街道社区充分做好老龄工作情况汇报.docx

街道社区充分做好老龄工作情况汇报 *街道60岁以上的老年人共有*人，近年来，街道仔细实行党的十七届四中全会精神，以科学发展观统领老龄工作。以提高老年人的生活品质为动身点，以健全、完善社会保障制度为基础，以推动、规范居家养老服务工作为核心，主动落实措施，扎实推动各项工作，全面提升老龄工作整体水平。街道老龄工作在上级领导的充分重视下，从健全组织体系入 手，调动和发挥老同志的主动作用，主动做好镇党委政府参谋，老龄工作有了明显起色。 一、健全组织，设立老龄工作助手岗位 依据人事变动刚好调整有关组织做好连接工作，先后调整了街道老龄工作委员会、老年人协会、老年高校校务委员会、关切下一代工作委员会等组织。把机关退休的老领导原分管过这项工作的老同志，汲取到工作委员会当中，并特地设置了各领导小组负责日常工作的人员。老年协会由原人大主席陆万庭同志负责，老体协由原分管过老龄工作的老同志周成孝负责，老年高校由原人大主席胡宏寿同志负责，关切下一代由老同志胡文卓同志负责，形成了阶梯式的工作模式。在此基础上，调整各村领导班子，并明确了村党群支委负责老龄工作，进行发文公布。 二、调动老同志主动性，建立村级老龄工作联络员制度。 多与老同志沟通，听取他们看法建议，发挥老同志的奉献热忱，即减轻了自身工作负担，又推动了工作开展。在详细工作中，仔细听取各线负责日常工作的老同志看法，分析工作进展状况和困难问题，放手叫他们去做，做到有权、有责，各线工作做到有分、有合，有任务有措施。这些老同志工作也很仔细，共同商议的事情，做到不拆不扣地完成，形成了一个相互协调、相互促进的氛围。这一模式经过我街道近一年的工作实践，取得了明显效果，并受到很大启发。要搞好各村的老龄工作，同样必需充分发挥老干部、老老师的作用，他们有工作阅历，有工作时间，不会计较个人的得失，只要我们去组织，去动员，肯定会出来为老年事业发挥余热。于是我们在5月份，进行走访、调查，把思想好、有工作实力、热心老年工作的老干部、老老师物色了30位，同时召开了座谈会议，广泛听取了他们的看法。这些老同志都特别兴奋，退休以后与街道、村接触的时间少了，在家里反正也没事干，这次街道能看到他们，叫他们做实际工作，特别乐意。在此基础上，再征求村主要领导的看法，村里也比较欢迎，平常村干部日常工作比较多，有这些老同志帮忙，能减轻他们的工作负担，能活跃老年人工作，丰富老年人生活，并且每个村都有23个老同志帮助他们开展工作，觉得这项工作很好，街道还特地发了文件，建立各村老龄工作联络员制度。 现在这些老同志工作热忱都很高，特殊是当前各村正在开展办理老年证，及开设老年学校，扩大老年健身队伍，他们都主动与村协作。如坎东村，在办理老年证工作中，工作很到位，800多位60岁以上老年人已做证700多位，他们还准备在老年工作中建立宝塔形的工作机制，设立会长、副会长、理事、小组长，分层次进行培训、教化、宣扬，充分发挥老年人的作用。又如三四灶村、直塘村等，这些老同志已与村联系，支配好了老年高校课程，老年健身骨干队伍，分期分批进行培训，为调动老年人主动性，特地设立嘉奖方法，年终进行先进学员、先进工作者的表彰，以此吸引更多的老年人参与有益的活动。 三、协作中心，当好参谋，争取领导重视 以街道党工委的中心工作为切入点开展活动，深化老龄工作，做到为老服务和为中心服务的有机结合，实现资源共享。如今年三月份，街道开展建设新坎墩，转变新观念，取缔地下“六合彩”宣扬月活动中，我们组织老年人文艺爱好者主动协作广场文艺演出，并组织老年人开展飞镖竞赛、自行车慢骑竞赛及健身操表演，在去年的街道首届全民运动会开幕式上，组织100多名老年文体爱好者表演了太极拳、健身球2只节目，在社会上引起了很好的反响。现在常常参与锻练的队伍越来越多，已发展到15个健身苑，每天晚上进行锻练，又如在去年坎西村工业园区进场，群众受阻事务中，发挥老干部人头熟、会做群众工作的优势，主动向领导要求，担负起做群众工作的任务，效果相当好，受到了领导好评。在今年开展的“八荣、八耻”宣扬教化活动中，发挥老干部的优势，组织校外辅导员到各学校进行宣讲，并组织退休干部、退休老师、老年高校学员开展了银发捐款活动，帮助32名学生邀纳了一年书学费，组织了150余名文体爱好者开展“八荣八耻”为主题的老年人健步走活动，他们身披彩带，宣扬“八荣八耻”、平安创建、平安生产等，街道各办、各部门所要宣扬的工作内容，在这次活动中也得到了充分展示，声势大、效果好，特别胜利。 老龄工作协作中心开展活动，不仅体现了老年人的作用，也进一步得到了领导重视。街道将老龄工作列入党政联席会议议事日程，每2个月进行一次工作汇报和分析，常常对老龄工作提出要求，同时在财政和工作上赐予大力支持和指 导。如在经费支出方面，老龄、老体协工作中的日常支出由各线分管的老同志做账，由专管员签字，干脆向主任报销，老干部一块工作每年有2万元活动经费，只要专管签字可以干脆报销，如有大的开支只要向领导请示，都能得到支持。如今年组织机关干部去生态农庄参观，组织老年高校学员去龙山参观等这些费用另外报销。平常对老干部待遇也相当高，一年一次的体检，二 年一次发放2千元的疗养费等等。 四、明确目标，出台政策，开展二个创建 为使老龄工作规范化、制度化，街道出台了创建规范化老年协会、小康型老年体育协会，进一步明确了创建工作的任务和要求，并组织召开各村村主任、老年协会会长、老体协会长、文书、老龄工作联络员参与的老龄工作会议。会上镇宣扬委员主持会议，党群副书记动员，并对村级工作典型进行阅历沟通介绍，使各村进一步明确了老龄工作目标、方向和作用。为使这项工作能扎实开展起来，街道出台了嘉奖政策，对创建工作达标的村，每创建合格一个项目嘉奖5千元，二个创建都合格的村嘉奖1万元，对个别工作好、经济困难的村另外再作适当补助。文件下发以后，村干部对老龄工作更加重视和关切，现在各村都根据达标要求，列出了工作安排，借助老龄工作联络员扎实开展工作。有好多村都提出要调整和完善现有协会班子，从有利于工作动身，把工作好、有责任心、事业心的老同志作为骨干力气，重建组织，准备在9月中下旬，组织各村联络员进行汇报沟通，把好的做法汇总后供各村参考，起到相互促进作用，在今后的工作中，要充分发挥联络员的作用，常常进行沟通、汇报，年终进行评比表彰，为今后的工作打下更坚实的基础。 街道社区充分做好老龄工作状况汇报 街道社区充分做好老龄工作状况汇报优秀 老龄工作状况汇报 老龄工作状况汇报 镇老龄工作状况汇报 街道工作状况汇报 街道工作状况汇报 街道农经工作状况汇报 街道综治工作状况汇报 街道普法工作状况汇报 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页