新农村建设帮扶工作计划范文(共19页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 新农村建设帮扶工作计划范文 为全面落实科学发展观，统筹城乡协调发展，扎实推进我市社会主义新农村建设，按照市委办公室、市政府办公室统一部署，我公司作为新农村建设帮扶工作队负责叶县xx乡xx村的帮扶工作。根据我市新农村帮建工作的指导意见和帮建工作目标，结合我公司实际情况，公司领导班子研究确定了新农村建设帮扶工作计划如下： 一、调查研究阶段。用三至六个月的时间深入x村进行广泛的调查研究，帮助x村理清发展思路。充分了解村情民意，帮助村党组织做好宣传发动工作，引导基层干部和农民克服等、靠、要思想和模糊认识，主动投入到新农村建设中。引导该村分析自身存在的优势，充分挖掘本村资源、产业、劳动力等方面的潜力，选准适合本村村情的发展路子，制定切合实际的发展目标。 二、帮扶发展阶段。用二至三年的时间帮助x村引进项目、发展经济、加强基础建设、改善村容村貌、提高村民文化技术素质，增强村级党组织的凝聚力和战斗力，帮助其加快新农村建设步伐，使其早日成为示范村。 1、引进项目发展经济。要依靠农民的主体作用，依托该村现有的面粉厂等原有项目进行配套项目拉动，充分发挥企业的信息优势、人才优势、技术优势，帮助该村多渠道筹措资金，引进技术、引进人才、引进项目，动员头脑灵活的党员或村民带头致富，根据市场行情指导该村发展适销对路的特色农业、养殖业、农副产品加工业等，拓宽农村劳动力就业渠道，多途径增加农民收入。头一年要先发展投资小、收益快的项目，让农民尽快尝到甜头。然后再本着长远发展的原则确定出适合本村经济发展的支柱项目，下大力气促进其稳固发展，并使其成为带动其它产业共同发展的龙头项目。要坚决杜绝盲目投资，帮助指导该村把有限的资金花到刀刃上，争取投资一个收益一个。要指导该村把引进项目与保护环境结合起来，坚决杜绝污染项目。 2、帮助邓李村改善村容村貌。要结合当地十一五发展规划，摸清该村基本情况，从有利于生产生活和经济发展出发，指导该村搞好村庄建设规划。统筹安排村民的住宅、道路、供水、供电、垃圾处理、畜禽养殖等生活基础设施，本着节省投资、方便村民的原则适当开展旧村改造工作，清除村内的乱搭乱建和废弃房舍，指导村民硬化、绿化、美化村庄环境，自发开展村庄环境卫生综合治理工作，改善村容村貌，提高农民的生活质量。 3、帮助该村提高农民素质。归根结底，农民群众才是新农村建设的主体，因此，帮助农民提高科学素质和技术素质才是帮扶工作的重点。驻村干部将帮助该村完善文化站、图书室、电脑室等基础设施，帮助村民学习文化知识、了解科技信息。并在调查摸底、充分征求群众意愿的基础上，帮助村民聘请教师，深入农村进行农业科技、手工制做、机械修理、劳务服务、电脑知识等方面的技能培训，帮助农村富余劳动力联系外出务工渠道，使在家的农民依靠科技知识提高农业效益，外出的农民依靠劳动技能拓宽就业途径。 4、帮助该村完善基层组织建设。要在新农村建设领导小组的统一指导下，监督指导该村完善村务公开、政务公开和财务公开制度，切实加强村级班子建设、农村干部队伍建设、农村党支部制度建设、村级组织配套建设和农村党员队伍建设，建立健全村级组织建设常抓不懈的工作机制和党员受教育，永葆先进性的长效机制，不断增强村级组织的凝聚力、战斗力和号召力。 总之，我公司将根据企业自身实际情况，从人员上、技术上、资金上尽最大的能力帮助邓李村实现生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的新农村建设目标，帮助广大农民早日实现安居乐业的小康生活，促进我市城乡发展同步进行，为我市走在河南前列，率先实现崛起的奋斗目标早日实现贡献力量。 北大医院工会2004年工作计划 目标及工作要点: 北大医院2004年工会工作的总体要求是:按照党的十六大和工会十四大提出的目标任务,以三个代表重要思想,统领工会工作,深入贯彻工会法,坚持围绕中心,服务大局,自觉地把工会工作放在医院发展建设全局中去把握.坚持与时俱进,大力推进医院民主制度建设和工会组织的自身建设;坚持工会的维护职能,进一步调动广大教职工投身改革的自觉性. 