职业生涯与就业指导教案6-掌握应聘技巧(共8页).doc
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职业生涯与就业指导教案6-掌握应聘技巧(共8页).doc
精选优质文档-倾情为你奉上 课题: 第六章 掌握应聘技巧教学方法:案例分析、课堂活动与小组讨论教具: 多媒体教学目标:本章主要介绍自荐材料准备、笔试、面试等环节的方法和技巧,为毕业生走向成功的就业之路奠定基础。教学重点:1. 明确求职信和简历的写作要点及投递方式2. 明确笔试前做哪些准备3. 掌握笔试的应试策略4. 明确面试前做哪些准备5. 掌握面试原则和面试技巧6. 明确面试应注意的问题教学难点:1. 提高写作能力与沟通能力2. 养成守时、整洁等行为习惯3. 增强面试自信心,提高随机应变能力主要教学内容:1.自荐材料准备2.科学笔试3.从容面试课后回顾:沈阳职业技术学院教案用纸 第 1 周 总第 1 次 学时2教学班级:16模具、机制课程:职业生涯 教师:刘宇婷沈阳职业技术学院教案用纸组织教学:问好,检查出勤, (1-2分钟)简略内容:本章主要介绍自荐材料准备、笔试、面试等环节的方法和技巧,为毕业生走向成功的就业之路奠定基础。 新课导入:(2分钟)案例导入不同说法效果不同,职业院校学生通过自主择业实现就业,是职业生涯的开始。求职应聘有很多环节和步骤,要想把握求职的主动权,就必须学会和掌握应对各环节工作的策略和技巧,善于宣传自己、推销自己,做好充分的求职准备,掌握必要的求职技巧,顺利到达求职成功的彼岸。正课讲解:(30分钟)第一节 自荐材料准备一、 自荐材料概述(一) 编写自荐材料应遵循的原则1. 方向性原则2. 针对性原则3. 实用性原则4. 客观性原则(二) 自荐材料的构成二、 自荐材料的设计(一) 毕业生就业推荐表1. 毕业生就业推荐表的内容2. 自我填写的要求3. 充分发挥备注栏的作用(二) 求职信1. 求职信的格式2. 求职信的内容3. 写求职信的指导要点(三) 个人简历1. 个人简历的内容2. 个人简历的写作技巧3. 毕业生求职简历示例(四) 其他各种证明材料三、 自荐材料的投寄第二节 科学笔试一、 笔试的作用及种类(一) 专业能力考试(二) 智商和心理测试(三) 命题写作(四) 国家公务员考试二、 笔试的准备(一) 知识准备1. 学以致用,理论联系实际2. 提纲挈领,系统掌握3. 多读多练,提高阅读能力4. 敏锐思考,提高快速答题能力(二) 身心准备三、 笔试的应试策略(一) 增强自信心(二) 有针对性地准备(三) 科学答卷1. 浏览全卷2. 先易后难3. 精心审题4. 把握主次5. 融会贯通第三节 从容面试一、 面试概述(一) 仪表风度(二) 求职动机(三) 工作态度(四) 专业知识(五) 工作实践经验(六) 品德(七) 其他问题二、 面试前的准备(一) 准备好合适的服饰(二) 了解用人单位的基本信息(三) 充分准备资料(四) 面试前的心理准备(五) 面试中可能谈论到的问题准备1. 考虑问题要全面2. 表达要讲究策略3. 敏感问题要谨慎(六) 面试训练准备三、 面试礼仪(一) 守时守约(二) 举止得体(三) 言谈从容(四) 保持良好的形象(五) 面试的后续礼仪四、 交谈技巧(一) 态度要诚恳(二) 以平等的心态面对招聘者(三) 把握重点,简洁明了,条理清楚,有理有据(四) 有良好的语言习惯(五) 有个人的见解和个人特色(六) 留意对方反应五、 面试成功的原则(一) 化被动为主动的原则(二) 外在形象与内在素质并重的原则(三) 心理与才学互动的原则(四) 真诚与口才相统一的原则六、 面试应注意的问题(一) 要讲求诚信(二) 要摆正自己的位置(三) 不要乱套近乎(四) 不要批评、贬低他人(五) 不要超出范围思考与练习:1. 个人简历与求职信有什么区别?试为自己写一份个人简历和求职信。2. 笔试过程中有哪些技巧?3. 面试前应做好哪些准备?4. 面试礼仪的重要性,给自己制定一份礼仪学习计划。备 注时间充裕条件下补充内容:观看视频职来职往或开讲啦或百家讲坛。拓展阅读。专心-专注-专业