面试评分表(共3页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上附件2：面 试 评 分 表评委情况主任评委： 评委： 姓 名申报岗位面试要素专业知识履职能力管理能力应变能力语言沟通举止仪表合计分值25251515155100面试要点1、具有相关专业学历；2、精通所从事专业的专业知识；3、学识渊博，知识面广。1、具有丰富的本专业工作经验；2、具有较强解决本专业实际问题能力；3、能够灵活地将理论与实践相结合；4、现场回答问题客观、准确。1、工作思路清晰，判断分析问题准确、深刻；2、具有较强的本专业领域管理能力与创新能力；3、具有较强的组织协调与沟通能力。1、反应机敏；2、临场应变能力强；3、面对压力的心理承受能力和自制力强；4、处理问题灵活有效。1、语言表达有逻辑、有条理，简炼、准确、流畅；2、语言具有感染力和说服力。1、穿着、举止得体、大方；2、个人的志趣、文化素养、个性特征、仪表气质等与拟任职位相适应。评分标准优秀25-2425-2415-1415-1415-145100-95良好24-2124-2114-1114-1114-11494-79一般21-1821-1811-711-711-7378-60差18-018-07-07-07-02-059-0要素得分备注 办公室卫生管理制度一、主要内容与适用范围1本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。2此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理二、定义1公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫；2个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。 1. 公共区域环境卫生应做到以下几点：1）保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。2）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。3）保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4）保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。5）保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。6）保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。7）垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。2. 办公用品的卫生管理应做到以下几点：1）办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。2）办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上。3）办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位。4）电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。5）报刊：报刊应摆放到报刊架上，要定时清理过期报刊。6）饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。7）新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。3. 个人卫生应注意以下几点：1）不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。2）下班后要整理办公桌上的用品，放罢整齐。3）禁止在办公区域抽烟。4）下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。5）办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。 4总经理办公室卫生应做到以下几点：1）保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。2）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。3）保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4）保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。三、 检查及考核每天由领导检查公共区域的环境，如有发现不符合以上要求，罚10元/次。专心-专注-专业