2022实践实习报告例文20.docx

2022实践实习报告精选实践实习报告模板汇总5篇随着社会一步步向前发展，报告的运用频率呈上升趋势，报告具有语言陈述性的特点。一起来参考报告是怎么写的吧，下面是我收集整理的实践实习报告5篇，希望能够帮助到大家。实践实习报告 篇1关键字：计算机应用实践；实习；参观企业；建议1引言随着计算机的应用，尤其是网络应用的普及，计算机科学与技术及其应用在我国有了很大的发展，计算机专业的教化也得到了发展。但现状是大部分计算机专业毕业生缺乏实际应用开发设计实力，不能很好地将计算机科学与技术专业的学问应用到生产生活中。计算机专业就业市场上一方面是企业急需大量的人才，却难以选择到满足的求职者；另一方面是高校培育出来的毕业生难以满意企业的须要，就业率持续走低。在计算机日益普及的今日，信息化的社会须要什么样的计算机人才，高校如何依据信息化社会的发展刚好调整计算机专业的培育方向及教学方法，培育符合社会需求的计算机类人才是值得我们关注的一个问题1。为了提高暨南高校08级电气自动化探讨所学生的计算机应用实践实力，在我们电气所刘新东老师和周署老师的努力下，于XX年1月17日、18日，邀请了暨南高校珠海校区图书馆的黄勇老师和珠海网易达电子科技发展有限公司嬉戏部技术经理黄源新，给我们上了为期两天的关于计算机应用实践的课。黄勇老师于1月17日上午给我们讲授了信息技术在暨南高校珠海校区图书馆的应用，在当天下午教我们如何有效利用图书馆资源进行科学探讨。次日，黄源新经理给我们介绍了移动互联网，智能手机的发展趋势，以及手机嬉戏的开发流程，最终还给我们描述了珠海网易达公司的概况。次日上午，即XX年1月19日上午，我们08级电气自动化计算机应用实践实习的第一批学生前往珠海网易达科技发展有限公司进行为期半天的参观。通过这次实习，同学们不仅学到了许多专业内的学问，还对专业外的一些科技领域（如手机嬉戏开发等）有了进一步的了解。2上课心得图书馆馆员黄勇老师给我们讲授了信息技术在暨南高校珠海校区图书馆的应用，以及教我们如何有效利用图书馆资源进行科学探讨。黄源新经理给我们讲了移动互联网，智能手机的发展趋势，以及手机嬉戏的开发流程，最终还给我们介绍了珠海网易达公司的概况。下面谈一下在这两次上课中，我体会较深的几个环节。在1月17日上午，黄勇老师讲授了信息技术在图书馆的应用，在课程起先时他讲到，在他上高校时，图书馆的借阅系统特别的繁杂，图书馆的书用卡片来代替，上面写着相关书籍的摘要，作者等，学生只能依据卡片上的信息来找寻自己所需的书本，并记录要借的相关书本的卡片号，前台工作人员依据学生供应的卡片号，在书库里拿相关的书籍，并且在工作人员拿书的时候，可能会出现图书找不到，或者已被学生借走等状况，因此，学生在图书馆借阅图书可谓是相当的麻烦。而在当前，信息技术的日益发展并且在图书馆得到广泛应用之下，学生只需拿着自己要借阅的书籍到前台，前台工作人员应用计算机对学生的借阅图书赐予快速处理，使得学生在前台办理借阅图书手续的时间只有区区的几十秒时间。黄勇老师给我们讲授了暨南高校珠海校区图书馆的图书馆自动化集成管理系统，据说这套系统是学校花了20多万元从深圳买回来的，在黄老师起先介绍这套系统时，我以为这套系统是我们校区老师自主研发的，因为这套系统的界面跟我们刚学的mfc界面很像，功能看似困难，里边的代码其实也很简洁。