2022政研室201-年工作总结和201-年工作思路.docx

2022政研室201*年工作总结和201*年工作思路 政研室201*年工作总结和201*年工作思路工作汇报政研室一、201*年工作总结一年来，政研室在县委的正确领导下，坚持“围绕中心，统揽全局，突出重点，适度超前”的原则，加强队伍素养提升，突出调查探讨，注意成果转化，致力打造文稿精品，全面完成领导交办的工作任务，较好发挥领导的“智囊团”、“参谋部”的作用。现将一年来工作总结如下：（一）主要工作及成果1、制定了关于做好201*年农业农村工作的看法，以“十二五”规划确定的“一圈”、“两带”现代农业总体布局为基础，突出县域经济优势，带动周边发展。201*年全县考核表彰会议，从10个方面对农业农村工作先进单位进行了表彰嘉奖。2、制定完善我县农村集体产权制度改革（试点）实施方案。该项工作今年在偏城乡、沙沟乡、新营乡、马莲乡、田坪乡、兴平乡等全县6个乡镇的6个行政村先行试点，在总结试点阅历基础上，在全其它行政村全面推动。3、牵头组织开展全县千名干部“下基层、送政策、促发展”活动，编印发放政策解读手册18.5万册.。在政策宣扬覆盖面上，做到了自然村、专业大户、农夫合作社、农业龙头企业等经营主体全覆盖。了解我县农村的生产、生活状况，以及经济发展的制约因素、农夫急需解决的实际问题，发觉了一批致富带头人，确定了一批特困户，真正做到了说实话、摸实情、出实招、办实事。4、牵头组织全县下农村“三同六送六帮”活动，涉及19个乡（镇）110村1100户农户，实行专访1200次，召开座谈会12场，制作联系卡108个，第一、二批编印7.5万份宣扬手册，完成阶段性工作总结，真正给群众送去了实惠、送去了暖和，同时，第三批“三同六送六帮”活动也已全面绽开，稳步进行。5、农业农村工作成效明显，在2月18日全区农村工作会议上我县被评为201*年度全区社会主义新农村建设三等奖，受到自治区党委政府的嘉奖。在年初召开的全市农业农村工作会议上，我县荣获“全市农夫收入增收先进县”和“全市发展区域特色产业先进县”称号，2个乡镇获“农夫增收先进乡镇”等，受到市委政府的表彰嘉奖。6、制定完成了我县与全区（市）同步进入小康社会攻坚安排，并结合实际，根据“两带一园”、“十大工程”的“211”思路，设置了安排文本、主要检测指标和责任分工等，已上报区、市委政府。7、协作区、市党委政研室，对自治区召开第五次我工作会议、城镇化建设、失地农夫安置、全县社会经济发展、党的群众路途教化实践活动等八项工作开展调研，提出了主动的政策建议。8、结合全县实际，完成了重点调研6项，其中深化贯彻党的十八大精神、奋力推动我生态文明建设、全面贯彻党的十八大精神、奋力加快我小康社会进程、我县千名干部送政策突出“四特点”等被宁夏工作探讨刊发。（二）下一步工作准备1、进一步创新工作思路和工作方法，搞好调查探讨，目标管理绩效考核评估与督查。2、严格落实整改措施，真正做到走访调研不削减、征求看法不轻视、整改落实不应付、活动工作两不误的调研举措。3、接着深化调研，全面仔细落实县委、政府交办的农业农村工作任务。二、201*年工作安排根据县委要求，现就201*年政研室工作要点报告如下：一、主动开展强农惠农富农政策宣扬。加强对中心1号文件、中心和区市农村工作会议精神的实行，组织协调全县千名干部“下基层、送政策、促发展”活动，主动协作自治区党委农办编印干部“送政策”活动宣扬手册，组织协调涉农部门编印千名干部“下基层”政策解读手册，刚好发放到乡村和农户手中。二、探讨制定201*年农业农村工作要点，明确目标，细化任务，落实各项县委工作措施，努力实现农业农村工作再上新台阶。同时，不断健全完善农业农村工作差异化目标管理机制，对乡镇农业农村重点工作实行差异化岗位目标责任制，细化、量化每一项指标任务，会同有关部门工作督查考核，完善全县农业农村工作综合考评方法，对201*年度农业农村工作进行考评。组织协调并分工协作做好全市、全县对我县农业农村工作考核工作。三、加强对农业农村政策的宣扬引导。开展不同形式的宣扬活动，加强对党的十八大、中心一号文件、中心和区、市农业农村工作会议及县委全委会、“两会”等有关农业农村政策的宣扬贯彻。四、围绕县委、政府的重大部署，紧扣全县各个阶段重点工作、中心工作，仔细开展重大课题调研活动，争取形成一批调研成果。同时，主动协作协调有关部门，有针对性地开展一些专题调研，与区、市党委政研部门协作开展特地调研，为上级部门及有关工作的推动，供应参考。