2022年关于民政工作计划模板集锦10篇.docx

2022年关于民政工作计划模板集锦10篇关于民政工作安排模板集锦10篇光阴如水，又解锁了新的工作，先做一份工作安排，开个好头吧。工作安排的开头要怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，以下是我收集整理的民政工作安排10篇，仅供参考，欢迎大家阅读。民政工作安排 篇1XX年，区民政局将在区委、区政府的正确领导下，在市民政局的详细指导下，接着围绕“保发展、保民生、保稳定”的工作大局，以实行党的xx届四中全会会议精神为抓手，以打造“诚信、贴心、高效”民政为工作目标，在深化完善工作亮点的基础上，加大理论调研力度、工作力度，推动民政信息化建设，促进构建和谐社区、优抚社救、双拥共建及社会事务等各项工作向更深、更高层次发展。主要是抓好以下几方面的工作：一、以加强社区软硬件建设为抓手，争取和谐社区建设接着在全国保持领先地位以实行市委、市政府关于加快推动城乡和谐社区建设的看法文件为抓手，发挥优势、弥补弱项，狠抓社区软、硬件建设推动，进一步深化和谐社区建设成果。重点做好以下几方面工作：一是扎实推动社区办公硬件设施改良建设。初步安排投资建设面积在5000平米以上的区级综合性老年人活动中心1处、面积在XX平米以上的街道级综合性社区服务中心2处，提升我区大、中型社区服务场所的整体档次；对14处社区办公服务用房进行改扩建并参与达标验收，修缮#区社区办公服务设施硬件配备标准并于XX年内完成24处社区的服务设施配置，切实改善我区社区办公服务硬性条件。进一步提高社区办公经费相关标准，XX年社区年办公经费标准平均提升至XX0元。二是仔细组织做好社区居委会换届选举工作。提前介入、摸清状况、周密组织、扎实推动，着力加快推动社区居委会依法直选进程，确保居委会直先率达50%以上，平稳顺当完成换届任务。三是进一步加强社区工作者队伍建设。接着深化社会工作人才队伍建设，尝试由政府出资购买2-3个社会工作岗位，探究政府购买服务的有效途径。配齐配强社区班子，面对社会聘请部分高校本科以上学历的社区工作者充溢到社区工作一线，进一步改善社区工作者队伍结构。加大社区工作者培训力度，定期举办大规模、高层次的社区工作者专题培训班，并着力探究与高校实行“人才对接”，尝试选送部分年轻、有发展潜力的社区工作者到高校进行专业培训，进一步提高社区工作者队伍整体水平。进一步调整社区工作者工资待遇标准，充分调动社区工作者的主动性。着力推行社区为民服务十项承诺制度，重点探究中小学生托管服务，努力形成具有#特色的社区服务品牌。进一步壮大社区志愿者队伍，加快社区志愿服务工作体制探讨，探讨社区工作与社区志愿服务实现良性互动的有效途径。四是推动社区信息化工作纵深发展。着力建设具有电子政务、基础信息和便民服务功能的社区综合服务系统，实现区、街、居委会三级社区服务信息系统联网。拓宽社区信息化服务领域，与利群集团青岛电子商务有限公司探究更深层次合作，尝试将在每个社区开设12处利群网直送点，为社区居民供应社区服务、便民服务、网上订购、送货上门等一系列服务，提升我区社区信息化服务水平。二、以保障民生为重点，争取社会救助工作取得新成果结合低保提标扩面工作，将我区XX年低保工作“四率四零”品牌在社会救助各个领域进行延长。重点做好以下工作：一是加大救助政策的宣扬与培训力度。将#区民政局办理城市居民最低生活保障指南、#区民政局办理医疗救助指南、#区民政局办理临时救助指南等宣扬彩页通过街道、社区进行广泛传发，增进广阔居民对社会救助相关政策的了解度，使救助工作能进行得更有效率；探究低保工作人员职业化道路，创新低保工作人员从业资格制度，对基层从事低保的基层工作人员全部进行业务培训、考试，考试通过后方可持证上岗，确保基层低保从业人员具备相应政策、理论水平，力争救助各项工作在区、街、居三层面均实现“零投诉”。二是做好低保提标扩面相关各项工作。依据最新政策，在原先驾驭状况的基础上开展再次普查，确保低保、临时、医疗三大救助，及物价补贴、水补贴、冬季取暖等与低保相挂钩的救助资金都能刚好、足额发放到最须要的居民手里，救助各项工作均确保“零遗漏”、“零误差”。三是做好春节走访慰问、日常与集中捐赠、减灾防灾、慈善救助等各项工作。