2022年关于小学教师工作计划锦集七篇.docx

2022年关于小学教师工作计划锦集七篇关于小学老师工作安排锦集七篇时间过得太快，让人猝不及防，又将迎来新的工作，新的挑战，来为今后的学习制定一份安排。可是究竟什么样的安排才是适合自己的呢？下面是我为大家收集的小学老师工作安排8篇，希望对大家有所帮助。小学老师工作安排 篇1时间匆忙，又到期末了。为了更好地帮助学生梳理学问点，更好地进行期末复习，让学生在系统地驾驭本学期的学习内容的基础上，巩固学问，我制定了如下的学习安排：一、月号：复习声母、韵母、整体认读音节、三拼、两拼等拼音学问、通过反复诵读，能精确地认读各个声母、韵母和整体认读音节，主要是指导学生区分形近拼音、平翘舌音及前后鼻音、能精确地将声母、韵母和整体认读音节写在四线格中，主要是指导学生区分形近拼音的书写、通过反复拼读，能驾驭两拼和三拼方法，并能精确进行拼读；另外能独立进行拼读音节。、知道整体认读音节可以干脆给汉字注音、相机出示习题，进行训练二、号：识字（一）及课文（）、识记课文中的常用汉字，能精确书写田字格中的生字、熟读课文，背诵课文、通过反义词的练习，巩固反义词学问、能区分形近字，会用“形容词名词”等句式说话写话、配以相应练习进行训练三、号：课文（）及识字（二）、识记课文中的常用字，能精确书写生字、熟读课文，背诵课文、复习巩固多音字、进行笔画和量词的训练，会说简洁的比方句、会用“越越”句式说话写话，会用、等形式说词写词、配以相应练习进行训练四、号：课文（）、识记课文中的常用字，能精确书写生字、熟读课文，背诵课文、能用“呢、吗、吧”等语气词说话，并能精确读出疑问句的语气、会用“看，看看，看一看”的样式写词、会用“很很”的句式写词、偏旁认记、分类练习、会用“又又”写词、配以相应练习进行训练五、号进行系统复习和习题讲评小学老师工作安排 篇2一,指导思想:本学期,我校的教学工作接着以课程改革为中心,以课堂教学,老师队伍建设为基本点,进一步更新教学理念,加强教化教学探讨,切实提高老师的业务水平,使我校的教学质量稳步提高.二,详细工作:(一)重视师资队伍建设教学成败的关键在于老师,课改进展如何,关键又在于老师,因此,抓好老师队伍建设,提高全校老师的整体素养是特别重要的.1,落实"蓝青工程",做好新老师的在岗培训工作.学校努力为新老师创建更多的学习机会,供应广袤的学习空间,使新老师尽快适应教学工作.2,结合校本教研做好学校骨干老师的培训工作,创建机会给他们压任务,让他们挑担子,使他们在工作中得到熬炼,提高实力,在辅导区,北塘区脱颖而出.3,激励并督促老师注意理论学习,自觉学习教化教学杂志,仔细做好摘抄(5000字以上),并加强学校内老师间的相互听课,每学期听本校的课不少于10节.4,组织老师学习并实施区教学常规和评价标准.5,本学期的学习主要以校本教研为主,把校本教研作为促进老师成长的主要渠道,构建学习型组织,形成规范化,制度化的学习时间,学习方式和学习习惯,以不断提高老师素养.6,主动组织老师参与省,市,区各学科的论文,案例等各种竞赛,使老师在参与竞赛的过程中有所收获,得到提高.(二)立足课堂,深化教学改革课堂是实施素养教化的主阵地,课堂教学改革是教学永恒的主题,提升老师教学水平是深化推动素养教化,全面提高学生素养的主攻方向.本学期我们必需以改革教学方法为突破口,确立"以人为本"的教化观,创设多种教研途径,如结合一人一课,年级组听课,学科组听课,评课等活动,加强教学探讨,提高老师的上课,评课实力,提高每一堂课的效益.1,加强集体备课.