工作总结及下半年工作计划.docx

工作总结及下半年工作计划 工作总结及下半年工作安排 5月15日公司将我从南吕猪场调入礼纪猪场主持全场工作，至今已经两个多月。先将我这两个月来在礼纪猪场发觉的问题及实行的一些措施总结如下，并依据生产报表分析去年和今年的生产成果，查漏补缺，作出下半年的工作安排及生产目标。 五月中旬我进入礼纪猪场时，希望与困难并存。困难的是场里生产状况还没有复原正常，人员也严峻缺乏，同时对猪群的健康状况心里也没有底，但让我又信念百倍的是公司领导对礼纪猪场的重视和支持以及场内一批员工的执着与信任。 到今日，我已经在礼纪猪场工作了两个半月，依据这段时间的视察，了解，我将今年（5-12月）划分为三个阶段： 首先是5月中旬至7月：这段时间主要要去了解，发觉猪场存在的问题，并进行分析，针对当前存在的主要问题实行措施加以改善，为后续生产经营的复原和发展打下基础。 此阶段发觉存在的主要问题有以下几点： 第一：防疫意识薄弱，防疫措施不到位，给正常的生产经营带来了极大的风险。 比如没有严格的请假制度，消毒措施也没有形成制度化。这对这种状况，首先规范请假和门卫制度，人员进出必 须请假获批后门卫才能放行，由门卫负责人员进出登记及沐浴更衣的监督，同时负责外来车辆的清洗和消毒。其次，每个车间制定合理的消毒程序，定期定员执行，并刚好进行监督，执行状况纳入月底考核。 其次：猪群的免疫和保健程序有缺陷，猪群护理不到位。在视察猪群后我发觉种猪群健康状况基本稳定，存在的主要问题就是子宫炎多，产仔率低下，仔猪诞生重小，仔猪腹泻严峻等。而在保育与育肥后期猪只发病率，死亡率上升厉害，这也是此阶段存在的最严峻的问题，主要缘由还是猪群自身反抗力不够，免疫水平低下所致。但通过了解发觉产房仔猪疫苗注射的较多，而母猪群1-5月总共才免疫过三种疫苗。 为此，首先，我调整了免疫程序，依据现阶段主要流行疾病，加强了口蹄疫，副猪，链球菌，蓝耳，大肠杆菌等疾病的免疫，让仔猪诞生时就具有肯定的爱护力，通过再次的疫苗注射提高仔猪自身的反抗力和爱护力。其次，加强了母猪的护理：配种母猪定期投药，产房母猪定期保健，并做到产仔时母猪头头输液，仔猪保健加强为三针，针对产房仔猪腹泻加强了母猪大肠杆菌的免疫。此外还有对饲养员提高要求，特殊留意加强断奶母猪和产前产后的卫生清洗，这些措施有效的降低了母猪子宫炎及仔猪腹泻发生的频率。第三，针对保育舍的猪群：一是改换了部分料型，以前不喂302现在重新饲喂，降低303的饲喂量，并摸索合适的料型比例。 这样虽然提高了部分成本，但对于提高仔猪的健康状况及外形的美观却有很好的效果。二是规范了投药程序，转群当天投抗应激的多维，黄芪多糖，一个星期左右投一些光谱抗生素如恩诺沙星，阿莫西林等，再就是转入三十天左右，呼吸道疾病起先抬头，猪栏卫生起先变脏之前投一次高效药，提前对疾病进行预防。探讨二期保育饲养模式，提前猪群等措施的可行性，以降低保育舍后期猪栏卫生及密度，提高猪群的成活率和经济效益。第四，加强育肥车间猪群的的分群，整群，规范了猪群投药程序。要求合理支配猪群喂料量，削减饲料奢侈。 第三：猪群记录不完整。 种猪群档案严峻缺失。先要求配种员，技术员，饲养员分工协作。首先配种员要将将种猪群档案整理完整，下一步还将母猪一一挂牌，便于平常工作的开展。其次，对于平常的免疫，消毒，投药记录，猪只淘汰记录，各车间技术员要记录精确，生产副场长，场长要随时进行检查，的确将各项工作落实到位。