2022年某某镇工会工作总结【真实范文】.doc

2022年某某镇工会工作总结【真实范文】2022年某某镇工会工作总结【真实范文】2022年*镇工会工作总结2022年来，*镇工会工作在区总工会的领导下，在镇党委、政府的关心和支持下，紧紧围绕年初制定的“三三五计划”，即：夯实“三个基础”、打造“三个品牌”、实施“五大工程”思路，以“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，理清工会工作思路，不断探索新形势下工会工作的运行机制，切实加强和规范了工会组织自身建设，开创了我镇工会工作的全新局面。一、抓“规范”，加强组织建设一是以抓工会组织的队伍建设为突破口，完善村级工会组织，建立村级工会组织。二是加强工会干部的教育培训，建立工会干部、会员档案及工作活动档案等，将相关档案进行归档。建立健全工会各项工作制度，如工会各委员工作职责、工作汇报制度、干部培训制度、档案管理制度等，并将各项制度上墙，使工会工作制度化、规范化。三是充分发挥工会职能，努力将工会创建“职工之家”，通过组织职工参加“五一”劳动节、“五四”青年节、国庆节等庆祝活动，极大地丰富职工生活，激发了他们立足本职、爱岗敬业、尽职尽责的劳动热情。为不断提高职工的思想政治素质和理论素质，号召广大职工积极订阅党报党刊及各类书籍，协助党政在广大职工中广泛开展“三个代表”重要思想、十七大、十七届四中全会精神的学习宣传和教育活动，教育、引导职工，正确对待利益关系，处理好眼前利益和长远利益，个人利益和集体、国家利益的关系，充分发挥工人阶级主力军作用，为我乡的经济发展和社会全面进步作出新的贡献。四是关心职工生活。“职工的苦，就是我们的苦，职工的心声，就是我们的心声”，我镇工会经常组织领导干部下到基层，或开座谈会或走农串户，跟职工谈心拉家常，了解职工生活情况，倾听职工心声，尽力为职工排忧解难，节假日期间开展慰问特困职工和退休职工以及困难农民工活动，在全镇范围发起了关注留守儿童的爱心行动，为贫困学生创造了学习条件。五是抓维权维稳，为创建平安钟停而努力。二、抓“维权”，发挥工会作用维权是工会工作的重中之重。必须维护好职工的合法权益，才能把职工的积极性引导好、保护好、发挥好。乡工会针对维权工作中的突出问题，我们通过推行一系列的行动，维护职工的合法权益，调动职工的积极性。积极探索职工民主管理新路子。我们在一些单位的民主管理方面作了有益的尝试，并取得了较好的效果。2022年9月20日，在*镇七一水泵厂召开了关于提高职工工资待遇的协商会，*镇工会主席及工会代表、厂长及厂长代表参加。经过磋商确定：职工工资提高20%，由以前的800元/月提高到960元/月。并在合同中注明。协议达成一致，并由工会代表、厂长代表、工会主席和厂长签字生效。这次会议的成功表明*镇工会适时发挥应有的作用，保障职工的根本利益，得到了*镇广大职工认可。职工有什么建议、有什么意见，有什么困难，都可以向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“意见箱”，此举收到了很好的效果，部分员工的建议和困难得到了采纳和解决。以送温暖为载体，为困难职工办实事。送温暖活动是工会心系职工，帮助困难职工的有效途径，也是工会增强凝聚力的重要措施。每逢节日，我们都积极筹措资金进行慰问。我们在节日走访慰问特困职工和离退休职工，为他们送去了组织的温暖，体现了组织对他们的关怀。三、抓“载体”，增强工会活力为加强职工的思想政治和科技文化教育，提高职工整体素质。由镇工会牵头，基层工会和广大职工积极参与，举办一系列文体活动，壮大工会的声势。2022年5月15号专门组织工会成员开会商议2022年工会运动会的开展事宜。工会主席就举办运动会的重要意义和如何组队参赛等相关事宜做了重要指示。2022年6月8日*镇工会运动会成功举行，职工们尽情在运动场上挥洒热情，观众席上呐喊声一波又一波，他们的心与场上的每个运动员都连在一起，热闹非凡。2022年10月10日，草坪工会组织到临澧县伍大姐休闲农庄参观学习，全体干部和女职工参观了农庄的养鸡技术，钓鱼和它的经营场地，从伍大姐身上学习到了许多致富之道，决心立足农村，挖掘本地的乡土人情，打响草坪品牌。四，反思总结在肯定成绩的同时，我们也认识到自身工作存在的一些不足：一是工会相关档案资料尚不齐全规范；二是新会员发展覆盖面不够广；三是对外劳务输出的数量还不够；四是工会活动内容还很单一，要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究；五是活动经费还不充足；六是围绕全镇经济建设这个中心开展工作和活动，力度还不够，需要我们进一步加强。