮助。我也时刻提示自己要听从领导指挥，热心为广阔老师和学生服务，仔细帮助徐老师做好校办工作，少说空话，多干实事，提高服务质量，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。可是这一点，我做得还很不够，希望大家激励我、帮助我、支持我!最终套用这样一句话作为结尾：“我是一个行者，步履轻快，在教化的路上，我的脸上带着笑容，我的心中充溢阳光，我的行囊中为教化打算了一切：澎湃的热忱、宽容的胸襟、迷人的书香、思索的大脑。”在今后的教化教学中，我肯定会严格的要求自己，会接着带着我的幻想，带着慢慢丰满的羽翼，努力盛放成一树花开的样子。边走边唱。学校办公室工作安排 篇2本学期办公室工作将紧紧围绕学校XX年工作重点和教化教学常规工作，在校长室的领导下，坚持为教化教学服务、为全体教职工服务、为学校的发展服务的一贯理念，坚持以人为本，以学生为本的原则，切实把办公室的各项工作做好、做扎实，坚持当好后勤兵，做好各项保障工作，为全面提升我校的办学水平，办人民满足的教化作出贡献。本学期详细工作安排如下：XX年2月份：1、做好开学前的办公用品的选购工作；2、组织教材和老师用书、备课笔记及其它资料的运输和整理工作；3、做好开学报名工作支配；4、组织新学期行政会议和教职工开学工作会议；5、组织新学期报名工作；6、做好冬季校内水电设施的维护和修理工作；7、做好校长室交办的其它工作；8、编制XX年上半年学校用款安排；9、帮助做好校内工程督查和工程资料建设工作；10、XX年“义报”资料建设工作3月份：1、做好学校后勤的常规工作；2、做好学校宣扬工作；3、帮助校长室做好新校内规划的落实工作，主动为新建项目的尽快开工做好前期打算工作；4、做好XX年秋季教材征订工作；5、做好校长室交办的其它工作；6、做好学校重建项目的资料收集与整理工作。4月份：1、做好学期财务自检工作，实行学校财务公开；2、做好班级财产中期检查工作；3、拟定五一假期值班支配；4、做好第五届“八中之声”文艺汇演的物资打算工作；5、帮助校长室、教育处做好七年级招生的前期谋划工作；6、帮助教育处做好毕业生职业学校春招工作；7、做好毕业生参与体育考试和理科试验考试的各项保障工作；8、帮助做好各年级综合素养考核工作；9、帮助校长室做好食堂浴室和2号教学楼配套建设工作。5月份：1、对校内水电等设施的平安检查工作；2、做好期中后勤保障工作；3、落实校内规划的年度目标；4、做好做好校长室交办的其它工作；5、做好办公室文秘工作；6、做好学校宣扬工作。6月份：1、做好期末校产清理工作；2、做好期末的各项保障工作；3、支配暑期值班工作；4、做好办公室工作总结；5、帮助做好七年级招生工作；6、做好中考的后勤保障工作。7月份1、做好办公室学期工作总结；2、做好假期校内财产的看护和巡查工作；3、帮助做好中考建档工作；4、做好食堂浴室设备选购报批工作和2号教学楼的办公设备招标选购和网络建设工作；5、拟定新学期工作安排。学校办公室工作安排 篇3办公室工作纷繁困难、千头万绪，依据学校工作安排精神，结合我校实际状况，制定新学期的工作安排如下：一、工作思路：以学校总体工作部署为指针，以教化教学工作为中心，发挥协调作用，努力提高素养，在学校领导的详细指导和学校各科室的支持和协作下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成果而服务。二、工作目标：常规工作，要确保有序的运转机制；综合协调，要创建和谐的办公环境；上传下达，要创设畅通的信息渠道；对外接待，要做好合理的接待支配；教化宣扬，要打造优良的学校形象。三、详细工作：1、努力做好办公室常规工作，刚好精确地做好上传下达、沟通协调工作，使学校各项工作顺当开展。2、加强对学校的宣扬工作，充分利用教化网和学校网站平台，发布学校教化教学信息，努力扩高校校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增加办学的信誉度。3、当好校长助手，协调好各科室工作并做好上级检查及外单位来人来客的接待服务工作。