后来听到黄老师说这是买回来的，当时多少有些许悲观，在上午的课上完之后，我们去参观了校区图书馆的机房，里边配备了图书馆内的电脑，图书管理系统等相关的硬件设备（交换机等），当时才发觉，黄老师介绍的那套图书馆自动化集成管理系统，并不只是一套软件，只有配备相关的硬件那套系统才能工作。那套系统尽管只有一套软件和几个相关的硬件设备，但之所以会被卖的这么贵，这也许就是学问的力气了吧。当天下午3点，黄老师教我们如何有效利用图书馆资源进行科学探讨，在这之前，我曾参与过中国和美国的高校生数学建模竞赛，还选修了校区吕新广老师的文献检索课程，对我们图书馆中资源（包括电子资源和图书资源）的查找已经很是熟识。但听了黄老师的课之后，我的文献检索实力仍旧是得到了进一步的加强。在这次课中，我知道了webofscience里面有很强大的分析功能，还有email-alert能够通过电子邮件主动的将有关信息发送给已注册的用户等。这些无疑会对我今后的科研有很大的帮助，很感谢黄老师关于这些学问的讲授，因为这些学问能够使我终生受益。在黄勇老师的讲课过程中，让我感受最深的就是计算机科学与技术的飞跃发展的确给我们的生活、工作带来了很大的便利，在信息化高度发达的今日，计算机已经成了人们不行或缺的一部分。特殊是计算机的渐渐小型化，人们能够做到时刻的驾驭当前时代潮流，时刻把握当前国内外的信息，这些都是时代的进步，可以想象，没有计算机的世界是特别乏味和空虚的。1月18日，珠海网易达公司的黄源新经理给我们介绍了珠海网易达公司，这是一所专业从事手机嬉戏和手机动漫等无线消遣产品的开发、发行和内容服务的高新技术企业2。由于我们的专业是电气工程及其自动化，大家就业的目标可能都是一些电气公司，电网公司等，而去从事手机嬉戏开发的公司就业的学生可能是少之又少，但驾驭多一些学问对自己的发展总是有好处。对于黄经理提到的各款智能手机的操作系统，如android，symbian，ios，windowsmobile等，由于本人对这些手机操作系统都比较感爱好，之前对这些也有常常关注，还曾想和同学一起做基于android系统的手机嬉戏开发，因此，本人很仔细的听了黄经理的课。在上课期间，黄经理给我们介绍了移动互联网，智能手机的市场前景，以及手机嬉戏的开发流程。所谓移动互联网，就是将移动通信和互联网相结合。当然，移动通信主要还是通过智能手机来作为载体，终归一些平板电脑（如苹果的ipad等）还尚处于起步阶段，用户量较小，而智能手机才是移动互联网的主要运用设备。据黄经理说，中国的手机用户量已达8.1亿，其中大部分是运用智能手机，因此，从事手机嬉戏和手机动漫的开发，市场前景特别的广袤。若能开发出用户喜爱的嬉戏，或者是软件、动漫等，都将能够带来很好的经济效益。在这次课的结尾阶段，黄经理从企业的角度上就高校生就业发表了自己的看法，他认为企业须要的人才在工作时是特别主动的，能够在工作的过程中不断发觉问题，并勇于向上级表达。对于企业所需的人才，我认为其实就是那些能够给企业带来真正好用价值的人，能够给企业带来利益的人，当然，这人自身则必需要包含许多好的方面，我觉得最重要的就是要有高的智商和高的情商，既有很强的口头交际实力，又驾驭了扎实的技术基础，擅长把握和应用人性的优缺点，若人能集这些特点于一身，就等于有了黄经理说的铁饭碗，不光是企业，世界范围内的各行各业都会须要这种人。在互动环节，有学生提问黄经理关于企业在聘请时对硕士生和本科生的起点不同的看法，黄经理提到在企业聘请时硕士生比本科生的起点要高，因此硕士生的薪酬会高很多，因为硕士生在读研时跟着老师做项目，学生的科研素养能够得到系统的熬炼，但之后企业还是会主要看重学生的工作实力。