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    工程管理部重点工作计划.docx

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    工程管理部重点工作计划.docx

    工程管理部重点工作计划 2022年工程管理部重点工作安排 2022年在公司领导的关怀和帮助下,工程管理部全体同事艰辛努力、全力以赴地投入到赣州宝能太古城项目建设上,全年各项工作进展总体较为顺当。宏伟的宝能太古城矗立在章江边,既为赣州城市面貌增加了靓丽的风景,也彰显了我公司的实力,创建了企业品牌,提升公司在赣州同行业的知名度。工程管理部也取得了巨大成果,当然也暴露出工作中的一些问题,得到一些珍贵阅历。 本着回顾过去,找出不足,总结阅历,进而丰富和改善自己的原则,现就2022年的工作状况从以下几个方面进行回顾。 一、各项工程状况: 施工状况: 、赣州宝能太古城于2022年3月1日起先施工桩基础(总计1089根桩基础,其中1074根旋挖桩、15根人工挖孔桩)。 、截止至2022年12月底,八栋住宅楼:两栋(C栋、D栋)即将封顶,其余六栋均已完成至16层26层楼面以上,综合楼中的办公楼及酒店也完成至9层楼面,均达到可办理商品房预售许可证条件,满意了销售的须要。 、会所精装完成92%。 短短的10个月中(其中施工过程中遇钉子户阻碍施工及电线杆迁移),完成建筑面积约18万平米,这都离不开公司正确领导和部门同事的共同努力。 质量限制状况: 工程管理部从开工以来,工程质量限制始终放在 个项目施工进度、质量、平安等进行汇总,对工程中出现的问题进行探讨和总结。 2、坚持每天进度、质量、平安检查、巡查 针对项目进度、质量和平安的重要性,每天对施工现场进行全面检查,汇总检查内容,责令相关单位整改,确保施工质量及平安。 3、对不符合质量要求的工程坚决要求返工,不按施工工艺要求进行施工的责令整改,严峻的处以罚款。 平安文明施工状况: 工程管理部加强过程监控、日常巡查、平安教化,定期进行专项检查,发觉问题刚好责令施工单位整改,总包单位也能够主动协作,工地平安、文明施工气氛好,能达到项目的要求。 下半年由于参建单位增多、工种交叉作业频繁等,现场平安文明施工较差:洞口、临边、楼梯口防护不到位,现场建筑垃圾不清理、不集中堆放。工程管理部制定很多相应的惩罚措施,工地平安文明施工虽有所提高,基本达到要求,但仍不够志向。 二、2022年度工作中的问题和障碍: 1、个别限制节点工期制定安排或调整安排考虑欠周,对安排运行中可能出现的问题欠敏感性和前瞻性。 2、恶劣的天气环境等客观因素的影响。 3、设计变更较多且设计方不能刚好跟上。 4、部分施工单位现场管理不到位,安排得不到落实。 战略确定命运,思路确定出路,回顾完2022年的工作状况,在新的一年中,工程管理部要继往开来,全身心的投入到2022年的工作中,更要明确工作的主要思路。为了确保项目开发进度,达到公司领导的预期目标,2022年工程管理部将重点做好以下几项工作: 1.完成2022年工程管理部重点工作安排: 2022年工程管理部重点工作安排表: 2.赣州宝能太古城的平安、质量和进度限制; 平安文明施工限制方面:检查、督促施工单位根据建设工程平安生产管理条例、地方平安生产管理方法、文明工地施工标准,其他平安文明施工方面的法律法规强制性标准来做好平安文明施工。 质量限制方面:分别从投入于工程的材料、施工方法、投入的施工机械设备、施工环境四个方面进行检查。 进度限制方面: 依据合同约定的总体进度安排、分解的月进度安排、周进度安排。通过核对周进度安排的完成状况及周进度安排、月进度安排对总体进度安排的保证力度,分析目前进度状况,分析进度提前及滞后的的缘由,提出解决问题的方法。 检查施工单位的投入状况(包括对投入的人员、机械设备、周转及施工用材料、管理组织的检查)综合评价投入保证进度的力度,对不足的环节提出整改看法并监督落实。 3.赣州宝能太古城的竣工备案工作; 赣州宝能太古城竣工备案工作安排: 在住宅、酒店、写字楼结构封顶后起先组织和整理工程技术资料,并对工程质量进行竣工预验收。 工程管理部制订竣工验收方案、确定验收组成员名单及竣工验收程序;取得城乡规划、公安消防、环保等部门的认可文件或准用文件;通知当地建设工程质量监督机构,组织竣工验收。 向当地建设行政主管部门报送竣工验收备案文件。 4.赣州宝能太古城商业组织施工管理工作; 公司确定赣州宝能太古城商业后,依据施工合同、施工图纸、文件及相关规范,通过连续地对建设过程的限制管理与组织协调,使商业部分施工根据预定的质量、进度及投资范围内顺当完成。 5.工程管理部团队建设管理工作; 工程管理部团队建设管理是一个特别庞杂的系统,不但体现在投资、进度、质量、平安、文明施工上面,以下几个方面也是工程管理部需做好的: 协调工程参建各方以及内部关系的实力。 一个项目中参与施工的单位可能有十几家,总包单位、总包的分包单位、甲分包单位、甲供材料单位等,涉及的合同也好几十份。公司还有策划销售部、行政人事部、合同预算部、经营管理部、安排财务部等部门。工程管理部只有协调、处理好参建各方的关系,与公司各部门充分沟通, 理顺关系,才能保证建设项目顺当进行。 具有统筹实力 工程管理部要统筹支配各种任务:工程管理、处理参建各方关系、各种社会关系(质监站、城建局、综合执法、政府部门,将来的业主、邻里关系)等。这就必需具备较好的统筹实力,统筹实力须要有肯定的前瞻性,能够提前预料到可能发生的问题,并做好防范工作。 强化合同意识 合同管理是工程管理的基石,加强合同管理必需树立法制观念,设立必要的合同管理系统,努力提高工程部管理人员的业务素养,提高合同管理水平,不偏不倚的执行合同,赏罚分明。 工程管理要做到规范化 所谓的规范化就是开发项目要遵循固定的工作程序、工作内容,并有固定的工作方法技巧,甚至工具等都是固定的。规范化的操作可以少走弯路。平常要编写各种现场管理的程序文件,包括合同文本、招投标程序、设计任务书、审图、报建、分项分部验收、竣工验收、资料备案、设计变更等。做到有案可依,照单办事,不搞即兴发挥。 建立管理人员学习和培训机制 建筑市场新材料、新技术的应用,都要求工程人员努力提升自己的技术水平、管理水平,工作相互借鉴,取长补短势在必行。 回望2022年的工作有成长也有不足,醒悟分析自己的工作中的不足和优点,相识差距,接受阅历,吸取教训,在2022年的工作中扬长避短,提高和改进施工方法,这是日后工作的珍贵财宝。日后渐渐完善自己的观点和意识,不断提高专业素养和水平,加强责任心,培育爱岗敬业精神,以人为本,强化管理,增加团队合作精神,圆满完成2022年工程管理部重点工作。 宝能泰丰、泰盛有限公司工程管理部 二一三年十二月二十三日 工程管理部重点工作安排 重点工作安排 重点工作安排 重点工作安排 重点工作安排 重点工作安排 重点工作安排 安环部重点工作安排支配 重点工作总结及重点工作安排 车队重点工作安排 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页

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