2022年劳务合同范文集锦7篇.docx

2022年劳务合同范文集锦7篇劳务合同范文集锦7篇在不断进步的社会中，合同对我们的约束力越来越不行忽视，签订合同是削减和防止发生争议的重要措施。那么一份具体的合同要怎么写呢？下面是我为大家收集的劳务合同8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。劳务合同 篇1甲方：乙方(单位)：甲、乙双方依据中国劳动法和上海市劳动合同条例等有关规定，经双方同等协商一样，自愿签订本协议并共同遵照执行。本协议期自年月日至年月日止。在协议期内，甲方与劳务派遣人员的劳动合同期限以乙方的运用期限为准。(乙方与劳务派遣人员终止、解除劳务关系的，派遣人员与甲方的劳动合同关系自行终止、解除。)第一条依据乙方要求，乙方所需劳务派遣人员实行自行聘请和托付甲方代聘请两种聘请方式，托付甲方定岗聘请的劳务派遣人员，须严格按乙方聘请的要求赐予举荐。其次条甲、乙双方间的权利、义务须严格按劳动法规及商定协议执行。甲方劳务派遣人员应严格遵守乙方的劳动纪律，保质保量的完成生产和工作任务，非定岗聘请的人员应听从乙方的工作岗位支配。第三条甲方的权利和义务1、依据乙方的要求，刚好供应符合条件的劳务派遣人员。2、根据国家、地方的法律、法规及政策规定，刚好为劳务派遣人员办理录用备案、合同签订和鉴证等各项用工手续。3、为劳务派遣人员代缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗等各项社会保险金及外来人员综合保险，并负责办理劳务派遣人员在乙方工作期间社会保险的缴纳、申报、申领或关系转移等相关手续，乙方予以协作。4、对劳务派遣人员进行跟踪服务，帮助乙方对劳务派遣人员进行厂纪、厂规培训，国家法律、法规的教化。5、对乙方依法解除、终止派遣人员劳务关系的，应刚好为其办理劳动关系中止和社会保险中止等事宜。6、甲方与劳务派遣人员签订的劳动合同原件由甲乙双方保存。7、甲方协作乙方处理乙方与劳务派遣人员因用工关系所产生的纠纷。第四条乙方的权利和义务1、建立劳务派遣关系前，应向甲方书面申请并供应有效的营业执照、组织机构代码证、等相关材料及复印件。2、负责供应符合国家平安、卫生规定的工作环境，保证甲方劳务派遣人员在人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。3、乙方依据劳动法、上海市劳动合同条例、劳动合同中约定规定，留用或解除、终止劳务关系的派遣人员需提前一个月书面通知甲方和个人。4、乙方帮助甲方对劳务派遣人员进行必要的管理，因乙方不能刚好按甲方要求办理劳动事务代理，所导致甲方劳务派遣人员工资拖欠、社会保险迟缴、中断等，后果均由乙方担当全部责任。甲方(盖章)：负责人(签字)乙方(盖章)：负责人(签字)：日期：劳务合同 篇2甲方（用工单位）：法定代表人：地址：电话： 传真：乙方（派遣单位）：法定代表人：地址：电话： 传真：甲、乙双方依据劳动合同法相关法规，本着同等互利的原则，经过友好协商，就乙方向甲方派遣人员事宜达成如下协议：第一章 派遣与费用第一条 派遣系指乙方根据本协议约定，将与乙方建立劳动关系的人员（下称派遣人员）派往甲方从事劳务的行为。其次条 乙方依据甲方需求，派遣_人到甲方从事_工作。第三条 派遣人员的工作地点、工作内容、工作岗位等由甲方依据工作须要确定。第四条 甲方支付给乙方的劳务费包括：（一） 派遣人员的劳动酬劳。（二） 派遣人员的养老、失业、医疗、工伤社会保险。（自派遣之日起由乙方办理养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险等社会保险。）（三）劳务管理费。第五条 依据派遣人员的数量，甲方每月支付乙方劳务费_元。（其中派遣人员的劳务酬劳、各项社会保险费、劳务管理费每人_元/月标准支付）其次章 甲方的责任、义务与权利第六条 甲方担当以下责任与义务：（一） 敬重派遣人员的民族习惯，维护派遣人员合法权益。（二） 为乙方派往现场的工作人员供应必要的办公场所，并帮助乙方工作人员做好各项服务工作。