因此，我们学生在高校里面，应提高我们自身的学习实力，因为在高校里边学到的在进入企业之后不肯定会用的上，正如黄经理引用李开复的话说，“高校教化的本质，是将在高校里边学到的东西全部忘掉之后所剩下的东西，即学生的学习实力”。的确，学生实力的强弱可以确定一个人将来的发展。另外，在课程的最终，刘新东老师关于学生选择供电局作为就业场所发表了自己的观点。老师认为学生进供电局，可以在压力不太大之下能够稳定的维持小康生活，但是进供电局，学生若想在几年内赚到许多钱，难度却是特别的大，尽管是清华或北大毕业的学生，不管是硕士生还是本科生，进入供电局之后都会在艰苦的工作环境下工作一段时间，受到领导赏识的就可能会被升职，若该员工不受领导赏识，则可能在艰苦的环境下干一辈子。我认为，确定自己将来发展的因素还是根源于自身，若自己足够优秀，无论在什么领域下工作都将会脱颖而出，都能够成为该领域的佼佼者。因此，全方面提升自身实力，在自身发展的任何阶段都是首要任务。3结论及建议计算机的飞速发展，给我们的工作、生活带来了很大的便利，当今世界的各行各业的发展，都与计算机技术休戚相关，计算机技术的发展引领着世界走向高度智能化。在这为期两天的上课中，黄勇老师、黄源新经理和刘新东老师给我们所传授的学问，对我们来说都将是一笔珍贵的财宝，虽然这次上课的主题是围绕计算机应用实践，但在上课的过程中，老师们都会时时常的透漏自己的学习和工作阅历，这些阅历使我们在今后的发展中能够少走很多弯路。对于在这两天课的学习中，本人主要有如下总结：1)努力学习专业学问，特殊是计算机学问，学好计算机编程，做到精通一门语言，再依次延长，进而精通多门语言。只有这样，才能使自己不会在高度信息化，智能化的时代落伍。2)坚持从全方面，多渠道来提高自己的实力，包括学习实力，工作实力，口头交际实力以及计算机应用实力等。另外，基于在这两天学习的体会，对我们电气所的大三学生的计算机应用实践实习提出如下建议：1)尽量选择多家企业让学生参观，最好找寻大型企业，这样会更有利于拓展学生的视野，达到实习的目的。2)实习之前务须向学生说明实习的目的，意义。3)计算机应用实践实习不肯定要在期末进行，在平常也有许多的空闲时间，可以考虑把实习时间定在平常。4)要有严格的课堂纪律制度，迟到或缺席者必需严惩。4企业参观总结及感想XX年1月19日上午8点，我们的08级暨南高校电气自动化探讨所第一批计算机应用实践实习生从暨大北门动身，坐公车前往珠海网易达电子科技发展有限公司参观，由于这是一家从事手机嬉戏和手机动漫等无线消遣产品开发的公司，因此，生产设备就是几台电脑，无需大型厂房，所以这家公司只有三个面积不太大的办公室，拥有员工数130多人，属于高新技术企业。去到公司，我们被公司秘书领进会议室，在进会议室的过程中，看到该公司的一些员工在写程序，一些在聊q，一些在看动漫，或许这就是进软件公司工作的一大优势吧，因为看动漫，聊q也是他们工作的一部分，他们必需从这些日常生活里边吸取灵感，最终把这些灵感应用于创作上。进入会议室，公司的穆总给我们讲授了公司的发展状况和业务，他还从公司的角度就企业用人谈了他的一些看法，并且给我们介绍了该公司聘请实习生，以及实习生的培训支配和实习生薪酬的状况。最终，穆总还邀请了3名在我们暨南高校毕业之后在该公司工作的师兄和我们沟通阅历，其中一位是04级计算机的师兄，另两位是06级软工的师兄。