支教考核评分表(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上江华瑶族自治县支教教师学年度考核评分表支教人员姓名 支教人员原单位 被支教单位 一级标准二级标准权值考 核 细 则得 分初评复评政治思想与师德表现10分政治思想与师德表现10分爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习1、检查发现有体罚或变相体罚学生的，1人次扣2分；2、有打架斗殴、酗酒闹事、赌博、乱收费行为等有损教师形象的，每次扣5分；3、不服从学校安排（含临时性的），每次扣2分；4、本人主动到边远山区学校（凌江、两岔河、中河、竹市、黄石、花江洞、未竹口、大锡等）支教的，加4分（以书面申请为准）；服从安排到上述学校支教的加2分；5、有参与封建迷信、宗族派性活动的，此项不记分。工作量与出勤20分工作量10分1、课时工作量达学校教师平均工作量以上的记10分，平均工作量以下、一半工作量以上的，记6分；一半工作量以下，记3分。2、担任了班主任工作的另加4分；3、担任了学校管理工作的另加3分；4、担任了副班主任或跟班教师另加1分。（后三项只取最高加分项）出勤10分坚持出满勤记10分，扣分不封顶。1、开会、上课（含辅导）迟到、早退一次扣0.5分；2、旷会一次、旷课（含辅导）一节扣1分；3、事假一天扣1分； 4、旷工一天扣3分。业务素质与能力20分备课5分认真备课，教案属优秀的记5分，良好的记3分，一般的记2分，较差的或无教案或用老教案上课现象的记0分。听课5分认真听课，每期听课15节以上记3分，每少一节扣0.2分；认真评课，点评具体、有针对性，优秀的记2分，一般的记1分，差的记0分。作业批改5分作业量适当，批改作业认真、规范，属优秀的记5分，良好的记4分，一般的记3分，较差的记0分。执教公开课3分每期至少要上一节公开课，优秀的记3分，良好的记2分，一般的记1分，较差的或未上的记0分。辅导学生2分指导、辅导学生兴趣小组（课外活动小组），起主要指导（辅导）作用的记2分，参与指导（辅导）的记1分，未指导的记0分。工作绩效50分教学质量30分教学成绩优秀的记27-30分（所教学科班级全县排名前30名），良好的记24-26分（排名31-50名），一般的记18-23分（排名51-80名），较差的记17分以下（81名以后）；协作片考试成绩参照全县会考或质检同学科成绩酌情打分。指导学生获奖5分支教期间教学论文或辅导学生（含文艺汇演、体育比赛等）获奖每人次县级加1分、市级加2分、省级加3分。（加分不超过5分，同一内容获奖以最高级别加分）民主测评15分 教职工民主测评分优秀、合格、基本合格、不合格四等，按（优秀票数×1合格票数×0.8基本合格票数×0.6不合格票数×0.2）×100÷有效票数×15%计算得分。合 计 得 分90分以上（含90分）的为优秀，7689分的为合格，6075分的为基本合格，60分以下的为不合格。请各校于5月20日前完成初评工作（学年二期的教学质量放在暑假进行考核），县教育局5月底到各校进行抽查、复评。被支教单位（签章）： 2014年5月专心-专注-专业