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党支部落实党风廉情况汇报3篇 教化督促各级党组织书记带头落实党风廉政建设责任制，带头执行廉洁从政各项规定，带头订正不正之风。我今日为大家细心打算了，希望对大家有所帮助! 党支部落实党风廉状况汇报12022年，在市委、市政府的坚毅领导下，我局仔细实行党的十九大、十九届中心纪委三次全会和省委X届X次全会、省纪委X届X次全会决策部署和市纪委X届X次全会精神，以不忘初心、牢记使命主题教化和开展集中整顿作风提升行政效能专项活动为抓手，加强系统干部队伍思想作风、实力素养建设。持续开展党风廉政建设和反腐败斗争，大力加强反腐倡廉教化和廉政文化建设，全面排查廉政风险点，组织系统内部审计工作培训。实行中心八项规定精神、省委省政府十项规定和市委市政府详细规定，持续用力正风肃纪，订正单位不正之风，对违规违纪行为进行肃穆问责，树立部门良好形象，巩固良好政治生态。党风廉政建设和反腐败工作扎实有序开展，系统风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪遵守法律的氛围进一步夯实，为全市X事业健康有序发展供应了坚毅的政治、作风和纪律保证。现将我局2022年落实党风廉政建设责任制状况报告如下：一、坚守使命担当，党风廉政建设责任全面落实(一)抓好统筹谋划。始终坚持把党风廉政建设同全局业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，不断强化管党治党的政治责任。2022年，X次在局党委会上探讨布置党风廉政建设相关工作，进一步完善党风廉政建设制度机制。制定下发了2022年党风廉政建设和反腐败工作看法，从层层传导压力抓好主体责任落实、加强警示教化等X个类别细化、量化了X个主体责任事项。并明确了责任领导、责任科室(单位)，进一步加强和改进反腐败协调工作，健全完善全链条、闭环式的责任落实体系，推动形成反腐倡廉的强大合力。(二)精准细化量化责任。为确保层层固化党风廉政建设责任，年初，召开全市X系统党风廉政建设工作会，分别与班子成员、各直属单位、各科室负责人签订党风廉政建设责任书，并将党风廉政建设工作责任进行分解落实，形成一级抓一级，层层抓落实的责任体系。要求班子成员、各直属单位、各科室切实履行一岗双责，在担当业务工作的同时，切实负责起职责范围内的党风廉政建设责任，形成党风廉政建设人人皆知、人人有责、相互监督的氛围。要求分管领导向局党委，科室负责人向分管领导提交述责述廉报告，并开展了直属单位、科室主要负责人向局党委述责述廉工作，通过责廉述评，找准问题，刚好纠偏，进一步强化主体责随意识。二、加强思想政治建设，巩固风清气正政治生态以开展不忘初心、牢记使命主题教化为抓手，全面加强领导班子思想政治建设，锲而不舍、驰而不息，从严管理干部队伍。(一)深化推动不忘初心、牢记使命主题教化。一是成立了以局党委书记、局长为组长的工作领导小组，制定了中心组学习安排，明确学习内容和学习方法。二是局领导班子多次在局党委会和干部职工大会上作专题党课，要求全系统全体党员必需不断增加政治定力，自觉成为共产主义远大志向和中国特色社会主义共同志向的坚决信仰者和忠实实践者。三是党员广泛参加，各支部、科室、直属单位细心组织，通过支部大会、门户网站、微信公众号、QQ群等敏捷多样的学习方式，组织干部职工，特殊是党员干部仔细、持续、深化开展不忘初心、牢记使命主题教化，确保学习入心入脑。(二)强化政治纪律和政治规则。始终把守纪律、讲规则摆在突出位置，以党章为根本遵循，加强和规范党内政治生活，着力增加自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的实力，营造了旗帜显明讲政治、从严从紧抓纪律的氛围。严格落实三会一课、党员领导干部参与双重组织生活等制度，仔细做好领导班子定期评议、党员党性定期分析和民主评议。(三)突出抓好警示教化。依据制定印发的党风廉政宣扬教化工作要点，通过学习法律法规、典型案例警示教化、观看警示片、发送警示短信等方式增加系统干部职工为民服务意识，提高勤政廉政自觉性。