在沟通阅历时，那位04级的师兄谈到，高校学到的东西在就业的时候基本上没用，即工作时用不上，说实话，我不太同意那位师兄的看法，因为尽管在工作中你没有运用到在高校期间学到的课本学问，但学习实力却是在高校里边培育的。从那师兄的言语中，我能感觉到，高校期间学习书本学问当然重要，但是，培育和提高自己的学习实力更加的重要。在穆总在介绍公司的发展状况和业务期间，提到了该公司在聘请员工时，会聘请的高校毕业生须具备如下素养，听话，自信、口头交际实力强，诚信和有着扎实的技术基础，穆总对听话进行了着重说明，他说一个员工必需要有组织观念，即团队意识，不能依据主观意愿在项目的研发过程的强加一些不利于整体的设计，如一个团队要研发一个欧美的嬉戏，做美工的员工觉得大熊猫好看，固执的要在嬉戏中加上大熊猫，而欧美本身是没有大熊猫的，因此定会不利于整体项目的研发。我感觉应当把该公司黄源新经理关于企业用人的观点和穆总关于企业用人所说的话结合起来，即公司的员工，既要听从组织的支配，要有团队意识，又要有自己的想法和观点，要擅长发觉四周的问题，并刚好向领导提出，这样既有利于企业的发展，又对自身的发展有好处，因为这种方式很简单让自己能够在群体中脱颖而出。在穆总介绍完公司的发展状况和业务之后，我就当前重点高校毕业生看重大企业就业、而忽视小企业的状况向穆总发表了提问，穆总提到，在大公司工作当然有大公司工作的好处，而在小公司工作也有小公司工作的好处。因为在大公司，实力相对较雄厚，业务范围很广，有利于拓展员工的视野，且下岗的几率要小一点，待遇等各方面也或许会比小公司要好，但是员工在大公司工作时，自己发展的机会相对小公司要少一点，终归大公司有许多员工，自己的观点不简单被接受，因此很难做到脱颖而出，在小公司则不一样，大部分小公司都还处于创业阶段，规模较小，但员工发展的机会较多，由于人数少，自己的观点可以干脆向老总表达，因此，观点被接受率会高很多，若这些小公司的老总很有战略眼光，则员工的发展空间则更大。因此在高校毕业择业时，必需权衡各方面利弊，找准自己的方向，并在适合自己的这个方向上努力，奋斗，终会创出属于自己的事业。在互动环节中，有位学生提到在今后写简历之时，简历中自己的期望薪酬应当怎么来填写较合理。穆总说出了这应当视自己的实力以及四周的环境而定，一般北京、上海、广州和深圳的薪酬要高一些，而珠海员工的薪酬，就全国范围内而言，处于中上水平。据师兄透漏，广州、深圳的薪酬要比珠海的要高出1000到XX元，但广州和深圳的生活节奏较珠海快，消费也比珠海要高。因此，若自身的实力很强，又在北京、上海、广州或者是深圳工作的话，期望薪酬可以填的相对高一些。下面对高校毕业生毕业后择业和今后的发展谈谈我个人的看法。在我择业时，我会选择那些对我实力提高有很大帮助的公司，对于那些对我实力提高帮助不大的公司，即使给我的待遇再好，我可能也不会去，因为我觉得在高校毕业后的前几年，先不要谈论公司的待遇，薪酬，而首要谈的应当是该公司是否重视人才，领导是否有远大的战略目光，公司的运营模式是否有利于自身实力的提高。因此，无论在工作的哪一阶段，我都会很仔细的学习前辈的阅历，高效完成工作中的任务并自身不断积累阅历，利用各种渠道来提高自己的实力。人一辈子短则几十年，长则上百年，我觉得人既然生在这世上，就要有属于自己的事业，属于自己的品牌，就要给子孙后代留下一点珍贵的东西，无论是在精神方面的还是在物质方面。通过这次计算机应用实践实习，不但让我学到了许多获益终生的学问，还让我发觉了自身存在的不足，对于自身存在的不足我都会主动赐予改正，以自信、优秀的高校生风貌融入到今后的工作和学习之中。