年级组老师共同钻研教材,吃透教材,用活教材,同时充分发挥每位老师的才智,相互取长补短,从而保证课堂四非常钟的有效性.2,强化听课.加强对新老师和课堂驾驭实力欠缺的老师的听课指导,使他们能快速提高自己的教学水平,提高教学质量.3,改革校本教研.为了使校本教研有足够的时间,取得更好的效果,规定双周二,周三,周四下午分别为数学,语文,英语教研组活动的时间.(详细活动支配见校本教研安排)(三)加强教学常规管理全体老师要严格执行课程安排,强化教学法规意识,采纳"平常检查与随堂听课相结合"的方法,加强课程安排的执行和管理,努力做到"开齐,上足,教好",促进学生全面发展.本学期将进一步加强教学常规工作的管理与考核,仍坚持每月考核检查制度.小学老师工作安排 篇3为了圆满完成新学期的教学任务，使日常的教学工作能得以有条不紊地进行，从而真正提高全体学生的语文素养。同时也为迎接明年的毕业考试打下坚实的基础。现结合所任班级的实际状况和语文教材的内容，制定出本学期的语文教学安排。本学期的教学目标通过本学期的教学，使学生驾驭语文教材的基础学问和基本技能，能理解课文内容，体会作者所要表达的思想和感情。初步学会记叙文写作。引导学生渐渐更新学习方式，逐步提高学习爱好和学习效率。力争使全体学生通过一学期的努力学习，在各自原有的基础上都有较大幅度的提高，从而真正提高学生的语文水平和语文素养。学生状况分析我今年新接任的六年级（2）班的语文，班里的学生原有语文基础参差不齐，凹凸不一。因此新学期中，应一面加强“双基”训练，一面着重阅读和写作实力的提高;留意培育学生对事物的新奇心和剧烈的探究爱好;让学生视察四周事物，亲身体验，有所感受，有所发觉;使学生有剧烈的参加意识和合作精神，整体提高全体学生的语文素养。教学要求1、学习习惯。（1）接着驾驭正确的读写姿态，并养成习惯。（2）接着驾驭正确的朗读方法，培育朗读的爱好，养成良好的朗读、背诵的习惯。（3）接着培育课外阅读的爱好，养成勤查字典的习惯。（4）接着培育用心听别人讲话的习惯;能够当众说话，声音洪亮、看法大方;养成爱惜学习用品的习惯（5）接着学习写钢笔字的正确姿态和方法，并养成习惯;培育预习课文的习惯。（6）接着学习写毛笔字的正确姿态和方法，并养成习惯。（7）接着培育留心视察的习惯;能够有选择地阅读课外书籍;培育读书做记号的习惯。（8）接着培育写日记的习惯;能够做到爱惜图书，并养成习惯。（9）接着培育仔细完成作业的习惯;学会运用工具书，并养成习惯。（10）接着培育自己修改作文和通过多种渠道学习语文的习惯。（11）接着培育勤于搜集资料和不懂就问的习惯。（12）培育行万里路、读万卷书和在实践中运用所学语文的习惯。2、汉语拼音。接着巩固汉语拼音，利用汉语拼音帮助识字、阅读学习、一般话。3、识字写字。（1）精确认读147个生字。（2）能够按笔画依次正确默写生字125个，能够按字的结构把字书写端正、写匀整。（3）接着学习用钢笔书写，写得正确、端正、整齐。（4）接着练习写毛笔字，知道各种类型汉字的间架结构及笔画特点。4、口语交际。（1）能仔细听别人讲话，听懂别人说的一段话和一件简洁的事，能转述基本内容。能讲解并描述课文所写的故事。（2）能在看图或视察事物后，用一般话说一段意思完整、连贯的话。（3）能就所听所读的内容，用一般话回答问题，做到语句完整，意思连贯。（4）能当众说话，做到语句比较通顺，有礼貌。（5）乐于参与探讨问题，敢于主动发言，说清晰自己的意思。