西南大学网络教育2016-9077-公务员制度-作业(共5页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上D对公务员的全年表现进行评价的考核方式是D. 年度考核对公务员处分的解除以下说法不正确的是C. 在公务员的处分期间，没有再发生违纪行为的，处分机关可以解除处分.对于民族自治地方录用公务员，公务员法规定对于少数民族报考者D. 予以适当照顾调任与录用同为公务员队伍的“入口”方式，二者的区别是什么B. 调任所使用的职务层次要比录用高.、C. 调任与录用最主要的区别是适用范围不同录用适用于选拔担任主任科员以下的非领导职务的人员，调任适用于选拔担任领导职务或者副调研员以上的非领导职务的人员.G公务员要按照规定的（ ）和程序认真履行职责,努力提高工作效率D. 权限根据公务员法的规定，以下哪些人员不属于公务员C. 在企业工作的全国人大代表公务员的（     ），是指机关为保障实现其职能，维护机关的秩序和正常运转而制定的，要求每一个公务员遵守的行为规范B. 纪律考试录用制度源起于 C. 中国根据公务员法对调任的规定，以下说法正确的是。C. 调任只规定了“调入”一个方面关于对公务员培训的时间以下不正确的是A. 专门业务培训的时间一般不得少于七天.公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确的是A记过，一年.关于公务员降职下列哪种说法是正确的公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职.公务员法对领导成员职务的任免实行的是D. 任期制广州海关拟招录4名公务员，请问下面哪个部门是这次录用工作的组织部门国家公务员局公务员的录用范围是：担任（     ）以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员. 主任科员国家根据人民警察的工作特点设置（    ）与其职务相对应的 B. 衔级“公务员的职务应当对应相应的级别”，对这一法条的正确理解是C. 公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别.公务员职位类别里哪一类的职位数量最大C. 综合管理类根据公务员法规定的几项义务，下面哪项不属于公务员的义务D. 保持"政治中立".根据公务员法的规定，以下哪些人员属于公务员A. 九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员D. 政协办公厅工作人员 C. 在企业工作的全国人大代表（不属于）公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务员必须具备三个条件，其中哪个是公务员最本质的特征B. 依法履行公职根据公务员法的规定, C. 具体的工作实绩是作为评价公务员的主要依据。公务员队伍的更新机制由（ ）组成A. 录用C. 退休 D. 辞职辞退公务员在定期考核中被评为（ 优秀）的,按照国家规定享受年终奖金公务员的交流范围在法律中的规定是A. 可以在公务员队伍内部交流 B. 可以与企业事业单位进行外部交流 C. 可以与人民团体,群众团体进行外部交流 D. 可以在机关内部不同岗位、不同地区之间进行交流国家建立专门的公务员培训机构进行公务员的培训,哪些属于公务员培训机构（ ）A. 公务员培训中心 C. 各级党校D. 行政学院根据法律规定,担任（ ）以下哪些职务的公务员实行的是选任制A. 基层人民法院院长B. 自治州副州长C. 省委书记D. 民革中央主席公务员的工资,福利,保险,对公务员具有（保障 调节 激励）基本功能.国外亲属回避主要包括 A. 血亲回避B. 夫妻回避C. 姻亲回避D. 拟制亲回避公务员交流的方式由哪几种A. 调任B. 转任 D. 挂职锻炼关于公务员职务的任免实行的是B. 选任制  C. 委任制公务员辞去公职有限制性条件的规定，即下列哪些情形下公务员不得辞去公职A. 未满国家规定的最低服务年限的. B. 重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的. C. 在涉及国家秘密等特殊职位任职的. D. 正在接受纪律审查，司法程序尚未终结的.公务回避是在公务员执行公务时遇有法定情形需要进行回避的情况，下面哪些属于公务回避的情形. 涉及与自己有亲属关系人员的利害关系的. B. 当事人与自己是战友关系，可能影响公务执行的. C. 当事人与自己有积怨，可能影响公务执行的. D. 涉及本人利害关系的.公务员的交流范围在法律中的规定是A. 可以在公务员队伍内部交流.C. 可以与人民团体，群众团体进行外部交流. D. 可以与国有企业单位进行外部交流.J近代西方最早实行考试录用制度的国家是D. 德国竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革,请问下列那个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选B. 地方党委机关内设机构领导成员职务机关对新录用人员在试用期内进行的是A. 初任培训竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革，请问下列哪个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选C. 地方党委机关内设机构领导成员职务.N 哪项职能超出了公务员主管部门的职能范围D. 制定公务员管理法律R人事管理工作的起点和基础是A. 职位分类S十一届三中全会以后，干部培训的“四化”标准中不包括 D. 通才化受到开除处分的公务员，有什么法律后果D. 自处分生效之日起，解除其与单位的人事关系.受撤职处分的公务员有哪些法律后果C. 按照规定降低级别.X下列公务员奖励中最高的是（ ）D. 授予一等功下列关于公务员奖励的说法中正确的是A. 公务员奖励要坚持精神鼓励为主、物质鼓励为辅下列哪个部门不属于公务员主管部门C. 