2022年秋季幼儿园后勤工作计划集合15篇.docx
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2022年秋季幼儿园后勤工作计划集合15篇秋季幼儿园后勤工作安排集合15篇时间消逝得如此之快,很快就要开展新的工作了,是时候静下心来好好写写安排了。我们该怎么拟定安排呢?下面是我为大家收集的秋季幼儿园后勤工作安排,欢迎大家共享。秋季幼儿园后勤工作安排1一、状况分析(一)基本状况我园新学期共开设17个班级,大班6个、中班8个、小班3个,在园幼儿约620多人。1、班级状况:由于本区域小班新生人数剧增,故经区教化局同意,在园内挖尽潜力,小班扩班2个将原有4间专用活动室改为小班幼儿活动室及午睡室。小班平均班额达到40人/班。2、人员状况:随着班级数、幼儿入园人数的增加,新聘请养分员2人,保育员4人,均持证上岗。3、其他状况:新开办园(龙马幼儿园)因园舍未建设好,从本学期起他们园的幼儿用餐暂借在我们幼儿园食堂完成,为期1年。所以我园食堂要在现有的配置下每天担当幼儿、教职员工近一千人的就餐。(二)发展优势1、新手保健基本了解工作内容,保育员、养分员规范操作意识增加,工作环节流畅。2、人员稳定,目前我园高级保育员1名,中级保育员11名,初级保育员9名。中级养分师1名,初级养分师1名。(三)存在问题1、保健管理的分工有待细化,传染病防控、特别儿童的管理缺乏有效方法,需进一步将手足口病的发生率、特别儿童的矫治等纳入保健、保育的考核。2、保育员保教协作主动意识弱、与家长的沟通阅历缺乏,一日中各环节的保教细微环节化管理有待梳理。3、在膳食科学管理,膳费合理运用,限制盈亏上缺少刚好的总结与反思。4、食堂的正常化运转有肯定的压力,2园的养分员在日常工作上的协作需经验一段磨合期。二、指导思想依据本学期幼儿园园务工作安排及区教化局相关文件的总体要求,遵循“常规工作抓细微环节,发展工作抓创新”管理理念,立足实际,落实规范,细微环节入手,强化敬业精神。务实“每天规范、过程精细”管理模式,确保后勤保健工作的操作规范、平安到位、工作有序,稳步提高后勤工作的平安意识、服务意识与服务质量,做好为教化教学的服务工作。三、工作目标1、理顺保健管理思路,以深化规范操作标准实践为重点,直面关键问题与薄弱环节,加快新手成长速率,有效提升工作水平。2、优化三大员月、学期考核评价指标,加强后勤管理,规范操作,落实日常监督、检查,有效提升保教服务质量。3、做好消毒、宣扬工作,有效做好预防工作,严格限制各种传染病的发生;把好食品关,杜绝一切担心全事故的发生。4、科学支配膳食,使幼儿膳食平衡,保证幼儿身体发育各项指标达到要求,合理运用膳费,把盈亏限制在2%之内。5、落实校内平安、财务规范管理、环境美化等各项后勤日常管理工作。四、主要任务与措施(一)后勤队伍建设主要任务:1、增加后勤职业道德教化,加强三大员培训,提升三大员操作规范,有效提高三大员综合素养。2、进一步加大考核嘉奖机制,同步跟进优化考核、激励机制,体现“过程”管理和“绩效”管理。进一步培育三大员关注幼儿生活习惯培育的意识,提高三位一体的合作实力。3、接着巩固食堂“六T”规范项目标准的落实,推动一日工作环节的精细化管理,提高日常养分员工作质量。4、借助园保健结对资源,有针对性地帮助各个层次的保育员获得进步。主要措施:1、接着建立多元培训机制:理论学习与实践操作相结合、检查与指导相结合、学问测试及岗位练兵等,规范每位保育员、养分员的操作行为。务实各项日常培训,不同层次、不同岗位后勤人员予以不同层次的培训,进一步激励后勤人员参与高一层次技术培训。落实规范,细微环节入手,形成日常培训、指导、监控机制,推动保教协作,加强保教落实。2、以幼儿园三大员操作规范手册为基准,细化老师和保育员的日常保育运行标准,明确保教合一的内容,提高“保教合一”工作运行和指导,落实常态化、细致化。提倡保育员跟班制,明确环节站位及作用,强化班级周会,积累保教协作的阅历,从而促进保教协作工作的开展和三位一体作用的发挥。3、接着加强后勤业务学习,依据在幼儿生活习惯培育方面的共性问题开展专题式保研活动,提升三大员的思索和表达实力;在操作考核的基础上加强口试项目,进一步促使三大员会说会做。通过学习、沟通、后勤服务明星评比等,开展“责任”为主题的职业道德教化,弘扬良好的后勤职业道德。4、进一步将制度、操作规范、温馨提示等以图文并茂的方式在三大员工作环境中呈现,以美化环境,提示、督促、指导保育工作。