一是中心组学习了关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党党内监督条例中国共产党问责条例等党内法规，进一步提高领导干部思想相识。二是向干部职工通报中纪委、省纪委、市纪委等部门公布典型案例X余起，发送廉政短信X余条，警醒干部职工严守廉洁底线。三是组织干部职工集中收看了XX等多部警示教化片，组织参观了X市警示教化基地。四是在多轮巡察、平安生产、防汛减灾等关键时间节点对各直属单位负责人、机关中层干部近X人进行集中廉洁谈话。三、标本兼治、惩防体系不断夯实(一)加强制度建设。完善各项管理制度，严格执行各种规定和禁令。建立健全了机关财务管理制度、一级风险岗位抽查审计制度、机关固定资产管理规定等多项制度，从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生。管理运用好项目经费，健全完善财、物管理制度，严格限制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出，强化厉行节约，全面推动廉政建设。严格请假、考勤等日常工作制度，规定上班期间不做与工作无关的事情。严格执行公务用车管理及配备制度，杜绝公车私用等违规行为。公务接待杜绝铺张奢侈，按程序填写公务接待清单。完善财务手续，严格执行财务制度和财经纪律。严把政策关，杜绝了工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。(二)规范和制约权力运行。一是通过召开的廉政风险防控工作会，组织全体干部职工学习廉政风险防控文件，依据工作岗位职责查找风险点，建立健全廉政风险防控管理机制。印发了X市X局廉政风险防控报告，仔细做好系统自查评估工作，共自查评估风险行权事项X个。排查出一级风险点X个，制定防控措施X条。二是将全部行政审批、行政许可等事项全部纳入X市政府政务服务中心集中办理，全过程实现网上审批、限时办结、痕迹保留、实时监督，让行政权力在阳光下运行。三是加强行权事项监察确保权力事项网上运行常态化。截至目前，已上传行政权力运行事项X项，合理设置监察点X个和风险点X个，保证行政权力依法规范公开运行。四、强力正风肃纪，系统党风政风持续向好(一)始终保持惩治腐败高压态势。坚持惩贪治腐无禁区、全覆盖、零容忍，坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性问题刚好提示、约谈、诫勉谈话，防止小问题变成大问题。运用好监督执纪四种形态，强力正风肃纪。对参与省X届运动会的全部参赛人员签订了赛风赛纪责任书，于X市业余体校班子成员进行了集体谈话，着力达到教化一片、警示一方的功效。(二)加强干部人事管理。坚持公开选拔职位、公开任职条件、公开选任程序，优先选拔在重要岗位、重点部门和关键环节工作中作风扎实、业绩突出的干部，增加干部选拔任用工作透亮度。(三)集中整顿作风提升行政效能。通过召开系统集中整顿作风提升行政效能专项活动动员会，传达学习市委书记X，市委副书记、市长X在全市政府系统集中整顿作风提升行政效能专项活动动员大会上的讲话，组织学习了市委办、市政府办印发的市政府系统集中整顿作风提升行政效能专项活动工作方案，对X系统集中整顿作风提升行政效能专项活动进行支配和部署。为确保集中整顿专项活动有序开展，局机关牵头成立了X系统集中整顿作风、提升行政效能工作专项活动领导小组，仔细探讨制定了X系统集中整顿作风提升行政效能专项活动工作方案，将为期X个月的集中整顿作风提升行政效能专项活动分为五个阶段实施。深化调研找准X系统干部队伍作风建设中存在的问题，切实注意针对性和实际操作性。在其次阶段的工作中，收集到机关每个干部职工查摆自己的问题X条，对机关提出问题X条;直属单位对主管局提出问题X条，查摆自己单位问题X条。针对前期查摆出的问题，建立了整改清单、责任清单、制度清单，实行边查边改、销号管理，定期向局党委通报督查整改完成状况。