（三） 严格贯彻执行劳动合同法的相关规定及甲方制订（执行）的平安生产、行为规范、考核方法等管理规章制度应向派遣人员公开，并送乙方备案，以便共同监督执行。（四） 派遣人员在甲方工作期间由于工伤事故造成伤、残、亡等，甲方应主动实行抢救措施，并刚好将事故状况通报乙方，甲、乙双方共同对派遣人员的工伤事故进行处理。所发生费用由保险公司担当，工伤保险以外的全部费用由甲方担当。（五）甲方应于乙方派遣人员试用期满前5个工作日，以书面形式将派遣人员试工状况通知乙方（逾期视为合格），以便乙方办理相关手续。（六）刚好将派遣人员的工作、培训、考核等状况以书面形式反馈乙方，帮助乙方做好派遣人员的管理工作。（七）对试用期满后，经实践证明不能胜任甲方工作的派遣人员，甲方可支配其进行必要的技能培训，若经培训仍不能胜任工作的，甲方可将派遣人员退回乙方，但应提前5天以书面形式通知乙方及派遣人员，并根据规定支付工作期间的劳务酬劳、保险及乙方与派遣人员解除劳动合同依法支付的补偿金等费用。（八）在向乙方按时支付劳务费的前提下，对因乙方缘由造成的派遣人员劳务酬劳、社会保险延误等问题不担当任何责任。（九）甲方按时支付足额加班费、绩效奖金，供应与工作岗位相关的福利待遇，代扣个人所得税。（十）甲方不得将派遣人员再派到其他用工单位，连续用工的甲方单位，应实行正常的工资调整机制。（十一）甲方应保证派遣人员依法参与或者组织工会的权利。（十二）甲方对劳务派遣人员实行每天八小时工作制度，甲方因生产须要劳务人员加班的应按有关国家规定赐予调休。第七条 甲方享有如下权利（一）甲方可对派遣人员规定试用期_天，并有权终止不符合条件人员的试用，但应根据规定支付试用期间的劳动酬劳。（二）甲方拥有对派遣人员进行指责、教化、惩罚及嘉奖的权利。乙方派遣人员有下列状况之一的，甲方有权干脆退返乙方，但应提前5天以书面形式通知乙方。涉及经济惩罚或经济赔偿等问题时，根据甲、乙双方相关规定进行处理。详细状况如下：（1） 严峻违反劳动纪律和规章制度的；（2） 严峻失职，给甲方利益造成_元以上损失的；（3） 被依法追究刑事责任的；（4） 试用期内不符合甲方录用条件的；（5） 不能胜任工作或连续_次考核为不合格。第三章 乙方的责任、义务与权利第八条 乙方担当以下责任与义务：（一）依据甲方的要求举荐人选，并与甲方审核合格人员签订劳动合同。 劳动合同：三个月以上不满一年的劳动合同（试用期不超过30天），一年以上不满三年的劳动合同（试用期不超过60天），三年以上的劳动合同（试用期不超过半年）。（二）负责对派遣人员的基础培训，主要包括：1、劳动法规和职业道德培训；2、平安防护、遵章守纪；3、职业技能培训等。（三）乙方应当与派遣人员订立2年以上的固定期限劳动合同，同时规定乙方在派遣人员无工作期间，即在劳动合同期限之内，派遣期限未满，没有新的用工单位时，应向派遣人员根据乙方所在地人民政府规定的最低工资标准按月支付酬劳。（四）按月按时足额支付派遣人员的劳动酬劳。（五）严格贯彻执行劳动合同法及用工单位有关平安管理的法规和规定，加强派遣人员平安教化管理。（六）依法为派遣人员办理养老、失业、医疗和工伤等社会保险手续并按时缴纳保险费用；为新签及终止、解除劳动合同的派遣人员刚好办理社会保险关系转移等事宜。（七）定期支配派遣人员到制定医院体检，项目包括：肝功能、心电图、内、外科及耳、鼻、喉、眼科检查（招工体检费用由派遣人员自行负担）。（八）依据甲方工作须要，支配管理人员到甲方进行现场办公，做好服务工作。（九）教化派遣人员严格遵守甲方管理规章制度，优质、高效完成工作任务。（十）为派遣人员供应良好的工作环境和工作条件。（十一）根据劳动合同法有关工伤事故处理的规定，负责组织派遣人员进行工伤事故的处理工作。由乙方依照人员管理权限及事故处理程序进行事故申报及处理，所发生费用由甲方负责。（十二）由于派遣人员违反服务期的约定（保守商业隐私）有意或无意造成重大损失的，经甲乙双方认定或相关机构认定后，由责任人员负责赔偿，乙方应协作甲方进行追偿。（十三）乙方依据甲方须要，可对劳务人员进行岗前培训，取得岗前培训合格证者方可到甲方工作。