4、组织学校的各级会议，刚好地做好会议打算工作，精确地做好会议记录，仔细地整理睬议纪要，适时地做好会议确定的传达和督办工作。5、管理好学校公章，实事求是地开具各类证明，慎重运用学校公章。6、做好教职工各类信息的统计工作并刚好上报。7、接着加强师德建设，开展师德师风教化活动，树立老师的良好形象。8、坚持每月对各科室老师教化教学活动进行总结、统计、印刷并按时发放给全体老师，保障各项工作顺当进行。9、坚持老师学习制度，每月印发身边的敬业爱岗先进典型材料和思想教化材料供老师学习，为全校老师供应正能量。10、严格老师管理，与老师签订劳动纪律承诺书和师德师风、禁止有偿家教等目标责任书。11、进一步做好老师的考勤管理工作，做好每月考勤汇总，做到刚好公开，并评比出每月劳动纪律标兵。12、支配好节假日和日常工作的值班和领导带班工作，并加强检查和指导。13、帮助任书记做好学校党建工作，发挥党员的先锋模范作用。14、严格履行学校公车派车手续，做好用车记录。15、做好上级及学校领导支配的其他临时性工作。总之，在新的学期里，办公室将在学校班子有力领导下，脚踏实地，勤奋工作，静默奉献，为学校发展作出应有的贡献！学校办公室工作安排 篇4一.日常工作在学校两址办学的状况下，协调好校内校外的各项工作。办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。协作其它部门参与各级各类评比、督导、展示、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。加强自身思想建设，不断提高政治素养和业务素养，提高管理水平，提高服务实力。二.人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣扬“老师聘用合同制”，做好聘任、考核工作 1聘任：xx年4月：聘随意向调查表；xx年7月：签订协议（在职、见习、试用、外聘返聘） 2考核： 推行老师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校老师评价相结合，落实XX区师德评价手册。（二）老师培育，“十五”接着教化工作 根据区老师接着教化办公室的统一要求，做好“十五”接着教化工作。 1英语口语实力：经过努力，我校已有50人达到规定标准，接着组织未达标老师参与辅导及测试。 2应用信息技术实力：参与计算机a级考试，协调组织老师参与区接着教化办公室组织的统一培训。 3校本培训：接着以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多种形式开展；加强对老师自学的要求。 4加强教 师素养建设，引导老师自主发展，如：写一笔好字、做好老师生涯规划等，努力提高老师自我心理调整及心理辅导实力。 5协作其它部门，做好体育老师的继教工作。（三）新进老师的各项工作 完成新进老师的培训、考核、转正、调入等各项工作。（四）帮助各部门，培育骨干老师，宣扬优秀老师的胜利阅历，促进“两名工程”实施；探讨适合我校的优秀老师培育模 式。开展各项评优工作。 1.加强师德建设，开展“师德先进”的评比工作（校级、中心级）。 2.开展“青年先进老师”的评比工作（校级、区级）。 3.做好各级“学科带头人”、“骨干老师”的评比工作（中心级、区级）。（五）做好工资管理工作，逐步建立我校个人工资档案。（六）做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保险（外聘教职工）的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职 工的医疗保险工作。（七）协调协作各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作（八）做好人事档案，各项人事报表统计工作；做好离退休、在职人员的信息采集工作（cmis系统）。（九）做好教工调出、退休工作。（十）做好离退休老师工作。（十一）开展促进老师和谐发展，心理健康教化，建和谐校内的各项活动。新建“老师论坛”（内部论坛）。增进老师间沟通。（十二）完成职称评审的打算工作。