通过将作风整顿与不忘初心、牢记使命主题教化、省委高校习、大探讨、大调研活动、市委敢作敢为敢担当、真抓真干真落实活动等结合起来，与X工作任务结合起来，切实做到了同步抓、共促进。年初以来，我局在履行党风廉政建设主体责任、推动系统党风廉政建设和反腐败工作方面虽然取得了成效，但距离市委、市政府以及纪检组的要求仍存在肯定差距。对此，我局将以问题为导向，进一步仔细履行党风廉政建设主体责任，着力解决突出问题，做到敢于担当，坚决不移地把党风廉政建设和反腐败斗争引向深化，持续巩固系统风清气正的良好政治生态。党支部落实党风廉状况汇报2今年来，局党组根据省、市、县委部署，坚持党要管党、从严治党，牢牢牵住主体责任牛鼻子，着力加强对党风廉政建设的组织领导，真正把党风廉政建设主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，有力推动了全局党风廉政建设和水利事业持续健康发展。现就工作汇报如下：一、提高政治站位以案为镜，加强组织领导，强化督导考核，强化责任担当，加强作风建设，严遵守法律律底线，从身边小事做起，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的坚实防线。党风廉政建设事关大局稳定，事关事业发展，作为基层党组织必需把党风廉政建设作为工作的重中之重，抓死抓牢抓出成效。二、牢记主体责任抓党风廉政建设党组书记是第一责任人，我作为X局党组书记身体力行，仔细践行主体责任，工作中亲自支配、亲自督导、亲自部署，扑下身子到基层一线调研。对作风建设、违纪案件处理等亲自探讨、总结中亲自剖析，做到责任上肩不甩手，主动扛责不甩手，刚好听取党风廉政工作汇报，始终坚固树立不抓党风廉政建设就是严峻失职不抓党风廉政建设就是不讲政治的理念，切实增加主体意识，充分发挥党在党风廉政建设和反腐败工作中的领导核心作用，把党风廉政建设作为第一责任人的首要责任、干脆责任、全面责任，将党风廉政建设与水利事业稳定发展亲密联系在一起。三、建全制度机制制度就是规定，制度就是规则。抓党风廉政建设必需建全各项规章制度，以制度规定人的言行。为了细化分解党风廉政建设任务，X局相继出台了鄄城县X局关于落实党风廉政建设主体责任清单及实施方法X局机关干部党风廉政建设若干规定，明确了局领导班子成员分工和职责落实以及一岗双责目标任务，并结合全局各阶段工作督促班子成员主动履行一岗双责内容。同时，还签订了党风廉政建设目标责任书、对主要科室负责人签订廉政风险排查表。一是严格落实一岗双责，做到分工明确不缩手。对党组主体责任进一步明确、对班子成员的领导责任进一步强化，层层传导压力，仔细履行分管责任，督促基层支部书记履行第一责任人职责。在全局上下形成了横向到边、纵向究竟、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是聚焦执纪问责，坚决支持纪委执纪问责。对腐败零容忍，坚持发觉一起严查一起，为纪委解除干扰和阻力，做到领导有力不松手，持之以恒抓作风。三是坚持把纪律挺在前面，抓早抓小。不定期组织专项监督检查，形成震慑作用，全年没有出现一起违规运用公车、公款吃喝、兼职取酬公职人员问题等。四是深化推动党政主要负责人三重一大事项集体决策。坚决执行四个不干脆分管和一把手末位表态等制度，加强选人用人监督，加强廉洁自律工作，严格落实重大事项向纪检监察机构报告制度，从源头抓实了廉政风险防控工作，增加了预防腐败工作的实效。四、组织开展多种活动作为X市委组织部基层党建红色品牌创建工作示范点，鄄城县委先进基层党组织，县X局党建工作将以红旗高扬品牌工程创建活动为目标，深刻理解打造红旗高扬党建品牌的重要意义，着力解决机关党建灯下黑的问题，把两张皮拧成一股绳，树牢抓党建是最大政绩观的意识，接着比照创建活动主要任务清单，一项一项抓好落实，通过走出去看、请进来学，探究积累阅历，创建出富有特色、切实管用的支部工作法，为X局各项工作的顺当开展供应坚毅的组织保障，以党建工作的新成效不断开创X局党支部发展的新局面。五、存在问题和不足(一)全面从严治党方面1.一岗双责落实乏力。一是主动作为不够、担当精神不强。