简单的试用期转正工作总结.docx

简单的试用期转正工作总结 工作总结 部门：项目集成部 职务：安防工程师 姓名：王金文 主要内容： 在公司实习的这段时间里，我主要参加公司项目运维和实施等工作，其间还对公司企业文化、规章制度和公司产品进行了仔细学习，并参加了项目实施和部门相关表格制作。通过项目实施，仔细学习项目实施流程，怎样提高工作质量和效率，如何优化工作方法以及在项目实施中的留意事项；通过项目运维，对部门设计到的大多硬件产品通过亲自操作，并利用空闲时间结合理论学问，学会了相关产品的维护技能和故障分析。同时，感谢公司部门负责人和同事对我工作不足的指正，让我在工作中看到了自己的不足，并刚好反思改正。总的来说，这段时间里，无论工作技能还是对工作的相识都有了很大变更，我有信念能做好自己的本职工作。在此我慎重的向领导正式提出转正申请，望领导批准，对于来公司这段时间的工作、学习、思想等状况做以下汇报。详细内容如下： 一、对公司的相识 企业文化： 通过企业文化的学习，主要学习公司的人文、理念和从事行业进行了解。 规章制度： 包括员工行为准则、工作方法、人事行政管理制度，并能够仔细执行公司的各项管理规定。 公司产品： ? 对公司项目管理产品进行了理论性的学习，明白了它们的主要功能和特点。 ? 对基于质量平安管理产品进行理论与实践相结合的学习，对视频监控系统能够娴熟操作应用，对隧道语音呼叫系统、隧道人车分别门禁系统、人员定位系统、拌合站试验室数据采集与管控系统、预应力张拉数据采集系统通过现场了解和公司文档相结合的方法进行学习，但还没有全面从事过详细项目实施，所以相对比较生疏。 二、对高速公建设信息化理解 1质量平安管理一体化建设的目的： 为更好地落实交通部信息化的建设要求、加强对所建项目的更好管理。通过质量平安一体化系统对项目平安、质量两大方面进行严格精细的信息化管理，达到对项目的关键工序、关键部位、关键数据及施工现场远程视频管控与实时数据采集，同时对项目管理及生产过程中出现的平安隐患、数据超限、工艺不达标等现象供应刚好的短信报警，做到事前限制，事后朔源，有限的协作标准化建设，确保工地质量，建设平安用地。 2马路建设的特点： 普遍具有投资大、建设周期长、参建单位多、地域分散，交通不便、并且受地域与气候因素影响较大等显著特征。点多线长面广 3.马路信息化建设考虑的因素： 自然因素：气够特征、地理环境 环境因素：由于马路建设伴有大型重型机械，会常常造成损毁 成本因素：由于马路信息化建设具有点多线长面广等特点，所以导致 项目的实施成本和运维成本比楼宇的要高。 建筑差异：由于大多数项目部是用活动板房建立的，所以很简单受到大风等影响受损，导致布线系统受损。 移动性强：比如在桥梁、隧道等实施过程中，要随着硬件设备的移动从而要考虑布线的预留。 项目生命周期：由于高速马路建设一般在3-5年左右，所以相对楼宇系统来说，其项目生命周期较短。 三、岗位职责： 1.系统集成（si，system integration） 就是通过结构化的综合布线系统和计算机网络技术，将各个分别的设备(如个人电脑)、功能和信息等集成到相互关联的、统一和协调的系统之中，使资源达到充分共享，实现集中、高效、便利的管理。 2.岗位职责： 售后运维 项目实施 四、工作总结及回顾 1.项目运维： 主要在宁夏东毛高速和银青高速各标段跟随王凯经理和王保红同事参加运维，主要学习内容有： ? 无线网桥：目前能娴熟进行无线网桥的安装，但对无线网桥的设置比较生疏，尤其是点对多的设置还没能机会进行亲自实践，但对其工作原理进行了仔细学习和总结。篇2：试用期转正工作总结 试用期转正工作总结 时间一晃而过，转瞬间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经验，也给我留下了精彩而美妙的回忆。试用期结束之际，有必要对自己的本阶段的工作与学习状况做一个小结，并为下阶段正式开展工作做好打算。 在一个收获的季节，我有幸进入了蒸蒸而上、朝气蓬勃的xx公司,成为了xx部的一员。感谢xx给了我工作的机会，是您延长了我接着展翅的幻想。 回想在过去的三个月里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经渐渐适应了四周的生活与工作环境，对工作也渐渐进入了状态。