三.档案工作1.完成年鉴的整理工作；各口上交每月大事记。2.完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆。3.依据上级文件及各项检查要求、我校详细状况，逐步完善我校档案管理方法。学校办公室工作安排 篇5一、指导思想围绕学校其次轮三年发展规划各项目标任务，以教化教学工作为中心，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好自身建设，有目的、有条理、高效益地开展工作，为促进学校内涵发展，提升教化教学质量，创建学校品牌形象做出努力。二、主要工作1.帮助校长室、党支部处理好学校日常事务，沟通、协调好各条口、各部门工作。2.做好三年发展规划各项工作的落实和学校管理绩效考核工作。3.做好信息采集、上报和统计工作。4.协作校长室做好工作安排、总结、汇报等各项文字起草工作，提高文稿质量。5.组织签订教职工聘用合同和处室目标管理责任状。6.规范开展教职工政治学习、升旗仪式、值日老师到岗、老师考勤、办公室卫生等工作，突出过程管理。7.仔细整理各类文件资料，对上级下发的文件规范、刚好地处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和任何丢失。提前做好开学和学期结束前的工作支配，依据学校部署刚好汇总校行事历，拟好学校通知，支配好节、假日行政值班工作。8.做好行政会议、行政扩大会、全体老师会等重要会议、重大活动的筹备和落实，做好记录、督查和归档工作。9.提高宣扬品位。联系各级媒体对学校重大活动、教化教学改革、师生先进事迹等进行宣扬报道，提高投稿的档次，提升对外宣扬的层次和质量。通过校信通、校内网等与家长取得联系，通报学校办学状况，邀请家长参加学校管理。10.做好各类迎检和接待工作，刚好制订预案，提高服务质量，展示学校良好形象。11.规范档案的收集、整理和运用工作，科学管理档案，提高档案利用率。12.支配专人服务好外教生活，帮助开设“欢乐英语”课程。13.与苏教国际保持亲密联系，强化国际沟通工作。14.支配专人负责相关门户网站，进行网络舆情监测，强化预警预判与防范处置。15.规范用车和印章管理。三、主要工作措施1.加强自身管理，追求工作实效接着保持良好的精神状态和工作效能，围绕“规范、和谐、创新、高效”八字要求开展工作，追求工作思路的前瞻性、工作内容的务实性、工作流程的有序性、工作方法的科学性，力争把办公室团队打造成优质、精品团队。为此，我们将严格实行“五不”承诺，即承诺“不让办事的同志在我这里受到冷遇”;“不让工作事项因我而延误积压”;“不让工作差错在我这里发生”;“不让不良风气在我这里出现”;“不让学校的形象因我而受到损害”。2.创新工作机制，追求工作高效在校长室领导下处理学校日常管理工作，做好老师值日、升旗仪式、政治学习、老师考勤、处室每周工作完成状况汇总等工作，协调好各处室、各年级组工作，确保学校整体工作有序进行。随时与有关部门保持联系，了解相关事项的进展，在协调中督查，在督查中落实。确保各类工作准时高效的完成。本学期，我们将设立办公室电子信箱，广泛听取师生、家长和其他相关单位的看法和建议，针对重要事项形成书面材料呈送学校领导参考和决策。3.提高宣扬品位，维护学校形象加强对外宣扬，扩大社会影响。一是支配专人关注扬中门户网站、扬中论坛等媒体，进行网络舆情监测，刚好处理针对我校的来信、来访问题。二是与宣扬媒体建立良好的合作关系，多途径、全方位地展示学校的办学过程和办学成果。尤其是协作教化网站“榜样就在身边”栏目，宣扬优秀老师、优秀团队的先进事迹，扩大影响，让更多的老师、团队走出外中。三是会同学校各部门做好学校网页内容的更新维护工作，总结数字化校内管理阅历，扩高校校影响。四是结合校内文化建设，定期更换学校宣扬橱窗，编印宣扬画册，制作展牌等，提升学校文化品位。4.推行校务公开，做好党建工作一是帮助党支部开展好党的群众路途教化实践活动，根据方案要求做好工作布置和各种材料的报送工作。二是推行党务、校务公开制度，加强对党员干部师德师风建设。5.完成临时工作，提高整体实力能否精彩地做好临时性工作，最能体现办公室的整体工作实力。