2022年工作压力的学术分析研究问卷.docx

精品学习资源您好！感谢您参与此次讨论的其次部分的追踪调查，此次问卷与第一次问卷基本相同，但需要您重新做答，以保证追踪问卷的真实性，对比真实的差异；问卷实行匿名方式，全部资料仅供学术讨论分析，不做任何其他用途， 答案无所谓对错 ，而且您的数据将会被保密 ；请依据您的实际情形做答，并且请务必回答每一个问题 ，对于您的支持和帮助，谨此表示诚心感谢；第一请您填写以下基本信息或在相应的数字或标号上划圈；您的性别：1、男 2、 女年龄 :29 岁1、高级治理人员2、总监 3、经理 4、主管 5、 一般员工最高学历：1、博士 2、硕士 3、高校本科 4、大专 5、中专 6、高中及以下第一部分指导语 ：您认为以下各项工作压力的高低，请在相应的数字上划圈 ，“ 1”表示压力特别低，“6”表示压力特别高，从数字1 到数字 6 表示压力的 逐步增加 ：题目特别低 特别高1.公司进展前景堪忧1234562.个人目标、价值观、理念与公司进展战略不一样1234563.考核制度、薪酬评定、收入安排存在鄙视与偏见1234564.公司士气和工作氛围1234565.团队治理与融合、适应1234566.公司未能供应足够的技能培训1234567.在公司内不能实现自我目标、制造自我价值1234568.职业进展目标、途径不明确1234569.与同学、同事相比个人职业进展落后12345610. 需要不断的学习新技术、新理论学问、新观念12345611. 工作中的难题难以突破12345612. 常常性的加班12345613. 限时完成工作目标或达成业绩指标12345614. 工作时间不固定、无规律12345615. 工作性质因素 <如常常出差、需随时处理问题、需直接面对外部客户等）12345616. 工作中同事间的比较与竞争12345617. 工作的稳固性12345618. 部门间、岗位间职责模糊12345619. 安排任务时领导交办不清12345620. 不清晰任务的目标和框架，需要自己摸索12345621. 与同事的人际沟通中存在误会12345622. 部门间沟通与和谐协作不足12345623. 与上级性格、沟通风格存在差异12345624. 受到不文明、不公正的对待或者对方过于强势123456欢迎下载精品学习资源25. 上级更换或自己新任职治理岗位12345626. 工作性质、责任范畴发生变化12345627. 组织架构调整或者公司发生变革12345628. 遇到突发、临时或者无法预期的问题12345629. 工作使得在家庭中投入的精力削减12345630. 工作上的问题让我在家里分心走神12345631. 工作上的压力使我在家里简单发火12345632. 家庭责任削减了我能投入到工作中的精力12345633. 个人 /家庭的苦恼与问题<如父母赡养、孩子抚养、家庭关系、购房等）让我在工作时分心走神12345634. 家庭中的压力使我在工作中简单发火123456其次部分特别 不符合特别符合1.我在工作中能挑选如何完成我的任务1234562.工作中需要我开创事情，例如提出自己的想法或自己考虑该做什么1234563.我能挑选做什么工作任务1234564.关于我工作的各项打算，我有决策权1234565.我能打算我花在任务上的时间1234566.我能从领导那里得到我需要的信息1234567.我能从领导那里得到帮忙与支持1234568.我的领导情愿倾听我与工作有关的问题1234569.我得到同事的帮忙和支持12345610.同事情愿倾听我与工作有关的问题12345611.公司的确关怀我的福利12345612.公司特别关注我的目标和价值观12345613.公司会忽视我的埋怨12345614.当公司做与我有关的打算时，不会考虑我的最大利益12345615.公司很少关怀我12345616.当我遇到问题的时候，可以向公司求助12345617.公司关怀我的想法12345618.我在工作中常常能够连续地获得关于任务的反馈12345619.