综采队精细化管理考核实施细则(共14页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上附件： 库车县科兴煤炭实业有限责任公司榆树泉煤矿综采队精细化管理考核实施细则（试行）二零一四年四月目 录库车县科兴煤炭实业有限责任公司榆树泉煤矿综采队精细化管理考核实施细则（试行）为认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，深入推广精细化管理工作，全面提升企业管理水平，努力实现管理目标，进一步提升榆树泉煤矿采煤安全质量标准化的水平，狠抓规范管理、规范操作，提高技术素质，创建精品工程，不断促进安全质量标准化建设的全面健康发展，把榆树泉煤矿建成“安全高效型，本质安全型”矿井，特制定榆树泉煤矿综采队考核实施细则，望各部门认真贯彻执行。一、 指导思想以公司“两个”安全理念为指导，以全面推进风险预控为主要切入点，强化生产过程中的标准化建设，推动安全质量标准化工作由重结果向重过程转变，由静态向动态转变，推动安全生产稳定发展，做到考核有理有据，结合采煤安全质量标准化标准，实现精细化管理，全面提升矿井安全管理水平。二、 基本要求（一） 基础管理要求1、 有支护质量、顶板动态监测制度及地质和水文地质分析、预报制度、技术管理体系健全；2、 作业规程和措施有针对性、操作性强，审批手续完备，贯彻、考核和签字记录齐全，作业规程每2个月至少组织1次复审并有复审意见。（二） 岗位规范要求1、 应进行岗位人员培训，包含操作技能培训、应知应会培训、“双述”培训，其能力符合相应岗位要求；2、 操作规范、无违章指挥、无违章作业、无违反劳动纪律的行为；3、 管理人员、技术人员应掌握专业技术、作业人员熟知本岗位作业规程和安全技术措施；4、 作业前进行隐患排查，并实行闭合管理。（三） 质量与安全要求1、 工作面上下安全出口畅通、回风顺槽和运输顺槽断面满足通风、运输、行人、设备安装、检修的需要；2、 设备完好、保护齐全，使用规范；3、 乳化液泵压力和乳化液浓度符合作业规程要求，并有现场检测手段；4、 工作面通信、监测监控设备运行正常；5、 煤质达到总公司规定要求。（四） 机电设备要求1、 无国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的设备；2、 检修维护设备有计划、有记录。（五） 文明生产要求1、 作业场所卫生整洁，照明符合规定；2、 工具、材料等放置整齐，管线吊挂规范，图牌板内容准确、清晰。三、 综采队考核实施细则（一） 监测预报第1条、 没有动态监测无记录资料，记录资料缺项，考核20元。第2条、 没有经矿总工程师签字认可的工作面地质及水文地质预报记录考核20元。（二） 规程措施第3条、 作业规程应符合煤矿安全规程和技术规范要求，并能结合实际，指导现场工作，没有作业规程的，考核200元；第4条、 作业规程编制、审批、贯彻、实施管理制度健全，并由矿总工程师每2个月至少组织1次复审，并有复审意见，资料不全，考核50元；第5条、 有工作面安装、初次放顶、收尾、回撤、过地质构造带、过老巷的专项安全技术措施，审批手续不齐全视为没有，考核100元；第6条、 各种图牌板（设备布置图、通风系统图、监测通信系统图、供电系统图、工作面支护示意图、正规作业循环图表、避灾路线图等）清晰规范，图表不全或不清晰，考核30元；第7条、 未按时编制年度灾害预防与处理计划，上报矿方批准并认真贯彻执行的考核50元；第8条、 用溜子或胶带运输机运送设备物料没有报批安全措施，罚有关责任者500元。