度汽车运输公司工作总结.docx

精品名师归纳总结20XX年 12 月最新 doc 文本格式工作总结- 年终总结，可以直接修改编辑。20XX年度汽车运输公司工作总结20xx 年以来， XX 公司在县委、 县政府的领导、 关怀下， 在主管部门的尽心指导下， 立足以“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻落实科学进展观，坚持以人为本，服务至上为理念，努力开展和谐营运工作，大力抓好安全工作。通过严密组织，科学支配，全体干部职工团结一样，上下一心，努力拼搏，奋勇争先，以不怕苦、不怕累、不怕脏的精神，兢兢业业的做好各项工作，把最好的一面奉献给企业，奉献给乘客。一分耕耘，一分收成，在全体干部职工的共同努力下，主业营收比去年同期增长17.28%，副业营收比去年同期增长 26.27%，上交税费375 万元，比去年同期增长30.83%，公司经济效益出现逐步增长势头。在 运输旅客329.7 万人，安全行车2837.6 万公里无责任事故，制造“零投诉”，“零上访”的历史。因此，公司多次收到人民送来的夸奖信件与锦旗，也多次受到上级有关部门的表彰，其中，春运期间被宿迁市政府授予“宿迁市平安创建·春运行动”先进单位，4 月份，分别被中华全国总工会、省总工会授予“模范职工之家”荣誉称号。一、加大宣扬训练，提高员工素养作为营运乘客的运输企业，每天要面对许多南来北往的乘客，如何做好“窗口”服务， 提高员工素养至关重要。为此，XX公司积极做好思想训练工作，常常利用业余时间进行优良传统训练、 行为训练、 爱岗敬业训练、 遵章守纪训练等，并要求职工写理论笔记与心得体会，有针对性的开展学问竞赛，演讲竞赛，并利用板报、横幅、靠牌、电子屏幕等搞好宣扬工作。据不完全统计，全年共出版报32 期，挂横幅47 条，放考牌128 次，通过多方位，大范畴的深化宣扬训练，全体干部职工整体素养有了明显提高。二、开展各项活动，促进企业运营为提高干部职工职业道德和服务水平，提高岗位技能，“打造服务品牌” ，公司积极开展各项活动，有篮球、乒乓球、羽毛球、拔河等参与性很强的内部体育竞赛，也有呈现职工本职业务技能的竞赛，特殊是为期半年的“优质服务及岗位技能竞赛”活动，环绕“高效运作、快速反应、优质服务”的企业核心才能来开展工作。第一，总公司召开动员大会，层层发动，做到全员参与，各单为能够高度重视，针对本单位情形，利用业余时间对本单位人员进行理 论学习与专业技能训练，开展理论与实践的初赛、复赛工作，选拔精兵强将参与总公司举办 的决赛，半年来，通过各单位严密组织、科学支配，许多项手脱颖而出，把良好的精神风貌、良好的外在形象、精湛的专业技能呈现出来，实践证明，在“优质服务和岗位技能竞赛”开 展以来，服务态度明显改善，行业风气大有好转，服务环境逐步提高，工作干劲与日俱增， 企业效率蒸蒸日上。为此，市县领导及有关业务部门予以高度评判，县电视台也赐予实况报 道。极大提高公司在人民心中的声誉。三、制定规章制度，加重治理“砝码”年初以来，我们国家经受了百年不遇的南方雪灾，举世震动的汶川大的震，以及人们期盼已久的奥运会举办，因此，公司遇到了许多新情形与新特点，加之公司运营的不断深化， 员工思想行为的转变，加强制度化治理势在必行，公司领导以对员工进行走访，各单位针对不足进行汇报来制定和完善各种制度，如完善了干部职工考勤考绩细就、票据治理制度和现金治理制度 、安全治理制度 、奖惩制度 、机务治理制度及单车成本考核制度等，以此来约束员工的行为。成也治理，败也治理，由于在实际工作严格执行，特殊是对领可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结导干部的考勤考绩，不手软，不护短。 xx 年有 8 名干部工作失误，被扣发当月考绩工资， 2名干部被降级使用。进一步促进了公司运营走上制度化，科学化，正规化的进展道路。三、弘扬敬业精神，做好各项工作爱岗敬业是职工做好本职工作的最高表达，公司为此要求每一位职工，无论职位大小，在何岗位，都要以身作就，做到制度面前人人公平，工作面前人人争先。