5、阅读（1）接着学习正确、流利、有感情地朗读课文。能背诵指定的课文，能复述课文，会分角色朗读课文。（2）接着学习默读课文，能不出声，不指读，一边读一边想，并留意默读的速度。（3）能联系语言环境和生活实际，理解常用词语的意思。（4）能凭借语言文字理解课文内容，想象课文所描绘的情境，知道课文的大意。（5）接着学习按要求预习课文。能借助字典学习生字词，初读课文，提出疑难问题，初步养成预习习惯。（6）能阅读程度适合的少年儿童读物，了解主要内容。（7）学习阅读，扩大学问面，依据须要搜集信息。6、习作。（1）能用学过的部分词语造句。能理顺次序错乱的句子。（2）学习有依次地比较细致地视察图画和事物，写出文从字顺的短文。（3）能修改有明显错误的句子。（4）学习运用逗号、句号、问号、叹号、冒号、引号、顿号、书名号、省略号，相识破折号。（5）学习从内容、词句、标点等方面修改自己的作文。学习运用常用的修改符号。教学措施接着抓好学生良好学习习惯的培育。小学老师工作安排 篇4一、指导思想深化实行科学发展观，以全面实施素养教化，促进教化公允，全面提高教化质量为宗旨，根据“打造骨干、倾斜农村、推动校本、覆盖全员、整体提升”的工作思路，统筹城乡老师培训，加大培训力度，提高培训质量，促进老师不断学习和专业发展，为推动教化均衡发展，提高我镇基础教化水平，促进教化改革发展供应强有力的师资保障。二、目标要求围绕“强化实力、提升素养、决战课堂、提高质量”的总体目标，以提高老师师德素养和业务水平为核心，以渗透“一德四新”（即师德教化，新理念、新学问、新方法、新技能）的学科培训为主要内容，以农村老师为重点，以“中小学老师国家级培训安排”（简称“国培安排”）为引领，以“中小学老师省级培训安排”（简称“省培安排”）和地级培训为抓手，以市级培训为基础，以校为本，主动探究创建网络环境下的校本研修新模式。加强老师培训基地建设，创新老师培训支持服务体系，大力推动市、校两级培训，全面提升中小学老师整体素养和专业化水平。三、实施原则（一）坚持以老师为本、统筹规划、突出重点、按需施训的原则。完善培训机制，创新培训模式，优化培训内容，改进培训方式，增加培训针对性和实效性。（二）坚持全员培训和骨干研修相结合，远程培训和集中培训相结合，脱产研修和校本研修相结合，非学历培训和学历提升相结合。（三）坚持以校为本，强化校本研修，激励创新，围绕“提质减负、高效课堂”，提高校本研修和课堂教学质量。四、培训对象镇属在职老师（含幼儿园）。五、任务及内容培训分全员培训、专项培训和学历提高培训。（一）全员培训该年度全镇老师进行每人不少于72总学时的培训。其中：师德教化不少于12学时，新理念不少于15学时，新学问不少于15学时，新方法不少于15学时，新技能不少于15学时。主动组织参与上级组织的各种集中培训。全员培训以学科为基础，并将“一德四新”与各学科培训有机结合。1师德教化加强老师职业志向、职业道德和法制教化，增加广阔老师教书育人的责任感和使命感，提高依法执教的实力和水平。通过开展师德教化培训、举办师德论坛、组织师德建设征文及演讲竞赛、进行师德标兵评比表彰等多种形式的师德教化，使广阔中小学老师爱岗敬业，做到以生为本、关爱学生、敬重学生、同等公正地对待学生；关注学生全面发展和健康成长；为人师表，做学生健康成长的指导者和引路人。2新理念树立先进的教化思想和教化理念，树立正确的教化观、人才观、质量观和学生观。把育人作为教化工作的根本，面对全体学生，激励学生全面发展、主动发展、特性发展。