社区矫正心得体会三篇.docx

社区矫正心得体会三篇 一、基本状况 我区社区矫正试点工作自今年4月17日正式启动以来，在区委、区政府和市司法局的干脆领导下，在各成员单位和社会各界的有力协作和大力支持下，各级社区矫正组织克服困难、勇于探究、大胆实践，创建性地开展工作。截止7月9日，已完成交接工作，于7月10日起转入正常接收，步入常态化管理的轨道。目前，全区已经累计接收各类矫正对象92名，已经解矫8名，新接收26名。其间缓刑63人;刑满释放后接着被剥夺政治权利的19人;假释6人;暂予监外执行的2人;管制2人。我们的主要做法和体会是： 一、细心组织，规范运作，是做好社区矫正工作的前提 自社区矫正工作全面推行以来，区司法局作为牵头部门，根据两办转发的社区矫正试点工作实施看法的要求，全面组织开展工作。 (一)调查摸底、理清思路。今年3月，我们指导各街道、慈城镇，对各辖区内现有的五类矫正对象进行地深化细致排查，3月底进行了汇总。与此同时，局长亲自带队，多次走访宁波市社区矫正试点单位鄞州区司法局，询问社区矫正工作难点和阅历。在全区社区矫正工作动员大会召开前，我们通过走访街道、慈城镇，及相关部门进行沟通听取看法，主动赢取各单位对社区矫正工作的支持。并在指导思想上、工作经费、人员配备、办公场所的落实等方面形成共识，初步理清了工作思路。为社区矫工作的全面推行打下了坚实的基础。 (二)建章立制，规范运作。为了规范社区矫正试点工作，在起草区社区矫正试点工作实施方案的同时，制作出详细的工作实施方案，依据市里要求的三个阶段，结合我们江北实际将工作任务细化到每一天。以区委办文件形式下发了区社区矫正试点工作看法，明确了各成员单位的工作职责与分工、工作原则及目标、工作范围及任务，实施步骤、工作内容、工作制度及工作流程。并建立了例会、请示报告、档案统计、教化培训和奖惩考核六项制度。同时我们在档案建设上下功夫，统一印制各类登记表、社区矫正人员登记名册及帮教志愿者名册。在排查过程中，我们发觉许多社区矫正对象人户分别，针对这一现象，刚好探讨，结合我区实际，参照试点单位制定了关于人户分别的社区服刑人员的监督管理暂行规定，确保社区矫正工作日后的规范运行。 (三)指导督促，深化推动。为了加强指导，由社区矫正工作委员会牵头聘请了宁波高校法学院资深心理学教授组成江北区社区矫正法律事务和心理学专家询问指导组。同时为了推动工作，区司法局多次到区法院、公安局、*等部门，就社区矫正工作的运作和连接，争取成员单位支持，深化推动。并坚持工作重心下移，从“排找困难，强化指导”入手，区司法局多次深化到各街道、慈城镇，了解驾驭工作进展状况，排找工作中存在的困难和问题，指导各街道、慈城镇做好矫正基础性工作。 4月17号下午。我区召开了全区社区矫正工作动员大会，区政府分管领导作了动员报告，区司法局、区人民法院、区检察院、公安局江北分局分别部署工作。为我区全面推行社区矫正工作供应了有力保障。 二、求真务实，坚实基础，是确保社区矫正工作顺当运行的关键 我区把求实效作为工作目标，注意基础，大胆实践，确保社区矫正工作顺当运行。 (一)领导重视，组织健全。为加强社区矫正工作的组织领导，我们分别向分管领导、分管部门、区常务会汇报状况，主动上门与相关部门沟通协商，已便获得的支持。同时，成立了江北区社区矫正工作委员会。并按委员会统一要求，人事部门本焦急事急办的原则，报请并同意，通过内部调整，成立了社区矫正及安置帮教科。财政部门根据需求，落实社区矫正工作启动经费和人头经费;公、检、法三部门全力帮助协作，为确保社区矫正的顺当运行供应了强有力的支持。同时各街道、慈城镇成立了社区矫正工作领导小组和办公室，并明确由街道、镇分管政法工作的副书记担当组长。各街道、镇结合工作任务，将民政、教化部门列入领导小组成员。各司法所落实了相对专一的工作人员，全面负责社区矫正工作的日常管理。 (二)加大宣扬，营造声势。社区矫正是公共治理的重要方面，是一项开创性的工作，所以广泛宣扬，提高人们对社区矫正试点工作的相识，转变观念，是做好这项工作的基础。为此，我们在全面推行社区矫正工作的初期，就着手编制印发有关社区矫正工作的学习资料和宣扬册，其中社区矫正工作指南共印2000册，社区矫正工作资料汇编共印500册，同时从省里购买了社区矫正实务浙江省社区矫正工作资料汇编60多册。