某省人事厅人事处现代公务员制度公认产生于A. 英国下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是C. 公务员不得在事业单位中兼职.下列哪项职能超出了公务员主管部门的职能范围D. 制定公务员管理法律下列哪个人员是公务员（     ） A. 人大机关工作人员 B. 民主党派机关工作人员 C. 政协机关工作人员下列不属于我国公务员概念中的基本要件的是D. 通过国家公务员考试以下符合调任的条件的是（     ）A. 符合拟任职位要求的学历. B. 具有符合职位要求的文化程度和工作能力. C. 曾经被开除公职的人员不得调任. D. 符合所任职位要求的工作经历.Y英国公务员制度最早是基于下列哪个文件 A. 诺斯特一杜威廉报告以下关于公务员受处分的法律后果正确的是B受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务、级别. C. 受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次. D. 受开除处分的后不得再次被录用为公务员以下情况不能录用为公务员的是D. 曾被开除公职的Z职务序列的设置是根据职位类别大题目1、公务员辞职的限制性条件主要有哪五方面情况？    （1）未满国家规定的最低服务年限的。    （2）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的。    （3）重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的。    （4）正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。    （5）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。2、建立公务员退休制度有什么意义?    （1）是公务员队伍充满生机与活力的重要保证。    （2）是公务员能够享受老有所养权利和履行退休义务的重要保障。    （3）是提高工作效率的重要措施。3、公务员申诉的含义、特点是什么?    （1）公务员申诉的含义。公务员申诉,是指公务员在对涉及本人的人事行政处理决定不服时,依照有关法律法规的规定,向原处理机关、原处理机关的上一级机关或行政监察机关提出重新处理要求的行为。这是公务员的基本权利之一。    （2）公务员申诉的特点：    1)申诉人必须是公务员制度中规定的公务员。    2)必须有公务员机关的处理行为,即相关公务员机关的处理决定直接涉及公务员的切身利益,作为行为当事人的公务员在不服该处理,并且认为处理决定明显违反政策和法律,或者是处理决定明显不公正不合理时,有权依法提起申诉。    3)公务员申诉制度是为公务员创立的一种权利补救制度,其目的在于保障和维护公务员个人的合法权益。    4)受理申诉的机关是同级公务员主管部门或原处理机关的上级机关及有管辖权的行政监察机关。4、请介绍公务员两种退休方式各自的退休条件。    （1）公务员应当退休的条件有两个:        一是年龄条件,即男年满6O周岁，女年满55周岁；        二是身体条件,即丧失工作能力的。        凡是符合这两种条件之一的公务员,都应当退休，并享受退休待遇。    （2）公务员自愿退休的条件也是两个：        或者是男年满55周岁，女年满5O周岁,且工作年限满20年的；        或者是工作年限满30年的,本人提出要求,经任免机关批准可以退休。5、我国公务员机关部分职位实行聘任制,具有哪些意义？    （1）实行聘任制可以满足机关多样化的用人需求。    （2）实行聘任制可以降低机关用人成本。对于一些社会通用性较强的事务性、辅助性工作,机关可以采取灵活、便捷的方式随时从社会上直接招聘适当人员来做,没有必要经过统一组织严格的考试录用和长期培养的过程,从而进一步降低了机关的用人成本。（3）实行聘任制可以健全用人机制,增强公务员队伍的生机和活力。59、大题目【案例】2008年某省中考前夕，某劳改大队管教处处长汪某为使其子通过考试，借试卷在该队印刷厂印刷之机，指使在押犯石某进入印刷车间窃取试卷和答案。因汪某之子的答卷与标准答案相同，引起阅卷领导小组的注意，后经省教委调查，案件事实被查清。省劳改局根据保密法以及条例的规定给予汪某开除公职的行政处分。汪某不服，向省监察厅提起申诉，认为自己只泄露了一门课程的考卷，并未造成严重后果，处罚过重。省监察厅经复议，维持了原决定。【问题】你如何理解省监察厅维持原决定的做法？公务员法专项规定了公务员应履行的义务，这些法律义务必须履行，不能放弃。保守国家秘密和工作秘密是其中最重要的一条。其中的“保守国家秘密”已被宪法列为我国公民的一项基本义务，公务员由于工作需要，接触较多的国家秘密，因而更应该遵守。“工作秘密”是公务员暂行条例提出的，被公务员法所吸收，是公务员在工作中不能擅自公开的那部分事项。“国家秘密”一旦被泄露，除了要承担行政责任外，构成犯罪的还要承担刑事责任；“工作秘密”一旦泄露，泄露者要承担行政责任，受到行政处分。本案的汪某私自泄露国家秘密，理应受到行政处分，如果情节严重，还应移送司法机关追究刑事责任。60、案例】某县公安局办公室主任王某在一次宴请自己老战友的酒席上与酒店老板李某发生争执。王某一气之下，将酒店内的一台高级进口彩电砸坏，并扬言要吊销李某的营业执照。李某在多次向王某索赔无效的情况下，以王某为县公安局干部为由，要求公安局予以赔偿。被公安局拒绝后，李某以县公安局为被告，向县人民法院提起行政诉讼，请求法院判令县公安局赔偿自己的损失。案例思考：该县人民法院能否接受李某的行政诉讼请求？为什么？该县人民法院不能接受李某的行政诉讼请求。理由是在案例中王某与李某发生争执的时候，并非是王某在上班期间以公安局办公室主任的身份执行公务时产生的，因此，王某的行为是一种私人行为，而不是职务行为，不属于公务员法中对公务员职务行为的保护范围，因此，法院不能受理李某以县公安局为被告的行政诉讼请求。专心-专注-专业