（三） 备用材料第9条、 备用材料，有管理台账（规格、型号、数量及合格证等），不应超期使用，现场备用材料符合作业规程要求，资料和备件不全，考核50元；（四） 持证上岗第10条、 管理人员按规定要求取得安全资格证，新工人应培训合格后方可上岗，特种作业人员应持证上岗，无上岗证，考核50元；（五） 规范作业第11条、 现场作业人员操作不规范，未执行“敲帮问顶”制度和开工前安全确认制度，现场没有跟班干部，考核50元；第12条、 严禁电工带电作业，发现电工带电作业考核100元；第13条、 区队长、爆破工、班组长、电钳工等煤矿安全规程规定的特殊工种必须携带便携式瓦斯报警仪，不按规定携带、吊挂，考核责任人30元。第14条、 综采工作面处理吊包时，采煤机停放应保证安全距离，液压支架大柱需保护，大块石头应转运至老空，不按要求每次考核100元。第15条、 人员不得乘坐无极绳绞车的梭车，否则，发现一次每人考核100元；第16条、 在煤仓口工作时需佩戴安全绳，否则，考核30元；第17条、 不按期整改安全质量隐患，每条考核100元；第18条、 各种标志牌被破坏，除照价赔偿外，每块考核50元；第19条、 如发生安全事故，综采队应承担全部责任及法律后果，并赔偿相关全部损失；第20条、 综采队负责生产期间的生产用材料及备件采购、库房管理和发放，未落实相关制度的考核区队长（或班组长）30元；第21条、 没有按照相关规定对使用范围内的所有安全保护设施进行试验的，考核50元；第22条、 不积极主动参与矿方的抢险救灾及突发事件的，考核500元；第23条、 由于综采队原因造成停产或者耽搁延误正常生产，全部经济损失均由综采队承担，连续三个月完不成总公司计划产量，矿方有权单方解除合同；第24条、 综采队每月必须按总公司生产计划完成采煤产量，若不能完成规定的产量，月欠产1万吨以内，在当月结算付款时，矿方每吨扣减综采队生产煤单价3元；月欠产2万吨以内，每吨扣减6元，依次类推，季度考核，特殊情况协商解决。综采队完成了季度计划产量，可返还扣款；第25条、 职工培训，迟到者考核20元，不到者考核50元，累计二次不到者考核200元，累计出现三次不到者给予考核500元，停工学习一周；第26条、 公司、矿、科室组织的所有会议，对无故迟到人员给予考核20元，缺席人员考核50元，手机响一次考核20元；第27条、 每月由矿长组织召开一次矿安全办公会议，每季度由董事长组织召开一次公司安全办公会议，综采队接到通知的会议必须参加。如有特殊情况不能参加的必须提前向安通科及矿长请假，无故缺席考核责任人200元；第28条、 凡发生“三违”的班组，班组长有联带责任，考核班组长50-200元；第29条、 事故发生后，综采队必须在事故发生后15分钟内报告调度室，事故汇报不及时对综采队考核500元，对隐瞒事故不报者，对综采队考核2000元；第30条、 事故发生后，事故处理领导小组人员接到通知必须立即到调度室报到，无故不来的考核200元；第31条、 事故发生后，综采队必须将事故现场保护好，只有等事故处理领导小组现场勘察完毕（特殊情况除外，如抢救伤员），经同意后方可处理，严禁破坏作假，故意破坏现场，对破坏人考核200元；第32条、 所有入井人员必须戴好安全帽并随身携带矿灯和自救器、人员定位卡、上岗证或特殊工种证、毛巾、防尘口罩。证件不全或劳动防护用品不全的禁止下井。如在井下发现上岗证不清楚或缺失的、劳动防护用品不全的，对本人考核50元，对当班班组长每人次考核30元；如不带自救器或自救器失效的，考核100元；接尘地点不戴防尘口罩的考核50元；第33条、 所有入井工作人员必须自觉接受井口检身工的检查，不得无理取闹，谩骂，拒绝检查，否则考核责任人200元；第34条、 所有入井人员入井前必须进行入井宣誓，不得无理取闹，谩骂，拒绝宣誓，否则考核责任人100元，并且不得入井，情节严重的停工学习三天；第35条、 所有升、入井人员必须遵守人车乘座制度及安全措施，听从指挥按秩序上、下车，严禁拥挤、插队，严禁站在防护链或红灯以内，或人车未停稳就提前摘防护链、上下人车的，考核责任人200元。