中医业务技术工作总结.docx

中医业务技术工作总结 中医业务技术工作总结 一、取得的成果，中医业务技术工作总结。 全县有中医药技术人员113名，其中县医院和乡镇卫生院中医卫生技术人员47人(其中包括参与市级培训11人)，村卫生室中医卫生技术人员66人。按安排应培训113人，实际培训109人，培训率为96%。经过培训每个乡镇卫生院和村卫生室卫生技术人员中医药相宜技术知晓率达到了90%以上，乡镇卫生院开展不少于10项，村卫生室不少于4项的中医药相宜技术，中药处方也有所增长，比开展培训前增长了10个百分点，群众的满足度达到了90%以上。 二、详细做法和体会。 (一)建立我县中医药人员培训工作组织领导体系，保证工作顺当开展。 卫生局刚好成立了以局长为组长，副局长为副组长，各股室负责人为成员的太白县基层常见病多发病中医药相宜技术推广工作领导小组，领导小组下设办公室，由医政股全面负责推广工作，并明确了各股室的详细职责。同时还成立了以县医院院长为组长，业务院长为副组长，中医内、外科、理疗科和相关科室负责人为成员的专家指导委员会，组织实施全县基层推广工作，供应相关技术询问指导，从组织上保证了中医药相宜技术培训工作的顺当进行。 (二)统一思想、提高相识。 卫生局通过各种会议反复向各医院院长、分管人员强调中医药相宜技术培训工作的重要性，使大家充分相识到提高我县基层中医药人员的业务素养，对于振兴中医、发展中医，贯彻新时期卫生工作“中西医并重”的方针具有非常重要的意义，是我县当前和今后卫生工作的重点。希望能引起各医疗单位负责人和广阔医务人员的高度重视，从而在思想相识上保证培训工作的顺当开展，切实保障了最广阔基层人民群众的身体健康。 (三)实行多种培训学习方式进行业务培训，提高我县中医药人员综合素养。 1.加强县中医院对基层中医药人员的指导。县中医院依托市中医医院的对口帮扶支援主动利用下乡、义诊等活动对基层的中医药人员进行技术指导、指导查房等业务培训，并且深化到病床旁指导基层中医药人员进行临床实践和技术操作，全年共指导基层20余次，工作总结中医业务技术工作总结。同时，市级培训结束后，县中医院刚好担当了培训人员为期15天的临床实践操作实习，充发发挥了中医院对基层中医药人员的技术指导作用。 2.以乡镇为单位开展培训。我县山大沟深，人员居住分散，结合我县实际状况，以乡镇为单位进行了培训。从9月1日起，各乡镇医院接连成立了培训领导小组，确定主讲老师，制定培训课程表、打算培训教材以及培训地点、教室等各项工作，并建立严格的考勤制度。专人负责技术培训全过程的考勤，以督促教学和培训效果。县医院和各乡镇卫生院均集中对本单位和村卫生室的中医药人员进行了为期20天的理论和实践教学，在理论培训结束后，进行了统一闭卷考试，真正确保了培训效果。鹦鸽、桃川、靖口中心卫生院还在培训期间为学员统一支配了食宿，打算了学习用具，各医疗单位还利用业务学习时间对单位专业技术人员进行中医药学问的再培训，从而保证了医务人员中医药相宜技术知晓率达到了100%。 (四)落实措施，保障中医药培训工作得到落实。 卫生局将中医药人员培训工作纳入了全年目标任务考核，并在年终检查时，对各医院中医药人员培训工作进行考核，督促各医疗单位对中医药人员培训工作的重视和落实。各镇卫生院也加强了对村卫生室中医药人员培训工作的目标管理，督促各卫生室中医药人员参与培训、学习，并把培训学习纳入对村卫生室的目标管理中来。 三、存在的问题和努力方向 虽然培训工作取得了肯定成果，同时也发觉培训中存在一些问题，有待改进： 1、个别中医人员对中医药相宜技术爱好不高，学习效果不好; 2、中医技术操作性强，每项技术用一天时间学习很惊慌，实践教学由卫生院统一组织实施，病种单纯，病源少，操作练习少，不利于技术的巩固; 3、全县中医人员的专业技术学问普遍较弱，短时间内相宜技术驾驭程度层次不齐，有待进一步学习提高; 4、个别乡镇卫生院对培训工作重视不够。个别人员参与培训学习不仔细，学习流于形式，并有缺席现象;有些老中医不情愿学习，不愿了解当前医学科学和中医药学术发展的趋势和中医的发展方向，对现代中医药新学问疏于学习，这些问题都有待解决。 今后，我们要在中医药相宜技术培训工作的基础上接着发扬成果，总结胜利阅历，并针对存在问题，进一步增加广阔医务人员对中医药相宜技术的重视，并主动培育青年中医药技术骨干和中级职称以上中医药人员，从而提高全县中医药人员业务素养和综合素养，推动我县中医药事业的发展。 中医业务技术工作总结 业务技术工作总结 业务技术工作总结 业务技术工作总结 业务技术工作总结 业务技术工作总结 个人业务技术工作总结 年度业务技术工作总结 老师业务技术工作总结 某护士业务技术工作总结 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页