确保在元旦、春节走访慰问活动中，在组织开展街道日常捐赠、集中捐赠和对口支援灾区送暖和活动中，以及在减灾防灾示范区创建等各项工作中都能做到“零延误”，有力消退各项因补助发放不刚好、不精确而引发的担心定因素，维护社会稳定。接着开展“爱心飞扬-慈善一日捐”主题活动，广泛营造慈善救助工作氛围。三、以维护稳定为前提，争取优抚双拥工作取得新突破一是抓好优抚安置政策的落实。确保残疾军人、三属、在乡复退军人、两参人员等抚恤定补优抚对象的抚恤金，“八一”建军节、中秋节、春节等重大节日期间走访慰问各类优优抚对象的慰问品、慰问金，以及义务兵优待安置证、优待金、嘉奖金等足额刚好发放到位，确保抚恤定补优抚对象医疗保障等工作开展有序，使每一位优抚对象都能享受其应享权益。二是抓好复稳工作新文件的落实。依据青复稳组XX1号关于参战参试退役人员、复员干部有关问题的会议纪要，结合复退军人数据库的完善和充溢，帮助相关部门帮助复退军人解决困难救助、再就业、住房等问题，并依据上级的部署和支配做好XX年复退军人的稳定工作。三是抓好双拥共建氛围的营造工作。围绕元旦、春节、建军节等各类庆典以及我区实际工作须要，以走访慰问、组织部队官兵参加社会建设、军地座谈会等多种形式开展丰富多彩的双拥活动，并着力进一步发挥社区双拥工作站的作用，壮大社区双拥志愿者队伍，推动双拥工作社会化发展，依据上级的部署和要求做好“山东省双拥工作模范区”的创建工作。四、以开展特色养老服务活动为载体，争取社会化养老工作取得新进展一是主动推动养老服务机构健康化发展。接着发挥康乐为老服务协会整体优势，做好养老服务机构的管理、服务与平安保障工作，并着力进一步拓宽养老机构服务领域，优化养老机构入住环境。此外，通过在元旦、春节等重大节日开展以“相约我家爱心过年”为代表的一系列活动，着力进一步提升我区养老服务工作影响力，推动“康乐为老”服务品牌健康发展。二是不断提升居家养老专业化服务水平。根据“需求主导、分类服务”的原则，结合我区老年人实际状况，接着面对全区困难老年人开展居家养老服务，并定期开展居家养老护理员的职业培训和道德教化，切实加强对护理员的监督和管理，不断提高为老服务水平，努力满意多层次、多元化的服务需求。三是努力加强社区养老服务场所规范化管理。围绕市政府关于加快养老服务业发展的看法文件要求，加大对社区日间照料中心和老年人消遣室的管理和监督力度，确保社区养老服务场所的正常运转和运用，为社区老年人开展文化消遣活动供应切实保障，促进社区养老服务场所持续发展。四是深化开展各类特色养老服务活动。一是接着深化开展“关爱父母家家行”系列活动，动员全社会人人为父母老人尽孝心、为文明城区做贡献、为和谐社会添光彩、为科学发展献力气，形成为老服务的长效机制，努力营造尊老爱老敬老的良好氛围。二是试点设立助老大食堂，通过政府引导、制定服务标准、社会参加的方式，采纳政府购买服务、市场化经营的方法，为老年人供应订餐、就餐和送餐服务。三是探究异地养老新模式，进一步探究组织开展健康老年人到外地进行旅游度假和养老，重点打造异地养老网络，让本市的老年人走出去、把外地的老年人领进来，主动推行“候鸟式养老”模式，为老年人颐养天年供应良好的条件。五、以加强管理规范化为着力点，争取社会事务各项工作实现更高跨越一是推动婚姻登记规范化建设。通过接着开展“规范服务标兵”评比、“能当ab角、会做百事通”等特色业务比武活动，狠抓政务公开、统计汇报、信访接待等工作制度的落实，加强婚姻登记员队伍规范化建设。在充溢完善婚礼式颁证仪式的内容及运作模式基础上，着力在婚姻登记服务模式创新和服务质量的提高上下功夫，持续开展“牵手七夕相爱一生”等特色活动，并针对不同年龄阶层的服务需求对象状况探究建立更便民、利民的服务措施，全面提高婚姻登记服务水平。二是推动地名管理规范化建设。联合李沧区进行行政区域界线联合检查工作，对行政区域界线、标记物和相关地貌、界桩等改变状况进行检查和修复。组织开展行政区域界线管理员选聘培训，并对符合条件者授予界管员资格证书。完成国家地名数据库管理系统数据管理工作，整理完善地名工作档案，地名工作管理进一步规范。三是推动福利企业行业管理。全面开展服务企业活动，切实维护好企业的合法权益。加大对企业的监督检查力度，着重加强福利企业平安生产工作督查，切实消退各类担心全因素。全面落实政策，切实爱护好残疾职工的合法权益。