第36条、 破坏安全监测监控、通风、人员定位、供电、通讯、消防设施者，根据损坏程度进行2倍赔偿，情节严重者开除出矿，触犯刑律者追究刑事责任。第37条、 井下斜坡道、上、下山严格执行“行人不行车，行车不行人”的规定，否则罚责任人200元。第38条、 穿化纤衣服入井者，考核200元。第39条、 工作时间在岗打架斗殴者，各考核200元，对主要责任者加罚100元并给予停工学习三天。第40条、 井下各岗位，工作时间睡岗者，发现一次考核200元，停工学习三天。第41条、 不得在井下随意大便，否则对该属地区队考核100元，查出责任人的考核50元；第42条、 谩骂、殴打、威胁安全监督检查的人员，对责任者考核500元，停工学习十天，对情节严重的交公安机关处理。第43条、 拒不执行调度指令的，对责任者考核200元。第44条、 管道、销件凡出现用铁丝代替卡子的每处考核50元。第45条、 井下不系安全帽（带），随意摘掉安全帽，考核责任人30元。第46条、 用其他物件（如木板）当防跑偏托辊、清带器的，发现一处考核50元。第47条、 人车不按规定检查、试车，没有使用信号器发信号行车的罚带班区队长300元、班组长100元。第48条、 在有带式输送机的巷道中行人，需跨越处加设过桥或巷道内有喷雾、水泵的地点附近必须设置过桥，否则考核100元；第49条、 有过桥的地点必须设置警示牌，否则考核50元。第50条、 随意跨越运行的设备或输送机、刮板机的考核责任者50元，停工学习三天。第51条、 副井、斜坡道下放和提升大件，无安全措施的考核综采队500元。第52条、 使用各类小绞车时，不得多于两次导向，绞车必须使用导向轮导向时，其过卷距离不得小于3米，否则考核责任人200元。第53条、 检修皮带机、刮板机、小绞车或排除故障时不停机，考核200元；第54条、 采煤工作面放炮时未使用水炮泥的，考核综采队500元，带班区队长300元、班组长100元。第55条、 井下从事电焊、气焊等动火工作没有审批动火报告，考核责任人100元；不按规定操作的（缺消防设施、便携式瓦斯检查仪、氧气乙炔间距等），发现一次对责任人考核200元。（六） “双述”工作第56条、 管理人员和作业人员掌握本岗位的“双述”工作，随机抽考，不合格的考核20元。（七） 隐患排查第57条、 作业前进行隐患排查，并实行闭合管理，查记录，不落实得考核班组长30元。第58条、 发现隐患能现场整改的必须现场安排专人落实整改，综采队不能以任何借口推脱，否则考核带班区队长50元。（八） 顶板管理第59条、 液压支架初撑力不应低于额定值的80%，查现场，不合要求考核50元；第60条、 工作面支架的侧护板正常使用，架间间隙不超过200mm，支架不超高使用，查现场，不符合要求，考核50元；第61条、 液压支架接顶严实，相邻支架顶梁平整，不应有明显错茬（不超过顶梁侧护板高的2/3），支架不挤不咬，查现场，不符合要求，考核50元；第62条、 工作面液压支架端面距应符合作业规程规定。工作面“三直一平”，液压支架排成一条直线，其偏差不超过50mm。工作面伞檐长度大于1m时，其最大突出部分，薄煤层不超过150mm，中厚以上煤层不超过200mm，伞檐长度在1m以下时，最突出部分薄煤层不超过200mm，中厚煤层不超过250mm，查现场，不符合要求，考核50元；第63条、 液压支架应编号管理，牌号清晰，查现场，不符合要求，每架考核30元；第64条、 工作面局部悬顶和冒落不充分（2m×5m）的应采取措施，超过的应进行强制放顶，上下端头不按措施要求进行超前欲裂放顶的，考核500元；第65条、 工作面架后悬顶超过10的每次考核500元；第66条、 随意留顶、底煤超过50mm的考核采煤机司机50元，采煤混入顶板及底板岩层、矸石者的考核100元；第67条、 对工作面进行班评估，查现场和记录，无记录，考核班组长50元；第68条、 工作面出现冒顶，每次考核500元；（九） 安全出口与端头支护第69条、 工作面安全出口不畅通的考核50元；第70条、 工作面安全出口人行道宽度低于0.8m的考核50元；第71条、 工作面安全出口高度小于1.8m的考核500元；第72条、 工作面内排头支架与巷道支护间距大于0.5m，而未采取有效措施的考核100元；第73条、 超前支护距离小于20m的考核100元。