如：局党组对各党支部和党员的考核体系不够完备，详细的考核指标比较笼统，没有充分发挥考核工作的激励作用。二是压力传导不够，力气层层递减。局党组班子成员落实主体责任详细行动和措施不多，会议部署多，亲自督导落实少。2.执纪问责较为宽松。在对机关和支部党员干部日常监督管理上，总认为大家平常工作辛苦，对一些小毛病及苗头性问题没有刚好指出。(二)落实反腐败工作和作风建设方面1.思维惯性、相识不够。近年来，县X局以抓铁留痕、踏石留印的精神，持之以恒落实中心八项规定精神。但个别党员干部思想出现了松懈，认为八项规定有松动之势，在执行过程中，间或存在侥幸心理。2.四风问题有所反弹。局一些股室的文件送签程序不够规范，部分工作以文件贯彻文件，以会议落实会议。3.作风漂移、缺乏担当。个别机关干部职工不深化细致开展工作，以远程监控、电话支配遥控指挥，华而不实;对重点工作不愿担当，不敢负责，缺乏责随意识。六、2022年下半年党风廉政建设及反腐败工作安排我局将接着担当、落实好全面从严管党治党责任，坚持把党风廉政建设两个责任和水利中心工作同部署、同推动、同考核，把水利系统党风廉政建设及反腐败工作抓得更详细、更深化。一是抓主体责任落实，明确责任目标。制定党风廉政建设责任书，把落实责任和工作紧密结合在一起，形成细化工作任务，明确责任要求，层层落实党风廉政建设责任制。提高各支部书记自觉意识。不断强化从严治党和党支部书记抓党建的责随意识，要求各支部党支部书记对制度建设、纪律处分等工作加强探讨、督促，领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题。二是抓选人用人责任落实，严防不正之风。严格贯彻执行党政领导干部选拔任用工作条例，切实做到严格按原则办事、按制度办事、按程序办事，全面履行选人用人主体责任。三是抓监督责任落实，层层传导压力。把党风廉政建设主体责任压到一把手身上。制定全面科学的党风廉政建设考核制度和方法，加大对党风廉政建设领导工作的监督、检查、考核、评价。四是抓教化责任落实，加强廉政文化建设。加强教化引导，制定方案安排，明确目标任务，组织党员、干部更加深化的学习党的章程和反腐倡廉的系列讲话;层层抓、常常抓、定期召开党员领导干部警示教化大会，使领导干部增加志向之敬、纪律之畏。使党员干部警钟长鸣，时刻保持一颗廉政之心。五是抓示范责任落实，抓班子带好队伍。我们要求各支部主要负责同志充分发挥表率作用，切实做到一级做给一级看、一级带着一级干，既管好自己、管好亲属，又抓好班子、带好队伍。党支部落实党风廉状况汇报3今年以来，xx县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面实行党的十九大和十九届二中、三中全会精神，仔细贯彻中心、省、市纪委关于全面从严治党的决策部署，狠抓两个责任不放松，坚决不移地推动党风廉政建设工作,努力营造风清气正的政治生态。现将状况汇报如下：一、深化理论武装，坚固树立全面从严管党治党责随意识深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威，不断增加反腐败的战略定力和政治定力，切实提升反腐倡廉的责任感和紧迫感。县委把党风廉政建设作为县委中心组学习的重要内容，先后组织各类学习xx次，重点学习了新修订的党章、党的十九大精神、中国共产党巡察条例、中国共产党纪律处分条例等，邀请省市理论专家辅导xx场次，开展各类理论辅导、理论宣讲、理论对谈、理论研讨等活动共计xx场次，参与宣讲人数达到xx万人次。仔细实行中心和省、市委全面从严治党各项部署，做到管党治党不放松、正风肃纪不停步、反腐惩恶不手软，不断巩固和发展全县良好的政治生态。肃穆党内政治生活，加强党内监督，推动标本兼治，强化监督执纪问责，驰而不息订正四风，保持惩治腐败高压态势，维护好党内政治生态，推动全面从严治党向纵深发展。持续深化推动两学一做学习教化常态化制度化，推动全面从严治党向基层延长、向纵深发展，不断强化党支部的主体作用，重点落实好三会一课制度，不断创新两学一做进行时栏目，全面推广学习教化动态、书记谈党建亮承诺和一把手谈作风等内容，定期在县电视台、微信平台进行展播，切实形成了转作风促发展的良好氛围。