县纪委监委全员培训工作汇报.doc

县纪委监委全员培训工作汇报今年以来，县纪委监委认真贯彻十九届XX纪委三次全会、十届省纪委四次全会精神，把纪检监察干部教育培训工作作为大事来抓，突出目标指向、坚持需求导向和问题导向，注重培训重点，实现全县纪检监察干部教育培训全覆盖、多渠道、高质量，抓好纪检监察干部全员培训工作，有效提升纪检监察干部履职能力，不断提升执纪执法能力水平，锻造了一批纪律严、业务精、作风正的纪检监察队伍。201_年1-10月，县纪委监委举办短期集中业务培训班3次，参加培训500多人；开展日常培训（固定学习日）10期，参加学习人员达2000多人次；参加省市纪委培训班3次8人，参加全县科级干部培训班6期32人；领导班子带头讲课8次，骨干带头讲课14次。组织观看培训系列课程光盘17门和讲义3册，课前知识测试6期11门，集中综合知识测试2次，专题知识测试3期（9门）。 主要做法： 一、领导重视，做到四到位 一是机构到位。县纪委高度重视纪检监察干部教育培训工作,始终把它当作加强干部队伍建设、提高干部队伍素质的一个重要环节来抓，把干部教育培训工作列入重要议事日程。年初专门召开纪委常委会议研究201_年纪检监察干部培训工作，成立了“全县纪检监察干部全员培训工作领导小组”，县委常委、县纪委书记、县监委主任x任组长、县纪委副书记、监委副主任xx任副组长。细化责任分工，组织部牵头负总责、办公室抓好会议组织、宣传部负责做好宣传报道、宣教中心做好培训场地布置，其他科室负责组织人员参与，各负其责，各司其职。尤其是县委常委、县纪委书记、监委主任x十分重视纪检监察干部培训工作，年前就安排纪委组织部起草201_年全县纪检监察干部培训方案，并要求做好举办年初集中短期培训班事宜。今年春节收假第一天（初七），我们便举办了全县纪检监察干部综合业务培训班，收到此文仅供部分参考，如需定制此类文章，请关注微信公众号：写作定制，联系客服写作！第 2 页 共 2 页