敬重教化教学规律和学生身心发展规律，为每个学生供应适合的教化。3新学问树立终身学习理念。仔细学习、借鉴国内外教化教学实践成果，拓宽学问视野，增加学问储备，深化学科专业学问，更新学问结构。通过培训，使中小学老师了解学科专业发展动态，提高学问素养和学科学问水平，促进教化教学综合实力的提高。4新方法在新的教化教学理念指导下，努力探究、创新课堂教化教学模式和方法。通过培训，能采纳启发式、探究式、参加式、探讨式、案例式等教学方法，改进课堂教学组织方式，加强团队合作探讨，充分调动和激发学生学习的主动性、主动性和创建性。5新技能以新的教化教学理念为指导，强化和创新备课、说课、上课、观课、议课、课后反思、学情分析、考核评价及课题探讨等基本技能；提高老师指导学生有效学习的技能，具备引导学生课堂上倾听、思索、提问、沟通等实力；提高老师应用现代教化技术的实力和水平，促进信息技术与学科教学有效整合，提高课堂教学有效性。（二）专项培训专项培训以打造骨干、倾斜农村为重点，努力构建一支师德高尚、业务精湛、结构合理的省、地、县、校四级骨干老师梯队，推动农村学校校本研修有效开展。1骨干老师培训安排该年度，依托省教化厅组织实施的中小学骨干老师“百千万”培训安排，选拔XX市级骨干老师参与省级培训，参与省级骨干老师评比认定；选拔XX市级骨干老师参与XX市级组织的外出培训，参与XX市级教化名师评比认定；选派部分老师参与XX市级骨干老师培训。选拔参与XX市级骨干老师培训合格的老师参与XX市级骨干老师评比；在XX市级、XX市级、茅台镇级骨干老师中选拔、培训、争取认定为本市教化名师，为本市骨干老师。使市级以上骨干老师覆盖镇内全部学校和课程安排规定的全部学科。各学校要重视对青年老师的培育，要选拔培训认定肯定数量的骨干老师，逐步构建一支本校的骨干老师队伍。2农村老师素养提升安排组织老师主动参与省、地、市三级集中培训，组织农村学校校长、教育主任、学科骨干老师参与上级组织的学科培训，加大对农村学校紧缺薄弱学科老师的培训力度，为学校构建一支校本研修骨干团队，扎实推动校本研修。该学年，我镇将至少培训农村学校紧缺薄弱学科英语老师4人，信息技术老师4人，音、体、美老师个2人。3幼儿园老师培训安排仔细落实省政府关于加快发展学前教化的实施看法提出的“实施学前教化老师培训安排”，实施幼儿园园长和幼儿园老师全员培训。该学年，我镇将支配2人参与幼儿园园长（主任）培训，支配4名参与幼儿园骨干老师培训。4班主任远程培训安排通过远程培训和集中培训相结合的方式，组织对全镇全部班主任进行该学年年不少于6学时的培训，同时组织班主任4人参与XX市级骨干班主任集中培训，不断提高班主任队伍的专业素养和教书育人的实力。5老师教化技术实力远程培训安排在普及老师教化技术实力初级培训的基础上，主动推动中级培训，提高老师在教化教学中有效应用现代教化技术的实力和水平。到20xx年，老师接受教化技术实力中级培训并取得合格的比例达到80%以上。6学科教学渗透法制教化培训安排根据中小学法制教化指导纲要和黔教法发20xx152号文件要求主动参与上级组织的培训。7新任老师岗前培训安排对全部新任老师进行不少于24学时的集中培训，帮助新老师尽快适应教化教学工作。此项培训学时不计入继教工程培训72总学时中，实行单独登记。小学和幼儿园新老师培训主要由市教科局负责。8老师培训团队提升安排老师培训团队指实施老师培训的管理者团队和培训者团队。