二、突出一岗双责，抓紧抓好党风廉政建设主体责任落实一是坚持高位部署，进一步压实从严管党治党责任。仔细实行市委六抓六改三报告工作机制，仔细落实全面从严管党治党主体责任，坚持做到管党治党党委(党组)班子不松手，主要负责人不甩手，班子成员不缩手，形成从严管党治党责任制齐抓共管的工作格局。今年以来，县委常委会专题探讨党风廉政建设工作xx次;坚持以定责、亮责、述责、评责为抓手，与各乡镇、县直单位签订年度党风廉政建设责任书;严格执行三述、约谈等监督制度，层层传导压力，召开了全县领导干部警示教化大会和党风廉政建设两个责任集体约谈会，县委、政府主要领导对xx个乡镇党委书记、乡镇长落实两个责任进行集体约谈。同时，其他班子成员对分管部门负责人就进一步加强党风廉政建设和反腐败工作进行了集体约谈。坚持县级领导带头履行职责，分组对两个责任落实状况进行督查，支配开展省委巡察反馈问题整改、违纪违规问题处理等专题督查xx次，推动全县各级党组织建立完善权责分明、履职到位、问责有据的责任落实体系，确保详细工作落实到位。二是创新工作机制，推动党风廉政责任制有效落实。县委书记仔细履行党风廉政建设第一责任人的职责，对班子成员落实一岗双责状况进行专题探讨、特地分工、专项检查、专题汇报，对班子成员履行职责状况定期过问，督促全面履职尽责。其他班子成员仔细履行一岗双责，对分管部门和所联系乡镇的党风廉政建设工作进行支配部署和指导督促，强化对部门、乡镇领导班子及其成员的监管，推动了反腐倡廉工作取得实效。今年以来，县委书记约谈班子成员xx人次，班子成员对分管领域负责人进行了约谈。健全完善了检查考核、约谈、诫免谈话、三述、领导干部经济责任审计等相关制度，推行了五个不干脆分管工作机制。建立健全履责报告机制，仔细执行党风廉政建设责任落实报告制度，党委(党组)主要负责人报告了履行第一责任状况，班子成员向党委(党组)报告了个人履责状况。三是加强党内监督，净化政治生态。全面加强党员干部志向信念教化、党纪党规教化和廉洁自律教化，督促全县各级党组织把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神持续作为首要政治任务，把党章党规党纪特殊是两准则、四条例和监察法作为理论学习的必修课和三会一课必学内容，教化党员干部把党纪法规内化于心、外化于形。督促各级党组织肃穆召开民主生活会、组织生活会，严格执行民主评议党员、谈心谈话等党内制度，坚决维护党内政治生活的肃穆性。高度警惕七个有之问题，紧盯关键少数，对各级党组织尊崇党章、遵守政治纪律、学习贯彻党的十九大精神状况开展了专项监督检查。今年以来，谈话函询xx人，诫勉谈话xx人，谈话提示xx人，提示、告诫约谈xx人，通报指责xx人。四是坚持压力递增，推动两个责任落实到位。坚持逐级推动落实。召开了全县基层党组织落实两个责任工作部署会议，严格根据推动全县基层党组织落实两个责任工作实施方案，进一步明确工作任务，靠实工作责任，要求全县各乡镇、县直各单位党组织刚好学习传达会议精神，坚持一级抓一级、层层抓落实。坚持督查倒逼问效。不断加强工作督查指导，充分发挥两个责任督导组督查检查作用，深化各乡镇和县直单位进行工作指导和督促检查，帮助各级党组织理思路、找措施、补短板，有效促进全县基层党组织两个责任的深度落实。坚持细化责任清单。修订细化了主体责任清单、监督责任清单和xx县党风廉政建设考核方法，兑现了xx年度党风廉政建设工作责任书，签订了xx年度党风廉政建设工作责任书，明确了工作任务，对县委部门负责人、政府系统负责人、xx扶贫部门负责人和xx年度党风廉政考核排名靠后乡镇进行了约谈，构建了党委主导、书记主责，纪委监督、部门协调协作的两个责任落实体系。五是强化问题整改，确保全面从严治党工作抓实见效。紧盯省、市巡察巡察反馈问题，坚固树立整改恒久在路上的理念，持续深化查找在制度建设、作风建设等方面的不足，坚持在巩固、拓展、深化巡察巡察整改成果的基础上，切实将全面从严治党要求抓牢做实。