第九条 乙方享有如下权利：（一）乙方有权对甲方违反本协议有关条款或侵害乙方和派遣人员合法权益的行为提出书面看法及索赔要求。甲方应在收到乙方看法后的10个工作日之内，以书面形式回复乙方。（二）乙方有权提出对甲方因违反劳动合同法及本协议的约定擅自解除本协议进行经济赔偿的要求，甲方应根据劳动合同法的相关规定及标准向乙方支付补偿金。第四章 费用及结算第十条 甲方须于每月_日前向乙方供应派遣人员上月出勤考核状况，于每月_日前以支票形式将上月劳务费支付给乙方（如遇到休息日或者法定节假日可以适当顺延但最长不能超过5日）。第十一条 乙方收到甲方支付的费用后，须向甲方开具正式发票，并按时支付派遣人员的劳动酬劳，按时缴纳派遣人员的各项社会保险。第十二条 如遇有特别状况，甲方不能按时支付劳务费用，应提前以书面形式通知乙方，并向乙方说明缘由。第十三条 甲方不按协议规定的付款方式拨付劳务费用时，乙方可向甲方发出付款要求通知，甲方在收到乙方通知30天内仍不能按要求支付时，甲方应担当从拖欠之日起的违约责任，如超过60日仍未能支付的，乙方可单方面解除本协议，并向甲方追索所欠费用。第十四条 加班费的计算及发放根据劳动合同法及甲方现行规定执行。第五章 协议终止第十五条 本协议在以下状况下终止：（一） 本协议期满；（二） 发生不行抗力（自然损害，经济危机等）致使本协议无法履行；（三） 协议任何一方宣布破产、依法解散、关闭或撤消；（四） 协议任何一方严峻违反本协议条款；（五） 协议任何一方发生本章上述第（二）、第（三）、第（四）条的状况时，应向另一方发生书面通知，经对方书面确认后30日内解除本协议；（六） 法律，行政法规规定的其他情形；（七） 因违约致协议终止的赔偿问题，根据劳动合同法的规定及本协议有关约定执行。第六章 争议处理第十六条 甲乙双方在本协议执行过程中发生争议，应本着协商的原则解决，协商不成时，实行诉讼的方式解决。第七章 其他条款第十七条 本协议未尽事宜，国家有规定的按国家规定执行，国家无规定的由甲、乙双方协商解决，或另行约定。第十八条 本协议在履行过程中，如因颁布新的劳动合同法造成本协议条款必需进行修订时，均应以新的法规为准，并由甲、乙双方协商修订。第十九条 甲、乙双方不仔细履行协议，造成损失应由责任方担当全部赔偿责任。其次十条 本协议的有效期自_年_月_日起至_年_月_日止。如协议任何一方意欲延长本协议书的期限，则应在本协议书期满前30日前，以书面形式通知另一方，并经甲、乙双方协商一样后，重新签订书面协议约定。其次十一条 本协议书一式六份。甲乙双方各持正本一份、副本两份，副本分送甲乙双方财务部门、合同管理部门一份备案。其次十二条 双方约定的其他事项：_甲方： 乙方：代表签章： 代表签章：年月日 年月日劳务合同 篇3甲方：(派遣单位)乙方：(研修人员)甲方与乙方就派遣乙方赴日本研修一事，经友好协商，签订合同如下：第一条 派遣国家、地区、企业名称一、派遣国家：日本二、派遣地区：三、接收企业名称：其次条 研修内容 (从事工作工种)第三条 派遣时间 合同期为 年，自乙方离开大连之日起。第四条 乙方待遇一、在日本期间，乙方每月应得研修津贴 万日元，其中 万日元 由日方企业干脆付给乙方，余额和加班费则由日方企业存入乙方银行帐户，归国前一次性发放。二、乙方赴日本企业的'国际间旅费由甲方担当，圆满完成合同后回国旅费由 担当。如因乙方个人缘由提前回国，回国路费由乙方负担。三、由日方企业根据其与甲方签订的合同向乙方无偿供应劳动爱护用品、住宿、炊事用具和肯定的文化生活条件。四、由日方企业依其本国政府的规定为乙方办理研修生综合保险(慢性病、牙病治疗费、妊娠治疗费不予承保，乙方自行负担，休息期间无工资)，税金、上下班交通费均由日方或甲方负担。 乙方在合同期间因工作致病、残、亡所发生的医疗费、补偿费、回国的国际旅费、丧葬费及抚恤金由日方企业依保险合同的规定及日本国相关的法律法规的规办理，甲方对此不担当任何经济责任和其它责任，但甲方负责与有关部门交涉救治伤者并负责将因工死亡者的遗物运回国内，连同赔偿金或抚恤金一并付给乙方家属。