运输公司“重塑中国石油良好形象”大讨论活动方案(共5页).doc
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运输公司“重塑中国石油良好形象”大讨论活动方案(共5页).doc
精选优质文档-倾情为你奉上“重塑中国石油良好形象”暨“我是运输一分子、我为运输谋发展”大讨论活动实施方案根据钻井二公司“重塑中国石油良好形象”大讨论活动的要求,结合实际,制定本方案。一、指导思想和目标以钻井二公司“重塑中国石油良好形象”大讨论活动的要求为遵循,立足队伍和岗位实际,以“弘扬光荣传统、重塑良好形象”为主题,领导带头,全员参与,着力解决损害和影响运输公司形象的突出问题,围绕公司职代会确定的31650工作目标,坚定信念和决心,全面提升五种能力,努力塑造忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象,倾心打造阳光运输、平安运输 高效运输、和谐运输,建设具有核心竞争能力的专业化运输公司。二、活动主要原则一是领导带头,全员参与,全体员工牢固树立“人人都是钻二形象大使”的理念,全体干部要以上率下,在自我提升的前提下,发动全体员工从我做起、谏言献策、承诺践行。二是结合本单位和个人实际,按照从“细节入手、发现问题、完善标准、明确责任、过程考核、结果确认、固化升级”的工作法则,查摆问题,制订措施,固化活动成果。三是大讨论活动要把握学习讨论、查找问题、整改提高三个关键环节,有重点、有目的地协同开展,做到循序渐进、层层深入,大讨论活动不分阶段、不设阶段目标,自2015年8月开始,到2016年8月基本结束。四是以“五种能力提升”为检验大讨论活动效果标准。三、活动主要内容1、树立强劲的发展形象。一是落实全员“大市场”理念,以市场开发和拓展为先导,坚持分公司确定的“垄断公司市场、保护长城市场、发展社会市场、延伸国际市场”的发展思路;二是要精细管理,全员开展降本增效、开源节流、合规管理,从小处着手,做到“干前预算、干中细算、干后精算”;三是要坚决落实经营管理各种工具的运用,认真贯彻和实施成本写实、成本倒算、单队单车考核,加强成本管控的过程管理;四是要树立坚决完成全年经营指标的信念和决心,以每个基层队、每个岗位为创效单元,为实现运输员工福祉努力工作。2、树立良好的安全形象。一是要牢固树立安全十大理念,从严抓好责任落实、从严管控安全风险、从严考核问责;二是要坚决杜绝重特大交通、安全事故和环境污染事件,促进安全环保形势根本好转,努力实现“零事故、零伤害、零污染”;三是要持之以恒抓好3ABC实效运行,强化交通安全过程管理,把隐患消灭在萌芽状态,实现本质安全;四是要狠抓违法违章行为,杜绝习惯性违章,要充分彰显各项管理制度的刚性,对违法违章行为“零容忍”;五是进一步加强员工的安全知识、安全技能的培训提高,从思想源头、行为规范入手,全面提升员工的安全素质。3、树立优质的服务形象。一是要牢固树立“一线生产分秒必争,二线服务不误分秒”的大局意识,又好又快又安全的确保井队用车;二是要严抓劳动纪律,把正点出车、正点报到、正点到达作为常态性工作落实,抓好各个生产环节的链接;三是要把解决井队生产中的困难视为我们的责任,想井队所想、急井队所急,以优质的服务,让井队职工为我们点“赞”;四是要文明服务,礼貌待人,努力营造井队和运输一家人的氛围。4、树立过硬的作风形象。一是要牢固树立“唯旗誓夺、永争第一”的理念,毫不动摇的完成各项工作任务;二是要传承大庆精神铁人精神,弘扬长城钻探员工“忠诚、无畏、奋斗”的团队精神,继承钻井二公司历史以来的光荣传统,全面提升全体员工的自信心、自信力、自豪感;三是要充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,带领和引导全体员工为实现“31650”目标努力工作;四是要把“三严三实”专题教育和大讨论活动紧密结合,把严的规矩立起来,把严的作风树起来,把严的标准定下来;五是要以加强“三基”工作为切入点,在完善中见成效,不断提升管理标准和管理水平,为打造过硬的队伍作风提供有力支撑。 四、工作要求1、活动要把握“三个环节”。一是把握学习讨论环节。学习内容包括:习近平总书记系列重要讲话精神;大庆精神铁人精神和石油工业优良传统作风;钻井二公司“重塑中国石油良好形象”大讨论活动实施方案。讨论议题是:“企业形象是什么”“形象受损为什么”“重塑形象靠什么”“我为重塑形象做什么”。学习讨论重在统一思想、形成共识,要采取中心组学习、集体学习、个人自学等多种形式,保证学习时间和效果。二是把握查找问题环节。查找问题重在联系自身实际,查实查深、找准要害;查找问题要分清层次、突出重点,全体员工要结合本职岗位和个人实际,重点查找自身影响企业形象的爱岗敬业、遵章守规、言行举止等方面的突出问题;查找问题可采取走出去、请进来等方法,虚心听取兄弟单位、职能部门的意见;查找问题要形成高质量的问题诊断报告、清单,要将查找出来的问题落实到书面,付诸于行动。三是把握整改提高环节。根据查找的问题,制定切实可行的整改提升方案,要做到边学边查、边查边改。整改方案要注重可操作性,整改措施要目标化、具体化、责任化,明确分工、方式和进度要求,要不断“回头看”,检查整改效果,确保大讨论活动取得实效。学习讨论是基础,查找问题是关键,整改提升是目的,三个环节有机统一、环环相扣。2、加强组织领导。大讨论活动能否取得实效,关键在领导。基层队党支部书记是大讨论活动的第一责任人,行政主要负责人要积极配合共同完成大讨论活动的各项工作。各基层队要结合自身业务特点,找准定位、履行责任、发挥作用,共同推动大讨论活动步步深入,分公司将活动纳入“四位一体考核”。3、强化宣传引导。在坚持大讨论活动总体要求和总体安排的前提下,结合自身实际,采用行之有效的活动载体,丰富活动内容,创新活动方式,提高活动效率,注重活动效果。要把形势任务教育和重塑形象活动有机结合起来,坚持正面宣传为主,弘扬正能量,为活动开展营造良好的舆论氛围。4、坚持问题导向。各基层队要以诚恳的态度积极互动、征求意见,并制定可量化的检验标准,每半个月向分公司上报一次大讨论情况。汇报要言简意赅,直奔主题,并制定出针对问题的具体解决措施。运输公司2015年9月15专心-专注-专业