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2022年有关幼儿园教研计划范文五篇有关幼儿园教研安排范文五篇幼儿园教研安排 篇1一、指导思想本学期，我园教研工作以县幼教工作安排和园务工作安排为指导，以加强幼儿园教研工作的管理，加强园本培训与探讨，深化特色教化教学为核心，不断更新教化观念，提升老师专业素养，促进老师专业化成长，全面提升幼儿园的保教工作质量。二、工作重点1、通过各类业务活动，进行全园培训，提高老师的专业素养，促老师专业化成长。2、加强教化教学常规管理，优化课堂教学质量。3、开展好特色办园阳光体育活动4、坚持科研引领，加强课题探讨，提高科研实效及教科研水平。5、充分利用自身资源，发挥示范幼儿园的辐射作用，开展传、帮、带、教学研讨等活动，促进幼儿园的发展。三、详细措施（一）加强学习，提高老师专业素养。1、为老师创设外出观摩学习机会，有安排地组织老师到优秀的幼儿园参观学习，传达新信息，扩大新阅历，提高老师对目前幼儿教化的进一步相识。2、供应理论学习的机会，定期开展园本培训活动，通过同伴互助、沟通切磋使老师在学习活动中共同进步、共同发展。（二）加强教化教学常规管理，提高教化教学质量。1、细抓教化常规管理，严格按幼儿园作息时间和各项支配开展活动，每个活动要抓细抓实，确保各项教化教学工作规范有序地进行。幼儿园随机督查每个班级的落实状况，并作好检查记录。2、园领导加强随堂听课，刚好了解老师制定安排、组织教学活动、嬉戏活动、开展体育熬炼等状况，对老师组织的活动进行详细的、干脆的指导，提高老师的教化实力。3、各班要常抓幼儿的养成教化、礼仪教化，使幼儿养成良好的生活、卫生、学习习惯。同时还要培育幼儿乐意探究、擅长合作、主动交往、学会共享的良好品德及健康、活泼、开朗的良好特性。各班要依据本班幼儿的特点和存在问题确定本学期的培育目标，定出详细培育措施并落实在一日生活的教化中。4、创设体现班级特色的主题环境。在主题环境的设置和供应上，我们应本着以幼儿为主体的宗旨，激励幼儿大胆参加到环境创设中，要重视环境随教学内容的改变而随时调整，让环境体现幼儿的学习过程，使环境始终起到引导幼儿发展的作用。5、各班级组织丰富多彩的活动，让幼儿得到欢乐体验。如，各班主题活动展示、亲子活动、器械操竞赛、庆六一、自理实力竞赛等系列活动。（三）以园本教研为载体，开展各种教研活动，促进老师专业成长。1、开展老师说课竞赛活动。为促进青年老师的快速成长，提高青年老师业务素养和教学水平，本学期我园将开展青年老师说课竞赛活动。2、进一步深化园本课程的建设。本学期将开展园本课程的探讨，细心梳理领域课程，制定合理的课程安排，规范课程设置。各学科教研组依据实施状况，对各年龄段的课程作相应的调整和修改，老师在备课时再进行补充完善，并进行整理和收集教化资源，如教具、课件、音乐等，形成一套完整的课程内容，不断优化园本课程建设。3、加强阳光体育特色课程的探讨。提高分区活动效能。老师要依据幼儿年龄特点和发展需求，结合教化目标设置活动内容，每周定时投放相宜的操作材料。老师要提高对区域活动的指导水平，让孩子在各区域中，与材料、老师、幼儿相互作用下，情感、看法、实力等得以发展。5、开展园际沟通活动。为了开展阳光体育活动，加强园际之间的沟通，达到相互学习促提高的目的，本学期我园安排组织老师到淄博进行观摩阳光体育教学活动的实施。6、开展优秀教案评比。为激发老师的主动性，挖掘优秀教学案例，期末在幼儿园开展教学活动案例评比。（四）加强课题探讨，提高科研实效及教科研水平。1、市级课题提高03岁儿童家长保教实力。四月份，开展一次亲子活动，促进家长的保教实力2、县级课题优化幼儿园户外体育活动的探讨。（1）级组开展好教研活动，借助教研活动开展探讨、观摩、对话等多种形式的学习，并做好具体的记录。