确保区社区矫正工作委员会成员及各街道、镇社区矫正工作领导小组成员，各村、社区干部、社区矫正工作帮教志愿者以有社会服刑人员的单位负责人人手一份。同时，充分利用我区新江北报刊及广播电视台这一新闻阵地。发布了社区矫正工作的专访报导，对社区矫正工作的重大活动刚好予于宣扬。各街道、镇充分利用宣扬厨窗、板报栏和横幅等广泛宣扬。从而动员社会各界理解、关切、支持和参加社区矫正工作。 (三)吸取阅历，强化培训。为了避开在工作中走弯路，局领导亲自带队多次走访兄弟单位。在社区矫正工作全面启动后，又组织各街道(镇)司法所分管领导与司法所所长一同，到我市社区矫正工作试点单位学习参观，听取阅历，翻阅档案。在社区矫正工作者上岗之前，我们组织司法所所长、社区矫正工作特地负责人和内勤进行岗前培训二天。聘请了区法院专业人士，对社区矫正工作的重要性及所依据的法律、法规、社区矫正工作流程、考核、档案建立等学问进行了系统讲解。同时，各街道、镇分别集中组织社区矫正工作帮教志愿者进行相关学问培训，提高了队伍的整体素养。 三、严把三关，是做好社区矫正起步工作的保障 社区矫正工作是一项全新的工作，可鉴见的阅历有限，大多数工作还是要靠自己边实践、边探究、边提高，为了确保社区矫正工作的质量，我们严把工作环节。 (一)把好移交关。首先是社区矫正对象相关材料的移交。为了确保连接工作精确无误，我们实行了由公安局江北分局相关部门收齐整理后，统一移交给区司法局的形式。公安机关根据工作要求，对社区服刑人员的档案进行整理补缺，做到档案不补齐不移交，人档不对号不移交，对象下落不明不移交。在接收材料时，我们根据事先印制的各类社区矫正服刑人员所需材料名细表，一一比照，查看是否有缺失。其材料做到了一百零一分一百零一合格，全部一次性过关，通过签字确认移交。再由我局基层科分别移送给各司法所，确保材料齐全。其次在社区矫正工作的移交型式上，我们对会议流程、相关材料，做了统一规定，并多次组织人员到场进行指导，确保交接会议不图形式走过场。同时各街道、镇现场会结束后，按安排组织社区矫正人员参与了第一次集中政治学习。由司法所工作人员宣讲了社区矫正对象的权利与义务，治安惩罚法有关内容及请消假、会客、搬迁等相关制度。全区8个街道、镇在移交、学习过程中都平稳有序，社区矫正对象主动协作，表示自觉接受社区矫正机构的监督管理。 (三)把好重大事项汇报关。在社区矫正工作起先前，我们就具体制定了六项制度，其中一条就是“请示报告制度”即“对工作中出现的重大问题刚好上报，遇紧急状况要边处置边报告”。各街道、慈城镇仔细执行，对社区矫正工作中出现的问题，刚好汇报，共同探讨，刚好实行措施。 四、因地制宜，注意特色，是探究社区矫正工作新方法的基础 在相关部门的支持和帮助下，我们要求各街道、镇要坚持标准、注意发挥优势，彰显特色，不断探究社区矫正工作新方法。 (一)就地取材，共驻共建。为了充分发挥地方和学校各自的地域优势和人才优势，整合资源，广泛开展法制宣扬教化和法治实践活动，与宁波高校法学院签订地校法制共建协议，领先在孔浦街道开展了“法律人在行动”活动。首先我们聘请宁波高校法学院教授、讲师组成社区矫正工作法律事务和心理学专家询问组，指导社区矫正工作，探讨有关社区矫正工作法律及心理问题，探讨、提出立法建议。其次，我们聘请了在校高校生为社区矫正工作帮教志愿者，深化到村、社区，供应司法帮助。一来较好地解决了社区法律专业工作者紧缺的难题，为基层法制建设输入簇新血液;二来为高校生学以致用供应一个实践场地。充分发挥高校的学术优势和人才优势，实现共建单位的双赢。做到因地制宜，抓出各自的工作特色，努力增加社区矫正工作的科学性、针对性和实效性。 (二)协作有力，齐抓共管。社区矫正工作是一项综合性很强的困难的社会系统工程，在完全的社会环境中实施，必需依托社区，充分利用社会资源。我们通过建立社区矫正志愿者队伍，慈城镇、庄桥洪塘街道与当地敬老院建立公益劳动基地，其中庄桥并自制了矫正对象考勤卡。中马、文教、白沙、孔浦等街道激励社会有识之士参加社区矫正工作，动员包括村居、企业、楼道、村民小组等各方力气参加到对矫正对象的管理教化中来。