工地技术员辞职报告4篇.docx
工地技术员辞职报告4篇工地技术员辞职报告(篇一) 尊敬的总经理,副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事部门技术经理的工作. 我非常重视在公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为公司这个充满活力团体的一员,我确信我在公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢总经理当初给我一个公司工作的机会,我将以在公司工作过而感到荣耀和自豪. 由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训. 谢谢 希望在XX年里,公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功! 此致 敬礼! 辞职人: 20xx年xx月xx日 工地技术员辞职报告【篇二】 尊敬的领导: 您好! 辞职的想法是咋很早很早以前就在我心里萌发了,我辞职的原因有很多,但是最主要的原因,还是因为我在这已经完全没有了发展的前途可言了,一个人工作无非就是想要一份稳定且高收入的工作,这份工作的确是很稳定,我对这份工作也是非常的得心应手,但是这个工资方面真的就让我无时无刻不想着辞职。您也不要觉得我一个工厂的老员工,说走就走了太不厚道了,我只不过是比较现实而已,我想要的您给不了,那么我也只能去找别人了。 我来到咱们工厂已经工作了有四年了吧,我深知自己现在的工资已经没有任何上升的空间了,已经是到了最高的那个地步了,但是很抱歉,我对我目前的工资是不满意的,也不能说是不满意,随着我现在结婚生子,生活上的开支越来越大,我现在的工资已经满足不了了,您能懂我现在的心情吗?我老婆现在在一家房地产公司做售楼工作,她的工资都比我多,身为一家之主,我怎么受得了这种情况,那肯定是想要挑起家庭的重担,让家人们过的更宽裕一点,虽然说我老婆没说什么,但是我心里也清楚,我一个大男人工资还是那么一点,两年多了就从来没听到我加薪的消息了,她心里肯定是会觉得不开心的,让我总有一点抬不起头的感觉。我们两个谁都想快点换一个大房子,但是以我现在的工资肯定是遥遥无期的,我继续留在工厂的话,我也清楚,就算我再怎么努力,也是徒劳的,所以辞职变成了我现在要迎来的必然趋势,我这么跟您说吧,我之前是不清楚,工厂技术员的工资封顶就这么点,否则我当初再这么样也不会留在这发展。 我自认为我的学习能力还是很强的,并且各方面都有所涉及,虽然都学艺不精,但是您要知道我现在的这份技术员的工作,也是半路出家的,现在不照样工作的很好吗?所以我觉得我的可能性还是很大的,我一定可以找到一份让自己满意的工作。还有两周这个月就过完了,我希望我能在这个月结束的时候,就走人,这样也能给您充足的时间去招收下一个技术员,希望到时候有人能像我一样在工厂一干就是三四年。 再怎么说这里也是我工作了三四年的地方,我由衷的希望它好,希望工厂能在您的带领之下,稳步前进。 此致 敬礼! 辞职人:xx 20xx年x月x日 工地技术员辞职报告【篇三】 尊敬的领导: 首先,感谢领导及同事在这一年里,对我工作的支持与帮助。在这一年里我学到了很多,得到了很多。在xx公司这段时间将会是我一生中,都难以忘却的宝贵财富。同时这段时间里发现了自己很多不足之处,需要改进的地方也很多。 在技术部的日子里,因为工作的关系,与同事朝夕相处,建立了深厚的友谊。我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。 如果说公司对信息部有特殊要求的话,我想知道为什么?信息部没有支援到收银,就应该被开除?可是平心而论信息部需要支援的时候又有谁来支援过,如果你硬要说上级部门来支援了我也无可反驳。有同事以没收过银不会收为理由,被上级反驳回来的说法是,有谁一来就会收的?多收几次就会了。既然这样,就不该有信息部的事情其他部门没有能力支援的说法,有谁一来就会做的?另一方面,为什么当时那么多同事上班你谁都不叫,一定要叫个信息部的人去?关于这个问题,当时店长和我已经有过探讨,在这里不再作他论,我只想说明,把矛盾打压下去并不意味着解决矛盾,而只会让矛盾越积越深,越积越多。其他就不多说了,多说无益。 但现在因为我个人的原因,经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 最后,我真心的希望xx公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上! 再次感激! 此致 敬礼! 工地技术员辞职报告【篇四】 尊敬的领导: 您好!