在这段时间里您赐予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了xx“海纳百川”的胸襟，感受到了xx“不经验风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了xx的执着和坚决。在对您肃然起敬的同时，也为我有机会成为xx业务部的一份子而惊喜万分。我带着对将来美妙的向往和希望，踏上了新的征程，平凡而不平凡的岗位。 刚起先的时候，我主要是熟识日常工作流程。比如人事管理制度、业务部相关审批流程，向其他同事学习部门相关工作学问。像我这样一个新人，刚进入公司，对一切都充溢了生疏和新奇。所以我常常会追着老员工问这问那，他们总是能不胜其烦地解说。从中让我学到了很多自己以前所未学到的东西，对公司运营也有了进一步了解。常常也和楼层主管进行沟通，从他们那里能够了解各个楼层现经营的状态及公司的发展战略，所以他们都成了我的良师益友。 这段时间的工作简洁而纷杂，有时急着要同时处理好几件事情，有时空闲的时候我也翻阅工作资料加强学习。当然了，作为一个新人，免不了出现一些问题，特殊是在有些事情的处理上，缺乏肯定的敏捷性，对有些事情考虑得不够周 全，但通过向一些有阅历的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。经过对工作的不断熟识与熬炼，对基本工作技能方面有了更进一步的提高，在工作效率上也有了肯定的改善。 通过一段时间领导、同事的的指导和自己的学习，我对自己的工作渐渐熟识，我把自己的工作条理地分成了三大块招商部招商考核管理、楼层铺位经营状态管理、业务部日常工作进行分类管理及规划。 一是建立并完善招商业务考核的基础资料，制定招商部绩效考核管理流程。制定2-4月招商绩效考核方案，完善招商管理制度促使招商人员在工作中能够发挥主观能动性，对工作有高度的责任心，提高招商人员的主子翁意识。 二是对楼层铺位经营状态时时跟新，依据合同台账及缴费台对楼层图纸进行监控、更新并对其进行内容填充;刚好核查楼层的商铺状态及空铺、临时库房的运用状况，并在cad上标注；依据招商状况须要对楼层图纸进行修正；定期核对商户所营品牌刚好更新cad图纸；帮助楼层实际状况对新区域位置规划出具cad图纸；依据面积测量报告修订cad图纸面积。 三是业务部的日常工作，每旬、月出具招商ppt汇总；帮助楼层查阅相关信息；完善及汇总各种业务数据表格及出具临时性各项相关数据；业务表格及单据的出具；协作部门完成楼层各项任务的数据汇总；刚好高效的完成领导交办的其它工作。 三个多月工作时间，说长不长，说短不短。特别感谢公司领导对我的信任，赐予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中，我认为自己工作比较仔细、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱，能完成领导交付的工作，并主动学习新学问、新技能，来提高自己的综合素养，注 重自身发展与进步。但也存在着很多缺点与不足：在日常工作中有时不够干练，言行举止没有注意约束自己，且工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和创建性不够，离领导的要求还有肯定的距离，在以后的工作中，缺点加以留意和改正，不足的通过学习充溢自己。 在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作看法、实力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也特别感谢公司领导对我信任，赐予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、业务素养、工作实力都得到了最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。 为了xx辉煌的明天，也为了我美妙的将来，我愿同xx一起努力！一起展翅高飞！ 