主动牵头具备福利企业协管工作培训班，加强部门之间沟通协调，加强对解决福利企业面临困难和可享受相应实惠政策的工作调研，促进我区福利企业健康发展。民政工作安排 篇2一、系统规划，促进民政事业全面发展年初，我局依据区委、区政府中心工作，结合工作实际，出台了#区民政局20xx年工作要点，从十个方面系统进行了规划：一是建立社会救助站，实现城乡低保一体化；二是全面开展城乡低收入家庭认定工作，构建覆盖全民的分层救助框架；三是扩大救助范围，做好制度连接，拓宽救助领域；四是加快福利院提档升级，变更落后面貌；五是启动“消坯行动”，建立农村危房改造的长效机制；六是完善应急预案体系，做好减灾救灾工作；七是大力落实优抚安置政策，保持优抚对象思想稳定；八是强化专项社会事务管理，提高民政服务水平；九是健全各级残联组织，加强残障金征收，为残疾人办实事；十是落实老年人优待政策，尽力为老年人服务。7月初召开了全区民政工作会，进一步推动了民政工作的进程。二、深化调研，进一步完善社会救助体系我局将年度工作支配与学习实践活动结合起来，在6月份至7月份，开展了一次“关注民生、为民服务”的主题调研实践活动。并于7月25日至6月25日，局全员下乡对农村低保户进行核查登记，通过召集村民代表、村两委班子及各乡镇民政办人员对以上对象户进行评议，张榜公布，认定全区农村低保对象，为须要帮助的群众解决实际困难和反映突出问题。通过调研和全员下乡服务民生，进一步完善了社会救助体系。（一）整合城乡低保，努力实现城乡低保一体化 一是打破已不适应形势须要的老的政策框框，不囿于条例限制，变以户籍界定城乡居民为以常住地和是否承包农村土地来界定。即在城镇有固定居处并常住，没有承包地的困难家庭人员可按城镇标准申请低保。二是按生活费指数和承包地保障水平科学确定城市、集镇、农村最低生活保障线，逐步缩小城乡保障差距，最终达到同等保障程度。从20xx年1月起，我区农村低保线已调至130元/月，缩小了城乡保障差距，迈出了坚实的步伐。三是打破资金藩篱，实现城乡低保资金融合，统一管理运用。从20xx年起，市局已将农村和城市低保审批权全部下放区局，为统筹城乡低保创建了条件。全区已批准农村低保5190户8724人。四是适当增加区级财政投入，大力争取省市支持做大低保资金蛋糕。（二）开展低收入家庭认定，实现社会救助工作科学化、规范化低收入家庭是指家庭收入超过低保标准，但未超过低保标准两倍的家庭。通俗说是边缘户或夹心层。以往，既不能享受低保系列政策，又难以抵挡生活风险，难以解决因灾因病因学导致的困难。开展低收入家庭认定，能驾驭困难家庭的分布状况，与低保工作相连接、补充、转化，也是解决因灾、因病、因学导致的困难而开展临时救济、助学救济、大病救助、危房改造的基础。开展低收入家庭认定后，将社会上的各个家庭可区分为一般户、低收入户、低保户，利于构建覆盖全民的分层分类救助框架，变更救助工作随意性。对于低保户，可享受低保金、临时生活救助、教化救助、无门槛大病救助，危房改造大额补助。对于低收入户，可享受因灾、因病、因学导致的临时生活救助，低门槛大病救助，危房改造小额补助。对于一般户，只能享受因大灾、因大病导致的临时生活救助，高门槛大病救助。目前，我区初步认定低收入家庭约3300户，为低保动态管理供应了第一手资料，也为全面实现社会救助工作科学化、规范化打下了坚实的基础。（三）加快福利院改造升级步伐，满意“三孤”人员供给的须要福利院是民政工作的窗口，孤老、孤儿、孤残是最须要救助的社会困难群体。由于福利院建设标准低，日常投入不足、缺乏维护，导致面貌残缺落后，规模偏小，无法满意入住需求。在全市三个区中，我区的乡镇福利院综合面貌最为落后，是全区民政工作的薄弱方面，多年来没有得到改进。目前，全区5个乡镇福利院有集中供给五保328人。庙岭、临江、段店三个福利院已不能再收住人员。我们通过于乡镇党委、政府协商沟通，并争取市局支持，实行分步实施，逐个解决的方法改造乡镇福利院。20xx年上半年改造#镇福利院，筹资300万，其中#镇政府拿100万，社会捐助100万，省厅、市局以奖代补100万，建设高标准模范福利院，产生示范效应后带动全区。同时，争取市局支持小型建设项目资金，解决落后福利院的基本生活设施。同时，敏捷解决福利院供给资金，保障日常运转和维护，加强福利院管理，在软件上下功夫，努力摘掉福利院的落后帽子，以实际工作为我区“两个领先”出力。