通过省、地、市各级开展老师培训团队提升培训，使管理者精确把握省、地、市继教工程的总体规划、目标任务和工作要求，增加培训组织策划实力和管理实力；使培训者驾驭基础教化课程改革对老师课堂教化教学实力的要求，增加对培训课程和内容的策划设计实力，改进老师培训方式，提高培训者的培训实力和指导校本研修的实力。依据上级支配该年内，我镇将支配至少1人参与上级组织的教化行政管理干部培训，将支配至少1人参与上级组织的老师培训机构培训。9其他项目培训安排依据上级支配，我镇将主动组织肯定数量的老师参与上级组织的新课改老师培训，校内文化建设骨干培训，心理健康教化培训，理化生试验教学骨干培训，校内平安稳定管理人员培训，学校财务资金管理人员培训，寄宿制学校管理人员培训。（三）学历提高培训根据专业对口、学用一样、按需培训、对口提升的要求，坚持在职为主、脱产为辅，稳步推动老师学历提升培训。该年度，各校小学老师基本达到专科以上学历。六、完善接着教化管理制度建立和完善老师接着教化管理制度。茅台一小将主动推动老师资格再认证试点工作，把老师资格再认证制度与老师接着教化结合起来。各学校要把老师参与接着教化的状况作为老师年度考核、专业技术职务评聘、骨干老师选拔、特级老师评审、评优评模等的依据，对无故不参与接着教化学习，或擅自中断参训，或考试考核不合格者，当年年度考核视为不合格。茅台一小将对接着教化工作中成果突出的学校或个人赐予表彰或嘉奖，对接着教化工作组织不力的学校赐予指责。建立和完善老师接着教化工作质量监督管理、考核评估机制。加强老师培训项目的过程评价和绩效考评，加强各校完成老师接着教化工作任务的考评工作，把各校完成继教工作任务的状况纳入茅台一小的考核和镇政府教化督导工作中。实行老师接着教化培训登记管理制度。根据贵州省中小学老师接着教化登记管理方法（试行），对老师参与接着教化培训状况进行登记。该学年，按规定参与培训、完成培训学时并考试考核合格的，取得“贵州省中小学老师接着教化合格证（20xx-2022年）”。完善培训档案制度，加强培训档案建设。茅台一小和各学校要设立专人管理培训档案，刚好记录、收集、整理培训资料并分类归档，做到各类文件、培训资料、图片音像资料齐全。主动探究创新培训档案制度，建立和完善培训档案管理信息化体系，实行电子档案管理。七、加强老师培训实力建设，创新老师培训支持服务体系加强老师培训团队及制度建设。建设一支素养优良、结构合理、专兼结合的老师培训者队伍。茅台一小将建立和完善老师培训师资人才库。建立送教下乡、巡回指导等制度。八、组织迎接省、XX市“十二五”规划中小学接着教化工作的检查验收。做好老师教材过关考试培训，提高老师对教材的驾驭实力。加强名师、名校长培育和名师工作室创建工作。争创20xx年师德建设示范校。九、保障措施（一）加强领导,分级负责我镇继教工程实行镇、片区中心校、村校三级管理。各学校必需高度重视老师接着教化工作，要建立和健全继教工程领导和管理机构，明确工作职责，落实专人负责；要协调各方，形成工作合力，统筹推动继教工程。镇继教工程领导小组将加强对继教工程的领导，详细工作由镇继教工程办公室组织实施。镇一级将切实抓好继教工程的详细实施和镇、片区中心校、村校的三级管理；大力实施老师培训安排；对片区中心校、村校工作开展状况刚好进行指导和检查。各学校要切实加强管理和仔细组织培训。校长是老师接着教化的管理者、组织者和第一责任人，校长要结合学校实际，制定老师培训年度安排；要有效组织实施校本研修并加强管理和指导，确保培训任务顺当完成。市教科局和茅台一小将把老师培训工作开展状况作为校长绩效考核的重要内容。