此致 敬礼 部： 2022年4月10日篇3：新员工试用期个人工作总结 新员工试用期个人工作总结 （一） 进入贵公司工作已经快两个月了，在公司领导和广阔同事的支持和帮助及部门经理对我的正确指挥下，我坚持不断的学习行业理论学问、提炼以往工作阅历、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合业务素养。对自己的工作总结如下： 一、加强业务学习，提高业务素养 通过公司细心支配、组织的新员工培训，充分了解公司的基本状况。结合自己工作岗位，通过公司内部网、互联网以及领导、同事的介绍，学习相关行业学问、公司胜利案例等，为以后的实际工作做打算。期间，在部门领导的指导下，编写了浅议市场营销与管理询问，并作为项目组成员参加编写了xx公司管理询问建设项目建议书、xx公司管理询问建设项目调研方案及调研提纲、xx公司企业文化建设项目调研报告提纲等相关文件。 二、变更思想，转换角色，严于律己 一位优秀的管理询问顾问，不仅要驾驭各行各业丰（文章转载自个人简历网-范文频道 /wm/ 请保留此标记）富的理论学问和实战阅历，还必需能从中提炼出其精华之所在，同时结合客户的实际状况，供应整体解决方案。从自身角度考虑，一要变更思想，实行“空杯理论”的工作看法，不断提高；二要转换角色，尽快的进入工作状态；三要严于律己，不仅要遵守各种规章制度，也要把公司的企业精神、工作作风 融入日常工作，并严格执行。 三、体会与感悟 公司从上到下全体员工的工作精神，使我感受颇深，正所谓：一言九鼎德胜天下。平常领导的指导与支持，方法方式独具匠心，恰到好处。给出了思路与方向，耐性视察，并刚好指导，但不大包大揽，亲历亲为，培育后备人才。作为管理询问顾问，对于客户企业，不是代替他们去做，而是引到思路，塑造其行为规范，并形成管理制度甚至员工习惯、企业精神。 总之，工作上虽有不足，但在公司领导及同事的关怀与呵护下，不断提高、成长。对于接下来的工作，充分信念！ （二） 。我叫xx，毕业于xx高校,自xx年xx月入职以来已近一年，在这近一年的工作和学习中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有很多缺点须要改正。工作一年以来，在各级领导的教育和培育下，在同事们的关切和帮助下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成果，个人综合素养也得到了肯定的提高，现将本人这一年来的思想、工作、学习状况作简要工作总结汇报。 一、工作状况 怀着对人生的无限向往，我走入了35kvxx变电站。大家都知道变电站是电力系统中接受电能和安排电能并能变更电压的场所。它是发电厂和电能用户联系的中间环节，同时也是将各级电压网联系起来的枢纽。我站经过改造后拥有2台主变，担负着两个半乡镇的供电任务。很多人认为，变电站运行值班工作只是简洁的抄抄表、巡察设备、办理工作票、进行倒闸操作;但是只有做过的人才知道：作为有高度责任心的值班员来说，要保证一个变电站的平安稳定运行，仅仅完成以上工作是远远不够的;要保证电网平安运行，最重要的就是擅长对设备的缺陷进行分析处理，以便能使缺陷和隐患得到刚好的限制或消退。6月的暴雨给我站高压室四周带来了丰富的雨水，为防止雨水侵入室内给配电装置而造成不应有的事故，我班在站长的带领下冒雨检查、刚好疏通被堵塞的排水系统，加装挡水板以防止雨水侵入;紧接着在室内墙壁加抹防水沙浆，最终加强巡察。通过有力措施，我站平安的度过了雷雨泛滥的6月。 在见习期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，做好工作安排，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度;另一方面，吃苦耐劳、主动主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时，主动主动的帮助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的实力;除此之外，我还是一名光荣的通讯员，除了负责每月的通讯报道之外，我还负责本站的技术培训，在工作上不遗余力的帮助站长工作，以此来丰富自己的工作阅历，通过每月培训，在肯定程度上提高了我站员工的凝合力。