（十） 安全管理第74条、 转载点没有喷雾灭尘装置的考核30元；第75条、 油脂库、电气设备硐室、移动变电站、输送机机头、输送机机尾、工房、库房等消防设施不全，考核综采队500元。随意挪用消防设施，考核责任人100元。灭火器失效（缺铅封、指示到红线等）考核100元/具；第76条、 严禁在停风或瓦斯超限的区域内作业，不撤人的考核综采队2000元；第77条、 设备转动外露部位、煤仓口等人员通过的地点无可靠的安全防护设施的考核50元；第78条、 工作面倾角超过15º时，液压支架没有防倒、防滑措施，倾角在25º以上时，工作面刮板输送机没有防止煤（矸）窜出伤人的措施的考核30元；第79条、 工作面刮板输送信号闭锁不符合要求的考核50元；第80条、 井下雷管、炸药必须入箱挂锁并有专人管理使用，否则，考核综采队500元，考核带班区队长100元；第81条、 放炮母线的悬挂不符合煤矿安全规程规定的，考核综采队500元，考核带班区队长100元；第82条、 爆炸材料的运送不符合煤矿安全规程规定的，考核综采队500元，考核带班区队长100元；第83条、 放炮作业违反煤矿安全规程其它相关规定的，考核100元；第84条、 爆破前，班组长必须亲自清点人数布置专人警戒，不按规定派警戒人员或警戒人员失职将他人放入警戒区内考核责任者200元。不听警戒人员劝阻闯入警戒区内者，考核100元。造成事故者按事故追查。第85条、 当班剩余的雷管、炸药不交回临时发放硐室的（必须按照公司火工品管理办法，班长、安全员、爆破员、爆破安全员四人清退），考核责任综采队2000元，责任人200元。第86条、 炸药或雷管箱不上锁或加锁不起作用的，箱子必须放在安全的避开电器设备的地点，爆破时必须把爆破材料放在警戒线以外的安全地点，否则对爆破员、班组长各考核100元。第87条、 瞎炮、残炮、当班未放完的炮，当班未处理又没向下班交待清楚的，对爆破员、班组长各考核100元。第88条、 装完药后雷管脚线不及时扭结的和放炮前、后放炮母线不及时扭结的对爆破员、班组长各考核100元。第89条、 在井筒内运送爆破材料时，必须按规程分开运送，并通知绞车司机和井上下把钩工，否则考核综采队1000元，当班区队长考核200元；第90条、 携带爆破材料上、下井时，严禁其他人员同乘，否则罚有关责任人200元；第91条、 井下爆破作业必须由专职爆破工担任，严禁他人代理，否则考核综采队1000元。第92条、 装配引药时必须符合煤矿安全规程326条的规定，否则考核1000元。第93条、 严禁一边打眼一边装药，严禁一次打眼装药分次起爆，否则对爆破员、班组长各考核100元。第94条、 井下严禁放明炮、糊炮或瞎炮，否则对爆破员考核100元，造成事故按事故追查。第95条、 炮眼封泥必须使用粘土炮泥，严禁用煤粉、块状材料或其他可燃性材料代替，无封泥、封泥不足或不实的炮眼严禁爆破，否则对爆破员、班组长各考核100元。第96条、 炮眼深度小于0.6m ，不得装药、爆破，在特殊情况下，如挖底、刷帮、挑顶却需浅眼爆破时，必须制定安全技术措施，炮眼深度可以小于0.6m，但必须封满炮泥，否则对爆破员、班组长各考核100元；第97条、 放炮严格执行“一炮三检”制度和“三人联锁”制度，否则考核对爆破员、班组长各考核200元；第98条、 放炮母线长度不符合规定或放炮安全距离不够，放炮前不间隔大喊三声放炮，对当班爆破员考核200元；第99条、 井下放炮必须使用发爆器，发爆器钥匙爆破员必须随身携带，严禁转交他人，否则对爆破员考核200元。