县委常委会多次专题探讨巡察反馈问题整改工作;成立了由县委书记任组长的落实省委第xx巡察组反馈看法整改工作领导小组，比照巡察反馈看法，制定了落实省委第xx巡察组关于巡察xx县巡察状况反馈看法整改方案，将巡察组反馈的七个方面xx条问题细化为xx条详细问题，逐条明确整改牵头领导、责任单位、整改措施和整改时限。仔细组织召开县委常委班子巡察整改专题民主生活会，紧扣省委巡察反馈的xx个方面问题，紧密联系县委常委班子和个人实际认领查摆问题、剖析问题根源、提出整改措施、开展指责和自我指责，进一步强化巡察整改的政治自觉和行动自觉。至目前，县委向省委巡察组报告整改落实状况xx次，对即知即改、短期整改的问题已全部整改到位，对需长期整改落实的已取得了阶段性成效;对巡察组移交问题线索和信访件xx件，现已处置巡察范围内移交问题线索xx件，办结xx件。对于已经整改到位的，刚好开展回头看专项检查核实，进一步巩固整改成果。六是紧盯关键领域，坚决订正损害群众利益的行为。以xx市扶贫领域精准监督法为有力抓手，扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，通过专项监督检查、联合督查检查、专项巡察、市县乡三级联动全覆盖检查和随机抽查等方式扎实开展全方位、多轮次监督检查。开展xx轮次专项监督检查，反馈整改问题xx条，发觉问题线索xx条。成立xx个脱贫攻坚暗访小组，实行不打招呼随机抽查、突击检查等方式，已暗访贫困村xx个、非贫困村xx个，下发暗访通报xx期。坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，全面开展县委巡察，刚好成立县委巡察办，选优配强了领导干部和工作人员，配全了办公设施设备，确保巡察办正常有序运转。切实抓好村社巡察问题整改，启动了县委其次轮常规巡察暨扶贫领域专项巡察，对xx个xx扶贫部门和xx个乡镇进行巡察,充分彰显了巡察利剑作用。巡察办实行随机抽查、明察暗访、回头看等方式不定期督查检查第一轮村级巡察问题整改和线索办理状况，反馈的xx条问题全部整改到位，确保了巡察后半篇文章扎实有序推动。七是突出选人用人，健全完善干部选拔任用机制。严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，不断规范干部选任用程序，强化干部教化监督管理，全面推动领导班子和干部人才队伍建设。制定xx县进一步激励广阔干部新时代新担当新作为的实施看法，实行领导干部自然退出制、任期退出制、淘汰退出制、主动退出制，推动干部能上能下。严把动议关、举荐关、考察关、决策关、任职关，对xx名新提拔和进一步运用的干部开展了任前公示、任前谈话和廉政测试，切实增加了新提拔任职干部履职尽责、拒腐防变的意识和实力。加强改进干部作风建设，制定出台xx县机关事业单位干部职工管理方法，大力开展干部不担当不作为等问题专项整治工作，努力营造风清气正的干事创业环境。xx年，共调整干部xx次，涉及xx人，其中提拔任职xx人，进一步运用xx人，沟通调整xx人，试用期满正式任职xx人。通过干部调整，全县各级领导班子结构更趋合理，干部队伍素养明显增加，为整县脱贫和决胜全面小康供应了坚毅的组织保障。三、强化执纪问责，从严从实推动党风廉政建设监督责任落实县纪委聚焦监督主责，强化工作措施，持续正风肃纪，严厉惩贪治腐，全面履行监督职责，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严，让监督无处不在。一是聚焦主业主责，全面强化组织协调。中心和省市纪委全会召开后，召开县纪委全会，细化责任目标，制定了xx县纪检监察工作要点、xx县纪委实行党风廉政建设和反腐败工作部署分工方案，下发了xx县落实党风廉政建设责任制检查考核方法、xx县关于乡镇纪委、县纪委派驻机构领导班子及成员年度考核方法等一系列方法措施。仔细履行组织协调反腐败工作职责，建立健全查办案件组织协调机制，加强同法院、检察院、公安、审计、金融等单位的协调协作，形成信息互通、协作反腐的工作格局。二是严明工作纪律，持续纠治四风。坚守职责定位，把监督检查中心八项规定及实施细则精神执行状况作为重点任务和常常性工作，拿出新对策、硬措施，在整治形式主义、官僚主义上下更大功夫，亲密关注四风隐形变异新动向。