感谢刘新东老师，周署老师，黄勇老师、黄源新经理、穆总以及对这次计算机应用实践实习给于大力资助的电气自动化探讨所的全体老师。就这次企业参观期间我们08级电气所学生所暴露出来的问题，提出如下改进意义：1)在企业参观的过程中，学生必需时刻保持宁静。2)在企业参观期间，听企业的相关人员讲解的时候，学生必需时刻用记录本记录下相关的状况，这不仅有利于自己实习报告的撰写，还是对企业讲解人员的敬重。3)在企业讲解人员在讲解相关学问的过程中，必需时刻用心听讲，保持虚心的看法，遇到感爱好的刚好向相关人士提问。实践实习报告 篇2一、题目-XXX交叉口通行实力计算与信号配时分析二、目的本实践环节为单个交叉口通行实力计算与定时式分时段交通信号配时分析，是交通管理与限制的主要教学内容之一。通过该环节的教学，让学生能够依据交叉口几何条件和交通条件，对进出口交通管理进行现状分析和评价，驾驭交叉口通行实力计算原理及点限制分时段定时信号配时技术的基本原理。三、内容与要求1. 选择一信号限制交叉口，收集现状数据资料，包括：(1) 交叉口几何条件，车道数、机非分隔状况；(2) 交叉口交通条件，信号配时；(3) 画交叉口示意图；(4) 观测每条车道的机动车到达流量；2. 对所选择的信号交叉口进行管理现状评价，包括：(1) 依据所收集的数据资料，画信号配时图、信号相位图；(2) 计算每条进口道的通行实力；(3) 计算交叉口的通行实力。3. 对所选择的.信号交叉口进行重新配时，包括：(1) 确定相位数（在原来的基础上增加一个相位，假设左转车道的饱和流量是1300pcu/h；直左车道的饱和流量是1400pcu/h;直右车道的饱和流量是1500pcu/h；直行车道的饱和流量是1700pcu/h）；(2) 车道划分(用示意图展示)；(3) 配时设计（写出详细的计算过程）；(4) 绘制配时图、相位图；(5)渠化后通行实力的计算。4. 撰写实践报告，包括：（1）调查数据及现状分析；（2）目前交叉口通行实力计算过程；（3）目前交叉口的信号配时图，信号相位图；（4）渠化后的交叉口示意图（车道功能的划分）（5）渠化后通行实力的计算（6）重新配时设计过程（7）重新配时后的交叉口信号配时图，信号相位图。四、时间支配利用周五上课时间和其他课余时间进行数据调查并撰写实践报告。五、人员支配每个小组10人左右，自选一个信号交叉口（以“十”、“T”型交叉口为主）进行调查分析。六、报告内容、要求及提交成果每位学生提交一份实践报告。七、参考资料与文献1道路交通管理与限制袁振洲编著 人民交通出版社20xx年；2.交通管理与限制（第三版）扬佩昆、吴兵编著 人民交通出版社20xx年；3交通调查与分析（其次版） 王建军 严宝杰主编著，李江主审， 人民交通出版社，20xx年9月；4交通工程手册 人民交通出版社 1998年5城市道路交通设计指南 杨晓光 等著， 人民交通出版社 20xx年；6城市交通管理评价体系 陆化普 王建伟 等著， 人民交通出版社 20xx年；实践实习报告 篇3记得一起先上生产与运营管理的时候，老师就要求我们去企业实践，了解一下企业是如何运作的，尤其是产品的生产过程，以便我们能够更好地驾驭这门重要的专业课，暑期到办公钢具厂实践后的实习报告。的确，一听到老师这个要求我们就感到任务很难完成，因为我们终归毫无实践阅历，难以满意企业的人才需求，再者，对于生产与运营方面的学问，我们还不是很熟识。但是，这是一个必需完成的学习任务，无论如何也得仔细完成。