（2）做好探讨资料（特殊是探讨过程性资料）的积累、整理、归档工作，形成系统的课题探讨档案。真实记录保教人员的成长轨迹，切实反映幼儿园的课题探讨历程。四、详细支配：二月份：1、各班制定教学安排、老师个人安排2、迎接开学检查3、做好新生入园工作三月份：1、各班抓好常规教学工作2、结合“三八”妇女节各班开展老师像妈妈的活动3、幼儿园“光盘行动”的实施4、“阳光体育”特色办园筹备活动5、召开家长会6、春季室内外环境创设7、老师培训（音乐）四月份：1、组织老师参与县里的论文评比活动2、各班实行器械操竞赛3、托班进行亲子活动4、老师培训（美术）五月份：1、参与县里组织的韵律操竞赛2、组织老师参与全县幼儿老师师德演讲竞赛活动。3、打算庆“六一”活动4、老师培训（舞蹈、键盘）六月份：1、举办庆六一活动2、组织老师进行说课竞赛3、组织老师参与全县幼儿老师技能技巧竞赛活动。4、参与全县幼儿园活动区评比活动。5、幼儿自理实力竞赛6、老师培训7、“阳光体育”特色办园活动的实施七月份：1、参与全县幼儿老师教学基本技能培训。2、组织老师参与市、县级举办的各种培训活动。3、大班毕业典礼4、优秀教案评比幼儿园教研安排 篇2上学期,我园的教研工作主要从每位老师的实际动身，并依据本园实际状况，在领悟新纲要精神的基础上，将重点放在指导老师如何进行教化教学。不断提高老师的教化教学实力，从而提升幼儿园教化教学质量。在新学期，我们的思想指导也很重要，我园将以幼儿园教化指导纲要为指南，扎扎实实地抓好本园教化教学工作，优化幼儿一日生活;挖掘资源优势，提高组织活动和教研实力。一本学期的工作重点：1这学期我们要以老师发展促幼儿成长，要“以幼儿发展为本”的教化理念，努力创设有利于幼儿发展的环境。2每周二.三上午进行一次老师探讨活动，主要探讨在教学中的一些难点，共同探讨教学技巧，共享教学亮点，让每个老师在探讨探讨中得到提高，加强教学质量。3对老师进行分层培育，加强全园老师的教化教学基本功的培训与提高，不断提高专业水平。开展培训活动，让老师提高自己，丰富老师的教学技巧，提高教学实力。注意新老师的教学教研素养提高。(5)组织开展英语公开课评比活动，促进我园英语教学水平的提高。二主要工作及措施1在教研内容上，注意实际性，好用性。以新纲要精神为指导，找寻更相宜本园的教研的方式与方法，同老师一起通过相互观摩评析等活动，针对老师在日常教化教学中急需解决的问题或困惑，组织老师在教研活动中进行探讨;对于老师们共同关注的热点、难点问题，共同查找相关的阅历文章或理论，通过集体学习、研讨，实践，确保教研工作的实际性，好用性。真正解决老师在教化教学工作中的难题与困难，使教研活动真正发挥促进老师成长的桥梁作用。 2以加强常规工作为重点，不断提高本园保教工作水平规范保教工作常规，加强对常规工作的指导与检查，将对幼儿一日生活的各个环节及老师工作常规进行定期培训、指导、督促、检查、分析，增加保教工作的有序性。 3开展英语公开课观摩针对我园老师英语比较薄弱这一现状，在四月份开展全园老师英语公开课观摩与评析，促进老师英语教学水平的提高。4开展青年老师的培训与培育针对园内年青老师较多的现状，利用业务学习及日常沟通的时间，对老师进行师德教化。加强对老师爱岗敬业的教化，当好幼儿的镜子，用自己的一言一行、一举一动去潜移默化幼儿，真正做到老师的言行举止成为幼儿学习的良好榜样，以关怀、敬重的看法与幼儿交往，全身心地投入幼教工作，有效的将新观念转化为教化行为。5以开展专业基本功竞赛为契机，加强队伍建设，提升老师的专业素养利用暑期老师基本功大赛，对老师弹唱，舞蹈，美术，等专业进行提高，(工作安排)使老师在竞争中找寻突破。二月份：1制定幼儿园教学、科研工作安排;2各老师制定教学、班务、主题活动实施安排。