细化管理与指导食堂实务“六T”规范管理项目,争创示范食堂。5、调整养分员工作分工,关注新手养分员的规范操作,力争与龙马幼儿园养分员工作同步,合作顺畅。(二)卫生保健管理主要任务:1、明确保健管理人员侧重管理项目与职责,以薄弱环节的有效转变为抓手,逐步推动保健管理的执行度。2、严格限制传染病的发病率,驾驭传染病消毒隔离制度,积累健康教化阅历,拓展宣教途径与方法,有效提升保育护理工作的精细度。3、健全日常工作中对肥胖儿等特别儿童的管理,加强饮食与运动矫治,落实保教结合捆绑式矫治制度,小步递进特别幼儿的矫治度。4、以优质菜谱的完善、实践为基点,深化开展养分工作实践探讨活动,努力跟进养分工作的规范度。主要措施1、务实日常工作,接着规范保健员日常基础性工作。明确两位保健侧重管理内容及任务要求,以“办园质量评估反馈之保健版块薄弱环节”为切入点、细化“反思调整实践评估”操作流程,提高保健实践实力。2、确立探讨课题,明确探讨内容与实施步骤,做好过程资料的积累。3、强化保健每日班级巡察、每周小组工作例会制度,做到检查评价与探讨改进相结合,加强反馈、后续跟进。通过日常沟通、随机访谈、现场验证等方式,实现保健员指导实力与保育员规范操作实力的同步提高。4、落实全日视察相关培训活动,开展全日视察记录文本的沟通评比工作,促进老师、保育员、养分员三位一体对幼儿健康状况的关注、记录和评价。5、定期召开膳管会,听取班主任、保育员、家长等各方面反映,科学制订菜谱,每月对幼儿的菜谱进行仔细的养分分析,切实改善幼儿的膳食平衡,做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费状况公示、坚持做到伙食费支出限制在2%以内”。6、主动找寻资源开展自制点心的培训活动,优化常规自制点心的质量。接着推行家长代表品尝日、幼儿学期自助餐活动,完善与实践“优质菜谱”的烹饪制作。接着修订编撰幼儿宠爱的菜肴并主动推广。7、强化保育员相关消毒新药品运用方法的培训,依据秋、冬季传染病易发季节坚持做好预防性消毒和传染病的隔离消毒工作。8、探讨肥胖儿与体弱儿的矫治管理,做好饮食、运动、习惯等培育的过程性管理宣扬、实施、记录、分析及指导家长工作,对中、重度肥胖儿做好个案记录与管理。同时主动指导家长,共同管理,确保矫治率。(三)平安管理工作主要任务:1、全体教职工加强平安意识,上岗时严格遵守平安制度。实行平安管理网络,细化平安责任制,坚持以防为主,消退隐患。2、学期开学与每位教职工签定平安责任书。主动启动各项应急预案演练,疏散预案演练做到常态化。3、抓好环境卫生清洁消毒工作,营造平安、健康幼儿园环境。主要措施:1、每月定期对教职工进行平安培训,细化培训内容,落实平安考核“一票推翻制”。强化老师在每日工作中的平安意识,加强对幼儿的平安教化和自我爱护实力的培育。2、进一步强化门卫管理制度,严格执行刷卡制度及外来人员登记制度,严格把好平安关,严守岗位,按时关锁大门,督促家长遵守“幼儿入园离园制度”,来离园高峰严格按门岗站岗要求,刚好依据近期出现的问题刚好调整策略。3、接着每天对幼儿园的平安工作进行排查,加强用水、电、气的平安管理和运用,下班以前仔细检查门窗、电源是否关闭,预防意外事务的发生。4、定期开展疏散逃命的应急预案的宣扬和实地演练,提升保教人员的应急实力,演练成常态化。5、进一步健全并严格落实各类平安制度、平安预案,细化平安责任制,落实日常规检查、月重点排查,确保平安隐患刚好发觉、刚好处理。6、实行食品卫生法等法规,切实做好食堂验收、切配、加工、留样、清洗消毒等各项工作,执行责任追究制度。7、邀请家长代表参加幼儿园的平安管理,巡察园内的大环境、小环境,发觉问题刚好汇报处理。(四)财务、财产管理主要任务:1、进一步端正思想、增加依法办学、勤俭办园的意识,进一步规范收费,合理运用经费,注意开源节流。2、加强财务管理,完善监督机制。3、加大对各类资产管理登记、清点及归还等的一系列制度的推广,规范资产管理,做到帐帐相符、帐物相符,督促教工相互协作。主要措施:1、主动做好后勤服务工作,有安排地选购学期办公用品,幼儿学习用品及各部门所需物品的添置工作,合理利用有限资金,为幼儿园办实事,办好事,切实提高幼儿园财务管理工作的实效性。2、仔细执行政府选购改革要求,安排、合理、有效地运用经费。