6月份以来，会同#镇政府做好了#镇福利院改造方案编制、审核上报，向市民政局争取定点资金重点支持。目前，已完成设计、招标，即将动工。此外还向市局上报了其他福利院建设规划。（四）加大救灾、减灾工作力度，切实保障受灾群众基本生活救灾救济是民政传统职能，工作核心是提高灾难应急实力和综合减灾实力。按省厅要求，我局通过调研，目前正在拟订和完善乡镇、村（居）委会的救灾应急预案及相应的工作规程，形成“纵究竟、横到边”的救灾应急预案体系。拟建一支深化到村组的灾难信息员队伍，加强备灾工作，规范救灾储备管理，切实保障受灾群众基本生活。（五）实施消坯工程，保障群众住有所居。自20xx年来，我区结合20xx年雪灾倒房复原重建，开展了三批次低保户危房改造，共计完成423户倒房户重建和低保户危房改造，但仍有部分无自救实力的低保户未完成危房改造，全区共计116户。通过今年的调查，农村还有土坯房2600余幢，其中为村民唯一居处的土坯房1125幢（户）。对此，依据全市要求，20xx年启动“歼灭土坯房”行动，对村民唯一居处的农村土坯房改造的补助30005000元，对低收入家庭从高补助，对一般户从低补助，20xx年安排完成“消坯”100户，力争150户。同时，对低保户接着实行危房改造，仍按12人户补助7200元，35人户补助10800元，6人及以上户补助14400元。今年重点补助无自救实力的低保户完成危改，保障困难群众住有所居。目前，调查核定工作已于6月中旬完成，安排7月全面开工。民政工作安排 篇31、接着出台社会组织改革配套文件起草关于进一步加强社会组织综合监管工作的看法、区社区社会组织管理与促进方法、区社会组织诚信建设的指导看法等文件2、强化服务意识，依法履行社会组织登记管理职能根据社会团体登记管理条例和民办非企业单位登记管理暂行条例规定以及相关政策，要求进一步提高主动服务意识，规范各项工作程序，提高服务水平。3、开展社会组织实力建设培训为推动社会组织建设向规范化、专业化、机制一体化方向发展，围绕社会组织公信力、诚信度，自我管理、自我服务、自我完善、自我发展的实力和社会责随意识等主题开展社会组织实力建设培训课程。4、大力推动备案制度改革，突显社区社会组织作用为实现“人人有组织，人人有活动”的目标，加快培育、发展、规范社区社会组织的建设工作，推动备案制度的改革，降低登记门槛，促进社区社会组织蓬勃发展。5、做好社会组织承接政府职能转移和购买服务的资质认定工作6、做好社会组织年度报告提交与抽查相结合的检查工作7、做好社会组织等级评估工作8、做好社会组织激励扶持资金的招标工作（一）总体目标。以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，根据“十三五”规划和区委区政府的部署要求，从20xx年起先用五年时间探究建立特大城市中心城区政府工程建设和管理的基本框架，通过项目建设擦亮窗口形象，为全区经济社会发展和领先实现小康目标供应优质的基础设施条件。（二）重点举措。1、在制度建设层面，依法依规依程序完善操作体系。一是以“品质建工”为主题，优化工作管理流程，梳理工程管理存在问题，对变更程序、招标文件等进行重点优化，对事务性工作内容实施标准化管理；二是全面实行进度管理。设立年度目标任务路途图，制定提速提效措施，通过优化流程管理确保按期保质完成；三是健全和细化工程建设管理制度，履行好质量管理评价和施工质量评价职责，刚好总结大型项目建设阅历，开展样板工地创建工作；四是强化责任追究倒查。对于因责任心不强、疏于管理造成工作失误的或者影响工程质量的，严格进行责任倒查和追究。2、在工作标准层面，从严从实从优提升项目品质。一是树立区委提出的“敢于担当、奋勉有为，立刻就办、真抓实干，办就办好、水滴石穿”三种精神，落实工程建管责任制；二是严格根据项目流程和阶段特点组织管理，确保工程建设进度、品质和平安可控在控；三是加强造价过程监管，强化概算红线意识，严控超概现象发生；四是集中精力抓民生工程，把边坡、医院、学校、保障房、市政路等事关全区可持续发展的重点项目做实做好。3、在保障机制层面，透亮阳光高效打造廉洁工程。一是落实法治城区要求，强化遵守法律观念，加强建筑行业法律、法规的学习培训，依法、依规、依合同推动政府工程前期工作和项目建设；二是落实廉洁自律要求，强化阳光理念。