老师要更新培训观念，要把完成培训任务作为自己应尽的责任和义务。（二）加大投入，建立老师培训经费保障机制茅台一小将加大老师培训经费投入，落实财政部、教化部农村中小学公用经费支出管理暂行方法（财教20xx5号）“根据学校年度公用经费预算总额的5%支配老师培训经费”的规定，确保经费足额专项用于老师培训，特殊确保村、点（校）老师的培训。小学老师工作安排 篇5一、教材分析该教材是人教版美术教科书，全册共20个课。教材内容突出趣味性、嬉戏性、注意过程与参加。在按部就班的传授基础学问、基本技能的基础上始终贯穿审美性和情意性的教学要求，兼顾学生特性的发展和学问技能的学习的两方面的须要。二、教学总目标通过观赏各类美术作品的形与色，能用简洁的话语或文字大胆的表达自己的感受；启发学生感受并表现生活中的美妙事物，从中体验生活的乐趣；帮助学生相识和运用常用色和点、线、面；了解基本美术语言的表达方式和方法；培育学生表达自己感受或意愿的实力，发展学生的空间知觉实力、形象记忆实力、形象记忆实力和创建实力。引导学生以个人或集体合作的方式参加观赏、绘画、绘画创作等各种美术活动，尝试各种工具、材料和制作过程；以各种丰富多彩的活动方式丰富学生的视觉、触觉和审美阅历；在美术活动过程中强调趣味性的美术学习，教学内容和活动方式要充分考虑开放性、立体性，培育学生的创新精神与实践实力，形成基本的美术素养。在美术活动的过程中，通过参加美术实践活动获得身心愉悦和长久爱好；体验美术活动的乐趣，获得对美术学习的长久爱好；能够表达自己的情感和思想，美化环境与生活。在美术学习的过程中激发创建精神，陶冶高尚的审美情操，完善人格。三、单元目标造型、表现：相识运用三原色和三间色绘画一幅画，有意识的运用自己喜爱的色调组合，用拓印添画表现肌理，表现植物枝叶生长的结构，表现最受人敬重人物的特点，表现值日的情景，利用刮蜡的绘画技法创作星空图。设计、应用：用绘画、剪纸、拼贴的方法表现万花筒的图案，设计制作好玩、有特色的鞋子，利用皱纸团、废旧材料组合小艺术品，绘制简洁四方连续纹样，制作建议的会响的玩具。综合、探究：学习简洁的摄影学问，了解美术的工作内容和工作流程。用绘画、摄影、文字方式展示采访结果和感受。观赏、评述：了解动画片的不同类型，观赏各种动画的同时，使学生了解夸张与变形，是动画片艺术表现上最主要的特征。简洁说出动画片的制作过程。小学老师工作安排 篇6一、 指导思想贯彻基础教化课程改革纲要精神，加强校本培训力度，促进老师队伍建设，加快教化信息化步伐，促进教化新跨越，进一步树立“以人为本”的教化思想，促进每一位学生健康发展，寻求学科发展的新突破。二、主要目标任务1、加强新课程改革与探讨力度。以新课程理念为先导，以教学案例和反思为抓手，以课堂教改为重点，进一步学习新课程，解读新课程，实践新课程。2、以校本探讨为抓手，加强培训自身力度，扎实开展备课活动，有层次、稳固地提升自己教学理论水平和业务实力。3、加强教学探讨的力度，着重在课程三维目标的落实，学生学习方式的变革和师生评价制度的改革方面作深化的探究。三、工作要点（一）启动新教化试验，进一步推动新课程改革试验。1、以课程为载体，以科研为手段，以活动为纽带，以规范的工作制度为保证。有安排地组织生生开展绘画活动。2、做好学校网页建设工作，开发网上学习。在网上建立资料，自动上传系统和网上对话交互系统，是师生学习的一个重要组成部分。做好“新教化试验”的网站建设。3、重视探讨，不断积累阅历。