严格财务制度,分工明确,一切财经支出都必需在园长的统一支配下进行,每张发票都必需由园长签字,每学期对财务账目审查一次。合理支配资金,报帐员按时做好预结算工作、按时报帐,财务室每月按时向家长公布幼儿伙食账目,做到伙食月月清退。3、在教职工中强化节约意识,发挥有限资产的效益。形成节能减排岗位责任制,明确各岗位人员相关工作要求,并将之纳入学期考核内容,同步落实嘉奖机制。4、仔细做好财产分类的保管、登记、领用、借物等登记,着力规范资产、行政与食堂仓库管理,坚持“日、周、月”清查盘点制度,确保账物相符、出入相符。5、加强班级财产管理工作,配套物品分班保管,学期末清点一次,损坏或遗失东西按规定和制度执行。(五)校内环境建设主要任务:1、依据园务工作安排,在“华蜜团队,责任老师”的校内文化引领下,加强幼儿园精神文明建设,主动构建民主、和谐工作氛围。2、努力开创园内环境,重点对园内走廊环境、幼儿活动空间明确定位,优化设计,分步予以落实。3、加强园容园貌建设,因地制宜地开展绿化美化工作,提高绿化品位,使绿化面积得到最大限度的增加,维护种植园地,达到教化与美观于一体。4、接着落实垃圾分类工作,创建“洁、齐、美”的幼儿园环境。主要措施:1、关注环境创设细微环节,充分利用各空间,全面优化走廊、幼儿活动区域的环境创设,进一步创建体现主题化、嬉戏化、教化化、儿童化的教化环境。发挥环境对外宣扬功能和对内影响教工、幼儿发展的良好作用。2、依据绿化养护协议,为绿化做好定期的养护。发挥种植园地的作用,丰富植物种类,让幼儿亲自种植,并进行定期的视察与护理,激发幼儿酷爱大自然的情感。3、拓展垃圾分类途径,落实各项垃圾分类宣扬。组织教职员工仔细学习垃圾分类的学问,严格执行园内垃圾分类制度。日常加强园垃圾分类领导工作小组的管理督察,完成各项垃圾分类自检自查。每月进行一次环境检查刚好查处卫生死角。五、详细活动支配(略)秋季幼儿园后勤工作安排2新学期、新准备,新思路。我们后勤各岗位通过上学期的工作总结与反思。大家面对新的挑战,找差距,订目标,力求在新的一年、新的学期,有新的变更。以下是我们的努力方向。一、创设良好和谐的育人环境1、硬件设备添置。拟于期初将室创设为档案室,应购入档案橱个,办公桌套。应广阔教职工要求,安装窗帘间(室至室)。为了使幼儿有一个更好的午休环境,将更新寝室窗帘,减弱室内光线强度。添置班级部分教玩具,充溢科学室。购入移动式紫外线灯,完善消毒工作。更新厨房点心器具,更换班级纱巾套,添置灭蝇灯两台,保证食品平安卫生落到实处。2、营造良好的精神环境。加强园风建设,要求全体教职工相互关切,相互敬重,同等相处,常听到礼貌用语,老师和保育员协作亲密,共同关切爱惜幼儿,让幼儿在是常生活中保持开心的心情。3、整齐卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人,各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布,对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的讲座、宣扬。二、发挥各要素的作用,取得最侍效率和效益1、后勤各岗人员要坚持服务的思想,树立以保教为中心的整体观念,把保教工作的须要放在第一位,依据自己的职责做好工作,处理好前勤和后勤的关系。2、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项打算工作,提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的选购安排,实行切实可行的措施,将各项困难琐碎的工作按肯定的程序有条不紊的进行,提高工作效率。3、勤俭建园,物尽其用,财尽其效,做好供求修理工作,并进行定期、不定期检查,发觉问题刚好处理,同时留意对设备设施的保养修理,并要求全园教职工勤俭节约和爱惜公物,避开奢侈和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作,建产和执行损坏公物的赔偿制度。三、加强财务管理建立健全校务公开制度。严格根据上级规定的收费标准进行收费,并将收费标准向老师、家长和社会进行公布,将每月的财务收支财单张贴在校务公开栏内,增加透亮度。合理运用幼儿园经费,在各项开支上做到精打细算,节约开支,同时,尽量争取上级有关部门和家长的支持,共建美妙家园。