乙方非因工所致病、残、亡，如在承保范围内，由保险公司依保险科目赔付医疗费、赔偿金;如不在承保范围内，其医疗费等费用由乙方自行负担，甲方对此不担当任何经济责任和其它责任，但甲方负责与有关部门交涉救治伤者并负责将死亡者的遗物运回国内交付乙方家属，由此产生的费用由乙方或其家属支付。如因个人缘由致病、残，乙方需提前回国，其旅费由乙方自行负担。乙方在合同期内，若发生自伤、自杀，保险公司(含日方企业)不予赔付时，由此发生的医疗费、提前回国旅费、丧葬费、运费等均由乙方或其家属自行负担，甲方对此不担当任何经济责任和其它责任。(如甲方为帮助乙方和外国有关方面先行垫付了上述有关费用，甲方有权通过日方从乙方的研修津贴中干脆抵扣。)第五条 各方责任一、甲方责任1、负责对外签订劳务合同，并向乙方照实介绍劳务项目的有关状况。2、办理乙方出国前的培训和各项出国手续。3、落实日方接收企业，在乙方抵达日本时的接站、住宿和工作支配等。4、负责乙方在国外期间的管理工作，随时与日方企业联系，保障乙方的 合法权益。5、处理乙方在国外期间伤亡的善后事宜。6、负责乙方行为担保交付的房屋产权证或缴纳的行为保证金的管理和返还。如乙方圆满完成研修任务，甲方应在一周内将行为保证金本息全额返还 给乙方。二、乙方责任1、出国前 (1)乙方应照实向甲方供应个人简历、政审材料及与所在工作单位签署 的合同。(2)到指定部门进行出国前体检，费用自负。(3)向甲方交付办理出国护照、签证手续费、培训费及其它甲方为乙方 出国先行垫付的费用，此费包含在25%的管理费中。(4)向甲方缴纳行为保证金1万元人民币或供应履约抵押保证有效的房屋 产权证。 (5)负担出入境的行李超重费。2、出国后 (1)遵守外事纪律，听从甲方管理人员的领导和管理，严格遵守外派人员守则，维护国家声誉。(2)遵守日本土的法律、法令和社会公德，敬重当地风俗习惯。 (3)听从日方企业对乙方工作的安排和指导，按日方企业的要求仔细完成自己担当的工作，遵守日方企业的劳动纪律和规章制度，对个别人员因劳动看法恶劣、违法违纪，日方有权做好记录，终止其合同提前送回中国，乙方需 向甲方和日方企业赔偿经济损失。(4)不得因任何缘由和为任何目的聚众闹事、参与旷工等政治活动、工人运动及宗教活动。(5)合同期满或需提前回国时，乙方应按甲方支配的时间准时回国，不得前往第三国或在当地滞留不归。回国后7日内将护照交还甲方，甲方返还护照押金，否则超期一天，罚扣押金金额的10%(按市外办和财政局的要求办理)。第六条 违约与索赔 如发生以下状况之一者，将视为乙方违约。依据甲方与日方所签合同规定， 除乙方须负担其来回国际旅费外，甲方有权依据情节轻重向乙方索赔损失。一、有意隐瞒或虚报自己的劳动技能及健康状况，导致不能胜任工作而在 工作期满前回国者。二、不遵守所在国的法律，严峻侵扰当地的风俗和宗教习惯者;不遵守外事纪律，造成严峻后果者;打架斗殴，酗酒闹事，盗窃企业或他人财物者;参加、组织、煽动旷工等政治活动或宗教活动者。三、不听从日方企业的管理，不遵守日方企业的各项规章制度，不听从日方企业的工作支配和指导者;擅自由业余时间打工者，或在合同期内私自出走， 或合同期满不按时回国者。四、拒不听从甲方的管理，威逼、恐吓、骚扰甲方管理人员者。五、因个人缘由造成自身或她人怀孕以及造成其它身心精神损害或不良影响者。如发生以下状况之一者，将视为甲方违约。乙方有权向甲方索赔损失。一、甲方与日方所签合同有损于研修人员合法权益。二、甲方向乙方变相超标准收取费用。三、甲方未履行本合同书中第五条第一款所列的相关责任。第七条 不行抗力 因地震、洪水等自然灾难和我国与派驻国家关系恶化及两国法律、法规、政策发生改变，派驻国家治安及经济状况严峻恶化造成本合同不能接着履行 的，甲乙双方同意互不追究对方的违约责任。第八条 仲裁 如在合同执行中，甲乙双方产生异议或纠纷，应友好协商解决。若不能达成协议，则任何一方有权将未能协商解决的异议或纠纷提交合同履行地大连市的有关司法机关裁决，适应法律为中国法律。第九条 合同的生效 本合同一式两份，由甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力，经双方签字并经公证处公证后生效。