第100条、 私藏火工品者开除出矿，并对责任者考核1000元，对综采队考核5000元。第101条、 不按规定处理瞎炮或放炮无安全措施，每项罚综采队200 元。放炮联线、检查线路、通电放炮不是一人操作，对班组长考核100元；第102条、 工作面安全生产管理工作由综采队负责，所有安全事故及相关经济连带责任由综采队负责，矿方只负责按照合同规定及矿方管理制度进行监督考核兑现工作；第103条、 综采队不服从矿方的管理，不听从指挥的考核责任人100元；第104条、 不及时汇报工作情况的考核当班区队长50元；第105条、 随时接受矿方及行业安全检查人员依法实施的监督检查，对检查出的问题没有按期整改的并没有及时反馈安通科的考核大队长50元，综采队100元；第106条、 矿方与综采队签订的合同期限内综采队发生和遗留的所有劳资、工伤、劳动等纠纷和民事责任、经济责任均由综采队负责，并承担全部责任，综采队严格按国家政策和相关规定及时处理，不处理的，矿方可从综采队预留10%工程款、履约和安全保证金费用中支付予以处理，不积极处理相关事项的考核综采队500元；第107条、 综采队没有按时足额发放劳动者工资，无故拖欠，员工工资的考核综采队500元；第108条、 如因综采队拖欠工资造成群体上访事件，并造成行政处罚或不良社会影响的，综采队承担由此给矿方造成的一切经济及名誉损失；第109条、 除依法缴纳的社会保险外，综采队须按当地政府规定，没有为所有聘用人员办理每人每年60万元意外伤害保险的的考核500元。第110条、 综采队在生产经营管理过程中所发生的各种生产费用（包括人员工资、设备维护和水费、电费等费用），均由综采队自行承担，每月结清上述费用时积极配合，不得无理取闹，否则考核综采队500元；第111条、 综采队要合理维护压风、主运、副运、主扇通风和井下降尘水及饮用水（支架供液用），造成浪费的，发现一次考核综采队200元；考核当班区队长50元；第112条、 综采队主动配合矿方及各部门的安全检查工作、安全质量标准化检查并接受矿方对其检查、监督、事故调查及考核，考核标准按矿方的管理制度执行考核。矿方主要考核技术经济指标如下：（1） 综采工作面采煤专业要求按煤矿安全质量标准化考核评级办法（试行2013版）在自治区质量标准化验收中必须达到一级标准（90分），如达不到一级标准给予处罚50000元；公司每月对矿井质量标准化检查一次，如综采区采煤专业达不到90分，每少一分给予处罚2000元，以此类推；公司每季度检查如综采区采煤专业达不到90分，给予处罚10000元，并且每降低一分给予处罚2000元，以此类推，季度检查达到质量标准化一级（90分）给予奖励5000元；（2） 生产原煤质量达到标准，矿方每周不定期不少于三次抽查。若生产煤炭水份超过标准6%，超标的部分，矿方在结算时扣减当月的生产量（遇地质构造涌水量加大等特殊情况除外）；煤炭月平均灰分不得超过8%，如超出8%扣减当月超出部分的生产量，遇地质构造时双方协商解决；（3） 回采率指标。综采工作面回采率必须保证95%以上，回采率指标按月考核，回采率每降或提高0.1个百分点，处罚或奖励2万元（采煤混入顶板及底板岩层、矸石者严格除外，并予相应处罚）；（4） 工作范围内的机电设备、运输设备及其它生产设备设施的运行、维护、保养、修理工作，发现安全隐患、带故障运行的考核100元。（5） 泵站乳化液、机电设备机油每月强制性更换一次，由矿方人员现场监督执行，双方在主要机电设备保养记录上签字，一次未执行处罚综采队5万元；设备完好率达到98%以上，设备完好率指标按季考核，降低0.1个百分点，处罚3.5万元。