四、加强保育员队伍的管理1、定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训,学习探讨工作职责,针对本园实际问题,开展互帮互学,谈体会等活动。2、定期组织保育员和炊事员到县防疫站参与体检,做到持证上岗。五、加强膳食管理1、科学的的制定食谱。广泛听取老师、幼儿和家长的看法,尽量增加食谱的花样,并保证养分的均衡,做到粗细、甜咸、干稀搭协作理。2、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫,一周一大扫。并做到成品“四隔离”,用具“一冲”“二洗”“三消毒”,生熟器具分开运用,厨房工作人员个人卫生做到“四勤”,坚持换好工作服再进入加工间工作。3、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作,全部食品隔墙离地至少公分,同时由专人负责食品的验收和取样工作,所留样品标明日期,并保存在冰箱中小时。4、提前与选购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时,更留意该定点商店(点)的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续,并于月底与定点商店的相关负责人签订合同。5、把好选购加工分发食用的每一个环节,把幼儿的健康和平安入在首位,坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。6、厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应,同时还应备有足够的开水,使幼儿对开水的需求得到保证。六、做好创安工作1、强化全体教职工的平安意识,切实把幼儿的平安置于头等重要的地位。各老师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑平安爱护的内容。用餐点时,提示幼儿留意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作,使每一位幼儿高兴奋兴的来园,平平安安的回家。2、提高幼儿生活学习环境的平安系数。每班定期对教玩具进行自检,排查不符合平安的教玩具,请专业人员定期检修园内的水电和消防设施,对户外的中大型玩具器械进行保养,避开意外事故发生。秋季幼儿园后勤工作安排3一、指导思想依据20xx20xx年幼儿园新一轮发展规划,以区教化局、托幼办工作要点为指导,围绕“一切为了孩子”的办园宗旨,回顾上学期的后勤工作,结合后勤队伍的实际状况,建立合理的培训体系,不断提高队伍的综合素养,在实践中学习、积累工作阅历,服务好每一位幼儿和家长、老师。保障幼儿园教学的正常开展,共同致力幼儿园的发展与建设,确保后勤工作的操作规范、平安到位、工作有序,稳步提高后勤工作的服务意识与服务质量。二、工作目标(一)加强对三大员的业务培训和学习,特殊是本学期新进人员。要把培训作为规范操作的切入点,通过培训进一步提升操作与实践实力。(二)加强对后勤人员常规工作的管理与检查,制订考核细则,完善考核制度,以提高后勤人员工作质量意识与工作责任感。(三)接着开展后勤“服务明星”评比活动,通过自评、互评与老师推选的形式进行公允、公正、公开评比,提倡优质服务理念。(四)进一步优化后勤管理网络,全面推开平安水平整体提升行动,协作幼儿园“平安专题”管理机制推行的探讨与实践,建立平安演练常态化机制。强化各类检查与排查,确保平安隐患刚好发觉和处理。(五)做好幼儿园的内外环境美化净化工作,保证校内的整齐,校舍平安运用,为老师、幼儿创设良好的工作生活环境。(六)调整、改造幼儿园部分设施设备,提升平安性、全面性,注意日常检查与维护工作,确保正常、有效运用。(七)做好固定资产、行政仓库的管理,合理运用经费,规范资产管理。强化物品保障、节能减排等工作。三、主要工作及措施(一)后勤管理1、每月组织两次后勤人员业务学习,确立“服务第一”观念;学习有关专业学问及操作规章制度;强化职工主子翁意识,切实做好本职工作。后勤人员必需确立“分工不分家”的团队意识,紧密协作,相互帮助,共同做好服务工作。2、健全后勤队伍的激励机制,做到岗位职责分明,奖惩有据;开展后勤服务明星的评比活动,并予以适当的嘉奖,激励与带动后勤队伍的整体进步成长。