切实做好三个留意，一是留意看法，不管是否是份内的事，都要仔细对待，不能敷衍塞责，推脱扯皮，影响工作质量;二是要留意协作，要力往一处用，劲往一处使，同心协作，共同完成临时工作;三是要留意技巧，临时性工作往往无规律可寻，特点是时间紧，任务重，在处理时要抓住本质，快干巧干，不要蛮干，从而提高工作效率，确保刚好精确地完成任务。学校办公室工作安排 篇6一、日常工作在学校两址办学的状况下，协调好校内校外的各项工作。办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。协作其它部门参与各级各类评比、督导、展示、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。加强自身思想建设，不断提高政治素养和业务素养，提高管理水平，提高服务实力。二、人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣扬“老师聘用合同制”，做好聘任、考核工作1、聘任：20xx年4月：聘随意向调查表；20xx年7月：签订协议（在职、见习、试用、外聘返聘）2、考核：推行老师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校老师评价相结合，落实海淀区师德评价手册。（二）老师培育，“十五”接着教化工作根据区老师接着教化办公室的统一要求，做好“十五”接着教化工作。1、英语口语实力：经过努力，我校已有50人达到规定标准，接着组织未达标老师参与辅导及测试。2、应用信息技术实力：参与计算机A级考试，协调组织老师参与区接着教化办公室组织的统一培训。3、校本培训：接着以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多种形式开展；加强对老师自学的要求。4、加强老师素养建设，引导老师自主发展，如：写一笔好字、做好老师生涯规划等，努力提高老师自我心理调整及心理辅导实力。5、协作其它部门，做好体育老师的继教工作。（三）新进老师的各项工作完成新进老师的培训、考核、转正、调入等各项工作。（四）帮助各部门，培育骨干老师，宣扬优秀老师的胜利阅历，促进“两名工程”实施；探讨适合我校的优秀老师培育模式。开展各项评优工作。1、加强师德建设，开展“师德先进”的评比工作（校级、中心级）。2、开展“青年先进老师”的评比工作（校级、区级）。3、做好各级“学科带头人”、“骨干老师”的评比工作（中心级、区级）。（五）做好工资管理工作，逐步建立我校个人工资档案。（六）做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保险（外聘教职工）的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职工的医疗保险工作。（七）协调协作各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作（八）做好人事档案，各项人事报表统计工作；做好离退休、在职人员的信息采集工作（CMIS系统）。（九）做好教工调出、退休工作。（一零）做好离退休老师工作。（一一）开展促进老师和谐发展，心理健康教化，建和谐校内的各项活动。新建“老师论坛”（内部论坛）。增进老师间沟通。（一二）完成职称评审的打算工作。三、档案工作1、完成年鉴的整理工作；各口上交每月大事记；2、完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆。3、依据上级文件及各项检查要求、我校详细状况，逐步完善我校档案管理方法；四、每月工作重点： （一）、二月1、制订安排；严格考核、考勤制度2、老老师工作：活动费150元/人，641人，交师大离退休处；3、应聘老师试讲：应届毕业生；4、新进老师的培训工作及接着教化工作；附件1：5、教工调入：附件2：6、2月26日，20xx年、20xx年年鉴交师大7、20xx年年鉴交海淀区教科所8、工资管理：休假人员：分部津贴、手机通讯费津贴新调入老师工资、失业保险平房取暖费（二）、三月1、法人证、组织机构代码年检；2、劳动保障检查工作；3、新进老师培训。