以“比、学、赶、帮、超”的精神为企业作奉献。一年来，涌现出许多好人好事，快客公司驾驶员陈星巧，客运公司驾驶员何永祥拾金不昧，主动设法交仍，修理厂公营车组组长潘成礼刻苦钻研专业理论，练就精湛的修理技能，做到万次修理无反修，汽车西站陈丽对待工作认真负责，完成工作杰出，以及二运公司朱云祥，公交公司曹殿利、董伟、等等，特殊在春运期间，由于遭受了几十年不遇的冰雪天气，给旅客运输带来很大的困难，公司领导准时认真应对，合理支配，广大职工团结一样，上下一心， 兢兢业业做好本职工作，在这 40 天里， 共发班车9853 辆次，其中加班1531 次，安全运输旅客20.5 万人，与去年同期相比增长28.9%，且无一名旅客滞 留，没有发生一起责任性投诉，圆满的完成了春运工作任务。在奥运会期间，公司依据上级指示要求，狠抓安全与服务工作，全体干部取消休息日，看住人，看住物，看住可疑目标，时刻保持高度小心，许多干部职工在此期间努力工作，不怕苦、不怕累，毫无怨言，表现出很强的敬业精神。期间，市县公安局暗访组随身携带液体危急品、刀具等，以打手机的方式想蒙混过关，被客运站安检员蔡娟当场查出，后经盘查，不得不出示证件，亮明身份，说明来意，当场对安检员予以夸奖。四、抓好安全工作，预防事故发生今年是国家安全隐患整治年，公司依据上级部门的要求，结合自身特点，公司规定各有车单位每半月召开一次驾驶员安全例会，组织驾驶员观看交通事故图片展与交通安全警示录相片，每月坚持安全大检查，对全公司的经营车辆进行安全机务检查，督促各有车单位对驾驶员资格证进行审查，对参与运输高考、中考考生的驾驶员及春节运输的驾驶员进行审查。加大危急品检查力度，对加油站进行严格督查，每月不定期对XX大厦进行检查。 特殊在奥运会举办前后，作为南来北往的旅客周转的，我公司是泗洪反恐、防暴的重点单位，为确保奥运会期间的安全，公司加大客运站的安检力度，利用安检仪和人工相结合，对全部乘车的旅客所携带的包裹（包括手提袋）一个不漏的进行检查，对带有管制刀具、黑色及黄色粉状的等不明物体一律没收，坚决杜绝危急品从源头带到车上。对全部能够带客的的点，均增派专职人员在路上进行人工安检。对农班车，公司派专人在各个路口源头进行全面排查。对城市公交车， 公司在 40 辆城市公交车上配备了专职的安全检查人员，佩戴醒目的安全检查袖标，对全部旅客的包裹全部进行开包检查。在进行安检时，做好对旅客的说明工作，态度和好，决不能和旅客发生任何冲突。同时，做好回厂后检查，对长途班车、公交车进行车厢内进行认真检查，如发觉不明包裹准时上报或报警。全部车辆必需上例保台进行安检，开具安检合格通知书，检票时凭安检合格证方可检票，否就不予检票放行。另外，增加夜间值班人员，每个二级单位，每天夜间都有一名干部值班，夜间巡查人员由原先的2 名增加到 4 名，以确保安全。在例行的正常检查中，全年共查出8 瓶（其中 2 个 15 公斤）过期的灭火器，电器设备不符合规定的13 处，轮胎严峻磨损的22 只，以及其它影响安全的设施设备，并准时更换修理。公司仍不惜大的投资，购买高科技产品，对全部县际以上的班车和城市公交车全部安装了GPS全球卫星定位系统， 适时把握行车动态，使车辆运营多了一双“千里眼”。有力防范超速、超载等违章现象。由于公司抓安全工作能高度重视。一年来极见成效，其事故发生率比去年同期下降了95.6%，其中死亡率下降100%，受伤率下降91%，刮伤及其它事故下降 96%，且无一起重大安全责任事故。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结六、提高员工待遇，积极奉献社会今年， 公司经营面临油价上涨，80%的车辆需要大量资金修理，在如此不利的因素下，公司仍努力提高职工待遇，按规定积极对社会奉献，养老基金和医疗保险比去年同期增长 21.8%，两项全年财务多支出近40 万元，交纳交通规费比去年增长12.7%，各二级单位为企 业员工办理了医疗保险和大病救助，参保率达到100%，企业员工在按月领取劳动酬劳的情形 下，看病就医和行政事业单位享受同等待遇，完全解决了干部职工的后顾之忧。