不断完善后勤管理制度,加强过程管理,后勤工作做到有安排,有落实,有检查,尽力为教化一线做好后勤服务工作。3、依据本园的实际,协作业务教学,充分利用幼儿园的园本资源,接着推动和完善保教三位一体操作的实施。5、依据学期工作重点及后勤人员的主要特点,重点抓三大员的规范操作,加强检查督促力度,提高责随意识和平安意识。6、加强日常抽查与评析。开展每月定期不定期的操作检查和环境卫生检查,干脆与月考核挂钩,从而促使后勤人员自觉坚持规范操作,强化服务意识,提升实践操作的实力。7、严格执行食品卫生法的要求,加强对食品选购,储存,加工的卫生检查工作。除了严把食品卫验收关,还要接着加强对养分员加工及烹饪过程的督促和指导。不断完善各项标准的实施,接受上级食品卫生部门的检查和指导。(二)平安工作1、充分发挥平安领导小组的管理作用,实行多种形式,层层检查,层层把关。加强日常管理,每月检查户外大型活动器具、室内照明线路、电器设备及其它设施,发觉问题刚好记载、修理和保养,延长设备的运用期限。定期对幼儿园进行整体的排查,不定时的进行抽查等。2、健全各项平安管理制度,实行平安管理网络,坚持以防为主,刚好消退担心全隐患,加强对电、气等易燃品的运用管理,严防意外事故的发生,保障全园师生平安。3、依据平安专题管理要求,不断完善各类应急演练预案和方案,针对不同内容对全体员工进行宣教和急症救助培训,提升全园师生的应变实力;组织全园师生进行各类应急演练。4、督促保安工作人员严格执行门卫制度。严守岗位,按时关锁大门,接着做好来访者的登记和询问工作,杜绝一切担心全因素,保证在园每一位幼儿的平安。正确和平安运用技防设备,做好设防撤防记录,使校内平安防范措施起到更好的作用。5、加强做好食品卫生、平安工作。食品仓库专人保管,闲人莫入;从有卫生许可证的经营单位选购每天所需的生、熟食品;每天对幼儿所食的菜留样视察48小时;常常督促食堂工作人员严格根据要求规范操作,增加食品平安的意识,并定期进行检查与月考核挂钩。6、严格绿化管理制度,做好绿化养护工作,保证校内内绿树常青,草坪整齐,花卉常开,使幼儿园内真正做到绿化、美化、净化。(三)卫生保健1、严格执行有关的保健工作法规,仔细接受食品药品监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查,依据最新工作要求不断调整、落实相关措施,力求各项工作制度化、合理化、规范化。2、细致、仔细的做好各项卫生保健工作,扎实抓好日常规范操作。学习托幼机构常用物品消毒常规,并进行实际观摩、操练、研讨、阅历沟通等不同形式;学习常见呼吸道传染病的预防学问、常见症状及隔离措施等学问,以学习、指导、检查和抽查相结合的方式提高日常操作质量,降低幼儿常见病的发病率。3、科学、合理地支配幼儿在园的膳食,严格根据妇幼保健所制定的指标,制定出适合幼儿口味的食谱。保健老师、养分员常常下班级视察幼儿的进餐状况,不断完善食谱的制定和食物的烹调方法,搭配出养分丰富且受幼儿宠爱的食品。保健老师能每月完成养分分析并能根据分析结果刚好调整食谱。4、抓好环境卫生、清洁消毒工作,明确各责任区和责任人,加强检查和指导。5、落实卫生责任制,加强对保洁区的检查和督促力度,使校内的卫生环境常年保持整齐,给师生们一个良好的生活学习环境。(四)资产管理和节能减排方面1、加强财务管理,开源节流,创建节约型幼儿园。加强园资园产管理,努力发挥现有资产的效益。接着探究物材管理的科学性,进一步完善固定资产的管理,定期检查各班室的资产状况,督促加强保管,降低损坏与流失,爱惜并合理运用园内设施设备;仔细做好各类检修工作,对小型修理工作尝试自己动手完成,竭尽所能节约修理经费开支。期末仔细进行资产的清理核对工作。2、严格执行财务制度,仔细执行购物审批制度,合理运用好各类经费,不断改善和优化办园条件。规范收费,落实幼儿伙点账目的公示制度。3、坚持勤俭办园的原则,大力提倡保教人员利用平安无害的废旧物或自然物制作教玩具和进行环境创设,主动提倡节约水、电、煤气、材料等,削减奢侈。水电的运用上要严防跑、冒、滴、漏,发觉问题,刚好处理,把水电费降到最低。4、定期整理仓库,管理员对仓库或所需物品了如指掌,刚好为幼儿、老师配备所需物品,避开造成不必要的物品积累。