因此，这个学期以来，我们一边努力学习这门课程，一边通过各种方式去联系企业，经过一番周折，最终还是在一位同学的帮助下找到了合适的企业，完成了实践任务。首先，简洁介绍一下这个企业。顺德盛伟办公钢具厂位于顺德陈村镇潭村工业区，专业生产文件柜、员工柜、保险柜、更衣柜、五金什件，实行厂价直销方式，也承接来样订造。在组织结构方面，该厂的部门设置较简洁，只设厂长、会计部、主管、车间组长、运输队，因为这是间规模较小的个人独资企业，所以厂内的大小事务都是由厂长及主管一手包办，没有严格的分工制度。据了解，该厂的负责人从1985年就起先从事钢具方面的生产制造，1997年才把厂从另外一个地方搬到潭村工业区，现在该厂有二十多个工人，一般都是实行计件工资制，多劳多得，所以员工的工作主动性较高，平均算来，一般的生产工人都是几百块一个月，而一些阅历丰富的师傅则会有两三千块一个月。事实上，关于这间厂的基本状况都是我们通过与该厂的负责人与员工沟通得到，至于厂里的产品的主要制造过程，则是我们在实践过程中不断的实地考察、盘根问底才很不简单知道个也许。我们知道，一件产品的最初形态是原材料。那么，就先谈下钢具厂的材料来源吧。由于该厂的文件柜、员工柜等日常用品都是一些钢制品，所以其材料主要是铁板、钢板等，其供应地主要是乐从钢铁市场，因为就近取材可以节约一些运输费用，况且乐从那边的钢材产量稳定，价格不会出现较大波动，因此，该厂通常会每次选购10多吨的钢材，当然，为了保证产品销路畅通，往往会按定单选购材料，以免造成材料积压。不过，这里有个值得留意的问题，即办公用品也有淡旺季之分，一般状况下，春节后和放假期间市场较旺，而清明后的四五月份则较淡，为此，该厂会对材料选购安排作出适当的调整，当然产成品的库存也要据此作出适当的调整。材料选购回来后，当然是进行生产制造了，通常状况下，是根据现存的产品样本绽开生产，但有时也要依据顾客的需求进行特性化设计、生产。下面以文件柜为例说明其工艺流程（该厂制造的办公钢具用品的工艺流程大致相同，只是个别部件略有差别）。实践实习报告 篇4我是一名会计实习生，20xx年7月15日至今在海南省海口市xxx公司实习，在实习的这几个月中，我担当了会计一职，这次的实习工作让我拥有了一段人生中不行多得的珍贵阅历，它使我在实践中了解社会，在实践中巩固学问，这次实习也是对我在学校是时所学的专业学问额一种检验，通过这次实习我学到了许多在课堂上根本学不来的学问。这即使我开阔了视野，又增长了见识，为我今后进一步走向社会打下了坚实的基础，也是我走向今后工作岗位的第一步。二：实习单位简介：xxx三：实习要求：我在实习单位的整个实习过程中，至始至终都是以双重的身份来完成学习和工作的双重任务。既要同实习单位的正式职员一样按时上下班，完成单位布置下来的任务；又要以学生的身份向前辈们虚心请教，学习他们身上的样优点，努力吸取实践学问，克服工作上的难题。实习单位要求实习人员仔细学习业务学问，紧密结合实际工作，驾驭基本的专业技能，努力帮助同事或独立完成安排赐予的工作任务。同时也要达到实习人员的实习目标，培育实际工作实力和分析解决问题的实力，巩固理论学问的同时更要达到学以致用的目的。四：实习内容我在这家公司的财务部主要的实习内容是会计的一系列工作，包括整理原始凭证，填制记账凭证，用电子表格录入科目明细，编制科目汇总表，登记总账科目，编制会计报表，最终把全部的文件装订整理存档。在做这些工作的同时，我一边是审核原始凭证是否正确，金额数字是否真实。开具发票，每月15日之前到国税局清卡，开局打印入库出库单据。