紧盯重要时间节点，发布严明纪律要求通知xx份、开展机动式监督检查xx轮次，通报本地违纪违规典型案例xx期xx人，查处违纪违规问题xx件，赐予党政纪处分xx人。督促各级党组织修订贯彻中心八项规定精神及实施细则实施方法，坚决防止四风回潮复燃，真正管出习惯、抓出成效、化风成俗，以实际成效将作风建设金色名片越擦越亮。三是丰富宣扬载体，营造廉政氛围。督促各级党组织常态化开展廉政宣扬教化和警示教化。县乡纪检机关确定廉政信息员xx名，新建廉政文化墙xx处，廉政宣扬专栏xx余个;向上级报送信息xx篇，县纪委监委微信公众平台推送信息xx余篇，发送廉政提示短信xx万余条，各级党组织负责人上廉政党课xx余场次，各单位召开警示教化会xx余场次。召开了全县领导干部警示教化大会，对xx年以来县纪委监委查处的违纪违法问题进行了通报剖析，起到了很好的警示作用。四是保持高压态势，坚决惩贪治腐。创新建立了善用请、真专心来访接待工作法，一年来，受理信访举报xx件，接待非业务范围来访xx件次，有效发挥了信访举报问题线索主渠道作用。仔细执行监督执纪工作规则要求，严格落实动态更新、定期汇总核对、全程留痕，逐步实现问题线索处置管理制度化规范化。严格落实请示报备制度，对重要问题线索和立案案件刚好向市纪委请示报备，向市纪委上报审理及初核请示xx件，上报线索xx件。全年处置问题线索xx件，立案审查调查xx件，增长xx%，审结xx件，赐予党政纪处分xx人，增长xx%。移送起诉xx件xx人，增长xx%。精确运用监督执纪四种形态，并在用好第一种形态上下更大功夫，今年以来，函询xx人，发出检查(监察)建议书xx份，运用四种形态处理xx人次，增长xx%，其中第一种形态处理xx人次、增长xx%，其次种形态xx人次、增长xx%，第三种形态xx人次、下降xx%，第四种形态xx人次、下降xx%。较好实现了执纪效果、政治效果与社会效果的有机统一。五是狠抓巡察移交问题线索办理。根据省委巡察工作要求，刚好成立了巡察移交问题线索快速评估处置工作领导小组，对巡察移交问题线索快速处置、优先办理。省委第xx巡察组移交县纪委问题线索和信访件xx件。现已处置巡察范围内移交问题线索xx件，办结xx件，其中立案审查调查xx件，审结xx件(移送司法机关xx件xx人，党政纪处分xx人，组织处理xx人)，予以了结xx件(对xx人进行谈话提示，对xx人进行诫勉谈话);正在初核xx件，市纪委提级办理xx件。处置非巡察受理范围信访件xx件，办结xx件，其中予以了结xx件(诫勉谈话xx人，谈话提示xx人)、立案xx件、办理待请示xx件。正在办理xx件。牵头整改的xx条问题已整改到位，在反馈整改问题中梳理问题线索xx件，办结xx件，立案xx件。六是明确目标任务，扎实开展三项行动。扎实开展三纠三促专项行动。肃穆查处和整治党员干部履行职责不担当、为民服务不作为、落实任务弄虚作假等问题。各级党组织自查问题xx个，督促完成整改xx个;xx个重点推动工作，已完成整改xx个。肃穆查处违纪违规问题，赐予党政纪处分xx人，组织处理xx人，通报指责单位xx个，通报曝光xx起。深化开展转变作风改善发展环境建设年活动。将转变作风改善发展环境与纪律作风大整治活动紧密结合，重点聚焦八个方面的突出问题和自查梳理的五种地方病，从严履行执纪考核组工作职责。切实强化监督检查，开展作风专项督查检查xx次，联动和交叉监督检查xx次，明察暗访xx次，赐予组织处理xx人,责令书面检查xx人。着力查找作风方面问题线索，肃穆执纪问责，排摸出问题线索xx条，初核xx件，立案xx件，赐予党政纪处分xx人，组织处理xx人。切实推动扫黑除恶专项斗争。仔细履行执纪问责和严查爱护伞职责，把扫黑除恶列入两个责任督导清单和日常监督检查内容，实行月报告制度，健全与政法机关各部门问题线索移送反馈机制。止目前，移送涉黑涉恶问题线索xx件、受理xx件，经初核了结xx件，立案审查调查xx件;结案xx件，赐予党政纪处分xx人、组织处理xx人;正在审查xx件。七是深化体制改革，提高治理效能。通过集中培训、专题解读、分组办案等措施，纪检监察干部互帮互学、取长补短，有效促进了工作融合。