3召开家长会，了解家长需求4特色班幼儿编班稳定工作5起先随堂听课6环境布置更新三月份：1“三八”妇女节幼儿“我是妈妈小助手”教化活动 2随堂听课3老师教研四月份：1英语公开课观摩评析2随堂听课3老师教研五月份：1庆“六一”教化联欢活动2随堂听课3老师教研六月份：1大班幼儿毕业典礼及情感教化2父亲节给爸爸送礼物及教化活动七，八月份：1老师基本功大比武2爱党爱国教化活动3老师学期个人，班务，园本，教研总结上交 4老师安排幼儿园教研安排 篇3教研活动是幼儿园教化活动的“主动脉”。没有教研活动的开展，就无法提高教化水平；假如不对教研活动进行深挖探掘，就无法提升老师的自身水平，也无法推动幼儿园教化活动的前行。根椐区教委，及片区幼儿园教研活动的支配，我们对本园的教研活动也作了一些相应的支配：一规范老师行为为了更好的规范幼儿园管理，搞升老师自身养息素养，我们学习了幼儿园老师行为规范手则，对老师的言行举止，待人接物，穿戴仪表，岗位职责，老师教学纪律都有了明确的规定，也让老师们用这些条款去衡量自已，那些做到了，那些还没有做，自已该怎么做，都有了明确的方向。虽说老师是人类灵魂的工程师，但是幼儿老师的工作是一项操作性很强的工作，其中也包括大量的事务性工作（管孩子的吃，喝，拉，撒，睡觉）等。所以老师也感觉负担很重，为了给老师们减压，让她们有一个开心的心情去面对每天的工作，我们对老师还做了做华蜜的幼儿老师培训，让老师们去学会享受职业，享受工作，享受孩子，葚至享受失败。二教研学习评课对于老师而言，是其不断总结教学阅历，提升教化教学素养的重要渠道。因此，本期再次对老师们如何评课进行了学习和研讨。让老师们更深化的了解，对一节课如何评价，如：怎么听？听什么？怎么看？看什么？怎么思？思什么？怎么悟？悟什么？怎么迂？迂什么？如何抓重心？看价值？评价方式等。也让老师们对评课这一环节有了大步的提高。三观摩活动在片区教研活动的组织支配下，在凤天三色幼儿园开展了两趟户外体育嬉戏活动观摩课，我们在园领导的带领下，共派去5名老师参与了本次观摩活动。第一趟课是由协信阳光幼儿园现课，活动分为三个环节：热身运动；体育运动；放松运动。活动的目标是以跑，跳，跨为主题。其次趟课是由凤天三色幼儿园现课，整个活动是以一个情景故事完成，羊村的羊被大灰狼抢走，为了救小羊，他们要完成许多的任务，如：平衡走，爬，钻，跨，投掷等，最终救回了小羊。从这两趟课中都可以看出孩子们对活动的参加主动性很高，老师们的引导方式方法也特别到位，活动的每个环节也是紧紧相扣。回园后，老师们都对活动整个过程进行了回忆，记录，分析和评价，最终存档。本期教研活动的开展在实施过程中还得了家长们的大力支持。老师们在学习培训过程中也是大胆发言，各抒已见，把我们的教研活动推向了一个新的台阶。希望在以后的教研活动中再接再厉。让我们同心同德把我们的园本教研开展和更加有“味”。幼儿园教研安排 篇4一、指导思想：以培育爱好为主，创设相宜的英语学习环境，利用多形式多通道让幼儿接触英语，在丰富的嬉戏情景中结合日常生活阅历，力求使幼儿没有任何负担的开心心情下，学会丰富的英语词汇，驾驭简洁的日常用语，养成学习英语的习惯，为今后的提高学习打好基础。英语教学面对全体幼儿，使每一个幼儿通过英语教学都能在原有基础上不同程度地有所收获和提高。二、英语教研的目标：幼儿英语教化的总目标定位在：1、创设良好的英语教化环境，培育幼儿对英语发音和英语活动的爱好，通过英语教化促进幼儿全面发展，使英语活动贯穿于幼儿的一日活动中，激发幼儿深厚的'学习爱好，培育幼儿的良好学习习惯。日常交往中发展幼儿学习运用英语的实力和技能，获得对英语活动的敏感性。2、各班英语老师应不断提高自身的英语水平，特殊是要加强英语口语表达实力，能用简练，精确的语言组织课堂教学之活动。