每月到银行打印银行对账单，逐笔核对银行来往款，定期跟出纳对现金银行以及应收应付往来账目。五、专业方面主要收获与体会通过这次专业实习，使我受益非。现将实习的有关会计专业相识和个人感想如下：1：会计专业学问会计共作是一项繁琐的工作。在实习期间，我曾觉得要整体对着那味同嚼蜡的账目和数字而新生郁闷、厌倦，以至于于登帐登的错漏百出。愈错愈烦，这时我就会觉得会计很无趣。反之，只要你专心的去做，反而越做越觉得有乐趣，越做越起劲。因此，做帐切记：马虎大意，马虎了事，心浮气躁。其实，不单单会计工作要这样，凡事也都一样，须要有恒心，细心和毅力。只有这样，你才会到达胜利的彼岸。学习好会计工作不仅仅要学好书本里各种会计学问，而且也要仔细主动的参加各种会计实习的机会，让理论和实践有机务实的结合在一起，只有这样才能成为一名高质量的会计专业人才。利用此次难得的机会，我努力工实践实习报告 篇5繁忙而又惊慌的四天志愿者服务在工作昨天晚上结束了，我作为一名大会的引导员，在这次工作中得到了熬炼，也有许多的感想。10月27号一大早我们就从学校动身前往广安宾馆。到了那，高老师给大家安排好了工作，让大家马上前往自己分到的宾馆。由于我是晚一点报名的，所以跟其他六名同学被支配到机动组，哪有事就派我们去。中午休息了一会，三点的时候，接到刘老师的通知：让我和其他两名同学前往天坛体育宾馆。我们马上就动身了。四点一到那，在大厅的其他几个比我们先到的同学给我们说了我们的工作任务。我负责全部天津代表的引导工作，支配的车是47号车。我在大厅见到有天津来的代表就跟他们打好招呼，告知他们我是他们的引导员和我的电话，并登登记他们的联系电话、房间号以及姓名。晚上八点半，天津的代表差不多都来齐了。我们几个引导员匆忙吃完饭然后到大厅询问负责会务支配老师明天的支配，我想早点通知代表们明天的支配，怕晚了打搅他们休息。到九点半，全部的天津代表我都通知完了：早餐六点、七点准时发车、记得带好代表证以及入场券，乘座的是47号车。弄完以后，帮助会务组的老师发书和包以及代表证给那些刚到的代表。忙到12点，工作基本结束了。由于天坛体育宾馆来了300多名代表，客房都支配满了，我们七名引导员只能被支配到KTV的休息室。里面就两张小床，别的什么都没有，而且特殊冷，但是我们已经特殊累了，也没方法就睡那了。28号早上5点20起来，整理完一些东西差不多六点多吃完早饭，就出去看47号车停在哪，然后在宾馆门口举着车排，叫着天津的代表请上47号车。六点五非常车上还有几名代表没到，我请他们的领导给他们打电话催催，因为七点就得准时发车，不能延误其他代表。七点人都到齐了，我们发车了。在车上我给大家做了下自我介绍，并给他们读了这一天的日程支配。通知他们会务组的一个老师说全部的包都不能带入会场，照相机以及水都不能带进去。代表们都埋怨说怎么小包都不让带，我说很愧疚，这个是大会支配的，我也没有方法，大家只能是把东西放在车上了。有位天津红桥区代表的负责人说她们昨天全部负责人开会，组委会的人说可以带女士的小包进去。我问了她那位负责人的电话然后打电话问清晰了状况，得到的答案是可以带小包进去，告知了大家这个消息，她们都很兴奋。半个小时就到了人民大会堂，我让代表们排好队打算入场。第一天开会，来的人也特殊多，进入会场时秩序都挺乱的，为了不让我带的代表团人丢失，我让大家都排成两队紧跟着队伍走，进去后首先是拍照，人特殊的挤，我把代表们引导到人少点的地方，等待着其次批照相。照完后引导大家进入三层的会场。支配他们就坐。