公务员个人剖析材料(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上个人剖析材料在区局“守纪律、讲规矩、树形象”主题活动中，本人通过集中认真学习活动精神，以及活动要求的重点学习中国共产党章程、中国共产党纪律处分条例、中国共产党纪律处分条例和中国共产党领导干部廉洁从政若干准则等一系列党的文件及会议精神，思想上受到了很大的启发，在这次学习实践活动中，本人对照自己的思想和工作，深刻反思，更进一步地查找出了自己存在的问题及其原因，现报告如下：一、存在的问题1、对政治理论学习抓得不紧，满足于一般化。自己认为平时只需掌握法律方面专业知识即可，满足于应付日常工作，而放松和忽视了政治理论学习，对时事政策关注较少。总认为工作业务性很强，不需要学习相关政策，所以理论学习，念念文件，不深不透，解决实际问题少。2、思想观念守旧，安于现状。工作中，习惯于按部就班，不能探索新路子，工作缺乏开拓创新精神，得过且过，照抄照转，墨守陈规，缺乏锐意创新。3、思想包袱较重，畏难情绪较大，进取精神不强。自已分析自已，属于那种比较传统的人,总是觉得肩负着沉重的社会责任感和历史使命感,所以活得很认真,也活得很相对沉重，工作上的很多事情总感到拿得起，放不下，所以经常不能以一种较好的心态去搞工作。在体现端正服务思想、处理上下左右关系等方面，时常处于一种两难选择的选择之中。 4、作风不够深入。具体表现在：深入解决实际问题机会少，调查研究较少，掌握不深，对待当事人上门反映问题，只停留在宣传政策法规的阶段；有时对来访处理不是很及时，对矛盾双方人员思想工作做得不够深入，交心谈心的时间较少，给工作开展带来了难度。二、问题存在的原因1、主观世界修养不够，思想素质不高。由于自己平常学习不够，没有十分注重人生观、价值观、世界观更高程度的修养。自己总认为社会风气在变化，自己也应有所变化。由于工作的现状和现实的社会风气，促使了自己工作作风的转变和纪律的涣散等问题的出现，从中可以看出，自己的主观意识没得到更高层次的改造，人生观、价值观没得到充分的确立，全心全意为人民服务的宗旨思想树立不牢。2、为民服务意识不强，宗旨观念淡薄。作决策、想问题不能时时处处从群众利益出发，工作方法较简单。缺乏较强的事业心和责任感，没有把为人民服务这一宗旨放在首位,在对待群众的来信来访工作上，向群众多解释不够，多花心思去向群众宣传党的方针、政策不够。自己的群众观没有真正树起。3、开拓创新意识欠缺，工作不到位。由于缺乏开拓创新意识，导致思想僵化、观念陈旧，拘泥于条条框框，工作缩手缩脚，不敢闯、不敢试，缺乏创造性，有时对政策法规理解不透彻，导致执行政策关键把握不牢。由于缺乏开拓创新精神，致使等靠要思想严重，遇到困难和挫折，产生畏难情绪，不求有功，但求无过。三、整改方向和措施1、加强学习，提高素质。按照“学无止境”的学习要求，进一步增强学习的动力，树立良好的学风，以提高学习效果。在学习内容上，首先加强对基础理论知识的学习，充分认识理论成熟是政治成熟的前提；其次认真学习各项相关专业知识，从而更好的适应自己的工作岗位。在学习方法上，做到理论联系实际。要善于把所学科学理论运用于现代化建设的新实践，要运用马克思主义的立场、观点、方法，紧密结合本单位本地工作实际，深入分析新的实际情况，开展司法所的各项业务工作。2、更新观念，开拓创新，消除不思进取，内动力不强的不良思维。创新是一个民族的灵魂。只有树立创新思想才能摆脱陈旧观念的束缚，要牢固树立科学的发展观，不断推陈出新，工作才会有起色。为此，自己在工作中必须具备勇于创新的精神，驱使自己认真工作、主动地、创造性地工作，把组织交给的任务完成好。3、牢记宗旨，勤政为民，加强纪律，切实改变工作面貌。针对自己工作不深入，勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习，认识要大大提高，彻底改进自己工作和思想不相适应的环节，切实加强自己的纪律观念，严格遵守各项规章制度，以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究，多为群众办事，多了解民情，多化解民怨，全心全意服务人民。二是多宣传党的方针政策，按照科学发展观的要求，多为群众研究发展路子，严格执行好党委政府制定的各项纪律，强化自我约束，始终经受住权力和金钱的考验，模范遵守党的各项纪律，自觉接受党的纪律和群众监督，增强拒腐能力，为地方发展做出自己应有的贡献。 武湖司法所二一五年四月专心-专注-专业