要求全体干部职工做任何事情把自己放在“金鱼缸”里，打造廉政工程，自觉接受群众和社会监督；三是树立底线思维和红线意识，守住平安、质量、进度、投资、廉洁“五条底线”，强化纪律和规则教化，切实改进作风，狠抓责任落实。4、在工作任务层面，加强项目预研预判。把因主观因素对工程进度的影响降到最低，力争完成全年工作任务。一、接着严格工时制度审批工作，加强对用人单位的指导和规范服务，对实行特别工时工作制的企业，做好工时执行状况的回访，了解和驾驭实行工时制度的落实状况以及对企业规范管理所起的作用。二、扩大集体协商的广度和深度。一是对现有的集体合同审查制度进行修改完善，明确各个环节的详细要求，使集体合同审查工作进一步制度化、规范化。二是加强与工会、行业协会和商会组织的沟通和联系，进一步扩大区域性、行业性集体协商的覆盖面。加大集体合同签订率，帮助区总工会完成年度集体合同工作任务。三是通过劳动监察、普法宣扬等各种手段和措施，宣扬签订集体合同的重要性，营造开展集体协商的氛围。四是有针对性地督促、检查、指导本辖区内有较大影响的企业和员工人数规模较大的重点企业，开展集体协商，签订集体合同。三、接着推动劳动争议调解的相关工作稳步前进。在20xx年，争取以劳动信访、劳动仲裁、劳动监察“三合一”联动平台为基础，构建区、街道、社区“三级”劳动争议调解网络，在“两横一纵”调解模式的基础上，延长辐射到各个社区和部分工业区，初步形成区、办事处、社区（工业区）三级工作网络，实行分级调处化解劳资冲突，协同维护劳动关系和谐稳定的新劳动争议调解模式。同时，在明年力求增加两到三家的企业或行业性的劳动冲突争议调解组织。四、重点做好XX区和谐劳动关系互联网+5年规划。转变观点，由过去的事中调解和事后处置工作前移，重点做好预防工作，防止劳资纠纷的发生。通过网络数据平台和微信移动app的方式，加强法律法规宣扬、动态驾驭企业信息，受理劳动纠纷投诉和劳动人事争议案件的申报，建立健全由人力资源部门会同工会和企业联合会、工商业联合会等企业代表组织组成的三方机制，加强对劳动关系形势的分析研判，建立劳动关系群体性纠纷的常常性排查和动态监测预警制度，刚好发觉和主动解决劳动关系领域的苗头性、倾向性问题，有效防范xxx事务。加强劳动关系预防，从源头端大幅削减劳动信访、劳动争议案件，特殊是重大劳资纠纷的发生，实现劳动用工更加规范，职工工资合理增长，劳动条件不断改善，职工平安健康得到切实保障，社会保险全面覆盖，人文关怀日益加强，有效预防和化解劳动关系冲突，建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。涉及项目：（一）以XX区劳动关系的调研分析为基础，梳理清构建劳动关系预警机制涉及到的企业、员工及有关政府部门等多个主体，并分析各相关主体在构建和谐劳动关系中发挥的作用。出台“XX区和谐劳动关系互联网+5年规划“1+n”文件”。（二）依据劳动关系预警机制分析报告，以工资发放、合同签订、劳动投诉、纳税、社保等多项指标作为预警指标，将涉及到的劳动关系各相关主体及主体之间的监督、受理关系作为系统逻辑，构建一个和谐劳动关系互联网+预防处理平台。民政工作安排 篇4做好民政工作对维护社区稳定，构建和谐社区，促进经济社会全面发展具有重大意义。20xx年，社区民政工作将以民生工作为重点，完善社区管理体制，健全服务体系，切实加快社区民政工作进程。现将20xx年江苏东路社区民政工作安排如下：一、总体思路以民生工作为重点，完善社区管理体制，健全服务体系，发展福利服务，推动社区救助服务，深化社区建设工作，推动和谐社区建设。二、详细措施1.以民为本，切实解决民生问题在“民生年”里，进一步把了解社情民意解决困难群众热点、难点问题作为民政工作的主要任务，始终把群众的冷暖放在心上，仔细实行民政政策，增加为居民服务的意识和责任感。脚踏实地地为低保户、低收入家庭、生活困难人员、残疾人等困难群体服务，做好低保、社会救助、残协等社会救助工作，切实保障社区困难群众的基本生活，努力实现社区救助工作的规范化。2.增加自主创新实力，进一步做好社会性服务工作加大对社区老年人、优抚对象、未成年人、流浪乞讨人员的日常服务和管理工作，在抓好常规性工作的同时，努力创新，例如：老龄工作在居家养老服务上力求有新的突破;关切下一代工作中在社区流淌人口子女教化上力求取得阅历和成效。3.