第三，饲养员要将猪群现场记录表记录刚好精确，相关技术人员要依据本车间关键技术指标刚好进行分析：如配种车间不同阶段猪群的饲喂量要与仔猪诞生重挂钩，产房母猪饲喂量要与仔猪断奶重，母猪断奶膘情挂钩。保育与育肥车间的饲喂量要与仔猪料肉比，日增重挂钩。摸索出不同阶段合理的饲喂量。 第四：人员心情波动，工作主动性不高，人手不足特殊是技术人员缺员严峻，且平常生产操作不规范，问题较多 记得刚进礼纪猪场时，全场就五个技术人员，饲养员也缺员严峻。由于工作量较大，且工资较低。人员心情波动较大且工作热忱普遍不高。因此工作时失误较多，相互之间的协作，协作不是很和谐。这对这种状况，首先加强了人员的引进，配种，产房，保育舍的饲养员和技术员已经配备到位，但新手居多，因此在工作上还有较多的失误和不足，还须要不断的培训和磨炼。其次，针对场内年年轻人较多，而工作环境单调，枯燥的特点购买了篮球，乒乓球等消遣器材。再就是要求饲养员与技术人员严密协作，上下班同步。每个车间按操作规程并结合本场实际制定好操作细则，做到标准化操作，人性化管理，最大可能的提高员工的工作热忱。这就要求对于我自身而言，应当公允公正的对待每个人，每件事，常常听取员工心声，刚好解决他们在生产中遇到的各种问题，做好全体员工的服务生。 第五，水源严峻缺乏，给生产，生活带来了很大不便。 气候环境和地质构造的因素，礼纪猪场水源缺乏相当严峻。现阶段用水是抽取当地水塘的地表水，水质没有保证，且几乎要每天调水，人员食用水全部为在外购买的矿泉水。缺水带来了一系列的问题：猪只喝的是脏水健康状况受到很大的威逼；猪栏清洗不干净，猪群简单受到病原的侵袭，受到感 染。平常员工洗衣洗菜也在运用地表水，给员工的身体健康也带来了很大的威逼。针对这点：我们首先对水塘进行了改造，确保短暂生产生活用水不受影响，但从长远准备，应当需找新的干净牢靠的水源。同时公司也在为员工的生产生活着想，每个月为员工发放生活和用水补贴。 第六：一些设备，设施须要改造，购买。 首先是防晒网的改造，礼纪地理位置靠海，常常会有台风光顾，因此防晒网很简单遭遇侵袭而被损坏。几乎每年都得更换，这对于人力，物力都是个极大的奢侈，因此建议采纳其他方式进行改造。如加盖铁皮瓦或是石棉瓦等。其次是公猪站的改造：礼纪猪场现在所需精液几乎全部从海口罗牛山站定取。但由于地理位置，须要辗转多次才能到场，往往是上午精液从海口发出，到下午四五点才能到达。详细路途为罗牛山站海口南站万宁新车站万宁老车站礼纪镇礼纪猪场。这样精液品质往往得不到保证，对猪群的正常生产也带来很大的风险和不便。因此，公司领导在考察礼纪猪场的实际状况后，同意礼纪猪场自己饲养公猪，以削减生产经营中的风险。此外还有配种舍消毒池，保育舍与育肥车间之间的赶猪道须要修建。产房风扇，保育舍料槽栏杆已购买。产房与保育车间以前的保温板损坏严峻还须要重新定做一些，最好是用塑料有机板，既便于清洗，有利于长期运用。还有产房与保育舍由于缺乏饲料间，来利用猪栏放料的 时候铸铁漏风板也损坏较多，须要重新安装。 第七:猪场环境卫生的清理 工作总结及下半年工作安排 下半年工作总结及工作安排 工作总结及下半年工作安排 工作总结及下半年工作安排 半年工作总结及下半年工作安排 杭州工作总结及下半年工作安排 半年工作总结及下半年工作安排 农业工作总结及下半年工作安排 中工作总结及下半年工作安排 年终工作总结及下半年工作安排 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页