劳务合同 篇4用工单位： (以下简称甲方)外包单位： (以下简称乙方)甲、乙双方本着诚信及互利互惠的原则，就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议：一、甲方权利义务：（一）甲方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位工作任务和工作要求，然后由乙方工作人员自行负责其指定工作岗位的工作任务。（二）甲方应为乙方员工供应符合政府劳动爱护条例规定的工作场所和和各项平安生产条件。对于首次上岗的乙方员工，甲方将对其进行平安和操作规程方面的培训，并将相关培训资料和要求发给乙方。（三）甲方应敬重乙方员工的民族习惯和宗教信仰，不因民族和性别不同卑视乙方员工。（四）甲方有权抽查复检经过乙方认定体检合格的乙方人员，对于复检不合格的乙方员工，甲方有权要求乙方刚好更换，同时乙方必需保证出勤人数，不影响甲方的生产；甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、身份证明等，乙方及其员工应协作甲方的抽检。（五）乙方员工有下列行为的，甲方有权要求乙方马上更换：1、乙方员工违反操作规程，造成所负责的工作不能正常运行，或不能保证工作质量，给甲方造成损失的；2、 乙方员工严峻违反甲方规章制度、岗位职责和劳动纪律的；3、 乙方员工不能供应真实有效的健康证明、身份证明的，或供应虚假的健康证明、身份证明的；4、 乙方员工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体、拳脚相击的；一经发觉，甲方有权要求乙方退回或更换，同时乙方必需保证出勤人数，不影响甲方的正常生产工作的进展；对于乙方支付员工的工资低于当地政府最低工资标准的，甲方有权要求其马上改正。（六）甲方应根据本合同规定的标准和支付方式刚好支付乙方劳务费用。（七）甲方应对知悉的乙方有关信息、数据和资料（包括但不仅限于技术、财务、销售方面的信息、数据和资料）及其他信息负有严格保密的责任。（八）甲方应依据工作须要，为乙方供应必要的劳保用品。（九）甲方应依据实际状况，适当为乙方员工供应食宿等生活上的帮助。二、乙方的权利义务：（一）乙方应保证具有履行本合同的法定资质，供应甲方有关生产、营业执照等资质证明的原件及复印件。（二）乙方应保证严格遵守有关的中华人民共和国的法律法规，特殊是有关员工劳动保障或福利政策，同时承诺遵守甲方的包括平安生产、劳动卫生等各项指导原则。（三）应依据甲方工作需求，选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定的工作地点工作，同时承诺不派出或运用童工。（四）乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续，与其建立劳动关系并签订劳动合同，乙方应向甲方供应员工的其他有关证明的原件或复印件（包括但不限于履历表、学历证、身份证和健康证等）的复印件，并保证其资料的真实有效性。同时乙方应承诺遵守劳动合同法相关规定。（五）除经甲方特别的同意状况外，乙方员工必需符合以下条件：1. 身体健康，精神状态良好，并具有合格有效的健康证；2. 具有初中或以上学历。能有效和清晰地口头和书面表达自己；3. 未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病（包括病原携带者），活动性肺结核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病；4. 未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病。（六）教化乙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章制度。（七）乙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业隐私，不得将有关资料透露给任何第三方。