依法行政，规范管理在社区建设、区划等工作中，严格按政策办事，规范门牌号管理、社团管理等各项工作，使其良性循环，健康发展。4.立足本职，强化措施，确保社区民政工作的落实做好民政工作，重在落实，贵在实施。社区民政工作人员要进一步增加责随意识，职业意识和服务意识，创新思路，转变思想和工作作风，促进民政工作创新发展。一是要加强学习，提高相识，坚决信念;二是要凝合力气，努力把社区各方面的力气和资源凝合起来，加强与居民的联系和沟通。5.强化工作手段。为民政工作供应制度和措施保障健全和完善责任制，把各项工作量化，细化，做到责任分工，职责明确，奖罚分明，确保社区民政重点工作整体推动。6. 按时参与街道民政工作例会。刚好上报信息、报表等工作材料，主动参与上级部门组织的会议、培训和活动，保质保量完成各项常规和临时交办的工作任务。7.规范民政各项工作档案，加强日常档案管理。做到规范、科学、完整。民政工作安排 篇5年是实施“十二五”规划承上启下的关键之年，也是我区党委政府换届后的开局之年，做好今年的民政工作意义重大。年全区民政工作的总体要求是：围绕全区经济社会发展大局，牢牢把握科学发展主题，以建设人民满足的服务型民政为目标，以解决人民群众关切的热点难点问题为着力点，根据“1346”总体思路（完善一个体系，实现三项突破，加强四项建设，抓好六项工作），突出重点，统筹兼顾，内提效能，外树形象，切实履行好保障民生，发展民主，服务社会的职能，深化推动全区民政事业健康快速发展，为建设富有文明和谐新做出新的贡献。（一）完善社会救助一个体系建设城乡低保。今年区委、区政府再次将提高城乡低保标准和补助水平列为全区为民要办的实事，要求“城市低保标准不低于上年度城市居民人均消费性支出的30%，农村低保标准提高到每人每年20xx元，不低于上年度农村居民人均生活消费性支出的35%，城乡低保平均补助水平不低于城乡低保标准的.65%，所需资金由省、市、县、乡四级财政解决。这些都是硬任务，必需不折不扣落实到位。详细工作中，要建立完善低保标准与城乡居民可支配收入相适应的动态增长机制；推动低保规范化建设，严格落实城乡低保工作责任追究方法和低收入家庭认定方法有关规定，根据程序实施申请受理、家庭收入核查、低保资格认证工作；要成立全区低保审核工作小组，严把“入口关”，同时建立低保家庭收入核查信息比对机制，落实民主评议和公开公示制度，确保每年全面公示一次，打造“阳光低保”，确保动态管理下应保尽保。救灾救济。要仔细实行救灾应急工作规程和区自然灾难应急预案，健全完善应急救助体系建设，建立全区减灾救灾指挥中心，以推动乡镇和村级预案编制为重点，形成上下连接配套的救灾预案体系。要加强灾难信息员培训和队伍建设，主动开展应急演练，提高应急救灾水平。要建立一处高标准救灾储备仓库，建立健全救灾储备物资预算机制，规范救灾物资选购、储备、调运和市场化储备机制。要加大宣扬教化力度，把“防灾减灾日”和“国际减灾日”系列宣扬教化活动纳入制度化轨道，增加公众防灾减灾意识和避灾自救实力；主动开展“综合减灾示范社区”创建活动，每个乡镇、街道，特殊是简单出现地质灾难的乡镇，要规划12处紧急避难场所。要全力做好灾民救助和灾后复原重建工作，全面推行灾民救助卡制度，实行“阳光救助”，妥当支配好受灾群众的基本生活。大病医疗救助。要根据区医疗改革的有关要求，借鉴外地先进阅历，制定符合我区实际的实施方案，不断完善城乡医疗救助及救助资金管理方法，逐步取消医疗救助起付线，全面推行“一站式”即时结算服务，开展重特大疾病医疗救助试点，扩大医疗救助覆盖面，实现城乡医疗救助和其他基本医疗保障制度的有效连接。孤儿救助。要接着仔细贯彻上级文件精神，规范孤儿认定和资金发放程序，完善全区孤儿基本生活保障制度建设，确保孤儿基本生活费按时足额发放，切实做到应保尽保，并逐步建立统筹解决孤儿生活、教化等问题的长效机制，确保孤儿健康欢乐成长。（二）实现三项工作突破养老服务体系建设。要深化推动以居家养老为基础、社区养老为依托、机构养老为示范的全区社会化养老服务体系建设。在福利养老机构建设方面，要落实好农村五保供给服务机构管理方法，接着加大资金投入，全力加强敬老院基础设施建设，以厨房改建为重点，推动浴室、卫生室等项目改造，推广祝阳镇敬老院管理方法，加强农村五保供给机构电子档案信息建设，制定出台敬老院建设与管理奖惩考核方法，进一步提高全区敬老院养老服务质量和管理水平,集中供给率稳定在73%以上。