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    公司党总支党员学习教育工作总结(2022).doc

    • 资源ID:16418625       资源大小:17KB        全文页数:7页
    • 资源格式: DOC        下载积分:15金币
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    公司党总支党员学习教育工作总结(2022).doc

    公司党总支党员学习教育工作总结(2022)公司党总支党员学习教育工作总结(2022)党员学习教育工作总结为了深入学习“三个代表”重要思想和科学发展观,全面贯彻落实十七届四中全会精神,进一步抓好新形势下党员教育管理工作,不断加强基层党组织建设和党员队伍建设,切实加强党的执政能力建设,夯实党的执政基础,大力推进“节能减排、构建和谐企业”进程,为实现我公司经济和社会发展提供有力的组织保障和力量支撑。我公司于2022年11月28日30日进行了为期三天的党员培训。这次党员培训具有以下特点:一、组织措施得力,保证了参训率。公司党总支对这次党员培训非常重视,把一年一度的党员培训当作加强自身能力建设、提高党员素质、整顿党员队伍的头等大事来抓,根据党总支的统一安排和部署,结合各支部的实际,采取有力措施,卓有成效地开展工作,确保了参训率。本次应参加培训的党员共46人,实际参加培训的42人,参训率在90以上。广大党员克服工作上和生产生活中的种种困难,按时参加培训。二、集中学习认真,会场纪律较好不论集中听课学习培训还是分支部讨论,党总支都能紧紧围绕培训的指导思想和教育培训重点,突出学习实效,不走过场,不图形式。绝大多数的党员能够认真听课,努力提高党的政策、法律法规和科学技术水平,并且能够充分讨论,发表见解,把思想认识自觉统一到党的最新指示精神和重大战略部署上来。在第一天集中培训的过程中,因授课安排相对集中,学习任务重,时间要求紧,各支部能迅速组织好党员按时到会,广大党员自始至终坚持听课,不随意走动和私下讨论,保持了会场的良好纪律,充分体现了我公司党员队伍的作风是过硬的,也充分表明党员同志们学习热情高涨,学习态度积极端正,达到了引导党员进一步解放思想,开拓创新,与时俱进的目的。这种好的作风和纪律,正是我们加强党员队伍能力建设的迫切要求。三培训主题突出,取得良好效果本次培训的主题是“认真学习贯彻党的十七届四中全会精神”和中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定辅导读本的系列文章。提醒全党必须居安思危,增强忧患意识,常怀忧党之心,恪尽兴党之责,深入开展社会主义核心价值体系学习教育,继续推进党的建设新的伟大工程具有十分重要的现实意义。各支部和广大党员能深刻领会,在抓好学习的同时,联系实际,学以致用,用开拓的思维思考问题,用创新的精神解决问题,收到了良好的效果,主要体现在以下几个方面:第一,广大党员在思想上得到洗礼,观念增强,能力水平得以提升,增强了战胜各种困难的信心和勇气。培训过程中,全体党员进一步理解和掌握了党的十七届四中全会精神,用先进的思想武装了头脑,更加坚定了共产主义信念,责任感和紧迫感普遍增强,对当前形势有了清醒认识,对党为什么要坚持和健全民主集中制有了进一步理解。在各支部组织的讨论活动和自评、互评中,每一位党员寻找了差距,更新了观念,自觉要求自己在思想和行动上统一到同党中央保持高度一致,决心更好地发挥先锋模范作用,要敢于同得过且过,固步自封,无过便是功的现象作斗争,千方百计创造条件为全面完成公司的生产经营目标而努力工作。第二,通过民主评议,达到了从严治党,纯洁党员队伍,增强党员先进性的目的。在理论学习的同时,党总支切实抓好了民主评议党员工作,开展了深入广泛的批评和自我批评,各位支部书记认认真真地进行述职、述廉,每一位党员对照党员标准,联系个人实际,自觉清理思想,对照检查,使每一位党员和支部一年来的工作及表现有了一个客观真实的反映。在评议中,大多数支部克服了一团和气、走过场的形式主义,党员们针对支部成员和支部的实际情况,提出的意见中肯、批评有力有节。真正做到了畅所欲言,开门见山。一些支部的党员提出的意见十分尖锐,直指问题到人,对于正确的意见,每位支部书记都能非常诚恳地接受,并表示在工作中加以改正。同时对09年公司党总支及支委成员的工作给予了充分肯定。第三,抓好了党员的发展工作,加强了基层党组织建设,制订了工作规划和部署。各支部针对党员队伍严重老化、年轻后备力量不足的问题,注重了党员的发展工作和预备党员的转正工作,本次培训中,又有1名新党员庄严宣誓,光荣地加入了党的组织,为组织输送了新鲜的血液。有1名预备党员按期转正,正式成为了党的队伍中的一员,没有一个坚强有力的支部班子是绝对不行的,对战斗力涣散、不团结、不求发展的支部班子不动动“手术”,是对党和人民的不负责。