以社区老人养老场所为社区矫正人员的公益劳动地点，中马街道还两名矫正人员自源出资帮助贫困学生。截止目前，我们聘请 了101余名社区矫正志愿者，其中有在校高校生，有休退老干部等，在我区各社区、居委形成了齐抓共管的组织网络。在现行法律框架下，公安机关仍旧是社区矫正的执法主体，只有协调好与公安机关的关系，我们的工作才能获得有力的支撑。社区矫正工作正式启动后，公安局江北分局主动协作，健全了组织，结合江北实际，制订了全区公安机关开展社区矫正工作实施看法，明确工作目标，细化工作职责，部署工作任务，规范实施，依法履行职能。在首次谈话及现场交接工作中，公安机关主动派人参与，确保会场的威历性，同时也为处理突发事务做好打算工作。公安机关的全力协作，保证了社区矫正移交连接关口的顺畅、监督考核关口的严格，确保工作的正常开展。也为日后的矫正教化、监督管理做好基础工作。 (三)解决困难，卓有成效。我们注意了解现有服刑人员的生活，帮助他们解决实际困难，对无工作、家庭经济拮据的服刑人员，我们主动与社会保障、民政等相关部门联系，为他们申请享受“低保金”等。对有工作实力但一时难以找到工作的服刑人员，我们主动与就业等部门联系，想方设法为他们找寻合适的工作岗位，让他们在社区服刑期间在工作中找回了自我，如:孔浦街道在通知谈话过程中发觉一名被剥夺政治权利的矫正对象满腹怨言，抱以破罐子破摔的思想。工作人员通过多次上门走访，了解到因为他曾今的污点，没有单位肯聘用他，目前没有任何经济来源。为了避开他走上重新犯罪的道路，工作人员经多方协商帮助他在社区找一个公益性岗位，为其解决生活实际困难，最终赢来了社区矫正人员的协作和思想改观。 社区矫正心得体会一 今日，是自己出监后次参与阳光中途之家组织的社区矫正方面的教化活动。通过参与学习，在司法人员的耐性细致的讲解帮助下，使自己在社区矫正的学问方面有了深刻的相识和广泛的提高。首先了解到从全国到北京至昌平的社区矫正状况、基本学问，相识到社区矫正是对矫正人员犯罪和行为恶习的矫正，是刑罚执行的行动，同时加强对矫正人员的监督管理，确保刑罚能够有效的实施，通过各种形式，加强对矫正人员的教化矫正，对就业、生活、心理方面等遇到的问题赐予帮助。 通过学习，我对社区矫正人员的权利和义务有了更加确定的相识和理解，在享有基本民事权利和政治权利的同时，也要履行自己的义务，遵守国家的法律法规。 通过今日的学习，自己保证在假释期间遵守国家的各项法律法规，接受司法人员的监督及帮助，主动协作司法所工作人员的工作，做一个合法的公民，顺当融入社会。 社区矫正心得体会一 剥政对象始终是社区服刑人员中比较难管的一类，在社区矫正工作中须要实行分类改造、因人施教、重点关注等针对性管理措施，以提高他们改造意识，增加社区矫正实效，树立社区矫正威信。 赤溪司法所在开展社区矫正工作中发觉一名剥夺政治权利的服刑人员a,存在明显抵触心情，在日常报到中无故拖延时间不来报到，并老叫嚷着“以前都不用的，凭什么现在这么麻烦?”等不满言论。针对这一状况，工作人员在对他的个别谈话和思想教化中着重讲解了政策改变、法律规定和社区矫正详细要求等内容，并督促他要仔细遵守规定，自觉听从管理。但是，该服刑人员仍旧以开店时间忙走不开等各种借口拖延报到，在司法所多次电话提示后，依旧我行我素，始终不来司法所报到。 司法所工作人员在上报局司法局矫正科，与派出所进行沟通，向镇政法书记汇报等工作外，重点实行攻心策略，抓住该服刑人员在开店，胆怯司法机关到他店里的心理，在电话中明确告知“状况已经汇报局里，局里同意在电话警告无果情形下，出动警车到你店里把你带回来报到”，该服刑人员意识状况不妙，连忙转换看法，答应明日准时到所里报到。次日，该服刑人员准时到司法所报到，做好思想汇报，并保证今后会准时报到，司法所也乘机对他进行社区服刑人员奖惩规定教化，再一次对他敲响警钟。 赤溪司法所在做好社区矫正日常管理的基础上，将工作重点放在落实“三防”工作要求上，用实际行动切实发挥社区矫正实效，稳步推动社区矫正工作。 第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 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