2004年工会工作根据北大医院党委工作的整体部署和上级工会工作的实施精神,医院工会将以坚持医院民主管理制度,启动医院文化建设,展现北大医院良好的精神面貌,加强工会自身建设,工作重心下移,挖掘基层工会组织潜力,增强科室的活力和凝聚力,提高职工队伍的素质为工作重点.在医院党委的领导下,积极主动的围绕医院的中心工作,履行工会的职能,维护职工的利益,开拓进取,以更高的要求实现新时期工会工作的目标. 1.进一步深入学习贯彻工会法以工会十四大精神为指导, 依据工会章程,搞好工会建设.以三个代表重要思想统领工会工作,增强广大教职工的法制观念,在依法建会,依法治会的基础上,增强工会工作的自觉性,创造性和积极性,不断探索和完善新时期工会组织在医院改革中的特殊作用. 2.加强工会自身建设,不断提高工会干部的整体素质水平.工会将以北大与协和为 2004 年工会干部培训主题,启动系列培训活动.通过有针对性的搞好工会干部培训工作,提高工会干部的理论水准和能力水平,进一步提高工会整体水平,确保工会组织在群众心目中的形象,坚持与时俱进,以适应新时期对工会组织的要求. 3.加强基层工会组织建设量化评优标准.坚持工作重心下移,进一步搞好科室分工会和工会小组的建设,明确分工会建设基本要求,制定分工会建设计划,修改完善对各基层工会组织的考核标准,量化评优条件,通过评选出更多更好的先进基层工会组织.进一步激发科室分工会和工会小组自觉,创新开展工作的积极性. 4.围绕医院中心工作和社会重大活动发挥工会特色开展工作,有效地增强医院职工的凝聚力 .工会将继续围绕医院医,教,研这一主体找准切入点开展工作,在明年医院院庆的准备工作中做好铺垫;对科际乒乓球比赛,登山活动等优秀的传统文体活动项目进一步完善,力争出精品;在各项活动中重视医院文化建设意识的教育与宣传,并在大型活动中注意医院形象的体现.积极参加上级工会组织的各项大型文体比赛活动,展示北大医院人的良好精神面貌,宣传医院. 5.坚持为广大教职工服务,为广大教职工办实事的群众方针,不断提高工会组织在广大群众心中的地位和威信.工会组织是连接领导和群众的纽带,是沟通干群关系的桥梁,通过医院民主制度的建设,增强职工主人翁的意识,坚持和完善教代会制度,落实教代会职能,深入稳妥实施院务公开工作,使教职工对医院建设的知情权,参与权,决策权得到维护. 6.继续搞好医院教职工的文体活动和职工的福利工作.与时俱进,扎实工作,求真务实, 工会组织将这种理念2004年第3期 2和精神融入,多为群众办好事,办实事.针对职工关心的热点做好福利工作,修改完善职工生活困难补助办法等有关职工福利方面的现行规定,根据职工代表关于福利方面的提案,配合医院福利委员会对职工体检,职工就餐等方面的福利要求进行调研并提出积极建议.文体工作旨在丰富职工文化生活,提高职工文化素养,建立医院文化氛围;培养职工团队意识,树立集体荣誉观念.配合党委通过寓教于乐形式加强职工思想教育,使教职工的思想道德水平和文化素养不断提高. 活 动 安 排 一月: 1.召开工会委员会(进行工作总结,布置年前工作) 2.组织召开 2003 年度医院工会工作总结表彰暨迎新春联欢大会 3.筹备并参加医学部工会组织的总结表彰大会(在北大医院召开) 4. 进行年前各项工作及活动(职工娱乐,慰问补助,下拨经费,评比先进等) 5. 参加各科室组织的总结联欢活动 6.召开提案委员会汇总,分类职工代表提案 7.召开教代会常设主席团与院务会的联席会议 (汇报教代会分团讨论情况和提案征集情况) 二月: 1.召开工会委员会(研究2004年工作计划,进行工会委员分工,确定各部部长) 2. 报创新标兵材料(李六亿) 3.参加医院2004年工作研讨会 4.召开女教工委员会研究三八节系列活动 5.召开福利委员会研究福利工作 6.归整办公室资料档案 7.修订先进分工会和先进工会小组评选条件 8.参加北京大学医学部工会论文集征稿 三月: 1.庆祝三八国际劳动妇女节的系列活动给女同志发放纪念品天堂牌雨伞(3月3日) 参加市卫生工委和市教育工会纪念三八国际劳动妇女节活动(3月5日) 以妇产科为主体的用我们的爱心呵护你的生活义务咨询活动(3月6日) 50 名未婚女职工参加全国妇联举办的真我风采大型联谊活动(3月6日) 通过信息报刊登三八献词,向全院女职工祝贺三八节(3月8日). 