五、开展信息调研与服务。努力办好县委、政府机关刊物我新貌，针对重点工作、民生热点等设立专题栏目，加大内外沟通工作力度，充分展示发展成果，展示地方形象。充分利用政研工作、决策与参加等平台，加大向上的宣扬推介力度，开展向下的工作沟通和信息服务工作工作力度，为推动全县工作鼓劲助力。六、主动开展对外沟通合作，主动参加并立足宁蒙陕甘毗邻地区联席会议这个平台，利用联席会议年度主题，加强宣扬与推介，提高我知名度，并扩大经济技术等各个方面的协作。七、仔细抓好县委、政府支配的阶段性工作任务，落实县委、政府领导临时交办的各项工作任务。扩展阅读：201*年工作总结及201*年工作思路化德县医院201*年工作总结及201*年工作思路201*年在县委、政府、卫生局的正确领导下，在各个部门的支持下，坚持以十八大重要思想为指导，以科学发展观为统领，坚持以病人为中心，持续改进医疗质量，确保医疗平安为核心，坚固树立为人民服务的宗旨，遵循社会主义市场经济和医疗卫生事业发展的内在规律，不断提高医院管理水平，201*年化德县医院又被确定为乌兰察布市医改试点医院，医院领导班子和全院职工团结一样，共同努力，取得了肯定成果，现总结如下：一、坚持科学发展理念，以人为本，全面协调可持续发展。1.以病人为中心，持续改进医疗质量，促进医院可持续发展，确保医疗平安是医院管理永恒的主题，是践行科学发展观、落实科学发展观的详细体现。201*年仔细总结了201*年工作的主要成果，对存在问题逐一总结，在总结的基础上提出了医院管理的目标，确定了“以病人为中心，持续改进医疗质量，确保医疗平安”这个核心。围绕这个核心制定了相关的策略和措施，强调突出公益性，追求社会效益，强化医院内涵建设，以抓行风、树正气为突破口，全面提升管理水平，由于决策正确，措施得力，较好的完成了预定的各项指标。201*年，我院门诊人次33114人次，住院人次5105人次，手术例数540多台，院前急救114人次,抢救危重病人98人次。业务总收入达到2810万元，比上年同期增长35%，院内感染率限制在0.8%，农村合作医疗报销金额950万元。在县委、政府和主管局的大力支持下已经累计投入6000多万元，医院综合楼工程完工。该工程建设面积8352，项目完成后医院开放床位可达到200张，现打算搬迁，搬迁后将极大地提高我院的就医环境和服务功能。201*年我院医疗设施的投入方面特别大；我们在资金惊慌的状况下自己付清了以色列贷款和CT等200多万债务，启动了新的管理系统为医院的改革奠定了基础。购置救援车两辆，生物过敏源检测仪，血压测量仪等设备共计200多万元。2为发展全力送出学习，人才培育提升力度。201*年共送出各类人员30余人次，进修学习和短期培训，先后有9名医护人员到内蒙古自治区医院、市中心医院、北京海军医院进行脱岗培训，取得了特别好的效果。依据我医院人员缺少的实际状况，经我们多次与县里面请示，13年县委县政府为医院聘请30名护士，已在各自岗位工作。14年还要到高校为我们聘请各类医技人员，这样就极大地缓解了医院人员惊慌，工作压力大的实际状况。在经济允许的状况下，尽量的增加职工待遇，201*年在职职工人均绩效工资每月1300元左右。二、依据医改试点方案下大力气加强我院服务体系建设，努力提高服务实力，强化医疗服务质量管理工作，为我市医改工作的顺当进行开好头：（一）逐步实施临床路径管理，规范临床检查、诊断、治疗、运用药物行为，治理过度医疗行为，限制医疗费用。（二）全面推行优质护理服务，在全院推行优质护理工作，住院患者护士取药，每月护理部实行两次护理学问学习和实践操作竞赛，使我院的护理水平不断提高。对先进护士进行表彰，激发了竞争机制、创导了学习气氛，为我院医德医风建设奠定了良好基础。（三）全面推行全成本核算，执行国家基本药物制度，限制医药费用，严格规范处方行为，限制大处方、滥用药现象。限制抗菌素药物运用数量和运用率，抗菌素限制在35种以下。实行按药品通用名开具处方，执行不当处方院内公示点评、药品用量动态监测等制度。（四）仔细落实费用清单和费用查询制度，执行药品、医用耗材集中招标选购，在内蒙古自治区药品选购平台上选购药品。13年我院选购药品423种，总金额1600万元，让利患者金额达10万元。（五）全面开展无节假日门诊和预约诊疗服务，推行病人选择医生制度，设置便民门诊，便利患者，提高医疗服务质量。供应药品（医用耗材）价格及收费项目公示和费用查询。(六)加强医疗服务质量监管和医疗平安质量评价工作，提高医院管理水平，保障医疗平安，推行医疗服务公示和一日清单，健全患者投诉处理机制，刚好受理，妥当解决。