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    区人力资源局上半年工作总结精选范文.docx

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    区人力资源局上半年工作总结精选范文.docx

    区人力资源局上半年工作总结精选范文区人力资源局上半年工作总结精选范文上半年,在区委、区政府的正确领导下,全局干部职工主动担当作为、奋力应对挑战,在加强防疫工作的前提下,紧扣全年任务,抓重点、攻难点、创亮点,各项重点工作推进有序,顺利完成了上半年的任务。 (一)集中力量、服务大局,强力助推全区企业复产达能一是保障务工人员返岗。开通专列、提供包车、对接返粤专线,为企业提供接返新老员工包车补贴,点对点帮助企业接回员工xxxx人,有效缓解员工返岗阻力。二是协助企业招聘新员工。针对区内企业用工需求,协调劳务派遣机构实行xx小时用工输送;赴x资中、x以及xx、xx等省外劳务输出地区举办专场招聘会;依托xx第一课,搭建网络招聘信息服务平台;举办首场网络招聘会,累计为xxxx家中小企业输送劳动力xxxxx人,为百强企业输送xxxxx人,为重点企业供应链输送xxxx人,为医疗企业输送xxx人,有力减轻企业用工压力。三是支持企业减轻负担。精准落实惠企政策,共受理通过xxx家企业xxxxx人的适岗培训申报计划,受理xxx家次企业援企稳岗补贴申请;出台疫情期间初次就业员工申领一次性就业补贴细则,受理xxxx人申请;发动各民营创业孵化基地响应减租倡议,为xxxx余家企业减免租金逾xxxx万元,不断推动减负稳岗扩就业。四是创新用工模式。建立全区富余劳动力供给台账,指导、组织x家企业在全区首次签订共享员工协议,创新用工模式,提供更加灵活的用工方案。(二)顶压前行、多措并举,就业局势保持总体稳定一是认真落实就业政策。新认定就业困难人员xxx人,促进xxxx名户籍失业人员实现就业。xxxx人享受灵活就业补贴,xxx名就业困难人员享受招用补贴,xxx人享受高校毕业生政策补贴。城镇居民登记失业率低于全市控制线,零就业家庭动态清零。二是加大重点群体就业服务力度。举办大学生线上招聘会x场,服务毕业生xxxx人;顺利开展首届大学生创业大赛,启动xx区大学生就业创业第一课活动,推动大学毕业生以创业实现就业;联合x靖西、那坡人社局,组织区内重点企业x家,开展网络视频招聘会x场,需求人数达xxxx余人,重点服务对口扶贫地区人员就业;举办春风行动网络公益招聘会,招聘网站访问量达x.x万人次,简历投递xxxx余份。三是精准攻坚对口扶贫工作。成立扶贫攻坚工作专班,先后安排x批干部赴靖西那坡开展对接工作,强化与两地人社部门的沟通协作,目前两地转移到x就业且正常在岗的建档立卡人员共xxxx人(大口径),完成xxxx人的转移就业目标,并持续开展跟踪服务,促进其稳定就业。(三)立足职能、强化服务,人才服务工作稳步推进一是保质保量做好人才服务工作。引导群众线上办理业务,认定深龙英才xx人。引进在职人才xxxx人。毕业生报到实现全流程线上办理,办理毕业生报到xxxx人,办理留学回国人员引进xxx人。二是大力发展人力资源服务产业。疫情期间为入驻机构协调减免租金xx.xx万元,园区进驻率达xx.xx%。制定产业园机构入驻、日常管理服务及考核机制,制定我区的人力资源服务业发展扶持政策,进一步增强我区人力资源服务产业环境吸引力。三是全面开展职业技能提升行动。做好岗前培训补贴、技能提升补贴发放工作,着力提升技能人才培养动力。拟定xx区先进智造训练、IT通信训练两所特色学院的装修设计方案,协助市二高技向市人力资源保障局上报x粤菜学院(国际烹饪学院)建设方案,开展家政护理学院网络课程开发及完善师资队伍建设,x+x职业训练主体体系建设初步成型。四是做好事业单位人事管理及服务。