组织庆三八北大医院风采杯服装展示表演赛(3月10日) 2. 召开主席团会议传达医学部教代会代表换届选举工作,上报代表名单 3. 上报医学部五年工会活动照片资料 4. 制定对分工会和工会小组量化考核办法 5. 参加厂桥地区为灾区募捐活动 6. 制定2004年工会工作计划及活动安排 7. 召开工会干部会议布置2004年工会工作计划 8. 参加医学部组织的合同工入会情况的调研工作 1. 出第一期展板纪实性报道工会活动 2. 召开职工提案布置工作会 四月: 1. 参加医学部教职工田径运动会(4月9-10日) 2. 督促,检查,总结职工代表提案的答复落实情况 3. 进行保险知识宣传,办理妇女安康保险 4. 组织部分工会干部到兄弟单位参观学习 5. 细化会员管理办法和修改职工继续教育报销规定 6. 组织科际登山比赛活动 7. 建立工会之窗网页 五月: 1. 组队参加医学部足球比赛 2. 织五一节电影欣赏 3. 加北京市青年教师讲课基本功比赛 4.健康教育系列讲座(一)营养知识合理配餐 5. 织医院基层工会干部培训班 6. 组织部分优秀护士社会实践活动 7. 参加上级工会组织的庆祝护士节活动 六月: 1.组织代表参加医学部第四届教代会第九届工代会(6月11日) 2.组织代表讨论,征集提案,汇总讨论内容上报医学部 3.参加北京市教育工会组织的医师社会实践活动 4. 织工会委员调研活动 5. 出第二期展板纪实报道工会活动 七月,八月: 1.召开2004年度医院民主管理工作研讨会 2. 参加医学高校工会工作研讨会 3. 参加医学部教代会工作,校务公开工作经验交流会 4. 接受上级经费审查,参加财务评比活动 35. 组织健康知识讲座(二)-胃肠保健与疾病的预防 6. 组织安排医院职工暑期旅游休养活动 九月: 1.参加厂桥地区的为灾区募捐活动 2.组织医院第四届科际乒乓球比赛 3.参加医学部教师节系列活动 4.参加医学部工会组织的才艺比赛活动 5.召开职工座谈会听取广大职工对福利工作的建议和意见 6. 参加医学部组织的流动型务工人员的入会调研 7.织部分优秀青年教师社会实践-西部行活动 十月: 1. 举办科际羽毛球比赛 2. 参加医学部工会的建家升级活动 3. 参加医学部教职工歌咏比赛 4. 出第三期展板纪实报道工会活动 十一月: 1.召开第四届教代会第二次会议 2.参加医学部组织的教职工羽毛球比赛 3. 参加北京市先进教工之家的验审工作 4. 健康教育系列讲座(三)营养配餐 十二月: 1. 组织选手参加北京大学第五届青年教师教学比赛 2. 安排工会各部,各分工会(工会小组)及各群体组织进行全年工作总结 3. 办理职工子女统筹 4. 结合时事安排职工参观活动 一月: 1.做好上年度工作总结提出本年度工作设想 2.召开工会委员,教代会常设主席团成员会,汇报全年工作 3.安排春节系列活动:送温暖,慰问,总结评比联欢及娱乐活动安排 4.组织职工参加医学部组织的寒假旅游活动 5.做好本年度退休人员的慰问工作 6.出第四期展板纪实报道工会活动 (北大医院工会) 南通高等师范学校工会2006学年度第一学期工作计划 （2006年9月5日） 一、指导思想 在市教育工会和学校党委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，。以市教育工会达标创模活动考核评分细则为标高，根据学校十一五发展规划开局之年的各项目标任务，不断加强工会自身建设，全面履行工会的四项职能。团结广大教职工，围绕提高办学质量与综合效益这一工作中心，努力提高教职工队伍素质，积极进取，开拓创新，确保在2006年底创模范教工之家，为南通高师的事业发展作出新贡献 二、主要工作 1、抓好组织建设 发挥工会作用 为了更好地发挥工会组织作为党联系群众的桥梁和纽带作用，把“全心全意依靠教职工办好学校”的指导思想落到实处，需进一步加强和完善工会的自身建设。 抓紧抓好学习。工会委员会的全体同志要进一步增强政治理论学习和工会业务学习的自觉性，深刻领会科学发展观及建设和谐社会的思想精髓，全面学习新时期工会工作的新理论和相关章程法规。针对多数工会干部都是兼职的特点，为保证学习的时间和质量，继续抓好每次工会会议前的学习安排，做到精心准备、掌握要点、开展讨论、解决问题。