在以后的工作中,党总支将对各支部加大整改力度,不利于发展的支部班子,一定要予以调整,干事不力,不服从上级领导,不得党心、民心的支部班子成员一律予以撤换,绝不姑息。本次培训中,各支部还针对本支部工作的实际,实事求是地总结了过去,找出了以往工作中的不足,针对存在问题制订了整改方案,集中全体党员的智慧,确定了明确的发展思路和发展规划,为党总支今后的发展建设增添了动力和活力。这次为期三天的党员培训,时间紧,任务重,我们按照上级的指示精神,坚持正面教育为主,努力提高党员队伍素质,增强党员先进性和提高党员的先锋模范作用,加强理论联系实际,解决了很多党内存在的问题,效果胜于以往,这必将对加强我公司基层组织建设,增强党组织的战斗力和凝聚力,为实现和谐社会目标产生积极的影响。我们相信,通过一年一度的党员培训这个有效的载体,在集团公司党委、各支部党员的共同努力下,在党的十七届四中全会精神的鼓舞下,公司党的建设和各项生产经营活动将取得更大的成绩。扩展阅读:运行党支部关于落实2022-2022年党员教育培训工作规划总结运行党支部关于落实2022-2022年党员教育培训工作规划总结华能长春热电厂运行党支部以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实公司、厂党委2022-2022年党员教育培训工作规划,把增强党性作为第一任务,将理想、信念教育与能力建设贯穿始终,以社会主义理论体系教育,党章和党的基本理论、党的基本知识、党的历史、党的路线方针政策和形势任务教育、法律法规和党风党纪教育、业务知识和技术技能培训等为主题,努力培养一支素质高、作风实、能干事的党员队伍。我支部在加强党员教育培训方面主要做法如下:与时俱进,创新教育培训工作思路运行党支部于2022年7月成立,运行党支部始终把加强党员教育培训方面作为首要问题来抓,紧紧围绕企业发展中心工作,以开展党员先进性教育等活动为载体,建立健全党员教育培训职能机构,制定了全年的教育培训方案,为党员的教育培训创造了良好的氛围和环境,使党员教育培训扎实有序展开。1、“三会一课”有特色,讲成效。华能长春热电厂运行党支部紧密围绕深入领会党中央政策精神,要求支部书记、委员、党小组长逐一进行专题学习体会讲课,内容必须结合长春市及厂内环境的具体事例。这种以辅导讲课讨论互动方式来学习领会党中央精神,获得了较为理想的效果。既强化了理论学习深度,又通过讨论互动的形式达到了广泛性的提高。这一方法的实施,让支部党员深感压力,从而自觉加强党的基础知识和各项政策的学习力度,形成了良好的争学赶超的学习氛围。其中,结合建党90周年胡总书记讲话进行的“厂内精神懈怠的危险”;结合十七届六中全会的“厂内文化阵地的巩固”两篇优秀讲稿被列入吉林公司“基层党建交流学习论坛”,获得了广泛好评。2、抓好党员后备队伍建设。抓好预备党员和积极分子队伍培养,是保证党组织继往开来的大问题。运行部共有党员27人,其中正式党员21名,预备党员6名,入党积极分子12名,团员58名。从入党申请书和自传的书写,到落实培养人和写思想汇报,到平时的谈心听取汇报、简评思想工作情况进而提出希望,到通报所在班组老同志给予监督和考察及听取意见,体现了党组织对他们思想上的严格帮助,工作上的细致指导,发展中的规范程序,同时也为党支部培养了优秀的后备力量。3、干部党员在教育培训中发挥了模范带头作用。支部党员领导每天都早来晚走,有重大操作之时经常加班到深夜。尤其是在过年的时候,为了保证机组安全稳定的运行,使长春市民能够过上一个温暖祥和的春节,支部领导放弃和家人团聚的机会,全部坚守在现场,把全部的精力都放在了工作上,以高度的责任感和使命感对待供热工作。在完成本职工作的同时,支部书记带领支部党员和业务骨干利用休息时间进行专业技术攻关,通过专业攻关为我厂优质经营做出了巨大贡献,不仅解决了实际生产问题,也凝聚了人心,吸引了大批积极分子。我们的党员领导干部用实际行动发扬了先锋模范作用,竖起了一面旗帜,带领运行支部党员和群众攻坚克难,在保证我厂全年各项生产任务的顺利完成的同时,对党员的教育起到了重要的作用。4、将党员教育与生产相结合,全面提高员工技能素质。运行支部针对有经验人员少的现状,组织党员群众开展以老带新,以强带弱,树立良好的学习风气,将培训深入到工作的每个细节。并按计划定期进行考试以检验培训结果,通过考试从中发现问题和不足,不断完善培训计划。并开展多种形式的技能竞赛,将培训工作具体化,多样化。通过加强培训,不仅使员工的技能素质得到了提高,也充分调动了党员的积极性、主动性和创造性。在今后的工作中,运行党支部将继续贯穿规划精神,加强党员教育培训工作,发挥党员的先锋模范作用,提高党员队伍的整体素质,改革创新、勇于进取、与时俱进,力争使我厂工作不断迈上新台阶。第 7 页 共 7 页

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