老师应为幼儿创建轻松开心的学习环境。为幼儿营造一个色调艳丽，宽敞光明的教室，便利幼儿学习和嬉戏。老师还要努力创建一个轻松开心的课堂气氛，让他们感到学习英语是欢乐好玩的事情。而不是令人胆怯的任务，要擅长发觉幼儿的点滴进步和胜利，常常地运用表扬和激励。三、英语组教研工作详细措施：1、有目的有安排的组织英语老师加强自身学习，丰富关于幼儿英语教化的理论和教法、学法，激励老师主动参与英语等级考试。2、老师英语培训。分为非英语老师与英语老师，非英语老师学习相关的日常用语。英语老师除了接着学习一日生活组织用语外，还要加强教材内容的学习，要重视每一个发音，要立求教给幼儿完全正确的英语口语。此外，还会有针对英语老师的英语日常用语测试。3、各班要突出英语教学特色，有步骤的开展英语教学，培育幼儿的英语学习爱好，要在一日生活的各个活动中渗透英语，加强幼儿的口语表达实力，多与幼儿用英语沟通，让幼儿在轻松自由的氛围中自然习得，突出我园的英语教学成果。4、主动开展各种英语研讨课。通过一课多研的形式，促进老师之间相互学习，改善教学方法。在探讨活动中可以比较不同的教学策略、尝试新的教学方法和组织形式、研讨教学中的困惑、存在的问题及目标的价值取向等等。目的是使老师在研讨的过程中，强化理论与实践的结合，养成反思的习惯，加强老师之间的合作，促进老师自主地发展。5、开展英语带教活动。由于本学期有几位老师是刚刚接触英语教学，为了新老师能更快成长，除了观摩好的英语课外，在平常也要多向有阅历的英语老师或外教请教。6、刚好布置与教学内容相关的英语角环境。7、教学内容。除了教学安排内ICR的内容外，每周还有十句日常用语或简短对话，需各班英语老师仔细落实。8、结合圣诞节开展各项英语活动，如圣诞英语联欢会，教幼儿英文歌曲，故事竞赛等。让各个年段的幼儿都能表现出自己的水平，体现良好的英语学习氛围。各班英语老师组织相关主题活动，让幼儿了解西方国家的习俗和风情，开拓视野，培育国际情操，更早的与世界接轨。9、开展英语教案设计评比活动幼儿园教研安排 篇5组织小班段老师深化学习纲要，领悟其精神实质，并依据其指导思想和基本要求及儿童发展的实际，制定教化安排和组织教学活动，促进幼儿全面、主动发展，并要求做到学习有记录，学习之后有心得体会，有详细落实。一、指导思想：以“办人民满足的教化，办家长满足的学校，做人民满足的老师”为宗旨，以新纲要为指导，接着带领老师领悟、运用新纲要精神，结合幼儿园实际状况，保教并重，边学习边实践，理论联系实际，主动开展主题探究活动，以教研促教学，渐渐更新老师们的教化观念，提高老师们的教学水平，关注老师的专业化发展。教研组为老师供应理论学习的平台，是提高老师专业技能的摇篮，在教研组活动中，老师共同探讨孩子的行为、共同反思老师的实践，以科研为导向提升老师专业素养和保教质量，从而进一步提高我园的教学质量。二、工作目标：1、依据学区幼教工作安排和园务安排，依据小班幼儿实际，仔细抓好教化教学和保育常规工作。2、有目的有安排的组织老师们参与理论学习，激励老师进修、培训，以提高老师的理论素养、自身学问水平，优化原有学问结构。3、通过开展形式多样的教研活动，如：老师自选公开课形式，向大家展示、观摩，并进行课后评课、反思活动，不断提高老师的专业素养和教化实践实力。4、接着开展丰富多彩的主题探究活动，并发动家长的力气，进行家园互动，开展主题研讨活动，真正提高老师的业务素养，探究更适合小班幼儿的教化方法。5、创建各种机会，调动老师主动性让每位老师开公开课，参加教化论文评比、案例评比、以及各项竞赛活动，充分发挥教研组作用，使教研组真正成为老师提高业务素养的重要阵地。6、依据各班实际状况，共同研讨实际工作中遇到的困难，使各班建立和培育幼儿良好的一日常规和生活习惯。7、建立家园沟通渠道，切实做好家长工作，提高家长教化意识，更好地进行家园共育。