乙方应教化员工保守甲方的各项商业隐私，如因乙方员工的缘由（经甲方允许事宜除外）导致甲方有关的商业隐私泄露，乙方应担当相应的法律责任。（八）乙方应依据当地政府的有关规定，按月支付其员工的工资，为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用，乙方支付员工的工资不得低于当地政府最低工资规定。（九）乙方应遵照甲方的制度进行生产管理，并且处理员工与劳动、人事相关的事宜，包括考勤制度的建立、员工离职和违纪处理等。（十）乙方应教育其员工严格根据甲方的工作描述，生产操作规程等质量标准进行工作。 意外产生的工伤、经济补偿、劳动争议等均由乙方担当。（十一）除非征得甲方许可，乙方不能随意调换其员工的工作岗位，更不的随意召回其员工（乙方员工辞职除外）。（十二）因乙方员工所造成乙方外包工作岗位的空缺，乙方应自接到通知后2个工作日内补齐。（十三）乙方人员在工作期间发生工伤，乙方应担当工伤认定申请和劳动实力鉴定申请，以及协调工作，甲方应主动协作。工伤认定申请和劳动实力鉴定申请结束后，由乙方根据工伤保险条例的有关规定担当用人单位的义务，并按有关规定执行。三、费用的结算及支付：（一）甲方根据甲乙双方所约定的标准和方式为乙方员工结算劳务服务费用：依据双方的约定：本费用包含乙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等双方所明确的全部费用。详细结算参见合作双方月度所传递的费用结算清单及明细。（二）乙方管理人员应刚好与甲方相关管理部门确认员工的工作表现。（三）甲乙双方同意上月1日至上月30日为劳务费的正常结算周期，乙方向甲方开具相应金额的劳务发票，甲方于每月15日前按时付给乙方上月度劳务服务费用。（四）正常状况下，乙方应保证按甲方的检验安排完成生产。（五）如甲方发觉乙方所完成产品未能满意甲方质量规范，乙方应实行有效措施刚好更正。四、违约责任：（一）如乙方供应虚假资质证明材料，不具备履行本合同的合法资质的，甲方有权马上终止本合同，给甲方造成损失的，乙方应担当赔偿责任。（二）如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料，又无正值理由的，甲方有权单方终止本合同，给甲方造成损失的，由乙方予以赔偿。（三）如乙方未按本合同规定与员工签订劳动合同，或拖欠员工工资，或支付员工的工资低于当地最低工资规定，甲方可责令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有权单方终止本合同，给甲方造成损失的，由乙方予以赔偿。（四）甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过10个工作日的，乙方有权终止本合同；给乙方造成损失的，由甲方赔偿损失。（五）乙方违反中国有关法律法规和本合同的其他规定的，甲方有权终止本协议的履行；给甲方造成损失的，由乙方赔偿损失。五、合同期限：本合同期限自 年 月 日 起，至 年 月 日止。合同期满前 日内如甲乙双方均未提出终止本合同，双方本着互惠互利的原则在本合同期满前 日内签署新的合同。六、如因不行抗力，致使本合同不能履行时，甲乙双方均有权提前终止本合同。七、甲乙双方除因书面协商一样外，任何一方均不得将本合同中权利和义务转让给其他第三方。八、争议及未尽事宜：（一）关于本合同的任何争议，甲、乙双方应协商解决，不能解决的，任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。（二）本协议未尽事宜或与国家有关法律、法规、规定相悖的，均按国家有关法律、法规、规定执行。（三）任何一方就对方针对本合同项下任何条款的违约行为的自动弃权或重复性弃权不应被视为是对下一次针对同一条款的违约行为、或针对其它条款的违约行为的弃权。（四）本合同在履行过程中，如甲乙双方所在地区劳动力价格及用工成本进行显著调整（如当地最低工资标准、员工福利待遇发生显著改变的等等），甲乙应本着友好同等协商的原则，主动予以解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，自双方授权代表人签字/盖章之日起生效。