4、整理上年度、上学期档案：5、工资管理工作：老师获奖奖金6、医疗保险：外聘老师及临时工7、3月20日前，20xx年、20xx年年鉴交师大（三）、四月1、转正工作：见附件3；2、工资管理工作：失业保险、养老保险；3、新进老师汇报课；4、4月30日前核对历年年鉴清样；5、组织国际联校学科评估活动。（四）、五月1、工资管理工作：住房公积金相关事宜。2、新进老师培训。3、人事聘任工作：见附件4。（五）、六月1、职评打算工作：条例；2、转正工作；见附件33、教工考核工作；4、新进老师汇报课、见习老师转正课；5、学科带头人评定、认定工作。（六）、七月1、教工考核工作；2、新进老师总结考核、见习老师转正工作；3、人事聘任工作；4、工资管理工作：老师获奖奖金统计；5、工作总结；6、年鉴（1-7月）；7、老师退休工作；8、职称评聘工作：宣扬条例、表格（照片）。学校办公室工作安排 篇7一、指导思想学校教化教学工作将紧紧围绕上级相关文件工作要求，以全面提高教化教学质量，促进学校全面、健康、发展为目标，以进一步推动课程改革、优化教学方法、改善教学手段，提高课堂教学效率为核心，不断更新教化理念，大力提高素养教化的水平，不断创新，夯实基础，强化习惯，培育学生的探究本领、实践本领和综合本领，进一步提升办学品位。二、工作目标确立服务理念，塑造良师形象，办人民满足学校；实施校本科研，创建特色品牌，创社会美誉学校；加强教学管理，丰富学校活动，办学生宠爱学校；提升老师素养，提高教学质量，创内涵丰富学校。三、主要工作（一）努力优化教化环境，不断开创学校德育工作新局面1、坚决不移把德育工作放在首位。要充分整合各种德育资源，自觉把学校德育工作抓在手头，摆在案头，挂在心头，进取把爱国主义教化、革命传统教化、中华传统美德教化和民主法制教化有机统一于教化教学之中。德育工作中我们要唱响一个主旋律，即爱国主义教化，弘扬和培育学生的民族精神；要抓好一项基础工程，即养成教化，要为学生成为现代礼貌的中国人打下坚实的基础。新学期少先队工作要进一步仔细学习小学生日常行为规范，渐渐内化为素养，外化为行为，并努力把传授学问同陶冶情操、养成行为习惯结合起来，建立科学的学生思想道德行为成长轨道，综合考评制度。同时，我们将要加强班团体建设探讨，以舆论为导向，贴近学生、贴近生活、贴近实际，增加德育工作吸引力和感染力，提高德育工作的主动性和实效性。2、坚持不懈抓好师德建设。教化是心灵感召心灵的工作，是人格培育人格的事业。建立一支素养优良的老师队伍是学校德育的关键。每一位老师都要不断加强品德修养，完善人格，提升境界，为学生树立起良好的榜样，更好地影响教化学生。要大力提倡“爱国遵守法律、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范和行为准则，争做“风趣幽默、宽容大度、关爱学生、勤勤恳恳、不问名利”的老师。努力使广阔老师真正成为学生正确思想的引导者，高尚情操的培育者，完备心灵的塑造者，优秀班团体的建设者。3、深化德育活动活动。坚持每周一次的升旗仪式，将爱国主义教化资料系列化，仔细组织宣扬，让学生在每次讲话中受到爱国主义教化。切实加强环保教化、生命平安教化、心理健康教化，培育学生良好的精神风貌。4、把德育与课堂教学进行有机结合。全校老师人人都是德育工作者，在教学中，有机渗透德育，探究新时期德育教化的新途径。各科老师应依据自身的教学特点，自觉地在课堂教学中渗透思想品德教化，真正重视未成年人思想道德建设工作，构成系列化、整体化的德育教化网络。要求每位老师在课堂渗透德育中创新“五有”，即渗透德育有意识、制订安排有支配、备课本上有体现、课堂教学有落实、下课之后有效果。加强晨会、班会课的管理，学校定期组织主题班会共同创建探讨班会、重视班会的良好氛围，创立德育科研群体。5、发挥少先队的组织作用。少先队学生会、活动是学校德育工作的主阵地。少先队应依据自我的特点，经过升旗仪式、队干部的培育等常规教化和丰富多彩的特色活动，活跃学生身心、提高学生素养，培育高尚的思想品德和良好的行为习惯，学会自我教化、自我管理，使队员得到全面发展。