扩展阅读：2022年某某镇工会工作总结【真实范文】2022年六镇镇工会工作总结2022年来，六镇镇工会工作在县总工会的领导下，在镇党委、政府的关心和支持下，紧紧围绕年初制定的“三三五计划”，即：夯实“三个基础”、打造“三个品牌”、实施“五大工程”思路，以“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，理清工会工作思路，不断探索新形势下工会工作的运行机制，切实加强和规范了工会组织自身建设，开创了我镇工会工作的全新局面。一、抓“规范”，加强组织建设一是以抓工会组织的队伍建设为突破口，完善村级工会组织，建立村级工会组织。二是加强工会干部的教育培训，建立工会干部、会员档案及工作活动档案等，将相关档案进行归档。建立健全工会各项工作制度，如工会各委员工作职责、工作汇报制度、干部培训制度、档案管理制度等，并将各项制度上墙，使工会工作制度化、规范化。三是充分发挥工会职能，努力将工会创建“职工之家”，通过组织职工参加“五一”劳动节、“五四”青年节、国庆节等庆祝活动，极大地丰富职工生活，激发了他们立足本职、爱岗敬业、尽职尽责的劳动热情。为不断提高职工的思想政治素质和理论素质，号召广大职工积极订阅党报党刊及各类书籍，协助党政在广大职工中广泛开展“三个代表”重要思想、十七大、十七届四中全会精神的学习宣传和教育活动，教育、引导职工，正确对待利益关系，处理好眼前利益和长远利益，个人利益和集体、国家利益的关系，充分发挥工人阶级主力军作用，为我乡的经济发展和社会全面进步作出新的贡献。四是关心职工生活。“职工的苦，就是我们的苦，职工的心声，就是我们的心声”，我镇工会经常组织领导干部下到基层，或开座谈会或走农串户，跟职工谈心拉家常，了解职工生活情况，倾听职工心声，尽力为职工排忧解难，节假日期间开展慰问特困职工和退休职工以及困难农民工活动，在全镇范围发起了关注留守儿童的爱心行动，为贫困学生创造了学习条件。五是抓维权维稳，为创建平安钟停而努力。二、抓“维权”，发挥工会作用维权是工会工作的重中之重。必须维护好职工的合法权益，才能把职工的积极性引导好、保护好、发挥好。乡工会针对维权工作中的突出问题，我们通过推行一系列的行动，维护职工的合法权益，调动职工的积极性。积极探索职工民主管理新路子。我们在一些单位的民主管理方面作了有益的尝试，并取得了较好的效果。2022年9月20日，在*镇七一水泵厂召开了关于提高职工工资待遇的协商会，*镇工会主席及工会代表、厂长及厂长代表参加。经过磋商确定：职工工资提高20%，由以前的800元/月提高到960元/月。并在合同中注明。协议达成一致，并由工会代表、厂长代表、工会主席和厂长签字生效。这次会议的成功表明*镇工会适时发挥应有的作用，保障职工的根本利益，得到了*镇广大职工认可。职工有什么建议、有什么意见，有什么困难，都可以向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“意见箱”，此举收到了很好的效果，部分员工的建议和困难得到了采纳和解决。以送温暖为载体，为困难职工办实事。送温暖活动是工会心系职工，帮助困难职工的有效途径，也是工会增强凝聚力的重要措施。每逢节日，我们都积极筹措资金进行慰问。我们在节日走访慰问特困职工和离退休职工，为他们送去了组织的温暖，体现了组织对他们的关怀。三、抓“载体”，增强工会活力为加强职工的思想政治和科技文化教育，提高职工整体素质。由镇工会牵头，基层工会和广大职工积极参与，举办一系列文体活动，壮大工会的声势。2022年5月15号专门组织工会成员开会商议2022年工会运动会的开展事宜。工会主席就举办运动会的重要意义和如何组队参赛等相关事宜做了重要指示。2022年6月8日*镇工会运动会成功举行，职工们尽情在运动场上挥洒热情，观众席上呐喊声一波又一波，他们的心与场上的每个运动员都连在一起，热闹非凡。2022年10月10日，草坪工会组织到临澧县伍大姐休闲农庄参观学习，全体干部和女职工参观了农庄的养鸡技术，钓鱼和它的经营场地，从伍大姐身上学习到了许多致富之道，决心立足农村，挖掘本地的乡土人情，打响草坪品牌。四，反思总结在肯定成绩的同时，我们也认识到自身工作存在的一些不足：一是工会相关档案资料尚不齐全规范；二是新会员发展覆盖面不够广；三是对外劳务输出的数量还不够；四是工会活动内容还很单一，要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究；五是活动经费还不充足；六是围绕全镇经济建设这个中心开展工作和活动，力度还不够，需要我们进一步加强。第 7 页 共 7 页