秋季幼儿园后勤工作安排4一、做好卫生饮食健康平安卫生是重要一环,是幼儿园须要重点抓紧的,在幼儿园里每天我们都要保证园里的任何角落都没有垃圾存在,尤其是幼儿活动常见的地方,比如教室,在教室我们不止好保证地面整齐,也要保证没有多少细菌,常常清扫,留意通风,市场甘心幼儿的状况,保证老师的活动场所没有垃圾没有污染,每次都要个一周或者两周做好消毒工作,消毒工作一般在放学后进行,还要做好空气清洁避开因为味道太重影响到其他幼儿的成长,幼儿都是特别有效的都是须要爱护的,不能狗有差错,不然将造成难以挽回的问题。饮食健康一样很重要,在用餐之前要求老师教育他们勤洗手,后勤要打算好汲取用的干净水,保证有足够的水可以供应给老师和幼儿用,在用餐前,必需把这些碗筷进行杀毒处理保证没有任何细菌保证碗筷的干净才给幼儿运用,每次都要做好卫生工作无论是环境,还是用餐之类的工具都必需要做好这些。时刻处理好工作的详细细微环节保证不出现问题。二、完善幼儿教化设施老师上课教育幼儿的时候须要用到许多的工具,这些工具对于指导幼儿学习是特别有帮助的,一些简洁的东西可以制作的.提前制作好,不能够自己制作的也要提前选购好,把须要的东西打算齐全,才能够让老师在教课的时候有帮助,对于一些老旧的教学工具要刚好更换新的教学工具保准基础的教化设施齐备。三、加强后勤培训后勤工作也须要进行培训,对于一些后勤人员要给与一些帮助,培训就是特别好的方式,培训后勤人员的工作技巧,提升他们的工作质量,保证工作的顺当进行,让工作能够快速的完成,工作中假如不注意后勤人员的培训会让后勤更不上,也会影响到老师的正常上课一切都是为了给老师教化服务,使得他们的工作能够高效,保证教化工作没有疏漏,保证教化工作顺当,这才是我们要做的,也是我们后勤人员敢做的事情。四、做好幼儿园绿化工作向幼儿园的一些植物,草坪花草树木都要进行浇水处理,时刻让他们能够有一个好的环境有一个适合生存的环境,在夏天下雨少的时候要刚好浇水,植物生长茂密,要对他们进行修剪,保证幼儿园的整齐,保证这些植物的欣赏性。五、做好幼儿园平安工作在幼儿园设立保卫处,保障幼儿园师生的平安问题,避开一些不法分子进入幼儿园损害师生,阻拦一些人离开幼儿园,不让他们打搅到幼儿园的教学,为校内保障,供应平安的教学环境,保证到家的平安。以上是秋季的后勤工作安排,后勤人员会严格执行安排保证安排能够成功的进行,让后勤工作清楚,正确的进行。秋季幼儿园后勤工作安排5(一)强化平安,责任到人树立“平安第一”的思想,坚持以防为主,切实加强园舍、场地、设施、活动过程和餐饮的平安管理。完善平安制度,落实措施、责任到人、定期检查、预防为先,消退隐患,保障幼儿的身心健康。1、每月进行一次平安宣扬教化或“平安学问讲座”,提高教职员工的平安意识和平安管理实力。并把平安教化落实到幼儿身上,每月老师要依据本班的实际状况,制定平安教学活动增加幼儿健康、平安意识。2、重视对幼儿的平安教化,每学期各开展一次“师生消防疏散演练”,与“防震疏散演练”活动,提高师生自我爱护意识与实力,并懂得当遇到突发整件事如何求救,增加平安意识。3、进一步强化门卫人员的平安责随意识,严格执行制度,坚持岗位,按时关锁大门,做好外来人员的查询和登记工作,坚持实施家长凭幼儿接送卡入园接送幼儿制度。严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。(二)加强学习,提升素养我园拥有一支年轻、充溢活力的老师队伍,她们热忱、敢于创新,但同时也体现出在保育工作中的阅历不足、不细心、不全面。这时学习的重要性充分体现出来,要以学习促进发展,以学习提高阅历。分层开展有针对性的、内容形式多样的学习活动,不断提升岗位技能。接着学习幼儿园教化指导纲要、托幼机构卫生保健运用指南等法规、文件,学习现代职工所应具备的职业精神和职业实力等,通过学习努力提高思想和业务素养。详细学习的内容有:1、在全园老师和保育老师中开展“幼儿常见病和突发意外的应急处理的培训与学习”。2、针对“两教一保”的状况,组织轮保老师进行托幼机构工作好用手册、消毒、卫生等相关学问和保育一日细则的学习,并通过跟班指导,使“三教共保”的班级明确“日常规范操作”的要求,切实落实卫生保健工作。主动开展专题小,每次围绕一个话题,进行探讨,探究有效的保育阅历。3、同时加强厨房人员人卫生、平安意识,做到常清洁、常整理。杜绝变腐、过期食物出现,常了解外界信息不购买问题食品。(三)分层管理,落实到位强化分层管理,努力提高管理效益。重点抓好幼儿园疾病预防、清洁消毒、幼儿保育、膳食工作。