6、建立学校、家庭、社会三结合教化体系。加大社会参加学校德育的力度，逐步构成劳动、平安、法制、国防、心理健康、爱国主义及家庭教化等几个社会教化板块，协调学校、家庭、社会的三结合教化，从而为未成年人思想道德建设组建一个更完善的教化网络。在对学生开展学生自我爱护、自我生存及生命意识教化的同时，定期对学校的一切设施进行平安检查，消退隐患，杜绝一切事故发生，确保师生平安。切实加强心理健康教化，培育学生合作、关切、宽容、诚信等健康心理品质，培育学生应对挫折的坚韧毅力和吃苦耐劳的精神，培育学生适应社会生活的本领。（二）强化常规管理，提高教化教学质量1、教化质量是学校生命线，我们要把提高教化质量当作头等大事来抓，全面推动素养教化，促进教化质量再上新水平。加强质量监控，强化目标职责制。2、加强常规管理。根据教学常规工作要求，结合学校实际情景，从安排、课表编排、备课、上课、作业布置与批改、辅导检测等环节上、从质和量上，对各项指标都做出明确要求，构成常规检查、常规管理制度，并将结果纳入学期末的考核。要接着实行教案、作业的检查制度和周四听课制度。严格执行国家课程安排，强化教学法规意识，开足开齐各门学科，严禁随意调课、缺课，确保各类课程的教学质量。强化老师备课，提高备课质量，做到不仅仅要备学问点，更要备教法和学法，逐步提高老师驾驭教材、创新性的处理教材的本领。本着“向四非常钟要质量”的原则，要求老师大胆改革课堂教学模式，进取探究自主学习、合作学习、探究学习的新路子，注意因材施教，努力提高教学效率和教学质量。全体老师都应注意培育学生良好的学习、行为习惯。注意后进生的转化工作，加大家访力度，进取创立学校、家庭、社会三位一体的促学环境。3、加强课程改革，提高校本教研的实效。新的学年，我校的新课程改革要在科学操作、整体推动、自觉反思、不断调整的基础上，把握重点难点，力求课程改革改出实效、改出质量。加强校本教研，接着开展教学研讨活动，结合本校老师教学中存在的问题或困惑，开展“问题”研讨，在评、议、研中互学共进，提高课堂教学的实效。要注意培育年轻老师，要进取为广阔老师创建再学习的条件，激励和支持老师参与各种形式的业务培训和学习，提高业务水平和教学本领。4、进一步加强现代教化技术工作。进一步加强学校的现代教化技术工作，要求老师努力树立“关键是意识现代化”的观念，进一步驾驭现常用的现代教化技术手段，每位老师都要驾驭上网搜寻资料、处理资料以及收发电子邮件的本事。充分发挥网络资源在教学中的作用。5、强化校本研修。以教研组为单位，根据学校教研工作支配，不断创新业务学习、团体备课的新资料、新形势、新措施，切实加强校本研修的针对性、实效性。（三）后勤工作1、加强学校公物、水电的管理。有关负责人对各功能室的公物要仔细做好开学登记，期末清点工作，坚决杜绝奢侈现象的发生。并实行各功能室的公物的管理和卫生工作包干到人到班的制度。仓库的物品出入必需要登记。2、增加服务意识。后勤人员也要仔细履行岗位职责，要增加岗位的平安意识和全局意识，坚持平安第一思想，不断提高职责性和进取性，大力提倡敬业、合作、奉献精神。做到平常多做一点、干得实一点，对工作多想一点。学校办公室工作安排 篇8依据学校新学期的工作思路，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生发展、老师发展、学校发展为根本，加强信息工作，加强制度建设，提高工作效率，推动学校各项工作顺当开展。坚持以为我校教化教学及全体师生服务为宗旨，以争创国家级名校为工作目标，以促进学校快速发展为动力，全面实行学校各项工作安排。充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化、科学化，努力提高办公室成员的整体素养和服务意识，创设良好的服务育人新环境。详细工作：一、帮助校领导和有关部门做好重点工作。1、协作学校抓好本学期重点工作的组织支配，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。