我得到的反馈对我的实际工作是有效的123456指导语 ：您认为以下各项描述是否符合您的真实情形,请在相应的 数字上划圈 ，从数字 1< 表示“特别不符合”）到数字 6<表示“特别符合”）说明符合程度逐步增加第三部分指导语 ：在日常生活中我们都会遇到压力和困难，我们期望明白您在遇到这些困难时候通常会做出什么样的反应，做出某种反应的程度有多少；我们感爱好的是您实际上是如何反应的 ，而不是您认为自己欢迎下载精品学习资源应当怎样反应；请认真阅读下面的条目，依据自己在遇到压力和困难时的通常实际行为，在符合自己情形的数字上划圈； 从 1 到 6 表示“通常不会这样做”到“通常会这样做”No.当我遇到压力和困难时通常不会通常会这样做这样做1我为发生的事情自责；12342我转向其它的活动以使我临时不想这件事；12343我变得懊丧，并把心情表现出来；12344我试图从其他人那里得到关于该怎么做的建议；12345我集中精力试图解决面临的困难；12346我对我自己说“这不是真的”；12347我喝酒或者服用药物以使自己感觉好一些；12348我找某个人谈话以使我对情形有更多的明白；12349我试图从伴侣或亲戚那里获得情感支持；123410我舍弃达到目标的努力；123411我拒绝信任发生的事情；123412我试图从另一角度看问题，使问题看起来积极一1234点；13我试图找到怎么做的策略；123414我从他人那里得到怜悯和懂得；123415我拿这件事情开玩笑；123416我不再为我想得到的东西而努力；123417我在已经发生的事情中查找一些好的方面；123418我去看电影或者看电视，这样会让我少想一些；123419我接受事情已经发生了的现实；123420我觉得心情很差，并且感到许多心情都表现了出1234来；21我实行直接的行动试图解决问题；123422我从眼前的情境中查找乐趣；123423我用酒精或者药物帮忙自己度过这一段；123424我学习接受这个事情作为我生活的一部分；123425我认真考虑该如何行动；123426我为此批判自己；1234第四部分指导语 ：您是否同意以下各项描述，请在相应的数字上划圈 ，从数字1 到数字 6 表示“特别不同意” 到“特别同意”， 答案没有对错之分 ；描述特别 不同意特别同意1.我不是一个布满苦恼的人；1234562.我喜爱许多人在我邻近；1234563.我不喜爱花时间做白日梦；1234564.我真的喜爱我遇见的大部分人；1234565.我会保持我的物品干净及整齐；1234566.我许多时候感到自己不如别人；123456欢迎下载精品学习资源7.我很简单笑；1234568.当我找到了做一件事情的正确方法后，我会坚持采纳这个方法；1234569.我许多时候与家人及同事争辩；12345610.我特别能依据我的步伐，把事情准时办妥；12345611.有时当我处于极大压力时，我会感到精神似乎要崩溃了似的；12345612.我并不觉得我自己特殊轻松、无忧无虑；12345613.大自然和艺术的规律形状使我感到极为奥妙；12345614.有些人觉得我自私及自我中心；12345615.我并非一个做事有条不紊的人；12345616.我很少感到孤寂或愁闷；12345617.我很喜爱与别人交谈；12345618.我信任让同学听富有辩论性的演讲只会混淆及误导他们的思想；12345619.我宁愿与人合作，多于与人竞争；12345620.我会尽责地完成一切分派给我的工作；12345621.我常常感到紧急和心神不定；12345622.我喜爱置身于刺激的大事之中；12345623.我对诗词只有少许感觉甚至无动于衷；12345624.我会怀疑及讥笑别人的意图；12345625.我有一套目标，并能有次序地朝着它而工作；12345626.有时我感到自己完全一钱不值；12345627.我一向喜爱单独工作；12345628.我许多时候尝试新的、外国的食物；12345629.我信任假如你容许别人利用你，许多人都会这样做；12345630.我要花许多时间才能支配下来工作；12345631.我很少感到惧怕及焦虑；12345632.我许多时候感到精力旺盛；12345633.我很少留意不同环境所引发的心情或感觉；12345634.大部分熟悉我的人都喜爱我；12345635.我努力完成我的目标；12345636.我许多时候会因他人对待我的方式而感到愤慨；12345637.我是一个欢乐、兴奋的人；12345638.