1、保健工作:(1)保健医生能依据妇幼保健院、卫生监督所的要求,加强对食堂、班级保教人员的督促、检查、指导,开展好卫生保健工作,并做好台帐工作。对保健分工进行规划调整,加大进班检查次数。(2)抓好传染病防控工作,加大传染病预防工作的力度。本学期开展流行性感冒、手足口病、水痘、红眼病等幼儿常见传染病的学习。让教职工都了解这些病的特征,做到早预防、早发觉、早隔离,不让多发病在园扩散流行,降低发病率。(3)一学期中完成幼儿身高、体重测查2次、视力测量1次。协作防疫站完成各种安排内疫苗的接种工作,刚好通知家长做好幼儿各类疾病的矫治工作。加强对肥胖儿和体弱儿的管理,对患病的幼儿能进行跟踪视察。(4)进一步做好膳食管理工作,科学制定食谱,提高幼儿、老师的伙食质量。秋季幼儿园后勤工作安排6一、工作思路20xx年后勤工作的基本思路是:围绕一个中心,搞好两个服务,抓好两项学习,全面开展五讲。围绕一个中心,即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务,一是搞好为教化教学的服务,为教化教学创建良好的条件;二是搞好为师生生活的服务,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充足的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的教化教学质量而努力奋斗。抓好两项学习,即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲,即讲大局,讲团结,讲奉献,讲文明,讲实干。二、工作目标本年度后勤工作的总体目标是:做到三个确保、三个力争。三个确保是:确保校内环境建设及教化教学、办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应刚好到位;确保学校财务管理规范、精细,帐物相符;确保学校水电暖正常供应。三个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。三、工作措施1.加强后勤职工的思想建设,树立管理育人,服务育人的思想。20xx年,学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则,全面优化后勤管理,要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念,后勤人员要利用与学生接触的机会,以身立教,对学生进行劳动教化、爱惜公物教化、爱护环境教化、艰苦奋斗教化等。为了提高管理育人、服务育人的质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是:(1)仔细学习和实行教职工例会对后勤工作的各项要求,增加服务意识,提高服务质量。(2)仔细学习学校的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。(3)仔细落实精细化管理的各项要求,为教化教学创建优良条件,在搞好服务的过程中,实现自身价值,贡献自己的力气。2.加强校产管理,健全校产档案(1)严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必需收回旧的。(2)年终对库房进行盘点,做到帐物相符。(3)无论固定资产还是易损耗品,均形成档案,物品的入库、出库严格登记手续。秋季幼儿园后勤工作安排7一、指导思想本学期的后勤工作以市教化局、镇教委办工作要点为指导,以保教为中心,后勤助动,进一步树立服务思想,接着加强员工队伍建设,加强园资、园产管理,加强平安、创建工作,在不断完善和规范中,主动提升后勤服务质量和后勤管理水平。二、工作目标:1、加强后勤人员队伍建设,更新观念,增加服务意识,努力探究规范化途径。2、加强园容园貌建设,创设美丽的育人环境。3、扎实有序地抓好幼儿园平安工作,开展各项卫生保健工作,提高卫生保健质量。4、加大校产管理力度,不断完善校产管理制度,做好各项修理工作,保障教化工作正常、有序进行。三、主要工作:(一)进一步提高后勤职工队伍建设1、不断完善后勤管理网络。成立由园长后勤负责人后勤成员的管理网络,加强过程管理,后勤工作做到有目标,有落实,有检查,尽力为教化一线做好后勤服务工作。2、接着加强员工的思想工作,仔细学习幼儿园的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。