扬五四精神--做有为青年-如何弘扬五四精神.docx
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扬五四精神--做有为青年-如何弘扬五四精神.docx
扬五四精神,做有为青年:如何弘扬五四精神 扬五四精神做有为青年1919年,一群风华正茂的青年人用热血豪情擎起了名族兴亡的大旗,掀起了一场轰轰烈烈的“五四”爱国运动,成为中国历史上的一次重要转折。伟大的“五四”精神已走过了93年的风雨历程,这93年来,爱国、进步、民主、科学的五四精神,始终激励着一代又一代中国青年不断前进、不断发展,作为新时代青年的我们更应当发扬五四豪情,努力谱写属于我们的青春华章。 我们作为马钢青年职工,应该把我们拳拳的爱国之心化作一种无形的动力,爱行、爱岗、敬业,敢于奉献,以实际行动支持马钢的发展,为马钢的腾飞添砖加瓦、贡献力量。那么如何在马钢这个舞台实践自我的人生理想、事先爱国、爱行、爱岗的奋斗目标,如何事先个人价值与企业价值的有机统一,是我们每一个马钢青年不可规避的课题。进场两年来的时间给我的解读是,作为一个马钢青年职工,首先要做到热爱岗位,珍惜自己的工作; 其次要有坚定的信心,具有敢于面对任何困难和挑战的勇气,找准自己的人生目标; 最后要通过自己不断的学习和时间提高自身素质,积极投身于马钢的建设发展中去。 我为自己是一名马钢青年职工而感到无比自豪和光荣,因为在我的周围不断的涌现出一个个先进和榜样。为了打好马钢扭亏增盈的攻坚战,总产开展了吨钢降本150元的活动,分厂积极响应总厂的指示,并迅速由分厂领导带领着基层骨干加班加点,连续牺牲多个休息日,不分昼夜的在生产现场蹲点调查,探索降本增效的有效途径,寻求能源的最大利用价值,排找一切不必要的成本消耗,并大胆的抛弃过去的生产经验,不断尝试创新更科学的生产方法和管理模式,在不休的摸爬滚打中获取了许多宝贵的经验和技术创新,顺利的完成了制定的预期目标,现已降低吨钢生产成本达到了100多元,这充分体现了我们马钢人的爱岗敬业精神,也激励和督促着我们青年职工的成长,他们用实际行动奏响了一首奉献之歌。 同事们,青年朋友们,马钢是一个大舞台,我们每一个青年员工都应该在这个舞台上舞动青春,展现风采,让我们扬五四豪情,共谱青春华章,在平凡的岗位创造出不平凡的业绩,为马钢的明天发奋图强。 本文来自xxxx 第 2 页 共 2 页