将课改精神与教学实践相结合，既有理性思索，又有实践探究，刚好发觉、探讨和解决课程改革试验过程中出现的各种问题。把“怎样反思”“教是为了什么”“胜利课堂的基本特征”“失败课堂的基本特征”“老师眼中的课堂标准”“各学科的课堂标准”“怎样批改作业”“教案怎么写”等作为探讨的基本内容。开展课堂教学观摩研讨活动，使新教材试验探讨工作落到实处，使其形成显明的教学特色。新课标的重要思想为指导，充分利用和调动美术学科的教化特点和手段，致力于培育学生的创新意识和实践实力，激励老师发挥个人特点，结合学校条件在教学中进行创建性劳动，加强美术老师的业务素养培育，使美术老师在教化教学实践中呈现教学内容，以素养教化的课程理念，用好新教材，用新的课程理念引导学生学会学习。实行学校创建习惯教化名校的精神，加强学生习惯意识，使学生养成良好的学习习惯，逐步培育学生对自然美、社会生活、艺术美的感受、爱好，培育对艺术创建的爱好和才能，提高对造型艺术作品的观赏实力和审美实力。为创建省达标学校，打造我校特色而制定此安排。四、工作目标1、仔细做好课题探讨工作，不断总结阅历，提高美术教化教学水平。2 、充分相识开展学习美术新课程标准，驾驭其精神，转变美术教学观念。3、加强对新教材结构与体系的学习、探讨，努力做到吃透教材，促进素养美术教学，培育学生对美的感受实力。使学生养成良好的习惯，陶冶美丽的思想感情和道德情感，培育学生的创新意识和实践实力。五、详细措施1、重视课堂教学，常常运用电化教学手段，提高学生的美术学习爱好。不断提示学生养成良好的上课习惯，美术课上课要求：A、打算好学习用具，画纸、画笔、颜料剪刀胶水等。B、老师讲课时学生坐端正，不开小差，不过座位，不大声喧哗。不搞小动作。C、作业仔细完成，充分发挥想象力，尽量使画面完整。2、主动参与优质课的观摩活动，逐步提高美术教学水平。争取一切可以争取的机会，让老师外出参观学习，开阔视野，增长见识。将外面的学问，别人的好的教学阅历汲取过来为我所用。3、转变教学观念，学习新的美术教学模式的基本要求，运用其模式进行美术教学。把以前陈旧的教学模式加以变更，运用多媒体将美术课上好，做法：敏捷、启发、诱导、示范的教学方法，屏弃填鸭刻板的教法。4、做好常规教学的同时。重点培育学生的审美实力，观赏实力。做法：利用多媒体，在网上找图片资料等扩宽学生的视野。引导学生多视察生活中的美。如：建筑、桥梁、美景。5、重点抓好爱好小组的教学，培育美术尖子。把美术爱好小组及书法班办好，抓出成果，将书画尖子生培育得更厉害，以带动全校同学的绘画爱好及热忱。以全面提高我校绘画水平。普及美术教化，给学生一些表现地方，这个学期起先，每学期搞一次全校性的作品展览活动。以打响我校艺术教化的品牌。6、负责筹建艺术长廊，打造艺术特色学校。7、书法特色本学期加大教学力度，争取学期末出更大成果。8、开展版画进课堂活动。小学老师工作安排 篇7一、指导思想本学期小学英语教研工作本着为老师和学生的发展服务的思想，以我校小学英语学科发展探讨为抓手，用新课程理念指导教学实践，探讨教学方法，加强教学质量管理，努力提升老师的专业水平和教学水平，不断提高小学英语的教学质量,为学生的终身发展打下良好的基础。二、主要工作1重视教学探讨，构建有效课堂 完善小学英语学科建设发展规划，围绕英语学科建设，接着进行如何有效开展小学英语课外活动的探讨的探讨，组织老师进一步仔细学习英语新课程标准和英语新课程标准解读，深刻领悟新课程标准中闸述的基本理念，同时学习英语教学与课外活动的有关书籍，引导老师以主动的看法参加英语课题探讨，以理论指导实践。 