3、接着坚持每日巡察制度,刚好发觉问题,分析解决,并与相关人员交换看法,发挥指导功效。(二)强化卫生平安教化,杜绝隐患1、接着抓好环境卫生工作,明确责任区与责任人,并加强检查和指导,确保幼儿园环境卫生整齐有序。2、进一步加强对食堂人员食品加工过程、餐具清洗和消毒过程的检查和指导,切实落实食品卫生法和卫生保健制度,规范操作。3、进一步强化门卫人员的平安责随意识,严格执行外来人员的查询和登记工作,严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。4、仔细、刚好地做好各种物品、器械的保养和修理,确保平安运用。5、接着切实做好消防平安工作,实行平安网络管理,强化平安责任,坚持以防为主,消退隐患,做到平安第一。(三)加强园产管理,健全园产档案坚持勤俭办园的原则,主动提倡节约水、电、煤气、材料等,削减奢侈。爱惜并合理运用园内设施设备,仔细做好各类检修工作,对小型修理工作尝试自己动手完成,竭尽所能节约修理经费开支。(四)抓好校内卫生管理,主动创设平安校内1、加强园内花木、草坪、养护工作,定期拔草、修枝,美化校内。教化幼儿爱惜幼儿园的一草一木。2、整个校内内外分工到人,明确责任区与责任人,做到保管区随时整齐干净,室内外无纸屑、无痰迹、无杂物,室内保持墙面的整齐,各种用具摆放整齐。3、确保园内技防、物防设施完好,加强对园内财产的平安管理。(五)规范卫生保健工作,充分发挥保健监督作用1、保健老师要做好幼儿常见病、多发病、传染病的预防检疫工作,把好幼儿入园关、防治关、隔离关。根据物品消毒常规要求定期定时进行消毒,限制疾病发生率。2、全面做好保育工作,重点做好幼儿卫生习惯、一日生活管理、班级日常卫生、班级日常消毒等项工作。检查抽查相结合,提高保育管理的水平。四、月份详细工作支配:9月:1、添置教学、生活用品,分发各班,进行幼儿园财产的登记和管理工作2、拟定幼儿食谱3、全园卫生消毒工作4、全园平安大检查,做好卫生专项检查工作,迎接市、镇期初教学常规检查5、与供货商店签订合同,并更新相关证件6、召开期初后勤部工作会议7、启动“交通平安宣扬教化周”活动,期初平安疏散演练8、签订平安责任书,明确职责9、树木、草坪修剪工作10、支配“中秋、国庆”节值日护校10月:1、定期平安卫生检查2、定期平安疏散演练3、定期一餐两点自查4、后勤专题工作会,召开伙委会会议5、园绿化、美化工作6、班级桌椅修理工作11月:1、各班级教玩具自检,户外中大型玩具检修2、消防设备检修3、检查厨房工作人员执行职责的状况。4、做好各类设施设备的检查和修理5、定期平安疏散演练12月:1、检查点心供应、分发状况,及各班点心椹剩余状况2、定期平安疏散演练3、后勤工作会4、后勤常规工作检查5、幼儿养分计算工作6、检修大型玩具、体育设备元月:1、全园检修。2、定期平安疏散演练3、清点班级以及其它园内财产归还出借物品4、后勤总结考核工作5、支配寒假值班护校工作秋季幼儿园后勤工作安排8一、食堂的工作食堂的事情是重中之重,关系着幼儿的健康成长,也是要给幼儿带去好吃养分的食物,在管理中,我要仔细执行食堂的规定,监督好食堂的餐饮状况,工作人员必需做好消毒,树立无菌的观念,确保我们幼儿园的食堂是干净卫生平安的,从食材的选购上就是要选购当季的,簇新的,在烹饪的过程中也是要把好关,做好食物,让幼儿们吃的有养分,而且味道还得不错,主动的听取幼儿和老师们的看法,让他们吃的快乐和吃的好。不能把腐烂变质的食物摆上了幼儿们的餐桌上,特殊是一些食物的保质期是比较短的,那么在选购的时候就要留意,然后选购之后也是要刚好的加工做好,而不是始终放在那儿,导致食材不簇新了才来做。二、平安的工作平安方面也是要注意,让幼儿们在园区里面平安的玩耍,休息,学习,得到进步和成长是我们后勤须要做好的,不但是我们后勤和老师们有平安的意识,同时也是要培育幼儿们也是要有平安的意识,不去做担心全的事情,我们后勤人员也是要每天做好常规的平安检查,确认好幼儿园内的设施是平安的,幼儿们是平安的,幼儿园四周的环境也是平安的,不会给幼儿们造成平安方面的影响。三、设施的维护在幼儿园,除了平安的问题,我们也是要把幼儿园内各项设施都维护好,无论是教学的,还是玩耍的,都是要每天做好检查,确保这些设施都是平安的,都是能用的,都是干净卫生的,一些玩具出现了破损须要刚好的修理,一些设施或者玩具落后了或