根据统计要求，全县统计监察对象xx人，增加比例为xx%。运用谈话措施xx人次，讯问措施xx人次，询问措施xx人次，查询措施xx次，调取有关单位或个人财物和相关资料xx次;扣押有关财务、文件和资料xx次，托付有关单位勘验检查xx次。协调公检法司部门结合职能职责分别出台了支持协作监察委查办案件工作方法工作规定和工作流程等制度机制，有效加强了政法部门和监察委的连接协作。一年来，法院移送xx件xx人，公安移送xx件xx人，县纪委监委赐予党政纪处分xx件xx人，监委移送xx件xx人。结合派驻纪检组运行状况，制定了关于加强和改进派驻机构工作的看法派驻机构职责清单等制度规定，为派驻机构工作进一步细化了措施，明确了方向，压实了责任。今年以来，全县各级党组织仔细落实两个责任，全县干部队伍和作风纪律持续明显好转，党风廉政建设和反腐败工作取得了肯定的成果，但在工作中还是表现出了一些须要加强和改进的问题。一是主体责随意识还需强化。有些基层党委(党组)主要负责人抓党风廉政建设和反腐败工作主体责随意识不强，抓党风廉政建设思路不清，导致措施不力、责任不实，依旧流于形式。二是制度措施落实有待加强。权力运行监督制约机制不够健全，一些管人、管钱、管物的制度规定还不够完善。三是个别党员领导干部遵规守纪意识还需加强。作风建设巩固力度还需加大，个别党员干部没有充分相识到四风问题危害的严峻性和中心解决四风顽疾的坚决决心，还有个别党员干部心存侥幸，仍旧顶风违反中心八项规定精神。四是责任追究工作还有待加强。对党风廉政建设主体责任落实状况的监督检查没有常态化，推动解决群众身边的四风和腐败问题、一案双查和责任追究力度不够。下一步工作中，我县将突出薄弱环节，明确着力方向，加大工作力度，全面推动党风廉政建设两个责任深度落实到位。一是进一步强化责任担当。精确把握中心对党风廉政建设主体责任和监督责任的新要求，真正把思想和行动统一到中心、省委、市委的部署上来。教化督促全县各级党组织书记和纪检监察系统时时刻刻把党风廉政建设两个责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，对重要工作亲力亲为，真正做到管好自己、做好表率，抓好班子、带好队伍。二是进一步强化规则意识。根据从严治党就要把党的纪律挺在前面，让纪律立起来、严起来的要求，接着组织党员干部仔细学习党章党规、廉政准则、党纪处分条例等党内法规和习近平总书记系列重要讲话精神，引导和促进党员干部增加党的观念，加强党性修养，切实履行党员义务，自觉遵守党的纪律和规则，模范遵守国家法律法规。三是进一步强化源头治理。加强党员干部日常党纪、党风、党性教化和警示教化，引导党员干部树立正确的人生观、价值观、权力观和利益观，增加廉洁自律意识，筑牢拒腐防变防线。精确运用好四种形态，紧紧盯住权力运行、公共资源交易、资金管理等重点环节，建立健全决策权、执行权、监督权既相互协调又相互制约的权力结构和运行机制。四是进一步强化监督问责。持续抓好中心八项规定精神、省委双十条和市委十二条规定的实行，重点查办发生在土地出让、干部调动、项目审批、精准扶贫等领域侵吞国有资产、以权谋私、腐化堕落、失职渎职等案件。加大对惠及民生领域腐败问题的查处力度，对腐败分子和腐败行为一查究竟。对违反党的政治纪律、政治规则和顶风违纪的乡镇、单位，严格落实一案双查。对查处状况点名道姓通报指责，情节严峻的依法处置。进一步创新执纪监督方式，切实解决执行纪律失之于宽、松、软的问题。五是进一步强化示范带动。接着引导两个责任重点推动乡镇和单位发挥好示范引领作用，教化督促各级党组织书记带头落实党风廉政建设责任制，带头执行廉洁从政各项规定，带头订正不正之风。切实抓好两个责任示范点建设，形成示范带动，实现全面覆盖，整体推动全县各级党组织持续落实好两个责任，确保全面从严管党治党纵深发展。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第24页 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