探讨以课堂教学为中心，探究新课程理念下的小学英语教学以课外活动培育学生自主学习和用语言沟通为探讨重点，努力探究课外活动教学的模式和策略。以课堂教学为中心，以教学活动的设计与绽开、活动资源的开发与利用、活动评价的内容与形式为探讨内容，进行研讨课、观摩课及课题研讨，营造良好的探讨氛围。探讨中注意教学方法的科学性和可操作性，切实提高探讨的针对性和实效性。 接着相互听课，探究教研基地的工作，做到点面结合。各年级要加强英语学科的课外活动建设，更应针对英语学科的特点，整合教研力气，开展扎实有效的英语教研协进活动，做到重参加、重过程、重提高。加强小学英语学科“精品课”建设，总结英语老师的教化教学阅历，共享优质教化资源，促进学科教学协调发展。2. 加强队伍建设，提升教学实力 把全面提升老师的专业水平放在首位，加强小学英语老师的语言培训，做到培训、竞赛、考核相结合，使老师尽快适应新形势下的英语教学。 激励老师进行业余进修，努力提高小学英语老师的整体素养，特殊是英语专业素养，为提高英语教学质量奠定基础。 着力做好老师的培训工作，为老师的专业成长构建新的平台，发动更多的青年老师主动参加各个层次各个种类的教研活动和各类竞赛活动，创建条件和机会让更多的青年老师脱颖而出。3. 坚持多元评价，促进师生成长 进一步完善英语教学的评价体系，进一步落实小学英语学科教学常规，把握课前、课中、课后三个环节，引导老师对自己教学行为的分析与反思，激发在自审、反思基础上的自评，不断提高教学水平。 不断完善学业评价体系，对考试内容、考试形式等方面进行大胆改革，着眼于充分全面了解学生，帮助学生相识自我，建立自信，关注个别差异，努力构建促进学校发展、老师成长和学生发展的评价体系。 加强英语学科教学质量管理，加强试题评价探讨，通过分析性检测，促进老师提高教学实力和试题探讨的水平，在教学的基础上，完成学科教学质量分析报告，同时把分析结果刚好反馈给学校和老师，让他们刚好了解教学状况。调整教学策略和教学方法，并以此促进老师变更教学行为，不断提升学科教学的质量。三、教学进度1三年级本学期上完3年级下个9单元，期中至第4单元。2四年级本学期上完4年级下9单个元，期中至第4单元。3五年级本学期上完5年级下7单个元，期中至第4单元。4六年级本学期上完6年级下7个单元， 期中至第4单元。四、活动支配三月份：1小学英语教材分析。2贯彻英语学科教研工作安排。3. 进行组内公开课，英语课堂教学观摩研讨活动。4英语学科发展课堂教学观摩研讨活动。5如何有效开展小学英语课外活动的探讨专题研讨活动。 四月份：1课堂教学观摩研讨活动（4月初）。2各年级平行班组织英语百词竞赛。3小学英语课堂教学复习研讨活动。4. 各年级平行班组织英语作文大赛五月份：1制作英语课件活动（5月9日11日）。2小学六年级英语复习研讨活动。3国家级小学英语老师优质课展评。4. 各年级实行英语口语交际大赛。5举荐“金烛杯”大赛选手，进行校级公开课。六月份：1小学六年级英语毕业考试。2组织老师参与“英语征文活动”。3小学三到五年级英语期末考试复习。4. 试题探讨，通过分析性检测做好每个年级两套英语期末模拟试题。5. 对学生进行期末模拟考试。七月份：1. 小学三年级到六年级英语期末考试。2. 各英语老师撰写教学总结及课题教研总结。第27页 共27页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页