合同期满移交时设备完好率必须达到98%以上（额定寿命到期者除外）；（6） 工作范围内的供电系统运行范围：从井下变电所出线至工作面供电由综采队负责。综采队矿井供电系统管理必须按照以下内容进行安全生产活动；A、必须提供供配电管理的有效相关资质证明及相关人员的资质证明。B、必须保证整个供配电设备的完好性和完整性。各种供配电设备不得带病、带隐患工作。有不符合供配电系统管理的行为，矿方一经查证属实，将按矿方安全生产奖惩办法对综采队进行考核。C、综采队必须严格执行采区配电设备、电缆每周的除尘清扫工作，并严格按照煤矿安全规程第四百六十七条，第四百六十八条，第四百六十九条，第四百七十二条的有关规定进行矿井电缆的管理。不符合要求的，矿方有权根据矿方管理制度在每周的安全检查中考核综采队。D、综采队必须每月提交一份与实际相符的矿井供电系统图交矿方相关部门审核、存档；（7） 随着工作面的推进应及时收回各种设备和材料入库，保证设备完好。每月按推进米数列出设备回收清单，例如电缆钩回收率90%，枕木回收率90%；回收皮带宽度为原皮带宽度95%，若有破损必须硫化后交付矿方，皮带机托辊回收率100%，皮带机等其它部件100%完好并刷好漆；线缆回收率100%，轨道回收率100%，综采队不按要求执行的，月底考核200元，并且在一星期之内移交完毕，否则加倍考核；（8） 综采队负责管理采区范围的瓦斯监测及一通三防工作，综采队负责安排瓦斯检查员、班组安全员;设备由矿方提供,但综采队负责设备的外移及回撤。若综采队不配备以上人员，由矿方委派人员管理，综采队须按综采队标准支付矿方委派人员的工资及福利；（9） 负责范围内设备维护、除尘清扫、电缆管道架设、巷道冲洗、轨道和托辊的维护。负责工作范围内的每天进行洒水除尘，并保证各转载点有喷雾洒水装置，保证防尘系统可靠，采区主要进风、回风巷道每两天进行一次除尘工作。综采队范围内进、回风巷道的洒水降尘设施必须严格按照煤矿安全规程的规定设置，进风顺槽30米范围内装置一道全断面净化水雾，距离工作面煤壁不超过30米范围内上下巷装置一道全断面净化水雾，其他管路地点100米一个三通闸阀，并保证正常有效。必须在回风顺槽距离工作面200300米安装34道自动喷雾装置以及全断面捕尘网。水幕应封闭全断面，并保证灵敏可靠雾化好，使用正常。要按国家相关规定在工作面转载点及皮带转载点等处必须设置喷雾装置，并保证完好可靠，专人负责管理；不符合本条要求的发现一处考核50元；（10） 负责范围内的排水系统由综采队负责安装和管理维护、回收，包括水泵及其供配电、排水管道、水沟、电器设备、管道的维护，不及时维护影响生产质量的考核综采队200元，当班区队长50元；（11） 所有电器设备必须三证齐全，严禁失爆，不符合规定的考核综采队机电负责人100元；（12） 必须保证每台班除尘一次严禁电器设备煤尘堆积现象的发生，否则考核责任人30元；（13） 隔爆设施、风门以及联锁装置、板牌经验收合格后，距离工作面60200米的隔爆设施定期后移，企业文化板牌要及时管理、回收，否则考核当班区队长30元；（14） 综采工作面乳化液泵站用水必须使用净化水，不得使用防尘水，如发现泵站用水使用防尘水，将视为乳化液质量不合格，每次处罚510万元，如造成设备损坏按照全价赔偿。（十一） 设备管理第113条、 液压系统无漏、窜液，部件不缺损，管路无挤压，否则考核当班区队长50元；第114条、 液压支架立柱和千斤顶活塞杆无剐蹭现象，否则，考核100元。第115条、 液压支架推移千斤顶连接头、框架连接正常，固定销齐全，否则，考核50元。第116条、 电机应运行平稳、无震动、无异响、无淋水、温度符合铭牌要求、轴承温度不超过标准、护罩、风叶完好、接线不失爆，否则，考核责任人50元。第117条、 列车接地装置连接可靠、无松动、锈蚀面积符合规定、线卡、螺栓齐全、间距合理，否则，考核责任人50元。