8、抓教研，促反思，让老师在反思中得到成长。9、以科研促教研、教研推保教，帮助小班幼儿渐渐提高生活自理、服务实力，对新的社会环境的交往实力，以及最初学习生活的参加实力。三、主要工作措施：1、依据幼儿发展状况创设环境、制作区域材料，并因地制宜利用一些环境资源、废物利用，制作区角材料，分两次对环境创设进行评比，激励老师主动建立本班区域活动特色。2、边学边做。在实践中反思、改进，不断提高老师的保教工作质量。（1）、仔细做好每周一次课后反思、保育反思工作，对幼儿的活动区记录、个案案例分析等，刚好地探讨、每月小结工作中的得失，进一步改进保教形式和教化方法。（2）、以提高幼儿学习主动性和建立良好的常规意识为前提，开展主题式的课程活动。在教学观摩研讨活动中，相互学习保教阅历，结合教科研课题，开示范观摩课，提高老师的保教技能及评析实力，完善自我评价及自省实力。（3）、提高观摩老师活动后的集体评课实力，激励老师们各抒己见，调动每位老师的主动性、主动性，激发起创新实力。（4）、激励老师多看书籍、报纸报刊等，并作好读书笔记或读书文摘，在教研会上进行沟通，以提高老师的写作水平。3、结合幼儿年龄特点，探究如何运用多媒体教学，提高教化教学质量，并进行研讨活动，刚好记录教化教学中的点滴心得，并进行沟通和探讨。4、教研组每两周开展一次集中教研活动，针对教学中遇到的实际困难，扎实开展研讨活动，把措施贯穿于幼儿一日活动之中。5、激励老师学习教科研理论学问，提高老师们的教研意识，针对幼儿园开展的各类教科研课题选择自己班级的课题，制定课题实施方案，让老师在实际操作中有效的提高教科研水平。6、开展各类亲子活动、家长会，使家长了解幼儿园的日常保教工作，并协作老师更好地做到家园共育。7、探讨如何选择一些有利于小班幼儿发展的综合主题，对实际工作中的主题活动开展进行反思，积累对小班幼儿的教化教学阅历。8、实行家长开放日活动，让家长走进幼儿园，了解幼儿在园状况，关注幼儿园的教化教学，并能主动协作。四、详细工作支配：二月份：1、出台幼儿园教研组安排、各班制定班务安排、周安排、做到提前一天备课2、明确本学期教科研活动的目标和内容，制定切实可行的教科研安排，召开教科研例3、召开教研组会议，沟通幼儿比较有共性或较为特别的案例，研讨如何培育小班幼儿的集体规则意识；4、老师参与一般话培训报名5、活动区、个案记录起先6、环境创设第一次评比三月份：1、开展案例研讨式互听课活动2、家园温馨预约、随堂课起先3、召开教科研例会、教研组会议4、开展庆祝三八妇女节活动5、园内教研活动暨课题展示活动6、开展平安教化宣扬周活动，对园内平安设施进行检查7、学区教工趣味运动会8、区域活动观摩起先（自荐）9、开展23月份备课本评优活动四月份：1、走近新纲要幼儿教化研讨会2、学区德育论文评比、学区教工棋类竞赛、建设节约型校内演讲竞赛、幼儿老师走进新纲要学问竞赛3、幼儿园结对活动4、小班家长开放日、家长会5、家长学校学问讲座6、召开教科研例会、教研组会议7、教职工棋类竞赛8、全园幼儿拍球活动9、团日活动10、开展34月份备课本评优活动五月份：1、庆祝五一国际劳动节2、环境创设其次次评比3、幼教教研活动4、学区20xx年老师论文评比5、开展45月份备课本评优活动6、年度老师评先评优7、幼儿园宣扬窗布置六月份：1、庆祝六一国际儿童节活动2、教化信息化论文评比、老师课件制作竞赛3、各项记录评比（优秀教化教学案例、优秀活动区记录、优秀教学小阅历或环保小阅历）4、56月份备课本评优5、评比年度优秀老师、教科研主动分子6、做好各项资料整理归档工作7、完成教研组工作总结塘下镇幼小班段第20页 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