我信任在为道德问题做打算时，我们应遵从宗教权威的判决；12345639.有些人觉得我冷冰冰，有阴谋；12345640.当我许下诺言后，别人会信任我会把事情办妥；12345641.许多时候当事情不对劲时，我会感到挫败和想舍弃；12345642.我并不是一个欢乐的乐观者；12345643.当我阅读一首诗或观看一件艺术品时，我有时会感到兴奋或惊喜；12345644.我的态度是讲求实际，并且不感情用事；12345645.我有时没有我应有的牢靠或可信；12345646.我很少感到愁闷及懊丧；12345647.我的生活步伐很快；12345648.我没有爱好思索宇宙的规律及情形；12345649.我通常会尽量爱护及考虑周到；123456欢迎下载精品学习资源50.我是一个多产且能够把工作做好的人；12345651.我许多时候感到无助，并期望有人能解决我的问题；12345652.我是一个特别活跃的人；12345653.我对需要思维的活动布满奇怪；12345654.假如我不喜爱一个人，我会直接让他知道；12345655.我似乎不能把事情支配得井井有条；12345656.有时我会惭愧得想躲起来；12345657.我宁愿我行我素多于成为别人的领导；12345658.我喜爱摸索、把玩理论及抽象的意念；12345659.假如需要，我会情愿操纵别人而得到我所想要得到的东西；12345660.我凡事必需追求杰出；123456第五部分以下的30 个句子是有关您在工作中的感受的陈述；请认真阅读，并确定您是否曾在工作中有过这样的感从不总是1.工作让我感觉身心俱疲；0 1 2 3 4 5 62.我怀疑自己所做的工作的意义；0 1 2 3 4 5 63.成天工作对我来说的确压力很大；0 1 2 3 4 5 64.我能有效地解决工作中显现的问题；0 1 2 3 4 5 65.工作让我有快要崩溃的感觉；0 1 2 3 4 5 66.我觉得我在为公司作有用的奉献；0 1 2 3 4 5 67.自从开头干这份工作，我对工作越来越不 感爱好；0 1 2 3 4 5 68.我对工作 不像以前那样热心了；0 1 2 3 4 5 69.在我看来，我善于于自己的工作；0 1 2 3 4 5 610.当完成工作上的一些事情时，我感到特别兴奋；0 1 2 3 4 5 611.下班的时候我感觉精疲力竭；0 1 2 3 4 5 612.我完成了许多有价值的工作；0 1 2 3 4 5 613.我自信自己能有效地完成各项工作；0 1 2 3 4 5 614.早晨起床不得不去面对一天的工作时，我感觉特别累；0 1 2 3 4 5 615.我对自己所做的工作是否有奉献越来越不 关怀 ；0 1 2 3 4 5 616.在工作中，我感到自己迸发出能量0 1 2 3 4 5 617.我对工作富有热忱0 1 2 3 4 5 618.当我工作时，我遗忘了四周的一切事情0 1 2 3 4 5 619.工作时，我感到自己强大并且布满活力0 1 2 3 4 5 620.工作激发了我的灵感0 1 2 3 4 5 621.早上一起床，我就想要去工作0 1 2 3 4 5 622.当工作紧急的时候，我会感到欢乐0 1 2 3 4 5 623.我为自己所从事的工作感到骄傲0 1 2 3 4 5 624.我沉迷于我的工作当中0 1 2 3 4 5 625.我可以一次连续工作很长时间0 1 2 3 4 5 6觉；数字 0 表示“从不” >到 6< 表示“总是”）说明这种感受发生的频繁程度，从1 到 6 说明感受发生得越来越频繁；欢迎下载精品学习资源26. 对我来说，我的工作是具有挑战性的27. 我在工作时会达到忘我的境域28. 工作时，即使感到精神疲惫，我也能够很快地复原29. 我感觉到自己在情感上很难与工作脱离30. 在工作中，即使事情进展不顺当，我也总能够锲而不舍0 1 2 3 4 5 60 1 2 3 4 5 60 1 2 3 4 5 60 1 2 3 4 5 60 1 2 3 4 5 6特别感谢您参与本次调研！假如您对本次调研结果感爱好的话，请留下您的电子邮箱欢迎下载精品学习资源chineseair我,们会在结果出来后发给您一份，感谢；2021年 9 月欢迎下载