第118条、 在使用设备过程中设备出现故障，停止运转1小时（含1小时）以上，对综采队每小时考核200元。第119条、 采煤机、刮板输送机、转载机、破碎机等设备完好，保护齐全，运行可靠符合机电设备的管理规定，不符合要求，考核责任人50元；第120条、 喷雾装置符合规定，内外喷雾有效，不符合要求的，考核检修班区队长30元；第121条、 乳化液泵站完好，综采工作面乳化液浓度为3%5%、压力不小于30Mpa，不符合要求，考核综采队200元，考核乳化液泵工50元；第122条、 开关上架，电气设备不被淋水，不符合要求的，考核包机人30元/每台；第123条、 通信系统畅通可靠，监测监控设备运行正常，安放位置符合规定，不符合要求的，考核当班区队长30元；第124条、 辅助运输设备完好，制动可靠，安设符合要求、声光信号齐全，钢丝绳及其使用符合煤矿安全规程要求，不符合要求，考核使用者30元；第125条、 综采面液压支架死架，每架考核100元；第126条、 上级检查查出一处电气失爆，每处考核综采队1000元。第127条、 井下三大保护（包括煤电钻保护、信号照明保护、移动变电站、400A及300A保护）不正常使用，每次考核综采队500元。第128条、 瓦斯电闭锁、风电闭锁必须正常使用，擅自改动或甩掉不用，考核责任人200元。第129条、 开关不上架或五小电气不集中上板，每台开关考核责任人30元，小件每件考核责任人20元。第130条、 带式输送机机头和机尾设置防止人员与驱动滚筒和倒向滚筒直接接触的防护栏，否则对综采队考核500元。第131条、 带式输送机拖辊不转或硬磨的、损坏的，考核综采队30元/个。第132条、 皮带接头处有200mm失效的每处考核综采队200元。第133条、 皮带输送机未按规定设置各类保护的，考核200元。第134条、 皮带司机工作失误或工作不认真造成皮带事故，考核司机100元。第135条、 各种设备缺铭牌、标志牌、完好牌，内容不全，填写不清楚考核责任人20元；牌板烂、卫生差，每块考核当班区队长20元。第136条、 各种电气设备外表卫生差，每台考核责任人20元。第137条、 瓦斯传感器应垂直悬挂，距顶板（顶梁）不得大于300，距巷道侧壁不得小于200，且挂设在无淋水、顶板坚固处，探头位置吊挂不符合规定每处考核50元。第138条、 支架没有达到规定初撑力，前梁没有接顶，每架考核50元。第139条、 采煤机机壳、盖板有裂纹，没有固定牢靠，结合面不严密，漏油，仪表不齐全，每处考核100元。第140条、 采煤机操作手把、按钮、旋钮不完整，动作迟钝，每处考核检修班区队长100元。第141条、 采煤机注油点（牵引部、调高部、摇臂）要正常注油，否则，考核100元。第142条、 采煤机行走轮、滑靴无损坏，否则，考核200元。第143条、 采煤机水管接头不牢固，截止阀不灵活，过滤器堵塞，水路不畅通，漏水，每处考核50元。第144条、 采煤机离合器动作不灵活可靠；摇臂升降不灵活，摇臂千斤顶损伤，漏油，每处考核200元。第145条、 采煤机缺截齿，损坏齿座或短缺，每个考核30元。第146条、 采煤机电缆夹不牢固，电缆出槽，电缆受拉力，考核100元。第147条、 设备列车排列混乱不合理，文明卫生不符合要求，考核50元。第148条、 高低压过滤器性能不良好，考核50元。第149条、 泵站内使用工具排列混乱，摆放不合理，考核责任人30元。第150条、 泵箱应每月清洗一次，不按要求每次考核责任人100元。第151条、 油桶没有上盖、加油桶抽没有专用，考核责任人50元。第152条、 运输机和转载机搭接不合理，拉回头煤，考核综采队200元。第153条、 刮板机刮板链完整、紧固、无变形，运转时无卡阻，否则，考核100元。第154条、 刮板机联轴节无漏油，否则，考核50元。