2、办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、来访接待，完成各项临时工作，构建协调和谐的运转机制。3、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织支配工作，保证各级各类活动的圆满胜利。4、支配好学校周工作日程，使全体教职工明确学校近期的工作和任务。工作要求1、在校长室领导下,严格根据学校工作总目标的精神开展各项工作,做到坚持原则、实事求是、办事公道、严守机密。2、根据部门职责,结合学校中心工作,找准本部门工作的着力点,刚好、规范、高效地完成领导交派的各项任务。3、统筹支配,分工协作,各司其职,加强督促,全面、细致地完成好文书工作、秘书工作、劳资工作、人事工作、宣扬工作、信访工作、接待工作、会务工作和年度考核工作等,确保学校各项工作的正常和有序运转。4、抓好档案管理工作,实行措施切实保障档案管理工作的有序和高效。5、建立规划、组织、协调、督促的有效机制,坚决落实校长的指示和校务办公会的确定,做好有关行政事务的牵头和协调工作,仔细地做好各项创建工作。主要工作及举措一、制定严格的工作规范,加强工作规范化建设工作上树立“服务第一、发展至上”的理念,严格根据岗位职责办事,坚持"严格、规范、优质、高效"的宗旨,根据“借鉴、充溢、改革、创新”的工作原则开展各项工作。二、帮助校领导和有关部门做好重点工作帮助学校搞好各级各类活动的组织支配工作,保证各级各类活动的顺当开展;支配好学校每周工作以及阶段性工作日程,使全体教职工明确学校近期的工作和任务; 做好迎接镇江市第四轮综合督导评估工作。三、加大对外宣扬工作的力度,努力提高学校的美誉度进一步拓宽宣扬渠道,利用宣扬媒体,主动宣扬学校的大事、要事、新事以及办学阅历、办学成果。五、加强政策学习和提高专项业务水平仔细学习有关政策法规,进一步强化工作职能和工作责任,提高工作效率。在文件登记和批转、来电传达和反馈以及劳资、人事、职评、年度考核等方面工作中严格遵守相应的规范。学校办公室工作安排 篇9上学期，在校团委领导和老师的悉心指导下，在“两委一社”各部门、各学院团委及广阔同学的支持下，学生办公室紧紧围绕校团委的整体规划和工作重点，在办公室全体成员的勤苦付出下，学生办公室的工作在探究中不断前进，在前进中不断开拓，适应工作格局和工作内容的革新，虽然间或感觉有些盲目和无序，但终是取得了很大的发展，我们从青涩稚嫩逐步走向了成熟稳重。新的学期承载着新的幻想，新的学期必将开启新的希望。本学期，我们将在总结工作阅历和巩固工作成效的基础上，接着秉承“和谐、严谨、务实、进取、奉献”的精神，紧紧围绕校团委的中心工作，紧随校内文化的发展方向，探究新路径，寻求新发展，以“服务于广阔同学”为目标，努力为广阔同学供应一个充分展示自己的平台。现据校团委工作规划及办公室自身详细状况，拟定本学期工作安排如下：一、狠抓常规工作，形成制度化、系统化经过上学期对工作的磨合，办公室将在这一学期前期完成各项工作的制度化、系统化，对既定的工作严格根据安排进行，对临时或突发的工作按应急预案进行，以期高效完成本学期各项工作。二、接着加强学生干部队伍建设学生干部是学生工作的灵魂和基础，是学生工作得以有序开展的有力保证。本学期，办公室将牵头在3月、6月实施团委或“两委一社”学生干部相关培训或活动，加强学生干部思想建设，提高学生干部业务实力，增进学生干部之间工作或生活的沟通相识，相互学习，相互认知，激发干部的工作主动性和主观能动性，让学生干部充分呈现其个人才能，打造富有凝合力和战斗力的团委学生干部队伍，使本年度团委后期工作有序有效落实完成。三、全力完成本学期重点工作1、20xx20xx年度，办公室重点工作之一“团情大沟通”将在本学期3月接着全面开展，4月初全面完成。4月中旬完成纪念册的制作，下旬完成“团情大沟通”总结会暨颁奖典礼。2、帮助老师，牵头完成“团委大事记”的编写。3、依据实际状况，做好对学院团委“结对值班”制度的改进，加强校团委与各学院的沟通，使“结对值班”有所实、有所获。4、改进干事人才培育方案，加强干事同学的培育和熬炼，策划相关技能培训和工作实践，提高其业务实力，为换届工作打下扎实基础。