20XX年机关单位党建年终工作总结.doc

20XX年机关单位党建年终工作总结20_年机关单位党建年终工作总结20_年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局之年也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中我局认真组织学习贯彻落实党的十八大精神加强基层组织建设深入开展党的群众路线教育实践活动扎实推进党建工作为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下： 一、我局党建工作的现状。 （一）机关基层党组织设置。 现有党员18名其中退休党员10名。20_年8月经县直机关工委批准新建了党支部及下设离退休支部委员会。20_年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部现在离退休支部委员会的组织健全并加强了离退休党支部的各项制度建设根据离退休党员的年龄、身体等实际情况每月过一次组织生活每半年召开一次。我局重大事项经常向老干部伟达并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。 （二）党员思想政治建设。 1、以党组理论学习中心组为龙头机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度完善“每月一学”制度每次集中学习时间一天主要学习党的十八大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。 2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定进一步密切党群、干群关系。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以“立足本职弘扬正气服务基层帮扶企业”为主题的实践活动努力科技服务品牌不断加大“五型机关”创建力度。 3、对党风廉政建设进行责任分解领导班子成员都写了廉政承诺书同时开展了廉政谈话并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。 （三）党员队伍建设工作。 1、我局现有8名干部职工全部是党员没有发展党员的指标但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议确保了学习教育取得实效党员队伍素质得到提高。 2、建立党组织和党员对接帮扶机制认真落实“三结三联三服务”工作。局党组制定了活动方案成立了领导小组。分步骤分阶段根据不同情况到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到争取做到“三个一”即提供信息力争确定一条致富路子；传授技能帮助培养一批新型农民；帮办实事切实解决一些实际困难。例如机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次进村调研指导与万福镇党委、政府及各村支部、村委讨论研究了产业发展、组织建设贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社待项目成熟后预以项目资金支持并帮助他们积极争取上级项目；同时我局8名党员已全部到各自的社区报到随时接受他们的派遣。 3、局党组（支部）带领机关党员干部在思想上统一认识在行动上积极自觉落实党务公开工作制定了局党务公开、政务公开实施方案成立了领导小组和办公室使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件大胆地实践和探索党务公开工作的新途径有效地推进了党组（支部）思想组织作风建设有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容定期、及时公示让全体党员参与让全体职工了解让大家评议和监督增强了透明度增强了全局上下的凝聚力和创新力。 4、做好党费收缴、管理足额上缴党费。党费的收缴、使用和管理是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账核定基数明确人员规范操作认真收取按时上缴保证了标准按时、足额交纳了全年党费。 （四）制度建设。 1、成立党建机构落实职责任务。局党组成立了以党组书记为组长分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组领导小组下设党建办公室负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局逐级逐层落实了党建工作责任。 2、健全工作机制落实党建制度。紧密结合全局工作实际认真落实党建工作责任制进一步健全了党组（支部）定期专题研究党建局党组书记、党组成员支部书记、副书记、支委委员在上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。党组（支部）每季度召开一次党组（支委）会认真听取党建工作汇报研究党建工作中的重要问题认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效分析存在的问题和不足提出改进措施明确工作重点。两年来共召开8次党组成员会议8次支部党建情况汇报工作会对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。 3、制定工作方案落实党建工作。按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际局支部先后印发了机关支部党建工作实施方案、党组学习计划、关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见等文件保证了年度机关党建工作目标明确部署周密、举措得力、效果明显。2021年初紧扣“环境创优年”活动扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动活动期间共征集产业发展人才和技术需求信息发放技术需求征集表100余份收集整理了10余家企业和3个科技特派员团队的人才、技术需求信息65条。 二、机关党建工作主要做法。 （一）领导班子建设。 1、坚持党组中心学习制不断强化领导班子思想建设。局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况审定学习计划明确学习任务提出学习要求组织学习检查学习情况组织交流学习心得举办学习报告会；副组长负责学习日常工作。中心学习小组还设学习秘书一名负责起草学习计划提供学习资料下发学习通知做好学习考勤和记录上报有关信息资料管理学习档案。为进一步总结学习成果强化对学习的硬约束局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求做到了领导干部述职时要“述学”民主评议干部时要“评学”。以深入学习掌握建设中国特色社会主义理论体系为中心深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设坚持高标准严要求具体以“三会一课”即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。除了集中学习和专题研讨外局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。 2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制保证决策的民主、科学、公开。局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办事先充分调查研究听取各方面意见等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事不随意简化、变通做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定任何个人不得私自表态、决定重大问题保证决策的民主性、科学性、公开性。 3、坚持制度主动接受职工群众监督。局领导班子每年都要召开1-2次专题并邀请县委组织部有关领导到会指导。会上局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告；2位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容分别进行对照检查认真解剖自己；班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。后根据查摆出的问题结合局领导班子和班子成员工作实际制定局领导班子整改方案局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施。在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后以召开座谈会、张榜公示等形式在机关内部进行公布接受职工群众监督。 4、坚持述职述廉和勤廉公示制度示范带头做好党风廉建工作。局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作认真撰写述职述廉报告实事求是地进行述职述廉并通过公告栏进行公示主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身作则严格维护和遵守政治纪律坚持和维护党的民主集中制原则严格遵守组织人事财经等纪律；班子成员不但自己这样做也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做并主动接受监督。领导班子成员的身体力行为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。 5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求积极打造节约高效机关。局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作严格按照厉行节约相关规定严格执行各项管理制度结合我局实际情况进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步依法行政能力大大提高做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。 三、存在的问题。 （一）思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够认真落实思想不到位片面认为经济、业务工作是硬指标党务工作只是软任务机关党建工作也只是业务工作的附加重视和落实党建工作任务程度还不足导致党的工作弱化。 （二）活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数任偏少工作中创新不多对广大党员吸引力不强导致党组织活动开展得不够好。第 9 页 共 9 页