甲方代表： 乙方代表：甲方（签章） 乙方（签章）日期：劳务合同 篇5甲方：乙方：甲乙双方经充分协商就_工业用地职工餐厅改造工程的施工图设计合作达成以下一样看法：一、项目基本状况1、项目名称：_。2、建设地点：_。二、合同工期1、开工日期：_年_月_日。2、竣工日期：_年_月_日。3、合同工期总日历天数：_天。4、在施工中，若遇人力不行抗拒的自然灾难而造成损失，工期延误等，按建设单位对甲方的有关规定，并在对甲方实施后，甲方对乙方实施。5、如在施工中，乙方未根据甲方及建设方的有关施工进度组织支配施工，造成建设方对甲方工期延误进行罚款，甲方有权对乙方所承包的工程进行分割，并按所罚费用的双倍对乙方进行罚款。三、甲方的权利和义务1、负责与建设单位联系业务技术有关事宜。2、指定编写设计要求与设计指南。3、负责给乙方确定设计方案。四、乙方的权利与义务1、按供应的设计概念方案仔细核实图纸及各项指标。2、设计成果必需满意甲方的要求和现行的设计质量管理规定。3、该项目设计成果满意进度安排、施工图设计深度达到优质质量，根据设计审查相关部门的要求，修改并完善设计成果。4、根据要求，供应电子版文件、详细成图参数。五、劳务质量1、乙方必需根据设计文件、国家及有关部门现行技术规范及建设单位要求施工。2、乙方必需听从监理和甲方现场人员的质量管理。3、全部工程质量合格率100%。4、由于乙方缘由未达到上述标准造成工程质量不合格，甲方不予验工，并有权责令其返工，全部费用由乙方自行担当，直至达到质量要求标准，返工费用及违约责任全部由乙方担当，工期不予顺延。如建设单位对乙方担当项目工程质量进行罚款，甲方将按所罚费用的双倍对乙方进行罚款。六、涉及计费及付款方式1、设计费：根据_元/平米计算，总共约_万元整（元），最终以施工图面积结算。图纸交付日期：_年_月_日。2、施工图初稿交付后_日内，甲方支付乙方设计费_，即_元整。3、依据初稿审核看法修改施工图提交后，通过审查后七日内，甲方支付乙方设计费_%，即_元整（元）。4、剩余部分图纸提交后，通过审查并修改完成设计遗留问题后七日内，甲方支付乙方设计费_%，即_元整（元）。七、社会保险甲乙双方协商约定，甲方根据国家和地方有关社会保险的规定，为乙方办理意外保险，同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率刚好足额缴纳意外保险费。八、本协议的签订和违约责任1、本协议签订后，双方应本着诚信的原则完全的履行协议，除非因不行抗拒的因素发生，否则未经双方一样同意，任何一方不得单方面解除协议，如有一方单面解除协议应担当违约责任，给守约方造成的经济损失应担当赔偿责任。2、若乙方约定时间不能交付设计成果，按延误天数每日扣除_%的设计费。3、乙方严格根据甲方供应的概念方案进行施工图设计，甲方刚好协作沟通，若中途有重大变更，经双方协议，若乙方根据约定时间交付设计成果后，由于其他缘由设计方案做重大变更或工程未实施，甲方在得之该状况后_日之内，把相应的设计阶段全部结清，乙方交付设计成果后三个月内结清全部设计费。九、其他1、甲、乙双方本次协议友好合作结束后，甲方优先考虑乙方担当后续设计任务。2、本协议一式_份，甲乙双方各执_份，具有同等法律效力。甲方：（签章）经办人：地址：联系电话：_年_月_日乙方：（签章）经办人：地址：联系电话：_年_月_日劳务合同 篇6雇主（甲方）：住址：雇员（乙方）：住址：依据中华人民共和国合同法、中华人民共和国建筑法和建设工程质量管理条例及有关法规的规定，结合本工程详细状况，为明确双方责任，双方协商一样签订本合同，供双方遵照执行。一、工程概况1、工程地点：2、承包方式：3、承包范围：二、工期要求1、在结构施工阶段，乙方必需跟随甲方的结构施工进度将应预埋的管、线、铁件同步安装到位。2、装饰阶段，乙方应将本工程施工依次与甲方的装饰程序亲密协作，平面协调、立体交叉施工，不拖其他工序后腿，不影响甲方整体施工进度安排。