要做好五保供给提标工作，确保集中供给标准达到每人每年3200元，分散供给标准达到每人每年2200元，并按市区镇2:4:4的比列分级担当。要通过市场手段，主动激励社会力气大力发展养老服务机构，一是可借鉴学习外地先进阅历，探究建立日间照料中心，开拓养老新渠道，二是可依托夏张镇国际养生养老基地建设，探究建立1处相对集中的养老服务机构，做到公益性养老和社会化养老相结合，打造五保对象养老新模式，实现全区社会化养老服务体系建设新突破。社区建设。要深化开展和谐社区示范单位创建活动，加强对城市示范社区的动态管理，不断提升城市社区建设管理和服务水平。要强化社区建设调研工作，拓清底子，指导相关乡镇、街道做好城市社区建设规划，提出解决新建住宅小区和旧村改造社区办公服务用房建议。制定出台我区社区工作者管理暂行规定，规范社区工作人员的管理，提升为社区居民服务水平。要根据区委、区政府要求，主动协作，扎实推动“双先双覆盖”工程，在敬重群众意愿、维护群众利益的前提下，有序扩大新型农村社区建设覆盖面。在此基础上，以建立全区民生服务中心为契机，整合现有信息资源，推动社区网格化、信息化和标准化建设，进一步健全服务网络，拓展服务功能，逐步实现社区服务信息化和社会化，创建出具有特色的社区管理模式，努力开创全区社区建设工作新局面。社会组织管理。根据培育发展与管理监督并重的原则，不断优化社会组织结构，重点发展公益慈善类和城乡基层社会组织。稳妥推动社会组织管理改革，试行公益慈善类、社会福利类和社会服务类社会组织干脆登记，进一步完善城乡基层社会组织备案管理制度，提高审批透亮度，缩短审批时限，力争登记合格率100%。根据“新设禁止、既有渐退”的原则，主动稳妥地解决党政领导干部兼任社会团体职务问题。要加强社会组织党建工作，根据党员“一方隶属、多重管理、全程作用”模式，推动组建“兼合式”党组织，实现党组织覆盖率超过60%，党的工作全覆盖。指导社会组织深化开展“为民服务创先争优”活动，推树一批服务社会、服务群众作用突出的先进典型。要加强规范化管理，建立健全社会组织负责人任期、离任审计制度和过失责任追究制度，搞好以年检和重点检查为基础的日常监督，重点检查社会组织按期换届、财务管理、干部兼职和制度建设等内容，确保全区社会组织健康发展。民政工作安排 篇6（一）进一步完善社会救助体系建设，不断提高困难群众救助水平。一是完善社会救助暂行方法。要建立和完善低保户和低保边缘户9种特病患者医疗救助制度，政府将设立特别疾病医疗救助基金，着力解决困难群众看病难、看病贵的问题，使困难群众得到切实有效的救助。二是逐步扩大救助范围。要接着推动分类施保和专项救助。接着开展形式多样的扶贫帮困送暖和活动，有针对性地解决贫困群众基本生活、就医、子女上学、居住等方面的实际困难。三是抓好低保提标工作。根据市里总体部署支配，从3月份起，提高城市低保标准；从4月份起，提高农村低保标准，同时提高农村五保户供给金和城乡孤儿低保标准。（二）大力推动养老服务体系建设，不断满意老龄群体基本需求一是大力推动养老服务社会化。今年要将养老服务社会化工作作为全年工作重点，根据以居家养老为基储社区服务为依托、机构养老为补充的社会福利发展新模式，进一步完善投资主题多元化，服务设施规范化，服务对象大众化，服务人员专业化的为老服务新格局。二是广泛开展为老服务活动。要建立老年人应急呼叫服务系统，在政府已经免费为全区68名70岁以上的低保独居老人、伤残军人、老红军、孤寡老人和80岁以上的空巢老人安装“应急呼叫系统”基础上，要扩大安装范围，力争今年达到100户。并以此为契机、动员社会服务机构，发展为老服务产业，开展为老服务。组织义工队伍深化开展与“困难、空巢、孤寡、残疾”老人结对关爱多种形式的活动，形成人人关爱老年人的深厚氛围。（三）进一步加强基层民主政治建设，全面推动城乡社区有序发展一是大力推动社区服务网建设。以增加功能、完善机制为重点，街道和社区分别建立社区服务中心、社区三级服务网络，为全区居民群众供应便利、快捷、高效的生活服务。二是全面深化和谐社区建设。仔细组织好社区委员会换届选举工作，具体制定工作方案，搞好工作试点，确保换届工作顺当进行。加强社区基础建设，强化社区服务功能。加大培训力度，全面提高社区工作者素养，推动社区工作者职业化、专业化和年轻化进程。