（七）国家巡回医疗服务和万名医师支援农村卫生工程状况1在无经费的状况下，我院主动开展国家农村巡回医疗服务活动。协同宣扬部、文化局和科技局到德包图乡、七号镇、长顺镇、公腊乡等进行了多次义诊服务活动。充分利用国家巡回医疗车载设备，全面开展“三下乡”义诊服务活动。共为1600名患者免费做了体格检查，免费赠送药品金额达2万多元。真正达到了“免费送医、送药、送暖和”的工作目的。13年7月1日我院还在党的生日之即，到包扶的德包图多罗庆村开展大型义诊活动，我院组织专家（有内蒙医院专家），共为109名村民义诊，发放药品3000多元，为老党员和贫困发放面粉和现金共计5000元，受到广阔农村患者的一样好评。2、协作内蒙医院在我院实施的“万名医师支援农村卫生工程”。(八)开展“三好一满足”活动，加强对医院的服务质量、医德医风、医药费用的监管。（1）实行“无假日医院”。除住院处外，我院双休日及节假日门诊不休息，依据群众需求和医院的实际状况，为确保双休日及节假日门诊质量，合理支配医技科室的人员在双休日及节假日期间值班，使门诊的患者能刚好检查，影像、B超等协助检查。（2）缩短就医等候时间。门诊挂号等候时间不超过15分钟，交费、取药等候时间均不超过10分钟。增加挂号和取药窗口，增设候诊椅和轮椅便利患者和行动不便的患者就诊，增设导诊人员，简化就医手续。（3）实现新农合快速报销。我院为新农合定点医疗机构实现新农合住院费用即时结报，实现参合农夫“当天出院，当天补偿”.（4）临床路径的开展和单病种医疗质量的限制和限价。我院遴选了5个病种作为临床路径和单病种限价的病种并制定了诊断和治疗标准，一四年将增加至8-10个病种。（5）、医院管理年工作开展状况首先以“医院管理年”活动为契机，提出了“满足服务”活动，发放患者满足度调检表；针对目前医疗行业存在收受“红包，提成”等不正之风，加强机关作风建设，整顿工作纪律，医院各方面有了明显改善，受到了社会好评，并设立了举报投诉箱和电话，把此项工作作为一项常常性工作来抓。（6）、孕产妇免费；为了更好完成此项工作由医务科牵头特地负责此项工作，很好地完成了工作任务。（九）人才队伍建设建立了符合我院医学人才成长规律的医务人员规范化培训和聘请制度，每35年轮训一遍。逐步完成聘请任务，充溢医院技术队伍，加快后继人才培育，根据医院床位和医护比1:1.3-1.4的比例医护人员要在201*年达到270人左右。201*年工作思路一以党的群众路途教化活动为契机，以县委十个全覆盖精神为指针，依据国家医疗体制改革有关文件精神，组织全体职工学习领悟医疗改革的方向，医院要不断提高医院的服务、技术、医疗质量，如何履行非营利性医院的社会职能，充分调动每个职工的主动性，力争使我院的业务收入和各项业务指标都有所提高，在提高业务量和业务水平的同时，加强行风建设，进一步提高社会群众对医院服务的满足度，这些都将成为我们工作的重点。二实施纲要1以搬迁新大楼为契机合理调整和配置医疗资源，加强基础设施建设，利用外货项目和国家政策，进一步加强内涵建设。2仔细贯彻执行有关法律，法规和技术操作规范，建立和健全符合医院实际的管理制度，强化医疗质量和医疗平安的全程管理。3接着加强卫技人才的培育，强化岗位技能培训和“三基”考核。4、加强输血工作的领导和管理，严格执行卫生部颁发的临床输血技术规范。5、要进一步加强药品招标管理工作，特殊是麻醉药品的管理，坚持从主渠道选购药品、卫生材料和一次性医疗用品，确保人民用药平安有效。三其它工作1、政治学习，以深化学习十八大精神为主，结合学习党和国家的重要法律、法规及卫生工作的方针、政策等。2、接着加强行风建设和杜绝商业贿赂工作，今年接着开展无红包、无重大差错、无责任纠纷、无责任事故，为主要内容的创建文明行业活动。3、基本建设和后勤财务管理，抓好基本建设，改善就医条件和就医环境。总之，我院紧紧抓住县级公立医院改革试点的契机，主动发挥三级医疗网络龙头作用，以科学发展观为指导，始终把维护人民健康权益放在第一位，不断提高医疗服务质量和水平，完善服务体系，健全科学管理体系，促进我院健康发展。化德县医院友情提示：本文中关于政研室201*年工作总结和201*年工作思路给出的范例仅供您参考拓展思维运用，政研室201*年工作总结和201*年工作思路：该篇文章建议您自主创作。 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