统筹首批疫情防控一线医务防疫人员考察招聘事项,协助完成新冠肺炎疫情防控一线人员预发加班费、防疫补贴工作。(四)统筹联动、周密防控,有力防范化解重大风险一是加强对企业劳动用工的指导规范和服务。印发企业突发疫情劳动关系稳控工作方案;发布疫情防控期间劳动关系工作温馨提示x个、工作指引x个,引导企业依法使用带薪年休假、综合调剂休息日等方式灵活用工;制定和谐劳动关系企业评选办法,推动企业履行主体责任。二是开展全区人力资源服务机构巡查整治行动。累计巡查机构xxxx家次,联合取缔无证照机构xx家,争取消除无证照机构对企业用工带来的隐患,有效净化劳动力市场环境。三是加强劳资纠纷预防化解。制定风险防范应对x+x工作方案,防范应对规模裁员、失业风险、失业人员帮扶和突发事件。办理群众来电咨询和诉求xxxxx件。四是进行劳动争议简易速裁程序改革。突破单一处理模式,将小额、简单仲裁案件进行快速处理,推行简易送达等便民措施,送达成本显著减轻,劳动争议处理效率有所提升。五是推动阳光调解系统建设工作。整合信访、调解、监察、仲裁劳动争议调处等力量,完善系统模块设置,做好系统功能拓展。开展街道、社区系统运行及操作的线上培训和线下辅导,结合功能设定,创建用户账号进行角色配置,为正式上线使用做好准备。六是开展促落实、稳就业、防风险调研排查专项工作。围绕推进服务企业复工复产、稳定和促进就业、构建和谐劳动关系等重点工作,分兵xx路至各街道,实地调研惠企政策落实、劳动关系、就业保障、职业培训等情况,共调研服务企业xxx余家,撰写调研报告,供工作决策参考。(五)稳中求进、开拓进取,xx第一课线上培训取得新突破一是重点抓好防疫培训。紧急制作上线两个防疫课件,抓住市民集中在家的契机,通过微信和QQ把视频课件推送至xxx个社区的xxx余个住宅小区,课件日均播放次数超百万次,取得防疫篇培训证书超xxx万人次。为市民送上健康第一课复工第一课。二是延伸拓展招聘信息服务功能。在已有平台基础上,建成全区招聘信息服务平台,有注册企业xxx家,累计发布招聘岗位xxxx余个,累计投递简历xxxx次,累计访问人数达x.x万余人。公布xx第一课热线电话、链接市线上公益职业培训平台,着力满足市民需求。三是积极创新培训形式。开通xx第一课抖音账号,推出交通安全、预防火灾、老年人防诈骗等短视频xx个,内容鲜活有吸引力,短时间内吸引粉丝x.x万余人。推出平均在x分钟以内的慕课,涵盖青少年心理健康家庭成长教育等实用内容,以专业人士讲解、歌曲、纪录片等形式展现培训内容。上半年新增培训xx万人(共覆盖xxx万人,除老人、幼儿外实现广覆盖),新增取得各类培训证书xxx万人次(共培训xxxx万人次),学习平台粉丝数新增xx万人(现共有xxx万人)。(六)落实责任、强化监督,推动党风政风行风持续向好一是发挥党员先锋模范作用。成立x个临时党支部,两批xx名党员干部主动请缨,进驻企业指导防控物资生产企业紧急复工复产。组织党员志愿者xxx人前往平湖社区防疫卡点参与疫情防控志愿服务工作,服务次数累计xxx次,为社区一线防疫工作贡献力量。抽调五批xx人参与同乐高速路口卡口,把好入城第一道关口。抽调x名党员干部到社区和涉外关口,负责疫情排查、照护服务等工作,直接参与一线防控。二是突显党建引领作用。召开xxxx年党风廉政建设和反腐败工作部署会,印发区人力资源局党风廉政建设和反腐败工作要点及x个子文件,从预防腐败体系源头入手,围绕资金使用的情况、项目推动过程的绩效,运用第三方监管和内部审计,确保六稳六保的目标任务落到实处。三是做好行风建设。推荐xx名优秀青年干部职工参与x好青年系列活动,组织开展业务技能练兵比武活动,组织全区工资福利系统窗口人员培训,持续开展信访群众满意度调查,有效提升干部职工的服务意识和能力。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页

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