车间安全员岗位说明书(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 车间安全员岗位说明书岗位名称车间安全员岗位编号（由人力资源部统一编号）所在部门车间定员人数1直接上级车间主任直接下级薪酬标准（此项暂时空）岗位描述日期20年9月本职：在公司安环部及车间主任的领导下,做好车间的安全管理工作。职责与工作任务：职责一职责表述：安全基础管理（）工作任务认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,协助车间主任组织实现车间制定的所辖专业各项安全目标。制定车间安全培训及劳动保护措施计划，制定车间的安全反事故措施计划（包括防止人身、设备事故的对策）、年度培训计划、年度培训需求计划，并监督执行。掌握本工序的运行方式、设备的安全运行状况和危及安全运行的系统缺陷，并提出整改措施，督促实施。组织和指导车间安全活动，定期召开安全生产分析会,综合分析安全生产趋势，及时总结事故教训及安全生产管理上存在的薄弱环节，研究采取预防事故的对策。发生事故后及时向车间主任汇报，协助车间领导组织事故、障碍、异常的调查分析工作，汇同车间领导、专工作出相应的防止对策和措施。职责二职责表述：安全考核管理工作任务深入生产现场，实施安全监督，发现有危急人身设备安全及违章作业，有权停止工作，对不认真执行规章制度或违反规章制度的人及时批评教育，根据情节提出处理意见。负责车间安全台帐的建立健全，搞好安全统计工作，保证安全生产的顺利进行。监督、检查车间的防护措施、电动工具、安全器具，符合有关安全规定的要求，对安全生产中存在的问题提出整改通知，督促有关部门限期解决。协助主任开展各种安全、文明生产大检查。定期检查各班组的安全活动记录台帐，提出安全考核建议。能够及时协调检修和运行的安全工作，保证检修、运行工作顺畅进行。职责三职责表述：安全培训管理 工作任务负责车间的安全培训工作，定期检查、汇总工作票的完成情况，并及时上报厂安环部。负责车间各专业的培训管理工作，制定车间培训计划，建立培训台账认真贯彻执行安全工作规程,组织监督本车间人员遵守安全规章制度,进行安规的学习与考试。权力：有权决定车间安全运行技术和技术管理问题。对车间员工在安全、培训方面有监督、考核、管理权。工作协作关系：内部协调关系车间各岗位、各专工外部协调关系公司安全环保部、人力资源部。任职资格：教育水平大专以上专业后处理车间各相关专业培训经历受过安全和企业管理方面相关培训经验三年以上知识掌握相关的专业知识和企业管理知识能力专业方面突出并有一定的组织、协调能力其它：使用工具/设备办公桌椅一套，电脑一台、文件柜一套工作环境办公室，生产作业现场等工作时间特征正常班，偶尔加班所需记录文档工作日志，会议记录本等绩效考核标准（满分分）职责一每有一个环节做不到位，考核10分职责二每有一个环节做不到位，考核分专心-专注-专业