3、如乙方不能在甲方限定的时间内完成有关安装工序，造成甲方其他后续工序不能如期完成，拖延项目完工期，造成甲方延误工期的全部损失均由乙方担当。三、甲方的职责1、为乙方供应垂直运输机械的运用和供应本合同第九条约定的施工机具等。2、向乙方供应施工图、限额内施工材料和具备施工条件的工作面。3、对乙方进行操作规程、质量标准、进度要求、平安与文明施工等内容交底。4、负责对乙方的施工质量、进度、平安和文明卫生进行监督、检查与验收。5、按合同规定，向乙方支付劳务费。四、乙方的职责1、本合同签订后应刚好与所属成员签订用工合同和平安责任书，交甲方备案。2、严格遵守甲方的各项规章制度，平安操作规程，文明施工和综合治理规定。3、必需执行对全部作业人员持证上岗的规定，设立兼职平安、质量、综治员，坚持工前交底、工中监督和工后验收。做好当日记录。并在工前对施工现场全部的平安设施，机具电器进行先查看，后运用，如发觉事故隐患，应刚好向甲方报告。在平安没有保障状况下，不准施工。杜绝违章指挥、违章作业和机械带病运转。凡违章、违规作业造成的平安事故，均由乙方及肇事者担当全部责任。4、妥当保管，正确运用甲方供应的各种机具，如损坏或遗失照价赔偿。5、乙方及所属施工人员必需遵纪遵守法律，凡发生聚众闹事、行凶斗殴、赌博、偷窃或其它作奸犯科，扰乱治安的，甲方按有关规定进行惩罚，情节严峻的送至公安机关处理。五、质量标准根据国家建筑安装工程验收标准、安装工程施工规范、和当地主管部门的其他要求，作为本工程质量验收标准。六、质量保修责任乙方承包的本安装工程在竣工验收备案后的二年内负有保修义务，凡保修期内因乙方施工质量所引起的全部修补工作，均由乙方限时无偿修复。如乙方未能在限定时间内对缺陷部位进行修理，甲方可另派专业人员修理，全部费用从乙方预留的保修金中扣除。七、质量验收程序1、对安装工作的正确性与符合性检验，由乙方自检合格后报甲方及监理复验。2、施工阶段每一结构层次的隐检、完工阶段的通水、通电、通气、通风、水压及气密性检验；系统调试、电阻测试、单机无负荷试运转等检验项目，均应在乙方自检合格后报甲方复检验收，再由甲方报请建设、监理、设计及质监部门进行最终竣工验收。其质量标准应与甲方与业主所签订的工程总包合同中约定的质量要求相一样。3、乙方对现场全部已完施工成品负有爱护的义务，凡因乙方施工支配不善，在结构已完施工部位进行凿洞、敲孔安装施工或返工的，均由乙方自费修补复原原状，造成甲方其他损失的，另行赔偿。八、劳务费1、甲乙双方约定，乙方的劳务费为_元。2、关于乙方的劳务费中已包括甲方给乙方的劳动爱护及平安措施包干费，施工中发生的平安事故处理费用，全由乙方担当。3、施工阶段，甲方依据乙方每月完成、并经甲方、监理、质监部门验收合格后工作量，向乙方支付当月完成工作量的应得工费的_%。甲方在付款时扣除当月为乙方代付款项和因故罚款，除此之外，甲方不再向乙方发放零星借支和其他生活费用。4、乙方承包的安装工程全部施工完毕，经甲方、业主、监理验收合格后，甲方再向乙方支付承包应得工费总额的_%。九、违约责任有下列状况之一，均属乙方违约：1、乙方承包人常擅离工作岗位，或施工人员严峻不足，屡次不能如期完成施工任务而影响甲方总体施工进度的。2、乙方未能在甲方规定的时间内完成整改内容，并经一再督促无效的。3、乙方施工质量低劣，造成甲方材料奢侈、进度滞后和信誉损害的。4、乙方中途放弃承包或将工程转包给第三者。5、乙方聚众闹事、哄抬工价，扰乱甲方正常工作秩序的。6、乙方有违约行为，甲方有权要求乙方赔偿因此受到的损失。发生下列状况之一，由甲方向乙方赔偿损失：1、由于甲方施工指导错误或因设计变更，要求乙方对已完工程进行返工重做的；由甲方补偿乙方因返工而引起的实际损失费用。2、甲方无正值理由拖欠乙方施工工资时间达_月以上的，由甲方按同期银行利率向乙方支付拖欠期工费的利息。十、其他1、本合同一式_份，甲、乙双方各执_份，双方签字后生效。至工程结束，款项结清时除保修条款接着履行外，其余条款自行终止。2、因履行本合同发生争议，双方协商解决，协商不成的，双方均可向合同履行地的人民法院起诉。3、本合同未尽事宜，双方协商解决，协商一样的可签订补充协议。甲