XX县人民医院县级高血压防治中心建设方案(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上xxx人民医院县级高血压防治中心建设实施方案一、建设背景我国人群高血压患病率和患者人数持续增加，不健康的生活习惯是导致高血压及其并发症的主要原因，只有通过干预不健康的生活方式预防血压升高，才能减慢高血压患病率的提高。我国人群高血压控制率低的最主要的原因是治疗率低，缺乏规范的高血压治疗及控制方案，而高血压防治中心的建设就迫在眉睫。二、指导思想坚持以维护全县人民群众身体健康、提高县域居民健康水平为宗旨，通过建立县级高血压防治中心，提升高血压规范治疗水平，加强对县域内高血压防治成员单位、乡镇高血压防治网点的技术指导，进一步规范全县的高血压规范治疗工作，不断提高高血压患者的检出率、控制率，提升公众高血压知识的知晓率，降低高血压及心脑血管事件的发生率，促进人民群众身体健康水平稳步提高。三、建设目标通过发挥我院县级高血压防治中心的引领作用，在县域内建立起卫生行政部门组织、各级疾病预防控制机构和医疗机构共同参与的覆盖城乡、职责明晰、管理规范、运转高效、双向转诊机制健全、县乡村分级诊疗体系完善的高血压防治网络，提升全县的高血压防治水平。四、建设条件作为全县唯一一所二级甲等综合医院，我院系河南省人民医院互联智慧体系成员单位、郑大一附院远程医疗分中心、郑州人民医院医疗联合体成员单位，具备与上级高血压防治中心对接的条件。医院编制床位1200张，在岗职员工998人，其中高级职称71人、中级职称189人、硕士研究生6名、市、县级专业技术拔尖人才8名。临床病区18个，医技科室13个，78个门诊及功能检查室、心内科、儿科是驻马店市重点专科。医院设施齐全，设备精良，拥有万元以上大型医疗设备300余台件。医院信息化建设起步早，涵盖电子病历、HIS、LIS、PACS，能够满足信息的采集及上报。医院各项综合条件符合县级分中心的建设要求。高血压防治中心将依托驻马店市重点专科心内科进行建设，心内科现有一个病区，床位85张，医师14人，主治医师以上职称6人，研究生学历3人。我院将于2016年5月份将心内科分为2个病区，核定床位增至张，其中高血压专用床位张，调配3名主治医师以上职称人员专门从事病房高血压防治管理工作。设立高血压专科门诊，选派3名技术职称主治医师以上人员专门从事高血压防治门诊工作。为科室配备血压计、笔记本电脑、投影仪、专用档案柜、学术报告厅和相应的检验设备等。在上级高血压中心的指导下，依托医院现有信息系统，建立高血压信息网络平台，完善信息管理制度，规范信息报告管理，确保高血压和相关信息收集、上报的及时性、准确性和完整性。五、建设步骤1、成立高血压防治中心建设领导小组，涵盖医疗、护理、感控、疾控、门诊、网络、设备等科室，负责高血压防治中心的筹建工作。组 长：XXX 副院长 副组长：XXX 心内科主任（兼任高血压科主任）成 员：XXXX 领导组织下设办公室，办公室设在疾控科，xxx兼任办公室主任。疾控科负责协调、督促各部门完成领导小组安排的具体工作，在防治中心建成后负责信息的收集、上报。2、调配人员、设备、诊室，为工作开展提供基本条件。医务科、护理部、负责医护人员的调配，门诊部负责门诊诊室的布置，设备科负责配备相关设备。（相关需求如下表）xxx高血压防治中心医务人员配备表床位（诊室）医师护士病房1034门诊330合计1364xxx高血压防治中心设备配备表台式血压计台式全自动血压测量仪其他设备病房41按需配置门诊诊室30门诊导诊台22合计933、医务科、护理部、感控办、疾控科协作制定完善技术方案、工作制度、规范工作流程，为工作开展提供制度保障。通过上级指导、参加培训、外出学习等方式，制定规范的诊疗及服务流程，加强在诊疗服务过程中的质量控制。4、信息科要积极构建信息平台，做好医院信息系统与上级高血压防治中心系统、疾控信息系统的对接，完善信息管理制度，保障信息的收集、上报、分析和使用。5、防治中心建成后，高血压科负责对全县防治网点的技术指导及培训。专心-专注-专业