公司仍设立扶助小组，每年向公司较贫困的职工与已退休的老人赠送钱、米面、衣物。此外，公司积极赐予受灾区供应帮忙与捐赠钱、物，在今年春运期间，南方遭受百年不遇的大雪灾，公司在人员车辆极其紧急的情形下，仍派出六名干部职工，驾驶三台中级中型客车支援灾区，他们在恶劣的天气下，连续奋战三天三夜，圆满的完成公司支援灾区的任务。5 月 12 日，汶川遭受特大的震灾难后，公司开展“献爱心、做奉献”活动，提倡每人每天少喝一顿酒、少抽一根烟，少打一个电话，多为灾区着想，多为灾区作奉献。通过公司捐、个人捐，以领导带头， 党员争先， 齐员工身手的深厚氛围捐赠，先后三次向灾区捐款捐物，扎合人民币30000余元，树立了公司在人民心中的良好形象。七、推动简政放权，化简中间环节，简政放权，化简中间环节，是发挥干部和职工的工作积极性的有效手段。过去，二级单位生产性和非生产性支出都要事前请示，工资安排和人员的合理流淌都要听总公司的支配。简政放权后，这些问题都由各二级单位自主支配，总公司由过去的发号司令变为跟踪服务，各级治理层干部珍爱自己的治理权限，把权力当着一种责任，为公司的进展做出了积极奉献。快客公司领导班子遇事多讨论，自主确定经营方法，依据生产实际，主动完善治理制度和分配制度，激发驾驶员的工作热忱，超额完成了全年的工作任务。物资公司在石油市场波动、 油价连续上涨，油料紧缺的情形下，主动联系加油渠道，把过去的常常请示“怎么办”变为 自己的事情主动干，保证了油料供应。汽车北站领导班子紧密协作，严格治理，不徇私情， 非生产性支出小于方案指标的30%。这些实例说明，简政放权提高了工作效率，调动了干部职工的积极性。xx 年，我公司为了给旅客供应舒服快捷的运输环境，加大投资，更新车辆，新上 4 台豪华班车，其中一台为荷南进口中通搏发牌高级大巴，价值 220 多万元， 4 台车总价为 370 多万元。这充分说明公司党委一班人为搞好企业的魄力与决心。xx 年，是公司大力提高服务水平，打造服务品牌，营造和谐营运氛围的一年。xx 年，也是党群共建，推动进展的一年。党委工作紧扣经济进展的主弦律，实行党群共建、工会、共青团、妇女工作在党委的领导下上下联动，发挥正确的舆论导向作用，联系企业实际，抓实政治思想训练，使企业的凝结力不断增强，全公司没有一人因违法乱纪受到刑事惩罚，没有一人越级上访，没有发觉一例超方案生育。虽然 xx 年里取得肯定的成果，但我们必需清醒的看到存在的困难和问题。城市公交40台在线车辆面临严峻亏损，亏损额达到100 多万元，宿迁班仍处在保本经营。治理工作仍没 有完全摆脱方案经济的束缚，基础台帐没有发挥权威性的兑现作用，安全生产形势仍旧严肃，可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结很大程度上制约了企业的进展，这些问题的存在有待于加以解决。我们将逐步总结体会教训，补偿不足，使企业全面工作再上一个新的台阶。xx 年的工作已进尾声，xx 年的钟声即将敲响，在xx 年里，公司将大力抓好动态治理，即人员与车辆的治理，特殊是二运公司所辖的农公班车驾驶员更换频繁，有的驾驶员技术不过硬，给安全带来很大的隐患。加大力气做好节能减排，增收节支工作，由于它是运输企业面前的一项长期而艰难的任务，既是国家对我们的号召，也是我们企业进展的需要和实现可连续进展的必定挑选，削减不必要的开支铺张势在必行。连续加强加油站的治理，设法促进加油站的营收，完善安全设施，确保安全。连续推动简政放权，使二级单位能有一个自由进展的空间，充分呈现自己的才华，为企业多谋利。积极探究与推动农公班车的进站与营运工作，力争更好更快的提升乡镇客运站的服务功能，以及连续加强干部职工的思想政治训练， 建立健全驾驶员档案治理体系，实施“软实力”建设，提高人文素养，提升企业文化等等。总之， xx 年的工作很重，我们将全力以赴，以高度重视，高度小心，高度负责的精神做好各项工作。假如觉得20XX 年度汽车运输公司工作总结不错，您可以下载修改。请保藏本站，致力于为您供应最新最全的办公文档可编辑资料 - - - 欢迎下载