工作细微环节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的青春与热忱;使自己在基层得到更多的熬炼。 二、学习状况 现在是我努力学习的阶段。“三人行，必有我师”，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富阅历和工作行为对于我来说就是一笔珍贵的财宝。记得我刚到变电站的时候，对站内的一切都感到新颖。因为我学的不是变电运行专业，所以对设备运行管理学问知道的也有限，但是在站长、值长的尽心教育下，我受益颇多。带着饱满的工作热忱，我渐渐熟识了设备的操作。尽管我只是入门，但是我和其他年轻人一样对工作充溢着热忱。为尽快提高自己在本职方面的学问和实力，充分发挥自己的主观能动性，我利用业余时间找来了相关的资料进行学习，在短短一年中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的相识，这为今后的工作打下了基础。 作为见习生，我常常思索的问题就是如何协作站长搞好管理工作，特殊是在“创一流”期间，为此我常常向新老站长请教。 在变电站呆了一年，我接触了许多同事，就在接触他(她)们的同时，我才知道什么叫“人事”。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问，我这个门外汉只能说：“诚恳做人、努力工作!” （三） 在工作初始阶段，部分工作中出现的缺憾或不完善的方面，在公司领导的指导及同仁的帮助下，基本得到了改善并起到了较好的工作效果。我个人的工作实力，也在不断完善的工作中得到了很大程度的提高。这个岗位上两个多月的工作经验，使我清晰的看到了公司基层员工在与客户接触的实际工作状况，为我转岗后的工作，打下了坚实的基础。 两个多月后，承蒙公司领导对我实力的确定与信任，将我由a部调至b部。我于*年*月*日正式起先了客户建议投诉的接待处理工作。 在投诉受理的工作过程中，我深深体会到了公司将a项目从起步推向稳定发展的不易。一个新事物在一个城市中获得接受和支持，须要一个较长的磨合期和完善的服务系统。在磨合期中，客户群必定会将各种各样的问题及冲突反应到客户服务工作中，其中一部分的冲突能否化解，在于受理投诉岗位人员的接待处理工作做的好坏。假如这个岗位做的好，就可以减轻公司所承受的一部分压力，使公司的精力能更多的投入到项目的巩固、扩展工作中;反之，假如这个岗位做的不志向，不仅会在与客户的沟通中破坏公司的形象及声誉，也会奢侈很多人力物力，分散攻坚力气，对公司a项目的顺当发展造成本可避开的延缓。 在实际工作中，我也存在着很多缺点和不足，比如处理投诉的阅历有限，解决问题时有时缺乏坚决，间或也会被小的挫折影响工作信念。相识到不足的同时，我始终坚信，自省是改进提高的前提。在今后的工作中，我将努力弥补不足，用自己尽心的工作，为公司a项目的顺当开展，尽一名员工所能做的最大努力。 时间流转间，我已到公司工作三个多月。特别感谢公司领导对我的信任，赐予了我体现自我、提高自我的机会。这三个多月的试用期工作经验，使我的工作实力得到了由校内步入社会后最大幅度的提高。 在此，在对试用期的工作状况及心得体会做一汇报后，我想借此机会，正式向公司领导提出转正恳求。希望公司领导能对我的工作看法、工作实力和表现，以正式员工的要求做一个全面考量。能否转正，期盼回复。对我个人来说，假如能被批准，必定是件好事，表示我试用期的工作表现得到了公司的确定。同样，假如不能被批准，说明我工作中仍有很多方面须要改进和完善，也是一个提高自我实力的机会。 简洁的试用期转正工作总结 试用期转正工作总结员工试用期转正工作总结 试用期转正工作总结试用期转正工作总结 试用期转正个人总结 个人工作总结 简洁试用期工作总结 试用期转正的工作总结 试用期转正的工作总结 试用期转正工作总结 试用期转正工作总结 试用期转正工作总结 试用期转正工作总结 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页