第155条、 刮板机电动机风叶完好，护罩紧固、起保护作用，接线盒喇叭嘴不缺损，绝缘可靠，电缆无损坏，否则，考核责任人50元。第156条、 无极绳绞车缺地辊、压绳轮、导向轮，每处考核20元。第157条、 综采各种记录齐全，缺一处考核20元。第158条、 对矿方提供的各类设备使用、没有进行维护保养和中修大修，按矿方的机电设备管理制度及相关规定进行考核。第159条、 大型设备检修每年不低于15天，每月不低于10小时，否则，考核综采队500元。（十二） 管理制度第160条、 有健全的管理工作制度，查文件、台账和数据，查资料，不符合要求的考核30元。（十三） 现场管理第161条、 区队和班组每天排查人员、时段，工艺、工具、工序、系统和环境等变化情况，发现问题及时处理，查现场和资料，不符合要求考核区队长和班组长30元。（十四） 面外环境第162条、 泵站、休息地点、油脂库等场所没有照明的考核综采队20元/处。第163条、 图牌板不齐全、不清晰整洁，巷道交叉口没有避灾标识牌的考核20元/处。第164条、 安全距离符合规定，设备上方与顶板距离应大于或等于0.3m，不符合考核责任人20元/处。第165条、 巷内无保险档、阻车器或不坚持使用的，发现一次（处）考核综采队100元。第166条、 巷道及硐室底板平整，无浮碴及杂物，无淤泥、无积水，否则，考核每处30元。第167条、 管路、设备无积尘，否则，考核责任人20元/处，考核综采队50元。第168条、 物料分类码放整齐，有标志牌，设备、物料放置地点与通风设施距离大于5m，不符合要求，考核综采队50元。第169条、 回收的材料交接完转移材料时，要全部按期搬走清净，否则，考核综采队100元。第170条、 上下顺槽电缆悬挂不合格或落地，每米考核20元。第171条、 电缆吊挂不整齐，有破损，且挂在有淋水的地方不采取保护措施的，考核综采队50元/处。第172条、 电缆应保持松弛度符合要求，走向牌齐全，否则，考核20元/处。第173条、 道轨接头必须达到规定标准，少夹板、螺丝、道接口超规定，每处考核20元。第174条、 钢丝绳不按规定的时间检查、上防锈油，每次考核综采队50元。第175条、 密闭墙、风门之间、风门前后10米内物料、杂物、积水必须及时处理，否则考核综采队50元。第176条、 损坏风门考核责任人100元，考核综采队500元，不及时处理，考核综采队100元。第177条、 缺少水幕、三通阀门，每处考核30元；第178条、 隔爆水袋数量、水量不够，每处考核20元。第179条、 巷道内淤煤、皮带下浮煤，不及时清理每米考核20元。（十五） 面内环境第180条、 工作面内管路敷设整齐，支架内无浮煤、积矸，照明符合规定，不符合要求，考核30元/处。第181条、 瓦斯浓度超限一次考核综采队1000元。第182条、 气体超限仍继续作业的，每次考核综采队5000元，跟班队长、班长各200元。第183条、 上、下端头浮煤未清理的考核当班区队长和班组长分别30元。第184条、 排水不及时、积水多，每次考核综采队100元。四、 细则执行说明第185条、 本细则监督执行单位：矿各科室及跟班、带班领导；第186条、 凡考核到施工队的部分，队长提供责任人，可直接罚到个人；第187条、 各监督执行单位在执行本细则过程中，同一地点同一班次同一问题不得重复考核，凡涉及本细则条款的处罚统一由安通科开罚款单，报财务室。第188条、 各监督执行单位在执行本细则过程中，出现与其他规定不相符的，可根据情节轻重选择相应标准进行考核。第189条、 以上考核不能以罚代管，综采队必须及时整改，目的是督促落实整改，无故不整改的加倍考核，直到整改为止。第190条、 本细则自2014年4月21日起执行。 库车县科兴煤炭实业有限责任公司榆树泉煤矿 二零一四年四月专心-专注-专业