5、为进一步适应校团委改革发展的新趋势，接着加强校团委各部门的沟通与联系，打造由办公室牵头，各部门通力合作的团委新局面。学校办公室工作安排 篇10本学期，办公室将在学校党政的领导下，仔细贯彻党的教化方针、政策，遵照上级部门的指示、确定，以学校总体工作目标为中心，以为学校、为老师、为学生服务为己任，加强学习，努力提高自身素养，在广阔教职工的支持和协作下有目的、有条理、高效率地开展工作，充分发挥办公室的职能。本年度学校办公室安排做好以下工作：一、常规工作1做好文件的上传下达工作。刚好收发上级文件、通知，并交校长批阅，依据校长的批阅看法，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关人员。2作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案刚好移交档案室分类归档。3提前做好开学和学期结束前的工作支配，依据学校部署刚好起草学校工作安排（总结）和学校行事历。4刚好向教化局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。5刚好出好会议通知、学校工作支配通知、节假日放假支配通知等事宜。6做好学校会议的筹备、记录工作。7仔细做好值班支配、统计工作，加强对值班工作的检查监督。8做好校长及校委会支配的临时性工作。二、主要做法1加强办公室自身建设，做好协调与服务。争取主动、主动协作、充分协调是学校办公室的主要工作目标。新学期办公室接着完善内部管理，确定每个岗位、每项工作的标准和责任，坚持从高、从严、从全、从细要求。校办是整个学校的信息中心，主动与各处室部门沟通协调，提高学校团结协作的团队精神。同时，营造健康的工作环境，自觉维护学校整体形象。坚固树立全局观念，强化服务意识。依据学校整体工作要求，详细支配好或者协调支配好各种重要会议、重要工作、重大活动，重要会议、活动或工作的组织支配要做到严谨有序，不出差错。2高质量地完成办公室常规工作，主动作好规范化管理工作。在学校领导的指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接收、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、收发传真、打印文件、会议记录等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求刚好、精确，优质、高效。3上传下达，创设畅通的信息渠道。广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，做好上传下达，拓宽信息半径，增加信息密度；刚好了解和收集学校各项工作的开展状况，加强与各处室的信息沟通，刚好以各种形式向广阔教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。接着与其他处室一道加强校内文化建设，加强学校细微环节管理和形象策划工作，对学校文化的各个方面，进行组织化、系统化、形象化的综合设计，以塑造良好的学校形象；充分利用电子屏幕，营造良好、健康的校内氛围。4促进档案管理规范化。依据档案管理要求，仔细完成各类文件和资料的收交、立卷、归档工作，进一步严格各类档案的查阅和运用。并留意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，刚好做好各类检查评估的材料打算和归档工作。更好地为教化教学及各项工作服务。5仔细做好接待工作。热忱和规范接待来校视察的各级领导及来校沟通兄弟学校的领导和老师，要提高在接待工作中树立和宣扬学校良好形象的意识，通过精细、规范、热忱、周到的接待服务工作展示学校良好形象。对于上级检查、来访事宜办公室每位成员都要切实做到三到位，一是接待前到位，依据接待任务大小，周全考虑，统一部署，细致支配各项工作。做到任务明确详细，责任到人，确保领导来宾到来之前完成各项打算工作；二是接待中到位，做到二留意，一是留意看法要亲善，语言要标准，举止要优雅；二是留意接待要