以提高工会干部的思想素质和业务素质，提升工作的使命感和责任感。 做优做强组织。在上半年度全面开展达标创模活动的基础上，以规范化促精品化，继续抓好学校工会内部组织建设。进一步加强学校工会对分校区工会的领导，做到既有自上而下的统一工作部署，又有富有特色的创新性工作局面，并做好两分工会的信息交流工作。同时，要加强制度建设，管好、用好工会金费，在原两校区为教职工送温暖工作的基础上，制定统一补助标准，便于具体工作中按规范操作。 2、抓好队伍素质 提高办学质量 建设一支高素质的教职工队伍，是学校工会组织的头等大事。只有全面提高广大教职员工的思想素质和业务素质，才能使全校的每一位教职员工都成为敬岗爱业的劳动者，从而保证学校各项工作的质效。 推进师德教育。在学校生活中，每个教职员工都是育人环境，要进一步做到以道德规范带动工作规范和行为规范，力争把管理育人，教学育人和服务育人落到实处。继续配合学校党政开展师德教育活动中，在上学期大学习、大讨论的基础上，本学期举行以工会小组为单位的师德演讲活动，并拟定出学校师德口号和具体师德条例。继续以168活动为载体，评选爱生先进个人，在全校营造人人关心学生发展的育人氛围。 培养青年教师。教学工作质量是学校的生命质量，工会要积极配合教务处和科研处，以青蓝工程为抓手，组织好业务学习、听课点评、专题讨论等活动。一方面，充分地调动骨干教师传、帮、带的积极性，全面关心青年教师的专业成长。另一方面，鼓励教学新手在备课、上课、批改作业、辅导学生等各个教学环节中，做到态度认真，措施得当，工作细致扎实而富有创造性。拟评比学校青蓝工程先进师徒，以树立典型，全面提升教师的教学工作水平 3、抓好民主管理 推进事业发展 工会组织要继续做好维护教职工政治权利、经济利益和精神文化利益合法权益的工作 坚持依法维权。学校工会要认真宣传、贯彻执行工会法、教育法、教师法。以依法行政、依法从教为工作宗旨，充分发挥学校法律顾问的作用。在处理校内外的各种矛盾中，强化依法维护教职工合法权益的意识性。 组织开好两会。教代会是工会组织发挥广大教职员工参与学校民主监督、民主管理的重要举措。要积极配合学校党政做好一届二次教代会的组织筹备工作。进一步督促学校相关行政部门落实一届一次教代会的提案，并就代表所提出的各项意见和建议作出回复。积极组织广大教职员工为学校发展建言献策，全面履行教代会的各项职责。同时，两校区分工会要认真开好全体工会会员大会，广泛听取广大教职工同志的心声，就工会全年各项工作作出总结，并提出新的工作思路。 4、抓好服务工作 建设和谐校园 学校工会组织要站在建设和谐校园、调动员工积极性的高度，尽心尽力做好办实事、送温暖的工作，为广大教职员工营造温馨舒适的外部环境，使他们以最佳的身心状态投入到生活和工作中去，发挥好工会团结群众，凝聚人心的作用。 关心群众生活。要继续充分发挥工会小组长的作用，使工会成为教职工生活中的第一知情人和第一帮助者，积极主动配合学校相关部门，做好调解家庭邻里纠纷，探访病人、孕产妇、慰问离退休老同志等日常工作中，同时要积极关注教职工的心理健康，通过多种沟通形式，做好疏导安慰工作。 开展文体活动。要积极配合学校中心工作，充分利用重大节庆日，精心组织好丰富多彩的文体活动。利用学校现有的设施条件，发挥体育教研室工会会员的专业特长，开展多样化的体育锻炼活动，推动全民健身运动的发展。为加强两校区教职员工之间联系，举办一次跨校区的体育友谊赛。结合辞旧迎新，两校区分别举办一次全员参加新年文体活动，以活动为载体和渠道，更好地愉悦身心，并以此团结和教育广大教职工。 三、具体安排 下半年月度工作安排 月 份 主 要 工 作 9月份 制定下半年度工作计划 青蓝工程起始工作（入职宣誓、师徒结对） 庆祝教师节活动 举办市教育工会乒乓球赛 配合党委安排师德教育工作 10月份 师德教育演讲活动 配合退管会开展敬老节工作 两校区间体育比赛 青蓝工程实施（三年期青年教师汇报课） 11月份 分校区工会会员大会筹备工作 学校教代会筹备工作 师德教育活动 12月份 召开分校区工会会员大会 召开学校教代会 青蓝工程（老教师观摩课、新教师汇报课、） 辞旧迎新活动 1月份 工会会员评教工之家 新年送温暖工作 市教育工会达标创模验收 年度工作总结 专心-专注-专业