实行社区义工登记实名制，大力发展社区义工队伍。三是进一步完善基层民主自治制度。要接着完善民主换举、民主决策、民主管理、民主监督体系和社区三级网络运行机制以及社区成员选举权、参加权、监督权的工作运行机制；规范社区成员代表会议、联席会议、民主议事、考核评议、弹性工作、邻里代表户等就本工作制度，适时出台社区工作基层负责制、爱护分类管理制、社区骨干联席户等制度；大力提倡发展社区民间组织，开展社区共驻共建，发展特色社区；加速推动“村改社区”建设步伐。（四）全面落实优抚安置政策，不断提高优抚群体的服务保障水平一是全面落实优抚安置政策。要实行好国家和盛市、区各项优抚安置政策，帮助解决生产生活中的实际问题，要落实退役军人就业指导政策，建立以技能培训为基储以就业服务为支撑、以自主择业为方向的安置保障机制。要仔细做好无军籍退役职工的接受安置工作，有安排的开展退役职工文化消遣活动。帮助贫困优抚对象脱贫，资助贫困高校生就学。（五）加强社会组织建设与管理，充分发挥社会组织服务社会功能要重点培育促进经济发展、参加社会管理和公共服务的社会团体，激励发展慈善、教化、社会福利类以及科技文化、社区服务等方面的民办非企业单位；主动扶持社区公益性服务；广泛引进社会服务团体，承接从政府社会事务和公共管理只能剥离的专业性、经营性服务，实现社区服务主体多元化。要创新社会组织的管理方式，引导社会组织加强自律和诚信建设。（六）大力发展慈善事业，营造互助共济和谐向善的良好社会氛围要仔细履行指导和协调慈善事业发展只能，弘扬扶危济困、无私奉献的慈善意识，培育各类慈善组织，规范慈善捐献和慈善救助行为，探究慈善事业发展新路。要大力弘扬慈善文化，形成和谐向善的良好氛围。要完善慈善组织体系，建立和完善“官退民进”的社会化慈善工作机构，形成以政府为主导、以社会为主体、以街道和社区为依托的慈善工作网络体系。要加大社会募集力度，运用扶持慈善事业发展的实惠政策及激励措施，充分调动企业、社会组织和个人参加慈善事业和慈善活动的主动性，不断扩大企业和社会的参加面，引导开展实物和劳务等多形式的慈善活动。（七）进一步加强基层基础建设，不断提升民政工作的整体水平一是加强社区服务体系建设。进一步完善街、社区二级社区服务机构，做到社区服务机构场所、人员、设施“三落实”。进一步加强老龄协会、慈善协会、义工协会、各类社区民间组织建设，打造社区服务物资平台，全力打造“五A五网一线一册一战”。为全面提升社区服务水平创建基础行条件。依托信息服务网络管理平台，打造数字民政，开发民政系统管理软件，整合信息资源，加强民政业务基础数据和基本信息采集、录入和存储，为实现办公现代化，提高工作效率和服务水平奠定基矗二是加强民政重点工作调研。养老服务重点了解和驾驭全区老龄人口结构、老年人生活状况、空巢老人状况、养老机构现状、老龄工作机构现状等五个方面问题；特病救助重点了解和驾驭全区患尿毒症须要透析的、器官移植抗排斥治疗的、恶性肿瘤放化疗的、冠心病陈旧性心梗、糖尿病合并症、高血压病三期、肺结核、精神并白血病等9种大病的人数和家庭生活状况及因病致贫的缘由；社区服务网络建设重点了解和驾驭社区居民对“五A五网一线一册一站”式社区服务的需求；对各类社区服务的需求及解决需求的途径。居民对现有服务设施的运用率、满足度对社区服务网络开发和启用的看法和建议了；社会组织在构建和谐社会中的作用，重点了解和驾驭社会组织的性质和机构、人员的分类状况，社会组织发展、建设和培育的状况，发挥社会组织在社区作用的状况。通过深化基层调研探究，做到状况底数清、实际状况明，为有的放失解决民生和改善民生问题，实行相应的对策供应可行性依据。三是加强基层民政队伍建设。要进一步整合民政工作人力资源，培育发挥咱社工中介组织，多渠道吸纳社会工作人才，定期进行各项方针政策培训，提高民政工作专业化服务水平。要大力发展志愿者队伍，建立志愿者、义工实名制，探究建立义工、志愿者工作机制，提高民政工作公众参加度。通过加强民政干部职工、社会工作人才和社区志愿者“三支队伍”建设，逐步形成以行政力气为主导、专业力气为支撑、公众力气为基础的民政工作人力资源保障新格局。新时期民政工作面临着难得的发展机遇，让我们在区民政局、街道党工委的领导下，在新的历史起点上，以与时俱进的求变思想、敢为人先的创新精神、跳动式的发展节奏、擅长领跑