会议结束后我引导他们出来，在会场外面集合，然后返回47号车。最终有几个代表比较晚才出来，怕他们找不到车，我遍到前面举着车牌。最终他们出来了，看到了我就跟我回到车上。清点完人数就让司机师傅发车了，把人数报给负责代表们吃饭事物的老师。下午吃完饭就又把他们送回了大会堂。这天的工作还算顺当，我随车带着北京地图，给那些想去到处逛逛的代表。有两位比稍大点的姐姐想去秀水街玩，问我几点关门，我不是北京人，也不太清晰，就打电话问了我一个北京的同学，告知了她们。还有一位代表的手机没钱了，他得打电话让家里人给他充值，我把手机借给他用，怕影响他的事情。只要真心地为代表服务，为他们着想，就能赢得他们的敬重。在几天的相处中，我跟他们都比较熟了，有什么不对或不妥也会给我指出来而不是指责我。我也尽力帮助代表解决他们遇到的困难，他们也很乐意帮助我。因为我们引导员住的地方没有浴室洗手间。洗头洗澡都成了问题，一天的劳累我们很想洗个热水澡，晚上在大厅遇到两位我带的代表团的姐姐，她们住在一个房间，正打算出去逛会。我跟她们说能不能借她们房间的浴室给我们洗个澡，她们很爽快的就答应了，那个时候真的是感动得要死，一个劲的对她们说感谢。她们说没事，想洗就去我们房间吧，你们也挺不简单的。29号还是到大会堂开会，按例通知大家一些留意事项，两个人临时有事没去。这天的秩序好了许多，比较顺当的就进入了会场。返回的时候把人数报给管代表吃饭的老师，是35人，因为有几个人出会场去有事了。可是到了饭店，他说就给我47号车和令一个46号车打算了6桌，让我们这两车的人占六桌，可不知道怎么了有两个人没座位，我给负责人打电话他说只能有六桌，多了他们也不管，要么就在一桌上多加一个人。可是其他代表不同意，因为他们说原来十个就吃不饱，他们给饭菜太少了。看着别人都吃饭而那两个代表在那站着，我觉得特殊对不起他们，都快急哭了我们两个引导员。后来在别的桌找到空位给他们支配了。30号，参观军事博物馆，老师支配我这车回来时清空，让原先这车的代表做这个宾馆的其他车回来。我跟那些代表说了，他们说支持我的工作。都没有什么埋怨。到军博参观完后，我一手举着47号车的牌子，一手举着去东四幼儿园的牌子，让那些想去幼儿园的老师上我的车。并提前跟幼儿园的老师联系上了，她已经来了这接人。好多想去幼儿园参观的老师问我这车还送不送他们回宾馆，我对这个也不清晰，拍摄的一个哥哥帮我去问了负责的老师说送，他们就都上车了，去了55个老师。我跟拍摄的一个师哥和师姐便都站着把座留给了参观的老师。在车上统计好个宾馆的人数，给司机供应回来时的最佳路途。参观完可以后，师傅就把他们都送回宾馆。有两个坐在较后面的老师在说话说没听见我说到她们宾馆了，我说我都特殊大嗓门的喊到了哪个宾馆后跟司机师傅商议了一下送她们到地铁口，坐一站地铁回去，这点我有点疏忽，跟她说了对不起。这次实践让我懂得如何做事，如何做人，如何处理应急问题。对我是一个很好的熬炼和提高。这其中也有些足之处和疏忽，以后我会更细致的做事，争取让全部的代表满足。志愿者服务须要有很大的耐性和热忱，这样才能做的更好。通过跟代表们的沟通，我也懂得了许多道理，学到了好多书本上学不到的东西。在今后的生活学习中，我会努力的提高个方面的素养，争取20xx年成为奥运会的志愿者。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第27页 共27页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页